南寧配送經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年7月南寧配送經(jīng)理最新招聘，青秀區(qū)3條，平均工資約為6502元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有加班補(bǔ)貼等，更多配送經(jīng)理配送經(jīng)理區(qū)域配送經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

臨床醫(yī)藥代表

5000-10000元

廣西楚同投資有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人安防辦公設(shè)備投資投遞:1人瀏覽:239

2025-06-30

韓女士

楚同中醫(yī)館簡(jiǎn)介
南寧楚同中醫(yī)館由廣西楚同投資有限公司斥資近千萬創(chuàng)辦，醫(yī)館坐落于南寧市金湖廣場(chǎng)文德大廈一、二樓，總面積達(dá)2200平，醫(yī)館內(nèi)設(shè)20余間中醫(yī)診室，10間艾灸藥浴治療室，1間無菌外治室、多間正骨推拿室和兒童推拿室，中醫(yī)藥文化博物館、野生藥材博物館、配方顆粒及道地飲片中藥房、外來處方調(diào)劑配送中心，參茸貴細(xì)售賣藥房，煎藥中心、煎膏中心、能同時(shí)容納80人參會(huì)的多功能廳、員工餐廳、來訪接待室、員工健身房等接診及員工生活設(shè)施。
處方調(diào)劑中心業(yè)務(wù)拓展需要，招聘院外處方經(jīng)理兩名
1、向目標(biāo)客戶介紹楚同中醫(yī)門診業(yè)務(wù)構(gòu)成，向目標(biāo)客戶傳遞楚同中醫(yī)院外處方合作意向
對(duì)接的目標(biāo)客戶為各醫(yī)院中醫(yī)師！中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)師，各個(gè)體診所負(fù)責(zé)人
主要業(yè)務(wù)為聯(lián)系上述客戶，為對(duì)方提供中藥配方顆粒，中藥飲片調(diào)劑，代煎，代發(fā)貨到其客戶手上！
2、月薪3500元起+提成+年終獎(jiǎng)金=年收入15萬以上
3、要求：有一定的醫(yī)療人脈資源，有強(qiáng)烈的從事院外處方意愿！
4、能有良好的溝通和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)能力，性格外向，興趣廣泛
5、大專以上學(xué)歷，年齡25歲以上，性別不限
崗位福利：五險(xiǎn)，提供工作餐！

美團(tuán)送餐員

5000-8000元

桂林光速電子商務(wù)有限公司

南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家 60人 18-50歲快遞運(yùn)輸民營創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美投遞:2人瀏覽:1065

加班補(bǔ)貼
崗位晉升

2025-06-28

王先生

人事hr

一、薪資福利：
1、訂單多，系統(tǒng)派單無需搶單，平均配送距離2公里，入職購買保險(xiǎn)，
2、高溫補(bǔ)貼、沖單量補(bǔ)貼、大額訂單補(bǔ)貼、惡劣天氣補(bǔ)貼，滿勤獎(jiǎng)勵(lì),優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)，夜宵訂單補(bǔ)貼，各種過節(jié)福利。
3、綜合薪資：平均5000-8000元/月上不封頂，訂單量大，多勞多得。綜合每單在4-6元，
4、公司配備：頭盔、工服、餐箱等；
二、招工要求：
1、工作時(shí)間：6-8小時(shí)左右
2、會(huì)騎電動(dòng)車、會(huì)用智能手機(jī)；
3、經(jīng)驗(yàn)不限、學(xué)歷不限，能吃苦耐勞!
4、有上進(jìn)心、責(zé)任心、賺錢欲望強(qiáng)。
5、有健康證（可入職后辦理）（各大醫(yī)院有效期內(nèi)都可以）
三、崗位職責(zé)：
1、及時(shí)接收客戶外賣訂單（不熟悉路線，外賣軟件自帶導(dǎo)航）；
2、接到外賣訂單后及時(shí)前往商家拿取外賣，送到客戶手中
四、晉升機(jī)制：
1、定期為員工進(jìn)行培訓(xùn)；
2、公司處于發(fā)展期，優(yōu)秀員工可晉升：騎士--儲(chǔ)備管理--副站長(zhǎng)--站長(zhǎng)--督導(dǎo)--經(jīng)理；
注：工作地址可就近安排
想面試入職的可以直接投遞簡(jiǎn)歷，或者電話聯(lián)系哦！?。?

餐飲運(yùn)營督導(dǎo)

6000-8000元

南寧東僑餐飲管理有限公司

南寧-青秀區(qū)-匯東國際 1人餐飲投遞:1人瀏覽:24

2025-06-20

黃女士

工作職責(zé):
1、配合運(yùn)營經(jīng)理管理各門店的營運(yùn)工作，監(jiān)督、指導(dǎo)所屬門店實(shí)施工作計(jì)劃，督促各門店完成公司下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)績(jī)和管理指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域門店整體營運(yùn)、成本控制、人員管控和利潤巡檢工作，協(xié)助公司修改完善本部門工作流程及工作標(biāo)準(zhǔn);負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)所屬區(qū)域內(nèi)人員、物料、設(shè)備的調(diào)配，確保區(qū)域內(nèi)餐廳QSC及提高改善，督導(dǎo)人員的派遣、調(diào)動(dòng)工作,確保人員的發(fā)展，并隨時(shí)掌握工作情況;
3、負(fù)責(zé)各門店物質(zhì)配送數(shù)據(jù)審核，日常電話追蹤指導(dǎo)及經(jīng)營狀況;
4、處理各門店重大投訴、及時(shí)解決和反饋各疑難問題;
5、負(fù)責(zé)訓(xùn)練門店店長(zhǎng)并完成對(duì)他們的工作考核;
職位要求:
1、24歲以上，大專以上學(xué)歷;
2、有餐飲連鎖單店?duì)I運(yùn)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，有餐飲連鎖營運(yùn)督導(dǎo)或經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;