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    南寧供應(yīng)鏈招聘 logo

    南寧供應(yīng)鏈招聘

    桂聘提供2025年7月南寧供應(yīng)鏈最新招聘,青秀區(qū)39條江南區(qū)34條,平均工資約為5783元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險等,更多供應(yīng)鏈供應(yīng)鏈專員/主管供應(yīng)鏈招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
    2025-06-30
    黃薇彤
    職責(zé)描述:
    1.負(fù)責(zé)貨物進(jìn)出口貿(mào)易整體的搭建及運(yùn)營管理等;
    2.熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)及外貿(mào)進(jìn)出口流程;了解和熟悉保稅貨物的管理和作業(yè)流程; 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有團(tuán)隊(duì)合作精神,負(fù)責(zé)本公司自營或能獨(dú)立完成各種報關(guān)業(yè)務(wù)代理進(jìn)出口貨物的報關(guān)清關(guān)工作;
    3.熟悉保稅倉庫、冷庫的運(yùn)營管理工作;
    4.負(fù)責(zé)公司進(jìn)出口貿(mào)易運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的人員管理、考核、激勵方案的制定;
    5.熟悉大宗進(jìn)出口貿(mào)易業(yè)務(wù)操作流程、合約風(fēng)控及市場資訊等;
    6.具備良好的業(yè)務(wù)開拓、商務(wù)談判、風(fēng)險控制能力,熟悉國際貿(mào)易法律條規(guī),具備貿(mào)易管理專業(yè)知識和相關(guān)技能;
    7.熟悉和適應(yīng)企業(yè)管理和業(yè)務(wù)流程,溝通協(xié)調(diào)能力良好,具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力,責(zé)任心強(qiáng)、事業(yè)心強(qiáng),良好的奉獻(xiàn)精神、職業(yè)道德操守,有很強(qiáng)的感召能力和凝聚力。
    8.及時對政府及海關(guān)的政策及相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行研究,制定相應(yīng)策略,靈活運(yùn)用政策為公司服務(wù);
    9.完成公司交辦的其他工作事項(xiàng)。
    任職要求:
    1.大專以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、物流、報關(guān)相關(guān)專業(yè),熟悉貨物進(jìn)出口業(yè)務(wù)知識,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上企業(yè)的平臺運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)和掌握一定的客戶資源優(yōu)先考慮;優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件;
    2.社交能力強(qiáng),客情維護(hù)能力強(qiáng),能使用外語溝通(英語等外語);
    3.善于統(tǒng)籌協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,具有較強(qiáng)的規(guī)劃統(tǒng)籌能力和溝通組織能力,執(zhí)行力高;
    4.熟知海關(guān)相關(guān)規(guī)定和作業(yè)要求;
    5.具備創(chuàng)新精神、自驅(qū)力強(qiáng),喜歡有挑戰(zhàn)性工作,持C1駕駛證;
    6.在進(jìn)出口貿(mào)易公司或供應(yīng)鏈公司任職。

