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    南寧客戶維護招聘

    桂聘提供2025年7月南寧客戶維護最新招聘,青秀區386條西鄉塘區153條,平均工資約為5075元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多客戶維護銷售專員業務員銷售專員銷售顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
    2025-07-02
    南寧市興寧區人民東路210號福萊閣大廈15層整層
    工作職責
    1、門店人員組建與管理:管理門店員工日常考勤、評估工作績效;負責門店的招聘、入離職手續辦理以及培訓發展、轉正、晉升考核;門店員工工作督導,業務知識及專業技能培訓,提高員工綜合素質;做好員工關系,有效控制員工流失率。
    2、銷售管理:制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標;核對每天店鋪銷售額、銷售單據與收銀員的實際收款是否相符;定期巡視商圈,申請或及時調整銷售策略,關注競品并向上級反饋;促銷活動執行,會員維護以及開發新客戶。
    3、貨品管理:管理門店訂貨、驗貨、退貨、調貨;分析門店商品銷售數據,確保商品組合、商品價格、款式、尺碼、數量符合商圈顧客需求;管理門店陳列,做到門店陳列應時應季市場所需、富有吸引力;倉庫管理,定期進行商品盤點,進銷存量額管理。
    4、賣場管理:門店日常工作檢查及執行;維護門店衛生、紀律、燈光、音樂、安全設施,確保門店設備設施正常運行;按要求完成貨品陳列;監督員工儀容儀表、服務規范;處理突發事件以及顧客投訴。
    5、成本費用管理:合理控制貨品庫存量;按照編制要求控制店鋪人數,合理排班,提升人效;加強財物管理,嚴格遵守現金財務管理制度;合理管控費用支出,降低損耗。
    任職資格
    1、高中以上學歷;
    2、兩年以上服裝行業門店管理經驗;
    3、熟練使用日常辦公軟件,具有較強的溝通協調、語言表達、時間管理、組織實施、分析判斷能力。
    2025-07-02
    南寧市興寧區人民東路210號福萊閣大廈15層整層
    工作職責
    1、門店人員組建與管理:管理門店員工日常考勤、評估工作績效;負責門店的招聘、入離職手續辦理以及培訓發展、轉正、晉升考核;門店員工工作督導,業務知識及專業技能培訓,提高員工綜合素質;做好員工關系,有效控制員工流失率。
    2、銷售管理:制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標;核對每天店鋪銷售額、銷售單據與收銀員的實際收款是否相符;定期巡視商圈,申請或及時調整銷售策略,關注競品并向上級反饋;促銷活動執行,會員維護以及開發新客戶。
    3、貨品管理:管理門店訂貨、驗貨、退貨、調貨;分析門店商品銷售數據,確保商品組合、商品價格、款式、尺碼、數量符合商圈顧客需求;管理門店陳列,做到門店陳列應時應季市場所需、富有吸引力;倉庫管理,定期進行商品盤點,進銷存量額管理。
    4、賣場管理:門店日常工作檢查及執行;維護門店衛生、紀律、燈光、音樂、安全設施,確保門店設備設施正常運行;按要求完成貨品陳列;監督員工儀容儀表、服務規范;處理突發事件以及顧客投訴。
    5、成本費用管理:合理控制貨品庫存量;按照編制要求控制店鋪人數,合理排班,提升人效;加強財物管理,嚴格遵守現金財務管理制度;合理管控費用支出,降低損耗。
    任職資格
    1、高中以上學歷;
    2、兩年以上服裝行業門店管理經驗;
    3、熟練使用日常辦公軟件,具有較強的溝通協調、語言表達、時間管理、組織實施、分析判斷能力。
    2025-07-02
    南寧市興寧區人民東路210號福萊閣大廈15層整層
    工作職責
    1、門店人員組建與管理:管理門店員工日常考勤、評估工作績效;負責門店的招聘、入離職手續辦理以及培訓發展、轉正、晉升考核;門店員工工作督導,業務知識及專業技能培訓,提高員工綜合素質;做好員工關系,有效控制員工流失率。
    2、銷售管理:制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標;核對每天店鋪銷售額、銷售單據與收銀員的實際收款是否相符;定期巡視商圈,申請或及時調整銷售策略,關注競品并向上級反饋;促銷活動執行,會員維護以及開發新客戶。
    3、貨品管理:管理門店訂貨、驗貨、退貨、調貨;分析門店商品銷售數據,確保商品組合、商品價格、款式、尺碼、數量符合商圈顧客需求;管理門店陳列,做到門店陳列應時應季市場所需、富有吸引力;倉庫管理,定期進行商品盤點,進銷存量額管理。
    4、賣場管理:門店日常工作檢查及執行;維護門店衛生、紀律、燈光、音樂、安全設施,確保門店設備設施正常運行;按要求完成貨品陳列;監督員工儀容儀表、服務規范;處理突發事件以及顧客投訴。
    5、成本費用管理:合理控制貨品庫存量;按照編制要求控制店鋪人數,合理排班,提升人效;加強財物管理,嚴格遵守現金財務管理制度;合理管控費用支出,降低損耗。
    任職資格
    1、高中以上學歷;
    2、兩年以上服裝行業門店管理經驗;
    3、熟練使用日常辦公軟件,具有較強的溝通協調、語言表達、時間管理、組織實施、分析判斷能力。
    2025-07-02
    南寧市興寧區人民東路210號福萊閣大廈15層整層
    2、銷售管理:制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標;核對每天店鋪銷售額、銷售單據與收銀員的實際收款是否相符;定期巡視商圈,申請或及時調整銷售策略,關注競品并向上級反饋;促銷活動執行,會員維護以及開發新客戶 …… 4、賣場管理:門店日常工作檢查及執行;維護門店衛生、紀律、燈光、音樂、安全設施,確保門店設備設施正常運行;按要求完成貨品陳列;監督員工儀容儀表、服務規范;處理突發事件以及顧客投訴。
