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    南寧金外灘商務(wù)大廈培訓(xùn)招聘 logo

    南寧金外灘商務(wù)大廈培訓(xùn)招聘

    桂聘提供2025年7月南寧金外灘商務(wù)大廈培訓(xùn)最新招聘,平均工資約為5250元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)有培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
    南寧-興寧區(qū)-萬達(dá)商業(yè)廣場(chǎng) 10人 18歲以上 投遞:16人 瀏覽:5106
    • 五險(xiǎn)
    • 提供住房
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 年終獎(jiǎng)
    • 培訓(xùn)提升
    18小時(shí)前
    鐘先森
    總監(jiān)
    負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)宣傳 運(yùn)營 引流 裂變

    人事專員

    4500-8000元
    南寧-興寧區(qū)-萬達(dá)商業(yè)廣場(chǎng) 10人 18歲以上 投遞:19人 瀏覽:1324
    • 五險(xiǎn)
    • 崗位晉升
    • 工作餐
    • 年終獎(jiǎng)
    • 培訓(xùn)提升
    • 接受畢業(yè)生
    18小時(shí)前
    鐘先森
    總監(jiān)
    1. 負(fù)責(zé)招聘辦理入職離職

    人事經(jīng)理

    4500-9000元
    南寧-興寧區(qū)-萬達(dá)商業(yè)廣場(chǎng) 3人 1年以上 18-35歲 投遞:2人 瀏覽:211
    18小時(shí)前
    鐘先森
    總監(jiān)
    1. 人事經(jīng)理是企業(yè)人力資源管理的核心人物,主要負(fù)責(zé)以下工作:
    人力資源規(guī)劃
    - 需求分析:根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)和業(yè)務(wù)發(fā)展需求,評(píng)估現(xiàn)有人力資源狀況,預(yù)測(cè)未來的人員需求數(shù)量、類型及技能要求等。例如,企業(yè)計(jì)劃拓展新業(yè)務(wù),人事經(jīng)理就要分析需要招聘哪些專業(yè)人才。
    - 制定規(guī)劃:制定并執(zhí)行人力資源發(fā)展規(guī)劃,確保企業(yè)在不同發(fā)展階段都有合適的人才隊(duì)伍。
    招聘與選拔
    - 招聘渠道管理:拓展和維護(hù)多種招聘渠道,像網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái)、高校合作、人才市場(chǎng)等,以滿足企業(yè)的用人需求。
    - 組織招聘流程:從發(fā)布招聘信息、篩選簡(jiǎn)歷、組織面試到最終錄用,全程把控招聘質(zhì)量和效率。
    培訓(xùn)與開發(fā)
    - 培訓(xùn)需求評(píng)估:結(jié)合員工績效評(píng)估、企業(yè)發(fā)展需求等,確定員工的培訓(xùn)需求,如員工在新軟件使用上效率低,就需安排相關(guān)培訓(xùn)。
    - 制定培訓(xùn)計(jì)劃:根據(jù)需求制定年度或長期培訓(xùn)計(jì)劃,包括培訓(xùn)內(nèi)容、方式、時(shí)間和預(yù)算等。
    績效管理
    - 績效制度建立:構(gòu)建和完善企業(yè)的績效考核制度,明確考核標(biāo)準(zhǔn)、方法和流程。
    - 績效評(píng)估與反饋:組織實(shí)施績效評(píng)估工作,及時(shí)與員工溝通反饋評(píng)估結(jié)果,幫助員工提升績效。
    員工關(guān)系管理
    - 勞動(dòng)合同管理:負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽、變更和解除等工作,確保企業(yè)用工合法合規(guī)。
    - 處理勞動(dòng)糾紛:協(xié)調(diào)處理員工與企業(yè)之間的勞動(dòng)糾紛,維護(hù)良好的員工關(guān)系。
    23小時(shí)前
    Jean-Christophe,Michel Pointeau
    申請(qǐng)和報(bào)銷區(qū)域的活動(dòng)會(huì)議; 與客戶建立良好關(guān)系,保持公司形象; 能夠就合規(guī)要求嚴(yán)于律己,嚴(yán)格管理自己的行為,確保日常工作全部遵循公司政策、行業(yè)準(zhǔn)則以及相關(guān)法律法規(guī)政策,包括但不限于:積極完成合規(guī)培訓(xùn)
    23小時(shí)前
    Jean-Christophe,Michel Pointeau
    主要工作和任務(wù) 1. 在公司政策和程序指引下向客戶提供及時(shí)準(zhǔn)確的專業(yè)支持,建立合作伙伴關(guān)系。 2. 在公司政策和程序指引下充分利用資源進(jìn)行有效的客戶拜訪,實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)。 3. 在公司政策和程序指引下規(guī)劃和組織各種學(xué)術(shù)會(huì)議或活動(dòng)。 4. 通過公司管理系統(tǒng)以及其他合規(guī)的渠道和方式,收集市場(chǎng)和客戶反饋的信息,進(jìn)行分析,反饋和建議。 5. 與上級(jí)經(jīng)理,同事和其他部門的業(yè)務(wù)伙伴保持有效的聯(lián)絡(luò),發(fā)現(xiàn)和促進(jìn)各種合作機(jī)會(huì)。 6. 在上級(jí)經(jīng)理的輔導(dǎo)下,把握各種學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)不斷提升專業(yè)知識(shí)和能力。 7. 執(zhí)行公司推行的各項(xiàng)新舉措,在公司政策和程序引導(dǎo)下探索創(chuàng)新和優(yōu)化的機(jī)會(huì)。 8. 完成上級(jí)經(jīng)理指派的其...