    實(shí)施工程師

    6000-7000元
    南寧-江南區(qū) 1人 醫(yī)療器械 投遞:7人 瀏覽:420
    2025-06-30
    劉小姐
    職位描述:實(shí)施工程師
    崗位職責(zé):
    1. 負(fù)責(zé)軟件實(shí)施項(xiàng)目的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、開發(fā)、測試、上線和維護(hù)工作;
    2. 負(fù)責(zé)與客戶溝通,了解客戶需求,提供解決方案;
    3. 負(fù)責(zé)軟件實(shí)施過程中的技術(shù)支持和問題解決;
    4. 負(fù)責(zé)軟件實(shí)施過程中的文檔編寫和項(xiàng)目管理;
    5. 負(fù)責(zé)軟件實(shí)施過程中的培訓(xùn)和支持。
    任職要求:
    1. 本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);
    2. 具備3年以上軟件實(shí)施經(jīng)驗(yàn),熟悉軟件實(shí)施流程;
    3. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
    4. 具備較強(qiáng)的問題解決能力和技術(shù)支持能力;
    5. 具備良好的文檔編寫和項(xiàng)目管理能力;
    6. 具備適應(yīng)出差的能力。
    2025-06-30
    潘小姐
    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)規(guī)劃公司采購工作,要求談判能力強(qiáng);
    2、負(fù)責(zé)采購成本與質(zhì)量控制,根據(jù)上級要求或各公司、部門要求,尋找合適的供應(yīng)商詢價、比價、議價,并得出最終結(jié)果;
    3、根據(jù)公司現(xiàn)狀、市場變化、競爭環(huán)境,提出采購優(yōu)化方案;
    4、收集、分析主要采購相關(guān)數(shù)據(jù),以數(shù)據(jù)為導(dǎo)向,建立公司采購管理數(shù)據(jù)庫;同時分析研究市場變化趨勢,及時上報并調(diào)整采購經(jīng)營基本策略,
    5、評估供應(yīng)商,擬定年度采購合同,并建立供應(yīng)商檔案;
    6、追蹤采購產(chǎn)品交貨期,負(fù)責(zé)公司供應(yīng)商及供應(yīng)鏈管理,負(fù)責(zé)監(jiān)督、記錄供應(yīng)商,的履約行為,對供應(yīng)商進(jìn)行定期評估、考核;
    7、負(fù)責(zé)組織制定和完善采購管理制度和工作規(guī)范;
    8、制定采購標(biāo)準(zhǔn)、不良產(chǎn)品與供應(yīng)商溝通換貨、退貨,及時制定解決方案。
    南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場 1人 電信 投遞:1人 瀏覽:69
    2025-06-30
    .負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)日常的管理、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、問題解決、人員溝通、目標(biāo)的制定及協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成目標(biāo) 4.具備一定的管理能力后開始協(xié)助上級經(jīng)理管理公司日常事物(包括:工商、行政、稅務(wù)、法務(wù)、招聘、面試、倉儲、物流及供應(yīng)鏈的管理
    南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場 1人 電信 投遞:1人 瀏覽:50
    2025-06-30
    協(xié)助團(tuán)隊(duì)主管做好日常的管理、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、問題解決、人員溝通、目標(biāo)的制定及協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成目標(biāo) 4.具備一定的能力后開始協(xié)助上級經(jīng)理管理公司日常事物(包括:工商、行政、稅務(wù)、法務(wù)、招聘、面試、倉儲、物流及供應(yīng)鏈的管理
    南寧-江南區(qū)-研祥智谷 1人 燈具 建筑 瀏覽:12
    2025-06-30
    鄧經(jīng)理
    【崗位職責(zé)】 1、配合各部門做好呈批文件的上報及下發(fā)等工作根據(jù)公司要求負(fù)責(zé)項(xiàng)目拓展及啟動前期籌備工作,包括項(xiàng)目所在地倉庫租賃、配送員招聘及培訓(xùn)、供應(yīng)鏈開發(fā)及搭建工作,具有較強(qiáng)的溝通能力,一定的商務(wù)談判能力及合同審核能力 …… 監(jiān)督部門人員執(zhí)行公司規(guī)章制度、程序、辦公設(shè)備使用能力 10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 【崗位要求】 1、年齡28歲~45歲,全日制大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,市場營銷、供應(yīng)鏈管理、物流管理等相關(guān)專業(yè)

