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    南寧產品開發經理招聘 logo

    南寧產品開發經理招聘

    桂聘提供2025年7月南寧產品開發經理最新招聘,西鄉塘區6條青秀區5條,平均工資約為8437元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多產品開發經理產品開發經理外貿產品開發經理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

    醫療專員

    7000-10000元
    南寧-青秀區-金源CBD現代城 1人 眼鏡 瀏覽:4
    2025-07-01
    梁雙龍
    1?、編輯產品和學術活動?:負責編輯在目標醫院和藥店推公司產品,提高醫生對產品的認知和接受度,從而實現產品的臨床應用。
    ?2、編輯客戶關系維護?:與醫生建立良好的關系網絡,通過有效的學術宣傳和促銷活動,實現區域醫院目標和增長。定期拜訪目標客戶,了解客戶需求并提供高附加值的解決方案。
    ?3、編輯市場信息收集和分析?:需要收集市場情報,了解競爭產品的市場應用情況及促銷手段,及時反饋國家醫療保險政策和公共衛生政策的變化。完成相關報告,分析市場信息,并向上級經理匯報。
    ?4、編輯客戶開發和檔案管理?:開發周邊醫院和藥房客戶,建立客戶檔案,并進行貨款的追收。對市場情況進行收集整理,根據市場動態及時調整方案。
    5、編輯專業知識和**技巧?:具備豐富的產品知識,能夠準確地向客戶傳達產品信息。他們需要通過專業的銷售技巧和學術知識,樹立良好的公司和產品形象。
    南寧-青秀區-廣西幼兒師范高等專科學校 1人 辦公設備 投資 教育 瀏覽:53
    2025-06-30
    高老師
    需要資深(3年以上)旅游業從業經驗
    崗位職責:
    1,深度研究目的地,設計旅游、研學、游學線路;
    2,設計親子/獨立營特色主題活動;
    3,撰寫主題研學課程PPT及教案逐字稿;
    4,做領隊/導師產品及課程培訓;
    5,產品落地執行,保障滿意度。
    崗位要求:
    1,有教育行業從業經驗優先;
    2,有多年的旅行產品開發經驗,懂旅游業溝通及合作邏輯;
    3,有廣闊的知識面,善于學習和總結;
    4,熟練使用WPS等工具,PPT美感強;
    5,有獨立思考能力和較強的服務意識;
    6,有較強的主動學習能力,能深度鉆研各類博物課程;
    7,表達能力強,能夠作為領隊帶團。
    加分項:
    1,懂攝影能出片;
    2,戶外技能相關證書;
    3,教育心理學相關證書;
    4,地理/歷史/天文/地質/動植物類專業;
    2025-06-30
    楊丹
    崗位職責:
    1、積極完成公司下達的指標(增值+續費+新簽+增值產品);
    2、與客戶建立合作關系,回訪老客戶,做老客戶續費營收,老客戶轉介紹,開發新客戶;
    3、挖掘現有老客戶需要,做增值產品營收;
    4、掌握公司各項業務知識以及溝通技能技巧;
    5、接收主辦會計與會計助理工作中需與客戶溝通的問題;
    6、溝通代理記賬合同續簽,引導增值業務,對接外勤主管安排辦理;
    7、定期盤點客戶資料和客戶檔案。
    崗位要求:
    1、一年以上行業相關工作經驗,具有一定的財稅知識,有同行業經驗者優先;
    2、熟悉稅控等工具操作,具有較強業務能力及服務意識;
    薪資待遇:
    1、薪酬:底薪(2500~6000)+500績效獎金+續費提成+新簽提成(不上封頂),綜合月薪6k+;
    2、福利:五險、帶薪年假、節日福利、獎金、年終獎、下午茶、團隊聚餐、生日福利、團建活動、員工旅游等;
    3、龐大的晉升平臺提供足夠的晉升空間,晉升路徑:財稅專員-財稅主管-財稅經理,優秀者可參與合伙人計劃,享受股權分紅,升職加薪,走上人生巔峰;
    4、上班時間:9:00-12:00 ,13:40-18:10,法定節假日正常放假!
    工作地址:青秀區金源CBD現代城B座1040-1048
    2025-06-30
    熊曉軍
    招聘分類:項目部 晉升前景:項目開發-項目開發協調員-項目開發經理-項目運營總監 職位:研學課程設計師 責任: 1. …… 8.開發過冬夏令營及研學產品,對市場熱點敏感,有渠道開發經驗者優先考慮。
    2025-06-30
    王樹昊
    【崗位職責】 1、不需要懂法律,知識板塊專業培訓講師一對一培訓帶教,專業方面有法務律師團隊專門提供服務(有無經驗者均可); 2、向中小企業推廣法律服務產品,為企業提供法律相關服務,開發及維護客戶(客源由公司提供 …… ); 3、通過網絡、電話等綜合性營銷方式與客戶進行有效溝通、了解客戶需求; 4、明確客戶需求,充分介紹公司內部產品的優點及特色,為客戶提供專業的服務,促成意向合作; 任職要求: 1、20-28歲 …… ②寬廣的晉升空間,公司擁有合理的全透明晉升考核與機制,能力優秀者,三個月即可晉升:(晉升通道:專員-主管-經理-總監-總經理-獨立分公司負責人) ③固定無責底薪+高額階梯式提成+日獎勵、周獎勵,月獎勵
    2025-06-30
    王樹昊
    【崗位職責】 1、向中小企業或個人老板推廣法律服務產品; 2、通過電話和微信的方式開發客戶,并邀約意向客戶進行面談,由外訪經理幫談單并完成簽單(不用外出); 3、維護新老客戶,進行二次開拓轉介紹客戶 …… ②寬廣的晉升空間,公司擁有合理的全透明晉升考核與機制,能力優秀者,三個月即可晉升:(晉升通道:專員-主管-經理-總監-總經理-獨立分公司負責人) ③固定無責底薪+高額階梯式提成+日獎勵、周獎勵,月獎勵
    2025-06-29
    根據客戶需求,給客戶提供專業的產品知識咨詢和服務; 4.?了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優勢以及特點,為客戶提供專業的咨詢服務; 5.? …… 公司提供資源,通過電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進行有效溝通,開發新客戶,鞏固、維護老客戶;發掘客戶需求,尋找機會并完成合作; 6.? …… 戶外活動等一系列活動,讓你同樣能感覺到家的溫暖; 4、?培訓:入職即提供系統專業的相關法律常識培訓及技能培訓,有資深主管指導業務工作,帶領你輕松走進該行業; 2、提拔晉升空間大,晉升渠道:專員—主管—經理