    客服專員

    3000-8000元
    南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人 瀏覽:14
    23小時(shí)前
    王振東
    崗位職責(zé): 1.定期參加***政策、產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧的培訓(xùn); 2.深入了解學(xué)員需求,為學(xué)員提供***政策的解答,幫助學(xué)員量身定制學(xué)習(xí)方案; 3.定期回訪,提供專業(yè)的學(xué)習(xí)指導(dǎo)跟蹤服務(wù); 4.根據(jù)公司整體要求

    教育咨詢專員

    4000-8000元
    南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人 瀏覽:5
    23小時(shí)前
    王振東
    崗位職責(zé): 1、了解考試政策、產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧的培訓(xùn); 2、深入了解學(xué)員需求,為學(xué)員提供專業(yè)解答,幫助學(xué)員量身定制學(xué)習(xí)方案; 3、定期回訪,提供專業(yè)的學(xué)習(xí)指導(dǎo)跟蹤服務(wù); 4、根據(jù)公司部門的要求
    2025-07-24
    趙亮
    【你想要的待遇如下】 1、薪資:無責(zé)底薪3000+提成+五險(xiǎn)+提供住宿,轉(zhuǎn)正后4000+,綜合表現(xiàn)好可以提前轉(zhuǎn)正;在職員工薪資水平為7000以上,提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資; 2、免費(fèi)培訓(xùn):崗前培訓(xùn)+技能培訓(xùn)
    崗位要求: 1,男女不限,高中以上學(xué)歷(專業(yè)不限),年齡20歲以上; 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)、具有較強(qiáng)的溝通能力,會(huì)操作電腦;; 3、工作經(jīng)驗(yàn)不限,入職后安排崗前帶薪培訓(xùn)及上崗后專人輔導(dǎo); 4、無犯罪記錄
    2025-07-24
    莊琳華
    2、員工月度和季度目標(biāo)產(chǎn)值拆分、員工培訓(xùn),現(xiàn)場(chǎng)工作管理。 …… 二、【任職要求】 1、有1年以上銀行信用卡催收管理經(jīng)驗(yàn) 2、有員工培訓(xùn)能力 3、抗壓能力強(qiáng) 三、【薪資待遇】 底薪+個(gè)人提成工資+團(tuán)隊(duì)提成工資(能力優(yōu)秀者薪資歡迎面談,面試后定薪)
    2025-07-24
    莊琳華
