1、 店鋪整體運(yùn)營管理 ,人員管理,銷售目標(biāo)設(shè)定、銷售方案擬定。
2、 開發(fā)客戶資源、拓展銷售渠道、建立并維護(hù)客戶關(guān)系。
3、 店鋪銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理。
4、 完成上層領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

南寧店長/導(dǎo)購招聘
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任職要求:
1、年齡18-33歲之間,熱愛時尚,熱愛銀飾行業(yè);
2、有責(zé)任心、有感恩之心、能夠吃苦耐勞,愿意和我們一起進(jìn)步;
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崗位職責(zé):
1、了解企業(yè)的經(jīng)營理念,企業(yè)文化以及所銷售商品的特點(diǎn);
2、運(yùn)用各種銷售技巧,營造顧客在賣場的參與氣氛,提高顧客的購買愿望,提升賣場的營業(yè)額 ;
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4、認(rèn)真清點(diǎn)貨品數(shù)量,每天做好交接班工作。
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導(dǎo)購(崇左)
3000-6000元2025-06-30136022188@qq.com1.接待顧客咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售
2.負(fù)責(zé)做好銷售記錄,貨品盤點(diǎn),帳目核對
3.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的清潔衛(wèi)生工作;
4.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求:
1.接受實(shí)習(xí)生,應(yīng)屆畢業(yè)生;
2.身體健康,五官端正,形象氣質(zhì)佳;
3.熱愛銷售工作,有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識。
工作時間: 輪班制,早班09:00-15:30,晚班15:00-21:30。具體上班時間根據(jù)門店所在商場而定 晉升說明:導(dǎo)購-店長-培訓(xùn)師-培訓(xùn)總監(jiān) -
店員/營業(yè)員
3000-8000元2025-06-30136022188@qq.com晉升說明:導(dǎo)購-店長-培訓(xùn)師-培訓(xùn)總監(jiān) -
導(dǎo)購(南寧)
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導(dǎo)購
7000-12000元2025-06-30李婕2、有連鎖品牌服裝銷售經(jīng)驗(yàn),或者店面服裝銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 3、具有較強(qiáng)的表達(dá)能力、溝通能力、很強(qiáng)的表現(xiàn)欲望 4、積極向上、勤奮好學(xué)、活潑外向,熱愛銷售,喜歡服裝搭配 5、負(fù)責(zé)店內(nèi)服裝的銷售和導(dǎo)購工作 …… 成長之路:店員-店助-店長-尖刀-督導(dǎo)-區(qū)域經(jīng)理—總監(jiān) -
店長、營業(yè)員(鹿寨)
3000-5000元2025-06-29人力資源部崗位職責(zé): 1. 提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù),確保顧客滿意度 2. 維護(hù)藥品銷售環(huán)境的整潔與安全 3. 協(xié)助處理日常藥房運(yùn)營事務(wù) 任職要求: 1. 具備良好的溝通技巧和服務(wù)意識 2. 能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,具有團(tuán)隊(duì)合作精神 3. 對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠遵守公司規(guī)章制度 -
貴港吾悅BK女裝店長+導(dǎo)購
3000-8000元2025-06-28蔣旭店長: 崗位職責(zé): 1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施; 2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù); 3、做好門店各個部門的分工管理工作; 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收 …… 、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè); 5、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 6、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力; 導(dǎo)購:能說,愛笑,服務(wù)意識強(qiáng) -
南丹店長+導(dǎo)購
3000-8000元2025-06-28蔣旭崗位職責(zé): 工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)女裝店的日常管理,確保店鋪運(yùn)營順暢 2、與顧客進(jìn)行有效溝通,提供優(yōu)質(zhì)的購物體驗(yàn) 3、維護(hù)店鋪形象,確保商品陳列符合標(biāo)準(zhǔn) 任職要求: 1、具備良好的溝通技巧和顧客服務(wù)意識 2、能夠快速適應(yīng)變化,處理突發(fā)狀況 3、對時尚女裝有一定的了解和熱情 -
百色店長+導(dǎo)購
3000-8000元2025-06-28蔣旭指導(dǎo)并協(xié)助店內(nèi)導(dǎo)購,提升顧客購物體驗(yàn) 3. 監(jiān)督并確保店鋪銷售活動符合公司標(biāo)準(zhǔn) 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力,能夠有效地與顧客和團(tuán)隊(duì)成員交流 2. -
靈山店長+導(dǎo)購
4000-9000元2025-06-28蔣旭指導(dǎo)并協(xié)助店內(nèi)導(dǎo)購,提升顧客購物體驗(yàn) 3. 監(jiān)督并確保店鋪銷售活動符合公司標(biāo)準(zhǔn) 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力,能夠有效地與顧客和團(tuán)隊(duì)成員交流 2. -
桂平女裝店長+導(dǎo)購
3000-8000元2025-06-28蔣旭指導(dǎo)并協(xié)助店內(nèi)導(dǎo)購,提升顧客購物體驗(yàn) 3. 監(jiān)督并確保店鋪銷售活動符合公司標(biāo)準(zhǔn) 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力,能夠有效地與顧客和團(tuán)隊(duì)成員交流 2. -
金城江服裝銷售導(dǎo)購、店長
2000-5000元2025-06-28覃妮人事專員店長及導(dǎo)購崗位: 薪資范圍:店長3000~5000元/月, 導(dǎo)購:2500-4000元/月 發(fā)薪資日:15日 上班時間:早班 09:00-16:00 晚班 15:30-22:30 提成方式:銷售額提成 -
銷售經(jīng)理
6000-10000元2025-06-28覃妮人事專員工作對象:店長、店員、。 工作目的:改善經(jīng)營,提升銷售 工作大體內(nèi)容:節(jié)日活動和促銷策劃及執(zhí)行、新品上市計(jì)劃與執(zhí)行、處理庫存、店鋪維護(hù)、市場分析。 …… 3、負(fù)責(zé)對導(dǎo)購人員的銷售技巧培訓(xùn)和服裝陳列培訓(xùn)。 4、協(xié)助直營店的綜合培訓(xùn)。 5、完善運(yùn)營體制和考核制度,以加強(qiáng)人員的服務(wù)意識,提高工作熱忱。 -
零售主管
6000-10000元2025-06-28林金潔1.全面負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)店鋪的經(jīng)營及日常管理; 2.全面負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)人員(店長、導(dǎo)購)的招聘,任用,考核等工作; 3.全面負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)促銷活動的策劃、跟進(jìn)、落地執(zhí)行、結(jié)果復(fù)盤等; 4.全面負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)店鋪業(yè)績指標(biāo)的達(dá)成
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雷小姐投遞了 南寧禾以服裝有限公司 的 導(dǎo)購 職位2025-06-29
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南寧門店店長招聘工資
¥
5599
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 75K,最多人拿:5K
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5.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.6%
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初中0.3%
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高中0.1%
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大專0.7%
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本科0.3%
南寧門店店長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.6%,初中占0.3%,高中占0.1%,大專占0.7%,本科占0.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)97.7%
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1-3年2.1%
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3-5年0.1%
南寧門店店長招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.7%,1-3年占2.1%,3-5年占0.1%。