
南寧公司經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年7月南寧公司經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)98條西鄉(xiāng)塘區(qū)51條,平均工資約為9915元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有節(jié)日禮物等,更多公司經(jīng)理公司經(jīng)理分公司經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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家裝顧問(wèn)
8000-10000元2025-06-25李女士工作內(nèi)容:
1、根據(jù)公司部分資源對(duì)客戶進(jìn)行意向咨詢;對(duì)意向客戶進(jìn)行深入溝通,邀約客戶上門(mén);
2、利用網(wǎng)絡(luò)渠道開(kāi)發(fā)拓展客戶,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo)任務(wù);
3、邀約客戶上門(mén)簽約合同(業(yè)務(wù)總監(jiān)會(huì)協(xié)助完成),邀約上門(mén)和簽單成功均有提成;
4、維系自身的已簽約的客戶,保持長(zhǎng)期的合作關(guān)系。
5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成客戶的對(duì)接和跟進(jìn)工作。
崗位要求:
1、中專及以上學(xué)歷(學(xué)歷不重要,我們只看能力,只認(rèn)付出),有一年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。可接受應(yīng)屆畢業(yè)生(我們只看你是否有意愿);
2、 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力,熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,富有營(yíng)銷(xiāo)激情;
3、思維清晰、活躍,具有親和力,工作細(xì)心負(fù)責(zé),有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
4、,吃苦耐勞,敢于迎接挑戰(zhàn),具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力。
薪酬福利:
1、底薪:2500元(職級(jí)越高底薪越高)
2、提成:按比例提成,轉(zhuǎn)正員工月均收入5000-10000,平均年薪10萬(wàn)以上,(底薪+全勤+績(jī)效+獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn)),正常干4000---10000元/月努力干10000---20000元/月拼命干20000元/月以上(不封頂);
3、福利:五險(xiǎn)、帶薪年假、過(guò)節(jié)福利、豐厚的月、季、年度業(yè)績(jī)激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)等,不定期豐富多彩的戶外活動(dòng);
4、員工培訓(xùn):我們提供專業(yè)的崗前培訓(xùn),涵蓋專業(yè)知識(shí)、銷(xiāo)售技巧、談判技巧等,助力你的騰飛;我們有率先帶頭、平易近人的領(lǐng)導(dǎo),有善解人意、熱心指導(dǎo)的經(jīng)理,有清晰可及的職業(yè)發(fā)展通道,助你成就富有成就感、快樂(lè)且多金的事業(yè);
5、晉升方向:銷(xiāo)售顧問(wèn)—銷(xiāo)售主管—銷(xiāo)售經(jīng)理—銷(xiāo)售總監(jiān);
6、工作時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:00,單休 -
首席設(shè)計(jì)師
8000-15000元2025-06-25李女士1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展及客戶資源完成個(gè)人業(yè)績(jī)指標(biāo),協(xié)助設(shè)計(jì)部經(jīng)理的工作,并認(rèn)真執(zhí)行設(shè)計(jì)部經(jīng)理安排的工作;2、向市場(chǎng)部人員準(zhǔn)確、詳細(xì)的了解客戶信息及需求,以利于談單;3、按照公司制度,接待客戶,為客戶提供專業(yè)的設(shè)計(jì)服務(wù),包括方案的設(shè)計(jì)、量房、工程預(yù)算價(jià);4、談判、合同促簽,施工圖設(shè)計(jì)、設(shè)計(jì)技術(shù)交底、簽單后期跟進(jìn)服務(wù);5、積極配合市場(chǎng)部的工作,有義務(wù)向市場(chǎng)部人員反饋客戶的跟進(jìn)情況;6、定期向設(shè)計(jì)部經(jīng)理匯報(bào)自己的工作及做相關(guān)工作計(jì)劃;7、積極配合各部門(mén)的工作,使各部門(mén)的工作得到順利的開(kāi)展;8、完成上級(jí)交代的其它事宜。 -
房地產(chǎn)銷(xiāo)售精英
3000-8000元2025-06-25高靜我們一直在招人,并不代表是有多么缺人。
只是想告訴您,有一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)時(shí)刻在等待優(yōu)秀的您,不是想找?guī)资畟€(gè)人一起上班,而是找志同道合的人一起奮斗!