    供應(yīng)鏈專員

    4000-6000元
    南寧-良慶區(qū)-碧園大廈 1人 健康 瀏覽:249
    2025-06-30
    南寧市良慶區(qū)盤歌路4號碧園大廈B座2樓
    崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,3年以上供應(yīng)鏈管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),物流倉儲類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、有大型連鎖供應(yīng)鏈企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、對數(shù)據(jù)保持高度敏感,數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng); 4、熟悉倉儲業(yè)務(wù)流程與規(guī)范
    2025-06-30
    劉小姐
    一、工作職責(zé): 1、根據(jù)公司的經(jīng)營目標(biāo)和市場需求,訂立和執(zhí)行公司整個產(chǎn)品的采購銷整個供應(yīng)鏈的管理及商務(wù)合同的談判與簽訂,采購計(jì)劃,產(chǎn)品的采購工作,包括選購、比價和驗(yàn)收等環(huán)節(jié)。 …… 7、與供應(yīng)商保持良好的合作關(guān)系,協(xié)調(diào)解決供應(yīng)鏈問題,確保產(chǎn)品質(zhì)量和供貨穩(wěn)定。在現(xiàn)有供應(yīng)商基礎(chǔ)上不斷開發(fā)新的供應(yīng)商,以合理降低采購成本。
    重點(diǎn)研發(fā).重大專項(xiàng).瞪羚企業(yè).科技成果轉(zhuǎn)化.高新技術(shù)企業(yè)).負(fù)責(zé)工信資金項(xiàng)目(技改項(xiàng)目.中小企業(yè)項(xiàng)目.企業(yè)技術(shù)中信).負(fù)責(zé)發(fā)改項(xiàng)目(企業(yè)技改.環(huán)資方向.服務(wù)業(yè)方向.高技方向).負(fù)責(zé)商務(wù)項(xiàng)目(冷鏈物流項(xiàng)目.供應(yīng)鏈項(xiàng)目
    崗位要求:? 1、專科及以上學(xué)歷;有商品供應(yīng)鏈系統(tǒng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);? 2、熟練掌握Axure、project、visio、office各類項(xiàng)目設(shè)計(jì)管理工具;? 3、有產(chǎn)品、運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉服裝供應(yīng)鏈的各種業(yè)務(wù)流程
    2025-06-30
    .負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)日常的管理、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、問題解決、人員溝通、目標(biāo)的制定及協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成目標(biāo) 4.具備一定的管理能力后開始協(xié)助上級經(jīng)理管理公司日常事物(包括:工商、行政、稅務(wù)、法務(wù)、招聘、面試、倉儲、物流及供應(yīng)鏈的管理
    南寧-江南區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:38
    2025-06-30
    雷曉兵
    7.參與供應(yīng)商的評審和審核,確保供應(yīng)鏈環(huán)節(jié)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和合規(guī)要求得以滿足。
    2025-06-30
    劉小姐
    請?jiān)敿?xì)查看任職資格后投遞! 請?jiān)敿?xì)查看任職資格后投遞! 一、工作職責(zé): 1、做好內(nèi)外訪客接待、會議和活動事務(wù)安排,人脈的維系與管理。 2、制定和完善公司管理制度、辦公流程,并監(jiān)督其有效執(zhí)行。 3、負(fù)責(zé)重要會議管理,包括計(jì)劃、提醒、預(yù)定、安排接送等。 4、與各部門、各公司間的溝通,跟蹤落實(shí)會議布置的工作任務(wù)的貫徹,對執(zhí)行情況實(shí)時反饋。 5、管理公司固定資產(chǎn)和辦公用品,確保采購、分發(fā)及時。 6、負(fù)責(zé)公司食堂管理,合理管控成本。 7、負(fù)責(zé)公司證照管理、變更,確保公司合規(guī)合法經(jīng)營。 8、監(jiān)督日常行政事務(wù),包括辦公環(huán)境維護(hù)、設(shè)備管理。 9、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化落地,文化活動的組織及節(jié)假...

    長白班分揀員

    5000-6500元
    南寧-興寧區(qū) 60人 人力資源 咨詢 投遞:2人 瀏覽:777
    • 五險
    • 公積金
    • 提供住房
    • 培訓(xùn)提升
    • 接受畢業(yè)生
    2025-06-29
    張主管
    招聘主管
    供應(yīng)鏈倉庫長白班招聘臨時工、長期工 人員要求:年齡19一48歲,男女不限 工作要求:手腳麻利,服從現(xiàn)場安排 工作崗位:打包,揀貨,裝卸,復(fù)核(都是小件區(qū))沒貨可以休息 上班時間: 班次一: 8
    2025-06-29
    崗位職責(zé): 1.整理總部輸出的培訓(xùn)資料,制作培訓(xùn)課件; 2.制訂培訓(xùn)計(jì)劃,組織對各經(jīng)銷商進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn); 3.進(jìn)行市場調(diào)研與分析,熟悉競品相關(guān)信息,為銷售提供支持。 任職要求: 1.要求年齡26-33歲,全日制大專以上學(xué)歷,對家電行業(yè)有一定了解。 2.熟練使用辦公軟件,可制作課件。 3.具備相應(yīng)的培訓(xùn)知識以及培訓(xùn)能力。 4.具備協(xié)調(diào)組織能力、溝通能力、執(zhí)行力及親和力;
    約 125 個崗位
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    南寧供應(yīng)鏈專員招聘工資

    薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:4K
    • 2.7%
      2K
    • 10.8%
      3K
    • 29.7%
      4K
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      5K
    • 18.9%
      6K-8K
    • 5.4%
      8K-1W
    • 5.4%
      1W以上

    學(xué)歷要求分析

    • 不限學(xué)歷
      100%
    南寧供應(yīng)鏈專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

    經(jīng)驗(yàn)要求分析

    • 不限經(jīng)驗(yàn)
      100%
    南寧供應(yīng)鏈專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
    企業(yè)服務(wù)
    費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
    商務(wù)合作
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