    2025-06-29
    梁女士
    2、品牌推廣,產品及活動優惠講解。 3、開發新客戶,老客戶關系維護。 4、根據經理制定銷售目標跟進,并及時反饋完成進度。
    南寧-青秀區-青湖中心 2人 電子 計算機 網絡 投遞:1人 瀏覽:40
    2025-06-27
    HR
    崗位職責: 1、負責公司財稅產品、財稅代理及相關業務市場拓展工作; 2、按照公司服務規范要求,進行產品服務及服務費收取工作; 3、建立良好的客戶關系,維系老客戶開發新客戶; 任職要求: 1、大專及以上學歷 …… 五險一金、節日津貼、帶薪年假、法定假日、員工活動 3.完善的員工培訓:專業知識、產品知識、溝通技巧、職業素養等 4.公平公正的晉升通道:客戶經理-辦事處主任-分公司經理 上班時間:星期一至星期五,
    2025-06-26
    負責解答公司經營管理中的法律咨詢,通過高效的市場推廣方式對指定范圍的企業、個人及家庭用戶進行推廣 2.負責中小企業法律服務的業務拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源, 3.根據客戶需求,給客戶提供專業的產品知識咨詢和服務 …… 4.了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹公司優勢以及特點,為客戶提供專業的咨詢服務 5.公司提供資源,通過電話,微信等社交渠道或走訪的形式與客戶進行有效溝通,開發新客戶,鞏固、維護老客戶;發掘客戶需求 …… 有資深主管指導業務工作,帶領你輕松走進該行業 2.薪酬:底薪+高額提成+季度獎金,綜合薪資:5000-10000不封頂 3.其他:五險 、旅游、過節禮品、生日禮金、春節福利是等多項福利 4.晉升渠道:專員—經理
    2025-06-25
    快速積累行業資源 對接優質供應鏈資源,打造核心競爭力 【工作內容】: 全程跟進外貿訂單,處理PI制作、單證審核及物流協調 對接供應商,統籌合同簽訂、生產排期與發貨進度 協助開發新產品供應鏈資源,完成產品調研及比價分析 …… 負責客戶增值服務,包括樣品管理、售后跟進及市場情報收集 協助客戶開發,整理潛在客戶清單并進行初步背調 維護ERP系統數據,制作業務報表及銷售分析 【任職要求】: 國際貿易/商務英語/英語專業優先 …… (2025屆優秀畢業生可培養) CET-4及以上,具備流利英文郵件寫作能力(口語流利者重點考慮) 熟悉外貿流程,精通Office辦公軟件(有主動開發經驗加分) 具備優秀的學習能力和抗壓能力,工作細致有責任心 …… 擅長跨部門溝通,具備敏銳的市場洞察力 【我們提供】: √ 系統化外貿實戰培訓 + 業務大咖帶教 √ 清晰的晉升通道(助理→專員→組長→主管→經理→平臺合伙人 ) √ 年輕化團隊 + 定期主題團建
    2025-06-25
    鄧琳薏
    產品開發經理 【崗位職責】 1.規劃產品:根據店鋪定位,分析市場需求和不同客戶群體畫像,規劃產品體系; 2.需求管理:負責市場調研、用戶需求調研等,挖掘客戶的真實需求; 3.產品調研:通過各種渠道驗證產品需求痛點 …… ,給到組員設計指導方向; 4.產品實現:對接工廠溝通,審核打樣的產品。 …… 完成產品開發與實現。 …… 5.項目管理:對產品設計的整個鏈路管理; 6.員工賦能:提煉市場好的產品設計案例并培養團隊成員; 【任職要求】 1.全日制統招本科學歷,具備產品開發經驗; 2.熟悉產品設計、用戶調研、市場調研等工具和方法 …… -15000元/月 【公司福利】五險、意外險、全勤獎、辦公室環境氛圍好、多樣化下午茶、法定節假日、10天過年帶薪假、節假日禮品、目標獎金、聚餐、團建等 【任職要求】 1.全日制統招本科學歷,具備產品開發經驗
    南寧-興寧區-萬達商業廣場 1人 電子商務 瀏覽:9
    2025-06-25
    覃仕萍
    崗位職責: 1、根據公司提供的意向精準客戶進行回訪,促成二次以上的交易; 2、熟悉公司產品、使用方法及基本的價格,微信上接受客戶咨詢,維護客戶關系,以專業度打動客戶; 3、簡單的售后工作; 4、 …… 我們為您提供: 1、公司提供無限精準客戶資源及工作工具,無需自己開發,室內線上文字溝通開展工作; 2、帶薪入職培訓(主管經理一對一跟帶); 3、無責底薪+雙提成+出單現金獎+績效+補貼+餐補等;
    南寧-興寧區-萬達商業廣場 1人 電子商務 瀏覽:5
    2025-06-25
    覃仕萍
    我們為您提供: 1、公司提供無限精準客戶資源及工作工具,無需自己開發,室內線上文字聊天方式跟客戶溝通開展產品銷售工作; 2、帶薪入職培訓(主管經理一對一跟帶); 3、無責底薪+雙提成+出單現金獎+ …… 崗位職責: 1、根據公司提供的意向精準客戶進行回訪,促成二次以上的交易; 2、熟悉公司產品、使用方法及基本的價格,微信上接受客戶咨詢,維護客戶關系,以專業度打動客戶; 3、簡單的售后工作; 4、
    2025-06-25
    何小姐
    【公司實力】 三一重工(SANY)是全球領先的工程機械制造商,連續多年入選《福布斯》全球500強,業務覆蓋混凝土機械、挖掘機械、起重機械等全品類裝備,產品遠銷150+國家。 …… 廣西三新是三一重工在廣西區域唯一戰略級代理商,深耕工程機械行業多年,負責泵車、攪拌車、攪拌站、拖泵、裝載機、叉車或新能源設備(新能源自卸車、新能源渣土車、光伏項目等產品)等核心產品的銷售與服務,我們以“ …… 目前公司正大力開拓新市場,誠聘營銷經理加入團隊,共同推動廣西區域業務增長! 【崗位職責】 1. 客戶開發與維護:通過陌拜、轉介紹等方式開發新客戶,維護現有客戶關系,完成銷售目標。 2. …… 全面福利:六險一金、生日禮物、節日福利、帶薪年假、免費體檢、帶薪培訓等 【晉升通道】 營銷經理 → 區域銷售負責人 → 銷售總監 → 大區銷售總經理 我們為每一位奮斗者提供清晰的職業發展路徑,能力決定高度
    約 21 個崗位