加入江山地產(chǎn),全新的開(kāi)始,給自己人生一個(gè)華麗的轉(zhuǎn)折點(diǎn),歡迎您加入江山大家庭,我們攜手同行共同發(fā)展!
【招聘崗位】
置業(yè)顧問(wèn),業(yè)務(wù)經(jīng)理,店長(zhǎng)。
【優(yōu)先錄用】
想變強(qiáng)大的新人!
簡(jiǎn)單直接實(shí)在的人!
挺直腰板掙錢(qián)的人!
立即行動(dòng)說(shuō)干就干的人!
想換個(gè)環(huán)境一起奮斗的人!
不要抱怨不公平,天上不會(huì)掉餡餅,越努力越幸運(yùn)!
【崗位要求】
不限學(xué)歷
20-60歲男女不限
要不怕苦,不怕累,最好怕窮。
能力不限!只要脾氣不大于本事的。
外貌不限!只要喜歡微笑的。
性格不限!只要心里充滿陽(yáng)光的。
在江山、你的野心由你的能力來(lái)支撐!
保底底薪:
置業(yè)顧問(wèn):2000元/月
高級(jí)置業(yè)顧問(wèn):2300元/月
業(yè)務(wù)經(jīng)理:2800元/月
店務(wù)經(jīng)理:4000元/月
提成:
15000以下提25%
15001-25000提30%
25001-40000提35%
40000以上提40%
高級(jí)業(yè)務(wù)經(jīng)理多提3%
資深業(yè)務(wù)經(jīng)理多提4%
另外,公司幫買(mǎi)社保 -
2025-06-25在所轄區(qū)域內(nèi)負(fù)責(zé)給客戶提供樣品體驗(yàn)產(chǎn)品 3.協(xié)助主管做好后期新老客戶的維護(hù)工作 4.負(fù)責(zé)所轄地區(qū)客戶信息的收集和后期的跟蹤推廣 5.前期1-3個(gè)月負(fù)責(zé)熟悉市場(chǎng)業(yè)務(wù),提升個(gè)人綜合能力,待能力提升開(kāi)始負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的運(yùn)營(yíng)和管理, 6.協(xié)助經(jīng)理培養(yǎng)優(yōu)秀的骨干 …… 7.前期熟悉公司的業(yè)務(wù)流程及企業(yè)文化——>學(xué)習(xí)人事管理——>學(xué)習(xí)行政管理——>學(xué)習(xí)經(jīng)營(yíng)運(yùn)作管理 崗位要求:愿意從基層業(yè)務(wù)做起,想全面提升自己者均可(優(yōu)秀應(yīng)屆生優(yōu)先) (1)大學(xué)專科以上學(xué)歷 ( …… 、提供五險(xiǎn)一金,加補(bǔ)貼 4、給予完善的績(jī)效考核,年終獎(jiǎng)金及定期調(diào)薪 5、完善的培訓(xùn)體系和晉升機(jī)制 6、帶薪休假,每年2-4次集團(tuán)旅游學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)等; 7、定期團(tuán)隊(duì)活動(dòng)(員工生日party、慶功會(huì)、公司旅游
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全屋定制銷(xiāo)售專員
5000-10000元2025-06-25張女士崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)門(mén)店品牌家具和全屋定制的銷(xiāo)售及推廣; 2、用心服務(wù)每一位顧客,提供高品質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量; 3、根據(jù)公司營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃完成銷(xiāo)售指標(biāo)。 …… 上不封頂; 2、傳統(tǒng)節(jié)日個(gè)人禮品的發(fā)送; 3、表現(xiàn)優(yōu)秀者可外派至外省分公司參觀、學(xué)習(xí)、工作,晉升空間廣闊; 上班時(shí)間:9:30-18:00 月休四天 晉升渠道:銷(xiāo)售專員—店長(zhǎng)助理——經(jīng)理 -
產(chǎn)品經(jīng)理
5000-10000元2025-06-25李麗公司有廚房可做飯?jiān)?em>公司吃。或者自帶微波爐加熱,感興趣可詳聊。做過(guò)各個(gè)行業(yè)都?xì)g迎,也可接受應(yīng)屆畢業(yè)生或者是實(shí)習(xí)生,可提供實(shí)習(xí)證明。有無(wú)經(jīng)驗(yàn)都可以接受,會(huì)有主管和經(jīng)理帶。 -
