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    南寧連鎖門店店長招聘 logo

    南寧連鎖門店店長招聘

    桂聘提供2025年7月南寧連鎖門店店長最新招聘,青秀區(qū)2條江南區(qū)2條,平均工資約為5599元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多連鎖門店店長連鎖門店店長連鎖門店店長助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

    連鎖門店店長

    3000-8000元
    南寧-興寧區(qū)-官塘綜合市場 1人 電器 化妝品 瀏覽:6
    2025-06-30
    譚小姐
    工作內(nèi)容:
    1、負責(zé)門店銷售管理工作的開展,完成公司下達的經(jīng)濟指標(biāo)
    2、負責(zé)門店標(biāo)準(zhǔn)化管理的推行
    3、負責(zé)管轄門店的團隊建設(shè)
    崗位要求:
    1、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)優(yōu)先(非專業(yè)有2年以上藥店工作經(jīng)驗也可酌情錄用)。
    2、熟悉藥店管理工作。
    3、擁有良好的團隊建設(shè)能力。
    4、有藥店管理經(jīng)驗有優(yōu)先安排到大店。
    5、有藥師職稱或豐富管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
    2025-06-26
    農(nóng)女士
    崗位職責(zé)
    1、協(xié)助店長做好店面的管理工作(運營、采購、物流、業(yè)務(wù));
    2、監(jiān)督商品的訂貨、上貨、補貨、做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等相關(guān)工作;
    3、協(xié)助處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;
    4、協(xié)助店長對員工的培訓(xùn)教育工作。
    5、負責(zé)門店各種公告公文的起草編寫等工作。
    崗位要求:
    1、男女不限,大專及以上學(xué)歷,年齡20-38歲,五官端正,口齒清晰。
    2、熱愛銷售工作,具備一定抗壓能力。能夠不斷學(xué)習(xí)提升專業(yè)素養(yǎng)。
    3、熟悉辦公軟件,文字功底扎實。
    4、有零售行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
    晉升通道:店助--副店長--店長--督導(dǎo)
    上班地點:河池市金城江區(qū)朝陽路15號 《指南書城》
    南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:38
    2025-06-25
    黃麒友
    崗位職責(zé):
    1、統(tǒng)籌前廳、后廚各項工作,監(jiān)督和管理各個崗位的工作開展,確保門店高效運營;
    2、制定每月店面(線上、線下)營銷計劃,執(zhí)行公司各類企劃活動,完成店面銷售營業(yè)額目標(biāo);
    3、定期匯總、匯報門店營業(yè)數(shù)據(jù),如成本把控、耗損管理、營收支出等,并對門店下一步營業(yè)方向做出調(diào)整;
    4、店面日常客訴的處理,切實提高服務(wù)質(zhì)量,確保客戶的高滿意度,維護公司品牌聲譽;
    6、負責(zé)對員工進行崗位培訓(xùn)、思想管理,控制員工流失率;
    7、執(zhí)行公司下達的其他任務(wù)。
    職位要求:
    1、年齡24-35歲;
    2、有1年以上餐飲門店店長崗位的管理經(jīng)驗,有連鎖餐飲店面管理經(jīng)驗優(yōu)先;
    3、擅長管控門店運營成本,標(biāo)準(zhǔn)化出品管理;
    上班時間:下午17:00—凌晨02:30
    薪資:7K-9K,依個人能力定薪,購買五險,13薪
    福利: 工齡獎+年終獎+生日會+包吃包住+住房補貼,每月聚餐等福利
    2025-06-24
    人事部
    崗位職責(zé): 1、完成門店各項指標(biāo)(銷售、損耗、費用管控等) 2、日常監(jiān)督與管理門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負責(zé)保衛(wèi)、防護等作業(yè) 3、監(jiān)督跟進員工的培訓(xùn)教育、門店排班、 4、妥善處理顧客顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 5、負責(zé)門店人員管理、商品管理、促銷管理、資產(chǎn)管理等 任職資格: 1、一年以上的相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗、一年以上的門店管理經(jīng)驗 2、有責(zé)任感,較強的學(xué)習(xí)能力 薪資待遇:5000-9000 月休四天 上班時間:早班:08:30-17:30 晚班:14:00-23:00 晉升空間:督導(dǎo)-合伙人

    連鎖水果店店長

    6000-8000元
    南寧-江南區(qū) 1人 批發(fā) 食品 投遞:1人 瀏覽:176
    2025-06-24
    人事部
    崗位職責(zé): 1、完成門店各項指標(biāo)(銷售、損耗、費用管控等) 2、日常監(jiān)督與管理門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負責(zé)保衛(wèi)、防護等作業(yè) 3、監(jiān)督跟進員工的培訓(xùn)教育、門店排班、 4、妥善處理顧客顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 5、負責(zé)門店人員管理、商品管理、促銷管理、資產(chǎn)管理等 任職資格: 1、一年以上的相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗、一年以上的門店管理經(jīng)驗 2、有責(zé)任感,較強的學(xué)習(xí)能力 薪資待遇:5-8 月休四天 上班時間:排班制 早班:8:00-17:00 晚班:14:00-23:00 晉升空間:督導(dǎo)-合伙人
    南寧-青秀區(qū)-匯東國際 1人 餐飲 投遞:1人 瀏覽:24
    2025-06-20
    黃女士
    及提高改善,督導(dǎo)人員的派遣、調(diào)動工作,確保人員的發(fā)展,并隨時掌握工作情況; 3、負責(zé)各門店物質(zhì)配送數(shù)據(jù)審核,日常電話追蹤指導(dǎo)及經(jīng)營狀況; 4、處理各門店重大投訴、及時解決和反饋各疑難問題; 5、負責(zé)訓(xùn)練門店店長并完成對他們的工作考核 …… ; 職位要求: 1、24歲以上,大專以上學(xué)歷; 2、有餐飲連鎖單店營運工作經(jīng)驗2年以上,有餐飲連鎖營運督導(dǎo)或經(jīng)理經(jīng)驗2年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
    約 6 個崗位

    南寧連鎖門店店長招聘最新投遞

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    南寧門店店長招聘工資

    薪酬區(qū)間: 2K - 75K,最多人拿:5K
    • 0.4%
      2K
    • 9.9%
      3K
    • 24.9%
      4K
    • 26.1%
      5K
    • 23.6%
      6K-8K
    • 10%
      8K-1W
    • 5.1%
      1W以上

    學(xué)歷要求分析

    • 不限學(xué)歷
      98.6%
    • 初中
      0.3%
    • 高中
      0.1%
    • 大專
      0.7%
    • 本科
      0.3%
    南寧門店店長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.6%,初中占0.3%,高中占0.1%,大專占0.7%,本科占0.3%。

    經(jīng)驗要求分析

    • 不限經(jīng)驗
      97.7%
    • 1-3年
      2.1%
    • 3-5年
      0.1%
    南寧門店店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.7%,1-3年占2.1%,3-5年占0.1%。

    南寧 門店店長百科

    ...崗位職責(zé)
    1、 店鋪整體運營管理 ,人員管理,銷售目標(biāo)設(shè)定、銷售方案擬定。
    2、 開發(fā)客戶資源、拓展銷售渠道、建立并維護客戶關(guān)系。
    3、 店鋪銷售團隊建設(shè)、管理。
    4、 完成上層領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
    企業(yè)服務(wù)
    費用標(biāo)準(zhǔn)
    商務(wù)合作
    聯(lián)系我們
    用戶幫助
    用戶協(xié)議
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