    2025-07-02
    南寧市興寧區人民東路210號福萊閣大廈15層整層
    2、銷售管理:制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標;核對每天店鋪銷售額、銷售單據與收銀員的實際收款是否相符;定期巡視商圈,申請或及時調整銷售策略,關注競品并向上級反饋;促銷活動執行,會員維護以及開發新客戶 …… 4、賣場管理:門店日常工作檢查及執行;維護門店衛生、紀律、燈光、音樂、安全設施,確保門店設備設施正常運行;按要求完成貨品陳列;監督員工儀容儀表、服務規范;處理突發事件以及顧客投訴。
    2025-07-02
    南寧市興寧區人民東路210號福萊閣大廈15層整層
    2、銷售管理:制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標;核對每天店鋪銷售額、銷售單據與收銀員的實際收款是否相符;定期巡視商圈,申請或及時調整銷售策略,關注競品并向上級反饋;促銷活動執行,會員維護以及開發新客戶 …… 4、賣場管理:門店日常工作檢查及執行;維護門店衛生、紀律、燈光、音樂、安全設施,確保門店設備設施正常運行;按要求完成貨品陳列;監督員工儀容儀表、服務規范;處理突發事件以及顧客投訴。
    2025-07-02
    南寧市興寧區人民東路210號福萊閣大廈15層整層
    2、銷售管理:制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標;核對每天店鋪銷售額、銷售單據與收銀員的實際收款是否相符;定期巡視商圈,申請或及時調整銷售策略,關注競品并向上級反饋;促銷活動執行,會員維護以及開發新客戶 …… 4、賣場管理:門店日常工作檢查及執行;維護門店衛生、紀律、燈光、音樂、安全設施,確保門店設備設施正常運行;按要求完成貨品陳列;監督員工儀容儀表、服務規范;處理突發事件以及顧客投訴。
    2025-07-02
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    2、銷售管理:制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標;核對每天店鋪銷售額、銷售單據與收銀員的實際收款是否相符;定期巡視商圈,申請或及時調整銷售策略,關注競品并向上級反饋;促銷活動執行,會員維護以及開發新客戶 …… 4、賣場管理:門店日常工作檢查及執行;維護門店衛生、紀律、燈光、音樂、安全設施,確保門店設備設施正常運行;按要求完成貨品陳列;監督員工儀容儀表、服務規范;處理突發事件以及顧客投訴。
    2025-07-02
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    2、銷售管理:制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標;核對每天店鋪銷售額、銷售單據與收銀員的實際收款是否相符;定期巡視商圈,申請或及時調整銷售策略,關注競品并向上級反饋;促銷活動執行,會員維護以及開發新客戶 …… 4、賣場管理:門店日常工作檢查及執行;維護門店衛生、紀律、燈光、音樂、安全設施,確保門店設備設施正常運行;按要求完成貨品陳列;監督員工儀容儀表、服務規范;處理突發事件以及顧客投訴。
    2025-07-02
    南寧市興寧區人民東路210號福萊閣大廈15層整層
    2、銷售管理:制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標;核對每天店鋪銷售額、銷售單據與收銀員的實際收款是否相符;定期巡視商圈,申請或及時調整銷售策略,關注競品并向上級反饋;促銷活動執行,會員維護以及開發新客戶 …… 4、賣場管理:門店日常工作檢查及執行;維護門店衛生、紀律、燈光、音樂、安全設施,確保門店設備設施正常運行;按要求完成貨品陳列;監督員工儀容儀表、服務規范;處理突發事件以及顧客投訴。
    2025-07-02
    南寧市興寧區人民東路210號福萊閣大廈15層整層
    2、銷售管理:制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標;核對每天店鋪銷售額、銷售單據與收銀員的實際收款是否相符;定期巡視商圈,申請或及時調整銷售策略,關注競品并向上級反饋;促銷活動執行,會員維護以及開發新客戶 …… 4、賣場管理:門店日常工作檢查及執行;維護門店衛生、紀律、燈光、音樂、安全設施,確保門店設備設施正常運行;按要求完成貨品陳列;監督員工儀容儀表、服務規范;處理突發事件以及顧客投訴。
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    2025-07-02
    施聯文
    : 1、負責區域渠道戰略、制定渠道計劃,科學分解渠道銷售目標并帶領監督團隊執行,完成年度渠道銷售目標; 2、負責渠道團隊的組建、規劃、日常管理、激勵和評估,建設和管理高素質的團隊; 3、指導重大客戶與項目開發 …… ,參與重大客戶投標、合同談判、簽訂、回訪與維護等; 4、掌握市場動態,有效開辟新的渠道客戶,拓寬業務需求,不斷擴大公司產品的市場占有率; 5、維護客情關系,深入挖掘客戶需求,不斷加深與渠道的合作內容與深度 …… ,定期進行客戶滿意度調查,作好日常溝通工作。
    2025-07-02
    崗位職責: 1、保客維系:電話邀約客戶參與家宴活動; 2、 定期維系客戶關懷(客戶生日關懷,客戶節日關懷等); 3、月度臺賬登記/家人證書的跟進登記等相關臺賬; 4、家人證書推廣及維系; 5、 …… 全域客戶滿意度把控以及數據分析; 任職要求: 1、有較強的客戶服務意識和主動服務精神; 2、具備一定的組織協調能力和團隊合作精神,能夠與銷售、售后、市場等部門密切合作,共同完成客戶關系維護客戶活動組織等工作 …… ; 3、能夠承受一定的工作壓力,在面對客戶投訴、業務繁忙等情況時,保持冷靜和耐心,有效地解決問題; 4、持有C1及以上駕駛證并駕駛熟練。