營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理
8000-12000元2025-06-25莫經(jīng)理工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)家裝客戶邀約和部門(mén)統(tǒng)籌工作安排,為家裝客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù); 2.了解客戶需求,并負(fù)責(zé)公司資源的積累與客戶回訪,與客戶建立良好的關(guān)系; 3.統(tǒng)籌部門(mén)工作,定期召開(kāi)業(yè)務(wù)分析會(huì)議 …… 一旦錄用,我們將提供完整的培訓(xùn)課程、科學(xué)的職業(yè)規(guī)劃幫助您成長(zhǎng),使您得到廣闊的發(fā)展空間,公司也將提供更大的舞臺(tái)供您施展您的才華。 晉升空間:經(jīng)理→總監(jiān)→總經(jīng)理 -
銀行信貸專員,提成無(wú)上限+年薪20萬(wàn)+!
8000-13000元2025-06-25張堅(jiān)強(qiáng)一、工作內(nèi)容 1.公司提供客戶資源,邀約意向客戶上門(mén),邀約上門(mén)即可,上門(mén)之后有總監(jiān)談單簽約。 …… 五.晉升機(jī)制:客戶經(jīng)理ー-主管一-副經(jīng)理一一經(jīng)理 [公司福利] 各種聚餐KTV、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、定期各項(xiàng)活動(dòng)比賽等。 (重點(diǎn))精準(zhǔn)客源,投放所得數(shù)據(jù)!! …… 公司還會(huì)不定期開(kāi)展周聚會(huì),員工活動(dòng)等團(tuán)建。趕緊聯(lián)系我們吧!我們團(tuán)隊(duì)歡迎您的加入! -
信貸專員+朝九晚六+不加班面儀+無(wú)經(jīng)驗(yàn)可
5000-10000元2025-06-25張堅(jiān)強(qiáng)主營(yíng)業(yè)務(wù):企業(yè)貸、個(gè)貸和款業(yè)務(wù)崗位職責(zé): 1、公司提供客戶資源,起點(diǎn)高、平臺(tái)大、不用擔(dān)心沒(méi)客戶,更不用愁發(fā)展前景 2、通過(guò)電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,匹配合適的貸款方案,邀約客戶過(guò)來(lái)公司面談 …… 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力 8、績(jī)效薪酬:提成制,提成比例高于行業(yè)水平 9、企業(yè)培訓(xùn):帶薪培訓(xùn)、新員工入職培訓(xùn) 、部門(mén)培訓(xùn)、職能培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、一帶一導(dǎo)師制 10、職業(yè)規(guī)劃三步驟:營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理 -
家裝客戶經(jīng)理(銷(xiāo)售崗)
3000-8000元2025-06-25黃俊崗位職責(zé): 1、配合并協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)師談單,促成簽約; 2、電話跟進(jìn)公司提供的客戶名單,并記錄好客戶的信息; 3、通過(guò)電話或者微信邀約客戶到店參加活動(dòng),無(wú)需參與銷(xiāo)售,銷(xiāo)售由經(jīng)理完成; 4、團(tuán)隊(duì)形式去交房小區(qū)擺點(diǎn) …… ,跟進(jìn)在小區(qū)收房的客戶; 5、向客戶提供裝修需求服務(wù),使客戶認(rèn)識(shí)、了解公司推出的優(yōu)惠活動(dòng),讓客戶對(duì)裝修流程有一定的認(rèn)知; 6、跟客戶建立友好關(guān)系,對(duì)接設(shè)計(jì)師幫客戶量房,帶客戶看樣板房; 7、邀約意向客戶來(lái)公司現(xiàn)場(chǎng)洽談 …… 崗位要求: 1、年齡22-40歲,專業(yè)不限 2、從事過(guò)銷(xiāo)售工作,有相關(guān)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3、溝通能力強(qiáng),性格開(kāi)朗,對(duì)工作積極主動(dòng),具備一定的抗壓能力; 