    該崗位不帶銷售性質(zhì),無需主動(dòng)開發(fā)客戶,按照相關(guān)要求規(guī)范程序通過電話方式為其處理逾期催收的相關(guān)事宜,不外訪,不上門,只打電話): 任職要求:1、年齡18-35周歲,男女不限; 2、接受小白,有無經(jīng)驗(yàn)均可入職,帶薪培訓(xùn) …… 工作時(shí)間:早上08:30-12:00,13:30-18:00,每周末休息,不加班,到點(diǎn)下班, 薪資:基本薪資+高提成+個(gè)人激勵(lì)+團(tuán)隊(duì)激勵(lì),能力優(yōu)勢(shì)者月收入一萬以上; 崗位福利:入職后有一對(duì)一帶教培訓(xùn)
    2025-07-24
    劉向東
    提供完善的學(xué)習(xí)平臺(tái)、系統(tǒng)的企業(yè)文化培訓(xùn)及業(yè)務(wù)技能等培訓(xùn)
    2025-07-24
    朱東川
    以上+獎(jiǎng)金+精裝修住宿+持續(xù)系統(tǒng)的培訓(xùn)+各類月度現(xiàn)金獎(jiǎng)、季度帶薪國內(nèi)旅游獎(jiǎng)。 …… 上班時(shí)間: 8:00-12:00 14:00-18:00 福利: 1、包住宿,包住宿,免費(fèi)提供公寓式小區(qū)住宿,住宿環(huán)境優(yōu)雅,宿舍內(nèi)設(shè)備齊全,不收取任何費(fèi)用; 2、上崗前提供免費(fèi)的崗前培訓(xùn) …… ;上崗后會(huì)不定期提供在職培訓(xùn)的機(jī)會(huì); 3、公司將提供公開、公平、公正的晉升考核機(jī)會(huì),晉升機(jī)制透明,能者上; 4、員工均有機(jī)會(huì)參加公司各種優(yōu)秀評(píng)比; 5、公司每年舉行1—3次公費(fèi)旅游活動(dòng); 6、提供豐富的業(yè)余文化活動(dòng)
    2025-07-24
    李經(jīng)理
    5、參加公司組織的銷售培訓(xùn)和產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn),不斷提升個(gè)人銷售技能。 【任職要求】 1、歡迎有銷售崗位兼職、實(shí)習(xí)經(jīng)歷的職場(chǎng)小白、實(shí)習(xí)生! …… 績效獎(jiǎng)金+PK獎(jiǎng)金+業(yè)務(wù)提成+各類津貼; 2、開單可提前轉(zhuǎn)正,享受正式員工待遇; 3、可簽訂學(xué)校正規(guī)三方協(xié)議,享有6險(xiǎn); 4、提供免費(fèi)員工宿舍(小區(qū)式環(huán)境,三室兩廳兩衛(wèi)家電齊全); 5、免費(fèi)崗前帶薪培訓(xùn) …… 畢竟前期有無責(zé)任底薪、免費(fèi)住宿、系統(tǒng)培訓(xùn)、師徒幫帶、公平晉升。成功了,將是改變職場(chǎng)命運(yùn)的一次機(jī)會(huì)。失敗了,也是一次充實(shí)的、正規(guī)的職場(chǎng)體驗(yàn)。
    2025-07-23
    黃薇
    優(yōu)秀的外聯(lián)、公關(guān)能力,具有解決突發(fā)事件 3.掌握完善的銷售技巧,具備優(yōu)秀的與客戶溝通的能力; 4.較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力,有較好的搜集分析銷售線索的能力; 薪資待遇: 綜合薪資5k-1w免費(fèi)住宿+五險(xiǎn)+培訓(xùn)
    約 106 個(gè)崗位

