
南寧汽車銷售公司培訓招聘
桂聘提供2025年7月南寧汽車銷售公司培訓最新招聘,青秀區701條西鄉塘區346條,平均工資約為5206元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多培訓it培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
展廳經理
10000-15000元2025-07-12人力資源部崗位職責:
1、協助銷售總監制定并更新展廳銷售戰略和銷售計劃;
2、協助銷售總監制定和完善部門工作計劃,管理制度,業務流程;
3、銷售顧問的計劃分解和工作分配;
4、對銷售顧問提供專業知識與技能培訓;
5、跟蹤和控制銷售計劃完成的進度。
任職要求:
1、兩年以上營銷工作經驗,有汽車4S店工作經驗者優先;
2、具備良好的組織能力、溝通能力和培訓能力;
3、有較強的銷售技巧,優秀的團隊建設能力;
4、有強烈的事業心,抗壓能力強;
5、持有C1駕照,且能熟練駕車。 -
汽車銷售顧問(一汽大眾捷達)
8000-12000元2025-07-12崗位職責:
1、按照一汽-大眾捷達的銷售標準流程,接待展廳顧客,提供超越顧客期待的購車體驗及服務;
2、引導來店顧客購買意向,建立并維持良好關系,收集和完善顧客信息并有效管理,及時跟進以協助促進成交;
3、協助顧客辦理保險、貸款及上牌等相關手續;
4、按時參與培訓及考試提升銷售技能;
5、及時有效地完成上級領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、專業不限,40歲以下;優秀人員可以相對放寬條件;
2、喜歡學習,熱愛銷售,有主動服務意識;
3、具備良好的人際交往技巧和溝通表達能力;
4、有C1駕駛執照最佳。
福利待遇:單休,五險,帶薪年假
工作地點:南寧市,西鄉塘區秀廂大道28號,以及廣西各地市均可安排。 -
汽車銷售
6000-11000元2025-07-12人力資源部崗位職責:
1. 負責新車銷售,通過一對一培訓提高銷售技能,實現銷售目標;
2. 負責電話銷售、網絡銷售和線下銷售,通過混動車、新能源車和燃油車等不同車型的銷售,提高銷售業績;
3. 定期組織團建活動,增強團隊凝聚力,提高銷售團隊的整體素質;
4. 具備4S店經驗,能夠熟練掌握銷售流程和銷售技巧;
5. 負責混動車、新能源車和燃油車等不同車型的銷售,為客戶提供專業的購車建議和服務。
任職要求:
1. 具備汽車銷售相關經驗,熟悉銷售流程和銷售技巧;
2. 具備良好的溝通能力和服務意識,能夠與客戶建立良好的關系;
3. 具備較強的團隊合作精神,能夠積極參與團隊活動;
4. 具備混動車、新能源車和燃油車等不同車型的銷售經驗,能夠為客戶提供專業的購車建議和服務;
5. 具備較強的學習能力和適應能力,能夠快速適應不同的銷售環境和銷售任務。 -
汽車市場營銷策劃主管
6000-8000元2025-07-12人力資源部2、負責制定落實廠家促銷方案與市場活動,并通過有效使用市場傳播工具傳遞產品信息; 3、負責市場部活動的開展和評估,監督展廳布置和維護;同時負責管理市場團隊,并對市場部成員和相關部門的員工進行市場培訓和指導 -
汽車銷售顧問
3000元2025-07-12人力資源部1、負責汽車銷售和顧客咨詢服務,了解顧客的購車經歷及購車需求 2、整理和熟悉本品牌車系、車型、各項參數及競品車情況,向顧客介紹不同車型的特點、參數及優勢,演示汽車功能,提供試駕體驗服務 3、為顧客介紹汽車售前的配件選裝、促銷優惠活動,以及售后的保養救援、產品維修服務,協助顧客確定購買車型、選裝配件及汽車內飾,促成訂單,完成銷售指標 4、協助顧客辦理汽車保險、繳稅、上牌手續,包括購買交通強制險、商業保險、第三方責任險等,繳納汽車購置稅,選擇車號、上牌、車檢、辦理行車證等 5、協助顧客進行汽車保養、維修、置換、報廢等服務 -
4s店售后經理
10000-15000元2025-07-10黃凡職位職責: 1、根據集團下達的各項經營任務要求負責售后部各項考核; 2、制定并分解售后經營計劃、完善管理制度并實施執行; 3、售后團隊組建、人員評估,績效方案制定并推進實施; 4、售后培訓計劃制定 …… 年以上汽車維修行業工作經驗,其中至少3年同等管理崗位經驗; 3、熟悉國家汽車相關法律法規;具有豐富的服務營銷知識以及豐富的汽車理論知識和汽車維修經驗; 4、具有豐富的管理經驗、較強的文學語言表達能力、溝通協調能力、培訓能力 -
汽車市場經理
4000-7000元2025-07-10黃凡合理控制市場活動的費用 4、負責廣告渠道的建立和維護工作 5、負責各類廣告活動的策劃、預算及投放工作 6、負責促銷品及展廳的布置 7、負責監測、評價公關和市場活動,廣告的反饋和效果 8、負責培訓銷售部門的員工 -
汽車售后服務經理