4、無(wú)責(zé)底薪+提成+開(kāi)單獎(jiǎng) 【晉升空間】 經(jīng)理 …… --總監(jiān)--副總--團(tuán)隊(duì)總經(jīng)理 上班時(shí)間:9:30-18:00 工作地點(diǎn):青秀區(qū)金湖廣場(chǎng)、富安居建材市場(chǎng)、興寧區(qū)快環(huán)建材市場(chǎng)、江南區(qū)萬(wàn)泰隆建材市場(chǎng)(就近安排) 【公司福利】 公司提供五險(xiǎn)保障,不定期員工下午茶 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
8000-10000元2025-06-25李先生一、崗位職責(zé): 1、協(xié)助部門(mén)總監(jiān)制定財(cái)務(wù)預(yù)算,并監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行,負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)分析,根據(jù)公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃,進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、跟蹤、設(shè)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理體系,及應(yīng)對(duì)方案,并為管理層提供相應(yīng)決策支持 ? 2、負(fù)責(zé)組織制定財(cái)務(wù)管理制度 …… 、財(cái)務(wù)管理流程和政策 ?????????????? 3、協(xié)助部門(mén)總監(jiān)對(duì)下屬分子公司進(jìn)行財(cái)務(wù)工作的監(jiān)督與指導(dǎo)?????????????? 4、熟悉高新技術(shù)企業(yè)財(cái)稅申報(bào)流程,熟悉研發(fā)支出費(fèi)用化及資本化, …… 項(xiàng)目收入成本利潤(rùn)測(cè)算 5、負(fù)責(zé)主持匯審編制公司的會(huì)計(jì)報(bào)表和財(cái)務(wù)決算報(bào)告,并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析 6、協(xié)助落實(shí)董事會(huì)、總裁有關(guān)財(cái)務(wù)工作的決定、意見(jiàn)、建議以及整改措 7、參與審批財(cái)務(wù)收支行為,對(duì)違反國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)和公司財(cái)務(wù)管理制度的行為以及其他有可能損害公司經(jīng)濟(jì)利益的行為 …… 二、崗位要求: 1、會(huì)計(jì)、審計(jì)或相關(guān)專業(yè)本科以上畢業(yè) 2、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少2年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理、審計(jì)經(jīng)理的工作經(jīng)驗(yàn),有集團(tuán)性企業(yè)的內(nèi)審、內(nèi)控、風(fēng)控、合規(guī)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3、熟習(xí)和了解國(guó)家有關(guān)財(cái)政及稅收法律法規(guī)政策 …… ,有中級(jí)會(huì)計(jì)師或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格,熟悉財(cái)務(wù)管理工作,精通公司會(huì)計(jì)核算,能熟練操作電腦 4、具備較強(qiáng)的組織管理能力,及較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和分析能力 5、具有敬業(yè)精神和較強(qiáng)的抗壓能力、保密意識(shí)強(qiáng),能適應(yīng)出差 -
純網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售,不打電話!!
