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    南寧財(cái)務(wù)行政人事招聘

    桂聘提供2025年8月南寧財(cái)務(wù)行政人事最新招聘,青秀區(qū)1條江南區(qū)1條,平均工資約為3914元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多財(cái)務(wù)行政人事財(cái)務(wù)行政人事協(xié)助招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
    2025-08-01
    行政人事負(fù)責(zé)人
    一、崗位職責(zé)
    1.財(cái)務(wù)核算與報(bào)表編制
    ?- 負(fù)責(zé)日常會(huì)計(jì)憑證的編制、賬簿登記及財(cái)務(wù)報(bào)表的出具;
    ?- 管理項(xiàng)目收支、進(jìn)項(xiàng)抵扣、成本核算、利潤分析等數(shù)據(jù)。
    2.稅務(wù)與合規(guī)管理
    ?- 熟悉增值稅、小規(guī)模納稅人、一般納稅人相關(guān)規(guī)定;
    ?- 負(fù)責(zé)納稅申報(bào)、發(fā)票開具、年度匯算清繳、稅務(wù)籌劃等。
    3.資金與合同管理
    ?- 跟進(jìn)客戶回款,登記收支流水,編制資金周報(bào)與月報(bào);
    ?- 協(xié)助審核項(xiàng)目合同、付款計(jì)劃、發(fā)票流程。
    4.協(xié)助行政人事辦公室相關(guān)工作,兼集團(tuán)辦公室副總管(約占30%–50%)
    ?- 員工社保、公積金申報(bào)與增減員登記;
    ?- 協(xié)助完成員工入離職手續(xù)、薪資數(shù)據(jù)匯總與報(bào)表出具;
    ?- 協(xié)助辦公采購、資產(chǎn)登記及內(nèi)部制度執(zhí)行監(jiān)督,人事相關(guān)考核。
    5.支持項(xiàng)目運(yùn)營與領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)
    ?- 協(xié)助項(xiàng)目組編制預(yù)算執(zhí)行表、產(chǎn)值核算、費(fèi)用報(bào)銷等;
    ?- 參與內(nèi)審稽核、績效數(shù)據(jù)核算、年度審計(jì)支持等工作。
    二、任職資格
    1.學(xué)歷與專業(yè)要求
    ?- 財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷;
    ?- 持有會(huì)計(jì)從業(yè)/初級會(huì)計(jì)職稱,有中級/注冊會(huì)計(jì)師優(yōu)先。
    2.經(jīng)驗(yàn)要求
    ?- 有3年以上中小企業(yè)全盤賬務(wù)經(jīng)驗(yàn),熟悉建筑或造價(jià)行業(yè)財(cái)務(wù)優(yōu)先;
    ?- 熟練操作金蝶/用友等財(cái)務(wù)軟件與Excel辦公表格。
    3.能力與態(tài)度要求
    ?- 有責(zé)任心、保密意識強(qiáng)、工作細(xì)致;
    ?- 具備多任務(wù)處理能力,愿意適應(yīng)財(cái)務(wù)+行政一體化的崗位要求;
    ?- 具備良好的溝通能力與團(tuán)隊(duì)合作精神。
    四、加分項(xiàng)
    ?有建筑、工程咨詢、造價(jià)、設(shè)計(jì)院等行業(yè)背景者優(yōu)先;
    ?熟悉《財(cái)稅〔2016〕36號》《建筑業(yè)營改增》等相關(guān)政策;
    ?有公司制度建設(shè)、內(nèi)控流程優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
    南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 投遞:3人 瀏覽:148
    2025-07-28
    孫強(qiáng)
    工作內(nèi)容:
    1、執(zhí)行財(cái)務(wù)相關(guān)任務(wù),包括票據(jù)申請、發(fā)票管理及會(huì)計(jì)報(bào)表的準(zhǔn)備與提交;
    2、處理日常現(xiàn)金和銀行交易,包括記賬憑證的制作、銀行對賬及單據(jù)審核;
    3、協(xié)助處理公司人事管理工作;
    4、協(xié)助公司日常行政及后勤工作;
    5、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的日常運(yùn)營工作。
    崗位要求:
    1、具備良好的辦公軟件操作能力;
    2、了解稅務(wù)相關(guān)知識,能夠協(xié)助完成稅務(wù)申報(bào)工作;
    3、熟悉會(huì)計(jì)相關(guān)工作,能夠完成日常報(bào)銷,人員社保工作的管理;
    4、熟悉日常行政管理工作。
    南寧-青秀區(qū)-中明大廈 1人 管理咨詢 咨詢 投遞:18人 瀏覽:3224
    2025-07-27
    伍先生
    一、崗位職責(zé):
    負(fù)責(zé)人事、行政、財(cái)務(wù)等綜合事務(wù)的日常處理,包括但不限于:
    1.人員招聘、入職、離職、勞動(dòng)合同簽訂等人事手續(xù)辦理;
    2.員工考勤、休假、薪酬福利等人事相關(guān)事務(wù);
    3.辦公用品采購、固定資產(chǎn)管理、文件檔案管理等行政事務(wù);
    4.會(huì)議組織、接待安排、后勤保障等工作;
    5.財(cái)務(wù)報(bào)銷、票據(jù)整理、賬務(wù)處理等基礎(chǔ)財(cái)務(wù)工作。
    6.維護(hù)分公司辦公環(huán)境,確保辦公設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn);
    7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
    任職要求:
    1.28歲以上,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
    2.熟練使用辦公軟件,具備良好的文字功底和溝通協(xié)調(diào)能力;
    3.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
    4.持有C1及以上駕駛證,并能熟練駕駛;
    5.不拒絕應(yīng)酬,能適應(yīng)偶爾出差。
    崗位福利:
    七險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢、通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、員工食堂、商品房宿舍等。
    工作地點(diǎn):
    河池市宜州區(qū)慶遠(yuǎn)鎮(zhèn)馮京西路(雍景香江小區(qū)3幢33號商鋪)
    約 3 個(gè)崗位

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    南寧行政專員/助理招聘工資

    薪酬區(qū)間: 2K - 22K,最多人拿:3K
    • 11%
      2K
    • 43.1%
      3K
    • 24.4%
      4K
    • 10.6%
      5K
    • 6.3%
      6K-8K
    • 1.8%
      8K-1W
    • 2.8%
      1W以上

    學(xué)歷要求分析

    • 不限學(xué)歷
      97.4%
    • 高中
      0.1%
    • 中專
      0.2%
    • 大專
      1.9%
    • 本科
      0.4%
    南寧行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.4%,高中占0.1%,中專占0.2%,大專占1.9%,本科占0.4%。

    經(jīng)驗(yàn)要求分析

    • 不限經(jīng)驗(yàn)
      98.7%
    • 應(yīng)屆畢業(yè)生
      0.3%
    • 1-3年
      1%
    • 3-5年
      0.1%
    南寧行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1%,3-5年占0.1%。
    企業(yè)服務(wù)
    費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
    商務(wù)合作
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