1.負責產品IT資源的管理,開發、測試、部署環境的建設、優化和維護;
2.負責產品數據庫的設計、部署、優化和管理;
3.設計系統,攻克各種技術難點,給出合理解決方案;
4.保障產品開發所涉及IT資源的高可用性和高可擴展性,保障線上系統的正常運營;
5.快速的熟悉公司業務和項目,能在較短的時間內進入工作狀態,融入團隊;
6、指導并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項目開發過程中的重大技術問題;
7、對項目開發流程、項目質量和項目開發進度的規劃、控制、監督和管理;
8、有效帶領技術團隊,建立并完善公司各項研發規范及流程;

南寧it經理招聘
桂聘提供2025年8月南寧it經理最新招聘,青秀區1455條西鄉塘區602條,平均工資約為7813元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多it經理it經理高級it經理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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大客戶銷售經理
8000-15000元2025-08-06工作簡介:
1)負責開發、跟進維護、服務企事業單位、國有企業及各類大中小民營企業的業務開拓、產品推薦及銷售促成。
2)負責各系統單位招標信息收集、標書制作及投標工作的開展與配合。
3)負責并配合公司已開發客戶的售后服務,含飲水機清洗、配送跟進、對賬及貨款催收、投訴處理等工作。
4)完成公司下達的各項銷售任務及工作。
任職要求:
1、男女不限,28-45歲,有3年以上銷售工作經驗,有一定的管理意識。
2、具有良好的人脈關系及一定的客戶資源,優秀的溝通表達與商務禮儀,能接受陌拜、掃街工作。
3、敬業負責、積極進取,具有優良的堅持不懈、吃苦耐勞、善于總結學習的職業素養。
薪資構成:基本工資8K+提成工資 -
產業培訓崗(培訓產品經理)
5000-7000元2025-08-06南寧市興寧區泰康之家桂園養老社區工作內容:
1、負責探索園區對外產業培訓能力輸出,實現市場化經營;
2、負責組織協調各方資源完成培訓方案設計、執行和落地,確保培訓質量;
3、與政府、行業協會及機構、職業院校、集團內其他子公司深入對接,承接培訓項目;
4、協調內部相關資源完成項目投標或資質申報。
工作要求:
1、本科及以上學歷;
2、有教培行業(K12、考研、考公、職業教育等)市場推廣經驗;
3、良好的溝通協調能力,敏銳的市場洞察力及經營能力;
4、有大健康行業從業經歷或有政府(人社、民政、衛健等)、職業院校資源優先。 -
銷售
4000-8000元2025-08-06一、基本信息
職位名稱:醫療銷售專員/經理
工作地點:[南寧市良慶區陽光城時代中心]
二、職位概述
負責醫療產品(如醫療器械、醫療耗材等)在指定區域或客戶群體中的銷售推廣工作,達成銷售目標,建立并維護良好的客戶關系,提升公司產品的市場占有率和品牌知名度。
三、核心職責
(一)市場開拓與客戶開發
深入研究目標醫療市場,包括醫院、診所、體檢中心、藥店等潛在客戶群體,了解其需求特點、采購流程和決策機制。
制定并執行有效的市場開發計劃,積極尋找新的銷售機會和潛在客戶,通過電話溝通、郵件營銷、參加行業展會、舉辦產品推介會等多種方式拓展業務渠道。
與新客戶建立聯系,介紹公司產品的優勢和特點,安排產品演示和試用,促成首次合作,并完成新客戶開戶手續。
(二)客戶關系維護與管理
定期回訪現有客戶,了解客戶對產品的使用情況和滿意度,及時解決客戶遇到的問題和投訴,提供優質的售后服務,提高客戶忠誠度。
建立完善的客戶檔案,記錄客戶的基本信息、采購歷史、需求偏好等,以便進行精準的市場分析和個性化的營銷活動。
與客戶保持密切的溝通和互動,及時掌握客戶的采購計劃和動態,為客戶提供專業的產品解決方案和建議,挖掘客戶的潛在需求,促進二次銷售和長期合作。
(三)銷售目標達成
根據公司的銷售戰略和年度銷售計劃,制定個人或團隊的銷售目標和行動計劃,并確保目標的合理分解和有效執行。
積極跟進銷售機會,協調公司內部資源,如技術支持、物流配送等,確保訂單的順利簽訂和交付,及時完成銷售回款任務。
定期對銷售數據進行分析和總結,評估銷售業績的完成情況,找出存在的問題和不足,及時調整銷售策略和方法,不斷提高銷售效率和業績水平。
(四)市場信息收集與反饋
關注醫療行業的政策法規、市場動態、競爭對手信息等,及時收集和整理相關市場情報,為公司的產品研發、市場推廣和銷售決策提供參考依據。
收集客戶對產品的反饋意見和建議,包括產品質量、性能、價格、服務等方面,及時反饋給公司的研發、生產和客服部門,促進產品的持續改進和優化。
參與市場調研活動,協助公司開展市場分析和預測工作,為公司的戰略規劃和業務拓展提供支持。
(五)團隊協作與培訓
與銷售團隊成員密切合作,分享銷售經驗和市場信息,共同完成團隊銷售目標。積極參與團隊建設和活動,營造良好的團隊氛圍。
協助銷售主管對新入職員工進行培訓和指導,傳授銷售技巧和產品知識,幫助新員工快速成長和融入團隊。
四、任職要求
(一)教育背景
醫學、藥學、生物工程、市場營銷等相關專業大專及以上學歷。
具有醫療行業銷售經驗者,專業要求可適當放寬。
(二)工作經驗
具有[2]年以上醫療銷售工作經驗,有醫療器械、藥品、醫療耗材等銷售經驗者優先考慮。
熟悉醫療市場的銷售流程和模式,具備一定的市場開拓和客戶管理能力。
(三)專業技能
具備良好的產品知識和銷售技巧,能夠熟練介紹和推廣公司的醫療產品,解答客戶的疑問。
熟練掌握辦公軟件,如 Word、Excel、PowerPoint 等,能夠進行銷售數據的統計分析和銷售報告的撰寫。
具備較強的市場分析和判斷能力,能夠根據市場變化及時調整銷售策略和方法。
(四)個人素質
具有強烈的責任心和敬業精神,工作積極主動,能夠承受較大的工作壓力,按時完成銷售任務。
具備良好的溝通能力和人際交往能力,能夠與不同類型的客戶建立良好的合作關系,有效解決客戶問題。
具有較強的學習能力和適應能力,能夠快速掌握新知識和新技能,適應醫療行業的快速發展和變化。
具備良好的團隊合作精神,能夠與團隊成員協同工作,共同實現團隊目標。
誠實守信,遵守職業道德和公司規章制度,保守公司商業機密。
五、工作條件
工作環境:主要在辦公室辦公,同時需要經常外出拜訪客戶,參加行業展會和商務活動。
工作時間:實行標準工時制,但根據業務需要可能需要加班或出差。 -
預結算經理
8000-10000元2025-08-06崗位職責: 1、負責電力項目預算和成本分解,全面負責預結算部管理工作 2、執行公司制定的工程造價管理制度和辦法,正確執行和運用定額標準,并能夠及時反映有關情況; 3、負責進行工程施工圖預算; 4、參與工程招標評標、合同談判、承擔預算和審查、驗工計價、結算與決算工作; 5、項目合同管理,工程簽證校核。 任職要求: 1、大專以上學歷,電力工程造價專業,熟練新能源送出線路、升壓站、集電線路造價,線路遷改造價等業務。 2、能夠熟悉掌握國家的法律法規及有關工程造價的管理規定,精通本專業理論知識; 3、負責審查施工圖紙,參加圖紙會審和技術交底,依據其記錄進行預算調整; 4、帶領團隊做好... -
分揀崗
6000-9000元2025-08-06工作內容: 1、負責分揀中心的現場管理工作,指揮分揀中心的現場工作; 2、協助分揀中心經理控制分揀產品質量; 3、負責分揀中心人員的考核及培訓工作; 4、完成上級領導交辦的其他工作任務。 -
稅審項目經理
8000-15000元2025-08-06一、崗位:稅審項目經理 二、職務要求: 1、 財務相關專業,大專及以上學歷; 2.、三年以上稅務師事務所工作經驗; 3、熟悉國家相關財務、稅務、審計法規和政策; 4、具備獨立或帶領團隊為客戶提供稅務咨詢、稅務合規、涉稅審核等項目; 5、有稅務師證、中級會計師證。 三、工作職責: 1、根據項目情況,擬定工作計劃,獨立或帶隊完成稅務咨詢、稅務合規和涉稅審核等工作; 2、有團隊協作精神,并對助理人員進行有效的培訓和督導; 3、能獨立出具審核報告、審核報告及管理建議書等; ... -
商拓經理
4000-8000元2025-08-06南寧市青秀區南寧國際旅游中心一、崗位職責? 1.客戶開發:負責研學門店項目的招商加盟拓展工作,深入研究目標客戶群體,包括研學行業從業者、社會投資者、有學校資源的客戶等,制定針對性的開發策略,主動挖掘潛在客戶,擴大客戶儲備量。? 2.客戶跟進:與目標客戶保持密切溝通,詳細介紹項目的優勢、加盟政策、運營支持等內容,及時解答客戶疑問,建立良好的客戶關系,推動客戶意向轉化。? 3.簽約合作:根據客戶需求和項目要求,協助客戶完成加盟申請、資質審核等流程,參與合作談判,促成簽約,并確保簽約合同的規范性和完整性。? 4.繳費事宜:跟進客戶加盟費用的繳納工作,協調解決繳費過程中出現的問題,確保費用及時到賬。? 5.開業支持:在... -
小鵬售后前臺主管/SA主管
5000-10000元2025-08-06崗位職責: 1、負責售后服務前臺日常工作的管理,協助售后經理分配、管理服務顧問的目標分解、達成分析; 2、督促服務顧問日常邀約、跟進邀約情況; 3、售后客戶活動、優惠政策的指導建議并落實執行; -
小鵬車間經理
7000-13000元2025-08-06職位描述 1.負責售后車間安全生產管理; 2.負責機修工作,跟進維修進度,對維修效率負責; 3.督促技術培訓實施,保證維修技術競爭力; 4.做好車間輔料及耗材成本管控,提升經營質量; 5.車間所有工具設備進行定期維護,確保正常使用。 任職要求: 1、大專以上學歷,有同崗位管理經驗; 2、具有良好的責任心、溝通能力、執行能力、協調能力。 -
市場拓展經理
6000-8000元2025-08-06職位描述 1、根據公司發展戰略和規劃,結合公司的實際情況,制訂拓展計劃和項目開發目標。 2、負責拓展項目的組織策劃、方案制定、成本測算、投資分析等項目可行性論證分析工作; 3、項目相關的市場調研與分析,定期進行市場預測及情報分析,為公司決策提供依據; 3、客戶維護,完成市場開發目標; 崗位要求: 1、具有3年以上物業市場拓展管理工作經驗; 2、熟悉對外招投標工作流程,有較強的對外交流能力,客戶關系維護; 3、具備較強的項目拓展能力,市場分析能力,市場風險判斷力; 4、熟悉物業法律法規,具有良好的責任心和敬業精神。 薪酬福利:基本工資+績效工資+項目獎補+年終獎 年薪 13-... -
商務經理(B端/B2B方向)
8000-15000元2025-08-06黃先生崗位要求: 1.至少3年B2B/B2C經驗,有對接工廠老板、采購經理、批發老板的工作經驗者優先 2.抗壓能力強,具備較強的責任心和敬業精神 3.持有C1/C2駕照,能熟練開車,有車者優先 4.可以接受出差、每日外出對接資源,主導工廠考察、合作談判、優化成本模型 5.具備良好的談判技巧,深諳客戶心理,為合作雙方爭取長期共贏 6.具備卓越的領導才能,能夠激發團隊的潛力,并推動公司實現戰略目標 7.分析行業動態(如競品策略、政策變化),向管理層提供決策建議,規避回款風險 8.設計靈活合作方案(如分成模式、長期協議),平衡客戶與公司利益 崗位核心職責: 1、對業績結果負責:完成年度... -
產品經理
8000-10000元2025-08-06職位描述: 1、負責產品宣傳、管理、運維和競品分析; 2、負責產品測試、項目實施; 3、負責產品需求調研、需求分析、原型設計等相關工作; 4、負責編寫產品文檔,包括用戶手冊、產品白皮書、設計方案等; 5、協助銷售經理追蹤產品和技術方案在使用過程中的用戶體驗和反饋,并對用戶的意見和要求進行匯總、分析,整理成用戶反饋報告。與其他部門共享產品技術資料、協調招投標工作。 任職要求: 1、統招本科以上學歷,測繪、遙感、地理信息系統、計算機及相關專業; 2、了解測繪、國土、林業、農業等行業現狀,具有較強的綜合分析能力和產品設計能力; 3、具有較強的文案處理能力,熟練處理技術文檔,善于用戶... -
財務經理/總監/助理總裁
8000-16000元2025-08-06【崗位職責】 1、戰略制定:參與公司戰略規劃,制定匹配的財務戰略,支撐土地儲備、項目開發及資產運營決策。 評估新項目可行性,主導經濟測算,為拿地、合作開發等提供數據支持。向管理層提供財務分析報告,參與重大投資、并購及資產處置的決策。 2、資金與融資管理:管理項目開發全周期資金,優化資金調配,平衡多項目現金流,防范流動性風險。監控預售資金監管賬戶,確保合規使用并提高資金效率。主導多元化融資,維護銀行、機構投資者關系。設計融資結構,平衡財務杠桿與風險。 3、全面預算與成本控制,搭建項目全周期預算模型,分解目標成本,動態監控執行偏差。審核合同付款條款,監督工程進度款支付,聯合成本部門優化動態成... -