    儲備服務商

    5000-7000元
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    2025-07-02
    鄒珍凡
    2.負責當地市場潛在客戶信息收集、匯總、分析。 3.品牌推廣及宣傳。 4.管理區域內商家下單、復購,維護關系。 福利待遇: 1、創業空間大。 2、終身培訓。
    2025-07-02
    黃美婷
    崗位職責: 1.可以不喝酒,不會唱歌也行,以沐足為主 2.為客戶提供個性化的K歌沐足體驗 3.維護客戶關系,確保服務質量 4.新手可免費培訓,純綠色 包吃住,報銷路費。
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    南寧銷售專員招聘工資

    ¥ 5075
    元/月平均工資
    薪酬區間: 2K - 40K,最多人拿:5K
    • 4.2%
      2K
    • 22.5%
      3K
    • 22.1%
      4K
    • 23.9%
      5K
    • 13.8%
      6K-8K
    • 7.8%
      8K-1W
    • 5.7%
      1W以上

    學歷要求分析

    • 不限學歷
      94.8%
    • 初中
      0.6%
    • 高中
      0.7%
    • 中專
      1%
    • 大專
      2.8%
    • 本科
      0.1%
    南寧銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占94.8%,初中占0.6%,高中占0.7%,中專占1%,大專占2.8%,本科占0.1%。

    經驗要求分析

    • 不限經驗
      96.9%
    • 應屆畢業生
      0.3%
    • 1-3年
      2.8%
    南寧銷售專員招聘需要什么經驗?不限經驗占96.9%,應屆畢業生占0.3%,1-3年占2.8%。
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