5000-7000元2025-06-25李蕾+提成+獎(jiǎng)勵(lì) (實(shí)習(xí)生也是同等待遇,底薪隨職位晉升而提升300一1500之間) 2,提成豐厚 3、各種團(tuán)建、下午茶、聚餐、旅游和節(jié)假日福利 4、晉升途徑明確: 基礎(chǔ)員工—組長(zhǎng)—主管—經(jīng)理 …… 崗位職責(zé): 1、公司提供設(shè)備和賬號(hào),文字線上和客戶溝通,負(fù)責(zé)產(chǎn)品的售前售后工作,不需要打電話和外出!!! …… 2、了解客戶需求公司主營(yíng)護(hù)膚品、內(nèi)調(diào)食品等系列產(chǎn)品; 3、跟進(jìn)維護(hù)好客戶,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系; 崗位要求: 1、中專以上學(xué)歷,專業(yè)不限。 2、接受新人小白,公司會(huì)提供培訓(xùn)。 -
朝九晚六電商
3000-8000元2025-06-25李蕾+提成+獎(jiǎng)勵(lì) (實(shí)習(xí)生也是同等待遇,底薪隨職位晉升而提升300一1500之間) 2、提成豐厚 3、各種團(tuán)建、下午茶、聚餐、旅游和節(jié)假日福利 4、晉升途徑明確: 基礎(chǔ)員工—組長(zhǎng)—主管—經(jīng)理 …… 崗位職責(zé): 1、公司提供設(shè)備和賬號(hào),文字線上和客戶溝通,負(fù)責(zé)產(chǎn)品的售前售后工作,不需要打電話和外出!!! …… 2、了解客戶需求公司主營(yíng)護(hù)膚品、內(nèi)調(diào)食品等系列產(chǎn)品; 3、跟進(jìn)維護(hù)好客戶,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系; 崗位要求: 1、中專以上學(xué)歷,專業(yè)不限。 2、接受新人小白,公司會(huì)提供培訓(xùn)。 -
電商網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售,線上
5000-8000元2025-06-25李蕾4、晉升途徑明確: 基礎(chǔ)員工—組長(zhǎng)—主管—經(jīng)理 崗位職責(zé): 1、公司提供設(shè)備和賬號(hào),文字線上和客戶溝通,負(fù)責(zé)產(chǎn)品的售前售后工作,不需要打電話和外出!!! …… 2、了解客戶需求,公司主營(yíng)護(hù)膚品、內(nèi)調(diào)食品等系列產(chǎn)品; 3、跟進(jìn)維護(hù)好客戶,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系; 崗位要求: 1、中專以上學(xué)歷,專業(yè)不限。 2、接受新人小白,公司會(huì)提供培訓(xùn)的。 -
室內(nèi)設(shè)計(jì)師
10000-15000元2025-06-25董海波2、為客戶介紹公司軟裝的具體套餐價(jià)格及整裝包含的項(xiàng)目,帶領(lǐng)客戶體驗(yàn)品種齊全的展廳,為客戶介紹較合適的產(chǎn)品。 …… +注冊(cè)股+社保+節(jié)日福利+生日驚喜+一年一次旅行 2、體系化培訓(xùn)(新人培訓(xùn)+工藝培訓(xùn)+專業(yè)技能培訓(xùn)+材料培訓(xùn)+管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn))全方位助你成長(zhǎng); 3、內(nèi)部良好的晉升通道(設(shè)計(jì)師——設(shè)計(jì)部主管——設(shè)計(jì)部經(jīng)理
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
公司經(jīng)理分公司經(jīng)理物流公司經(jīng)理儲(chǔ)備分公司經(jīng)理高級(jí)分公司經(jīng)理城市分公司經(jīng)理公司管理公司負(fù)責(zé)人公司管理人員高級(jí)管理人員分公司/代表處負(fù)責(zé)人代表處負(fù)責(zé)人事業(yè)部經(jīng)理執(zhí)行主任醫(yī)院院長(zhǎng)高級(jí)管理職事業(yè)部負(fù)責(zé)人分公司事業(yè)部總監(jiān)分公司副經(jīng)理商學(xué)院院長(zhǎng)門(mén)診負(fù)責(zé)人銀行行長(zhǎng)創(chuàng)新事業(yè)部總監(jiān)
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南寧分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘工資
¥
9915
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 30K,最多人拿:1W以上
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6.8%3K
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11.9%4K
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18.6%5K
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13.6%6K-8K
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13.6%8K-1W
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35.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.3%
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大專1.7%
南寧分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.3%,大專占1.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.3%
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1-3年1.7%
南寧分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.3%,1-3年占1.7%。