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    從事”計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、數(shù)碼“領(lǐng)域內(nèi)技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù),計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)工程,電子產(chǎn)品,計(jì)算機(jī)、軟件及輔助設(shè)備,通信設(shè)備及相關(guān)產(chǎn)品,機(jī)電設(shè)備(除小轎車和助力自行車),辦公用品銷售。
    廣西桂聘人力資源有限公司南寧分公司
    勞務(wù)派遣服務(wù);郵政基本服務(wù);郵件寄遞服務(wù);職業(yè)中介活動(dòng);餐飲服務(wù);互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù);呼叫中心;建筑勞務(wù)分包;施工專業(yè)作業(yè)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng),具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:人力資源服務(wù)(不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù))
    廣西南寧青媞文化傳媒有限公司
    許可項(xiàng)目:歌舞娛樂活動(dòng);游藝娛樂活動(dòng);演出經(jīng)紀(jì);互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng),具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:文藝創(chuàng)作;企業(yè)管理;企業(yè)管理咨詢;娛樂性展覽;文化娛樂經(jīng)紀(jì)人服務(wù);劇本娛樂活動(dòng);攝像及視頻制作服務(wù);其他文化藝術(shù)經(jīng)紀(jì)代理;組織文化藝術(shù)交流活動(dòng);婚慶禮儀服務(wù);禮儀服務(wù);個(gè)人商務(wù)服務(wù);人力資源服務(wù)(不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù));勞務(wù)服務(wù)(不含勞務(wù)派遣)。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng))
    廣西美之沃科技有限公司
    許可項(xiàng)目:道路貨物運(yùn)輸(不含危險(xiǎn)貨物)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng),具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;通訊設(shè)備修理;計(jì)算機(jī)及通訊設(shè)備租賃;通訊設(shè)備銷售;移動(dòng)終端設(shè)備銷售;電子產(chǎn)品銷售;移動(dòng)通信設(shè)備銷售;軟件開發(fā);物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)服務(wù);計(jì)算機(jī)及辦公設(shè)備維修;計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備批發(fā);計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備零售;計(jì)算機(jī)系統(tǒng)服務(wù);家用電器銷售;家用電器安裝服務(wù);家用電器零配件銷售;家用電器研發(fā);銷售代理;汽車零配件零售;汽車零配件批發(fā);汽車裝飾用品銷售;汽車拖車、求援、清障服務(wù);新能源汽車整車銷售;新能源汽車換電設(shè)施銷售;汽車新車銷售;汽車舊車銷售;二手車經(jīng)銷;二手車經(jīng)紀(jì);電車銷售;機(jī)動(dòng)車修理和維護(hù);二手車鑒定評(píng)估;輪胎銷售;洗車服務(wù);機(jī)械設(shè)備租賃;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);總質(zhì)量4.5噸及以下普通貨運(yùn)車輛道路貨物運(yùn)輸(除網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn)和危險(xiǎn)貨物);道路貨物運(yùn)輸站經(jīng)營;機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)丝荚噲?chǎng)地服務(wù);機(jī)動(dòng)車駕駛員培訓(xùn);二手日用百貨銷售;日用百貨銷售;服裝服飾批發(fā);服裝服飾零售;服裝輔料銷售;玩具、動(dòng)漫及游藝用品銷售;玩具銷售;工藝美術(shù)品及禮儀用品銷售(象牙及其制品除外);家具安裝和維修服務(wù);家具零配件銷售;家具銷售;日用產(chǎn)品修理;家居用品銷售;鞋帽批發(fā);花卉綠植租借與代管理;禮品花卉銷售;日用品銷售;第二類醫(yī)療器械銷售;第一類醫(yī)療器械銷售;第二類醫(yī)療器械租賃;醫(yī)護(hù)人員防護(hù)用品批發(fā);醫(yī)用口罩零售;醫(yī)用口罩批發(fā);醫(yī)護(hù)人員防護(hù)用品零售;勞動(dòng)保護(hù)用品銷售(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng))
    廣西煌達(dá)通信科技有限公司
    一般項(xiàng)目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;通訊設(shè)備修理;物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)服務(wù);通訊設(shè)備銷售;電子產(chǎn)品銷售;家用電器銷售;廚具衛(wèi)具及日用雜品批發(fā);電動(dòng)自行車銷售;日用百貨銷售;文具用品零售;辦公用品銷售;玩具銷售;農(nóng)副產(chǎn)品銷售;建筑材料銷售;五金產(chǎn)品零售;五金產(chