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    南寧電子商務應屆生招聘 logo

    南寧電子商務應屆生招聘

    桂聘提供2025年7月南寧電子商務應屆生最新招聘,西鄉塘區3條,平均工資約為4796元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多電子商務應屆生電子商務應屆生運營招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
    2025-07-01
    吳懿峰
    工作經驗:1-3年
    學歷要求:大專及以上
    工作地點:
    職位描述:客戶開發、客戶簽約、客戶拜訪、互聯網/科技、進出口貿易、先進制造、企業/機構(To B)、電話銷售經驗、對企業/機構(To B)銷售經驗、招商/商戶拓展經驗
    作為阿里巴巴的中供銷售團隊,在未來發展中承接集團產品在全國的銷售服務工作,具有極大的發展空間和挑戰。
    工作內容:
    1、主動利用多渠道尋找并上門拜訪外貿型企業,銷售阿里巴巴多元化的產品,為客戶提供一整套跨境貿易的解決方案(信息、金融、服務、物流、人才);
    2、根據市場情況及行業特性制定工作策略,通過市場活動、行業峰會、商會等多種運營形式及渠道尋找、挖掘具有外貿能力或外貿意向的企業;
    3、分析客戶需求,總結市場、行業特征及規律,運用外貿、電子商務知識和經驗,為客戶提供專業的電子商務營銷方案;
    4、為客戶提供系統化的電商及外貿技能培訓,建立良好的客情關系,促進客戶間經驗的分享和共同成長。
    職位要求:
    1、懂銷售: 一年以上銷售崗位相關工作經驗,熱愛銷售工作,對銷售職業有認同感,有直銷經驗和電銷經驗為佳,有互聯網行業(1688、今日頭條、百度、美團等)銷售經驗者優先考慮(優秀的應屆生也歡迎);
    2、能抗壓: 樂于挑戰,善于學習,樂觀自信,有上進心,吃苦耐勞,腳踏實地;
    3、善溝通:有很強的溝通、協調、推進能力,創新學習能力
    4、有思考:具有獨立思考能力,膽大心細。
    5、有駕照者優先,有一定外貿經驗者優先。
    福利待遇:
    1、業內最具競爭力的平臺——alibaba;
    2、高頻次階梯式的帶薪培訓體系(阿里巴巴廣西總部入職培訓、阿里學習平臺、資深導師帶新制、轉正之后有機會前往阿里巴巴杭州總部學習);
    3、年輕有活力,簡單開放有情有義有夢想的團隊(團隊平均年紀25歲,沒有勾心斗角,沒有論資排輩、沒有酒局應酬...);
    4、完善的晉升制度,成長空間大(公司發展較快,至少每半年一次晉升機會)
    5、豐富的團建、outing及生日、節日福利(一年至少兩次的旅游、運動、公益、逛吃等等;
    6、國家法定節假日放假,平常周末雙休(3、6、9、12月為大戰月,會比較繁忙);
    7、根據試用期表現定崗,底薪4-6k(薪資方式:轉正之后無責任底薪+高額不封頂提成+月度激勵+年度激勵,團隊平均收入過萬,Top月入可達2、3萬)。
    歡迎有夢想有追求的年輕人加入!
    我們需要的人才:聰明、樂觀、自省、皮實
    2025-07-01
    吳懿峰
    工作經驗:1-3年
    學歷要求:大專及以上
    工作地點:
    職位描述:客戶開發、客戶簽約、客戶拜訪、互聯網/科技、進出口貿易、先進制造、企業/機構(To B)、電話銷售經驗、對企業/機構(To B)銷售經驗、招商/商戶拓展經驗
    作為阿里巴巴的中供銷售團隊,在未來發展中承接集團產品在全國的銷售服務工作,具有極大的發展空間和挑戰。
    工作內容:
    1、主動利用多渠道尋找并上門拜訪外貿型企業,銷售阿里巴巴多元化的產品,為客戶提供一整套跨境貿易的解決方案(信息、金融、服務、物流、人才);
    2、根據市場情況及行業特性制定工作策略,通過市場活動、行業峰會、商會等多種運營形式及渠道尋找、挖掘具有外貿能力或外貿意向的企業;
    3、分析客戶需求,總結市場、行業特征及規律,運用外貿、電子商務知識和經驗,為客戶提供專業的電子商務營銷方案;
    4、為客戶提供系統化的電商及外貿技能培訓,建立良好的客情關系,促進客戶間經驗的分享和共同成長。
    職位要求:
    1、懂銷售: 一年以上銷售崗位相關工作經驗,熱愛銷售工作,對銷售職業有認同感,有直銷經驗和電銷經驗為佳,有互聯網行業(1688、今日頭條、百度、美團等)銷售經驗者優先考慮(優秀的應屆生也歡迎);
    2、能抗壓: 樂于挑戰,善于學習,樂觀自信,有上進心,吃苦耐勞,腳踏實地;
    3、善溝通:有很強的溝通、協調、推進能力,創新學習能力
    4、有思考:具有獨立思考能力,膽大心細。
    5、有駕照者優先,有一定外貿經驗者優先。
    福利待遇:
    1、業內最具競爭力的平臺——alibaba;
    2、高頻次階梯式的帶薪培訓體系(阿里巴巴廣西總部入職培訓、阿里學習平臺、資深導師帶新制、轉正之后有機會前往阿里巴巴杭州總部學習);
    3、年輕有活力,簡單開放有情有義有夢想的團隊(團隊平均年紀25歲,沒有勾心斗角,沒有論資排輩、沒有酒局應酬...);
    4、完善的晉升制度,成長空間大(公司發展較快,至少每半年一次晉升機會)
    5、豐富的團建、outing及生日、節日福利(一年至少兩次的旅游、運動、公益、逛吃等等;
    6、國家法定節假日放假,平常周末雙休(3、6、9、12月為大戰月,會比較繁忙);
    7、根據試用期表現定崗,底薪4-6k(薪資方式:轉正之后無責任底薪+高額不封頂提成+月度激勵+年度激勵,團隊平均收入過萬,Top月入可達2、3萬)。
    歡迎有夢想有追求的年輕人加入!
    我們需要的人才:聰明、樂觀、自省、皮實
    2025-07-01
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    工作經驗:1-3年
    學歷要求:大專及以上
    工作地點:
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    作為阿里巴巴的中供銷售團隊,在未來發展中承接集團產品在全國的銷售服務工作,具有極大的發展空間和挑戰。
    工作內容:
    1、主動利用多渠道尋找并上門拜訪外貿型企業,銷售阿里巴巴多元化的產品,為客戶提供一整套跨境貿易的解決方案(信息、金融、服務、物流、人才);
    2、根據市場情況及行業特性制定工作策略,通過市場活動、行業峰會、商會等多種運營形式及渠道尋找、挖掘具有外貿能力或外貿意向的企業;
    3、分析客戶需求,總結市場、行業特征及規律,運用外貿、電子商務知識和經驗,為客戶提供專業的電子商務營銷方案;
    4、為客戶提供系統化的電商及外貿技能培訓,建立良好的客情關系,促進客戶間經驗的分享和共同成長。
    職位要求:
    1、懂銷售: 一年以上銷售崗位相關工作經驗,熱愛銷售工作,對銷售職業有認同感,有直銷經驗和電銷經驗為佳,有互聯網行業(1688、今日頭條、百度、美團等)銷售經驗者優先考慮(優秀的應屆生也歡迎);
    2、能抗壓: 樂于挑戰,善于學習,樂觀自信,有上進心,吃苦耐勞,腳踏實地;
    3、善溝通:有很強的溝通、協調、推進能力,創新學習能力
    4、有思考:具有獨立思考能力,膽大心細。
    5、有駕照者優先,有一定外貿經驗者優先。
    福利待遇:
    1、業內最具競爭力的平臺——alibaba;
    2、高頻次階梯式的帶薪培訓體系(阿里巴巴廣西總部入職培訓、阿里學習平臺、資深導師帶新制、轉正之后有機會前往阿里巴巴杭州總部學習);
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    4、完善的晉升制度,成長空間大(公司發展較快,至少每半年一次晉升機會)
    5、豐富的團建、outing及生日、節日福利(一年至少兩次的旅游、運動、公益、逛吃等等;
    6、國家法定節假日放假,平常周末雙休(3、6、9、12月為大戰月,會比較繁忙);
    7、根據試用期表現定崗,底薪4-6k(薪資方式:轉正之后無責任底薪+高額不封頂提成+月度激勵+年度激勵,團隊平均收入過萬,Top月入可達2、3萬)。
    歡迎有夢想有追求的年輕人加入!
    我們需要的人才:聰明、樂觀、自省、皮實
    約 3 個崗位
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    南寧國內電商運營招聘工資

    ¥ 4796
    元/月平均工資
    薪酬區間: 2K - 20K,最多人拿:4K
    • 4.3%
      2K
    • 22.5%
      3K
    • 33.3%
      4K
    • 18.2%
      5K
    • 10.4%
      6K-8K
    • 6.1%
      8K-1W
    • 5.2%
      1W以上

    學歷要求分析

    • 不限學歷
      99.2%
    • 大專
      0.4%
    • 本科
      0.4%
    南寧國內電商運營招聘需要什么學歷?不限學歷占99.2%,大專占0.4%,本科占0.4%。

    經驗要求分析

    • 不限經驗
      99.6%
    • 1-3年
      0.4%
    南寧國內電商運營招聘需要什么經驗?不限經驗占99.6%,1-3年占0.4%。
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