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    南寧亞馬遜產品開發招聘工資

    ¥ 8437
    元/月平均工資
    薪酬區間: 4K - 15K,最多人拿:1W以上
    • 18.8%
      4K
    • 12.5%
      5K
    • 18.8%
      6K-8K
    • 6.3%
      8K-1W
    • 43.8%
      1W以上

    學歷要求分析

    • 不限學歷
      100%
    南寧亞馬遜產品開發招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

    經驗要求分析

    • 不限經驗
      100%
    南寧亞馬遜產品開發招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。

    南寧 亞馬遜產品開發百科

    ...崗位職責
    1、在技術主管的監督和指導之下,此職務負責協助技術團隊對五棵松體育館的音頻、視頻和燈光設備實施有效的安裝、拆卸、操作、安保和維護工作。
    2、學習操作五棵松體育館的燈光系統(場燈)。
    3、相關責任區域的安全和衛生工作。
    4、對達科顯示屏和計分設備進行簡單的操作培訓
    5、必要的活動現場相關籌備工作
    6、根據需要,與技術主管一同出席活動制作及安排會議。
    7、根據需要,為資產部、運營部門和活動部門人員提供技術支持。
    8、遵守公司有關法例,標準,守則及相關政策和程序。
    9、成為五棵松緊急反應小組的積極分子。
    10、參加必要急救訓練和其他相關培訓。
    11、周末,公假和晚上進行必要的加班工作。
    12、其他技術經理安排的其他工作(物品清單、庫房整理、籃球地板庫房溫度及濕度監控等)。
    13、參加培訓并協助進行硬隔離、籃球設施安裝和其他吊裝操作。
    企業服務
    費用標準
    商務合作
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    在線客服:800019119
    客服電話:07733679588
    客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
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