店長/店經理
5000-10000元2025-08-06何桂鵬工作內容: 1.負責店鋪整體運營工作、營銷工作、對管理及業績指標負責; 2.負責管理統籌分店貨品銷存、貨品安全及日常事務,以保證分店的正常運營,達成公司的銷售目標及提升公司品牌形象;執行公司各項運營管理制度,挖掘人才、培養精英。 任職資格: 1、中專以上學歷,兩年以上珠寶同行同崗管理經驗。 2、工作細致,認真負責,執行力好,溝通能力強,工作態度積極主動,服務意識強。 3、熟悉終端店鋪管理操作和執行流程。 4、具備珠寶專業知識,銷售技能,及帶領銷售團隊管理經驗;熟悉使用ERP軟件系統及辦公軟件。 5、能主動與其他成員進行交流,分享信息,知識,資源,能與團隊成員解決所遇到的問題,有... -
中國黃金店經理(桂林區)
10000-15000元2025-08-06何桂鵬工作內容: 1.負責店鋪整體運營工作、營銷工作、對管理及業績指標負責; 2.負責管理統籌分店貨品銷存、貨品安全及日常事務,以保證分店的正常運營,達成公司的銷售目標及提升公司品牌形象;執行公司各項運營管理制度,挖掘人才、培養精英。 工資待遇:底薪+提成+績效+獎金+生日福利,綜合月平均薪資在10000-15000元上不封頂 任職資格: 1、年齡40歲以下(能力優秀者可放寬條件)。 1、大專及以上學歷,三年以上珠寶同行同崗管理經驗者。 2、工作細致,認真負責,執行力好,溝通能力強,工作態度積極主動,服務意識強。 3、熟悉終端店鋪管理操作和執行流程。 4、具備珠寶專業知識,銷售技能...
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南寧項目經理/主管招聘工資
¥
7813
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 30K,最多人拿:1W以上
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0.7%2K
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3.9%3K
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7.2%4K
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14.1%5K
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25.5%6K-8K
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20%8K-1W
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28.6%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷99.3%
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大專0.7%
南寧項目經理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占99.3%,大專占0.7%。
經驗要求分析
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不限經驗99%
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1-3年0.7%
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3-5年0.3%
南寧項目經理/主管招聘需要什么經驗?不限經驗占99%,1-3年占0.7%,3-5年占0.3%。