8000-12000元2025-07-10黃凡負責與廠家相關部門的聯系以獲得技術支持; 9、負責抓好車間維修質量,安全生產和環境保護; 10、控制維修服務的工作質量和進度; 11、完成養護品、衍生產品和再生品的營銷管理工作; 12、負責確定部門人員的培訓需求及計劃制定 -
新能源汽車店長
7000-12000元2025-07-10黃凡掌握市場的動態情況; 6、負責組織銷售團隊晨會、夕會、周會、月會及展廳日常的管理,合理安排值班人員工作,并與協作部門保證良好的溝通; 7、分析客流和銷售顧問績效,幫助銷售顧問提升能力,銷售顧問流程培訓和產品介紹 …… ; 8、建立和維護員工培訓、發展和激勵的制度; 9、完成公司領導交辦的其他工作任務。 -
渠道經理(一汽大眾捷達)
10000-15000元2025-07-06對于廣西省地級市有較強的認知和行業資訊 3、具備較強的溝通能力,有陌拜經驗; 4、熟悉屬地的汽車維修市場; 5、能接受出差,性格開朗,抗壓能力強, 薪資福利: 1、接受主機廠和生產廠家專業產品培訓以及項目培訓 -
培訓專員/主管
5000-7000元2025-07-06崗位職責: 1.負責組織和實施員工培訓計劃 2.開發和執行培訓課程,確保培訓質量 3.評估培訓效果,提供改進建議 任職要求: 1.具備出色的組織和溝通能力 2.能夠獨立設計和實施培訓課程 …… 3.對培訓工作有熱情,能夠激發員工學習興趣 4.大專以上學歷 -
汽車維修服務顧問
5000-6000元2025-07-04廖女士環車檢查、交車等; 2、提升服務滿意度,負責服務滿意度改善和年度目標達成; 3、根據精品、附件以及衍生業務的工作計劃開展銷售工作完成銷售目標; 職位福利 五險 帶薪年假 節日福利 生日福利 員工培訓 -
售后前臺主管(東風日產)
8000-13000元2025-07-04黃女士流程實施檢核; 3.協助售后總監處理客戶投訴工作,并對前臺的滿意度負責; 4.協助策劃、組織售后營銷活動,提升客戶的活躍度和保持率; 5.下達前臺客戶招攬任務,并跟蹤實施情況及質量; 6.負責前臺人員的培訓及考核 …… ; 負責前臺人員的培訓及考核; 7.前臺現場管理,保持接待區域井然有序; 8.對廠家 系統和 ERP系統錄入的準確性和規范性負責; 9. -
財務總監
8000-12500元2025-07-02人力資源部1、根據公司經營計劃制定年度財務工作計劃,并組織實施 2、負責公司的財務管理工作,建立、健全公司內部財務管理制度并組織實施,確保公司財務體系的高效運轉 3、對公司重大的投資、融資、并購等經營活動提供建議和決策支持,參與風險評估、指導、跟蹤和控制 4、領導公司的財務管理、成本管理、預算管理、會計核算、會計監督、稅務籌劃等模塊的流程及內控體系建立
南寧相關熱門崗位
it培訓安全培訓有培訓可培訓工作培訓培訓崗位培訓管理員工培訓銷售培訓培訓提升產品培訓補貼培訓培訓運營培訓開發培訓雙休雙休培訓教育培訓教學培訓培訓督導教師培訓客服培訓培訓總監培訓專業經理培訓管理經理培訓實習生銷售管理培訓培訓項目執行藝術培訓培訓項目運營教育培訓銷售培訓機構業務培訓安全培訓師培訓管理崗美容培訓it培訓講師培訓講師安全培訓講師市場培訓督導培訓總監/經理培訓顧問培訓開發經理培訓績效經理職業培訓人事/培訓專員培訓專家培訓專員保險培訓經理保險培訓主管培訓主管/培訓經理培訓經理/培訓主管培訓主管培訓督導經理銷售培訓負責人銷售培訓總監培訓助理培訓管理專員培訓總監助理培訓文化主管培訓發展專員培訓業務主管培訓人才發展人力資源管理講師
南寧汽車銷售公司培訓招聘最新投遞
-
吳小姐投遞了 南寧恒信東順汽車銷售服務有限公司 的 售后前臺主管(東風日產) 職位2025-07-12
-
劉先生投遞了 貴州萬友汽車銷售服務有限公司南寧分公司 的 汽車維修服務顧問 職位2025-07-07
-
徐先生投遞了 廣西南寧道之星汽車銷售有限公司 的 財務總監 職位2025-05-26
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧培訓招聘工資
¥
5206
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 12K,最多人拿:5K
-
1.7%2K
-
11.5%3K
-
24.7%4K
-
28.4%5K
-
20.6%6K-8K
-
10.1%8K-1W
-
3%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷99%
-
大專0.6%
-
本科0.3%
南寧培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占99%,大專占0.6%,本科占0.3%。
經驗要求分析
-
不限經驗99.7%
-
1-3年0.3%
南寧培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占99.7%,1-3年占0.3%。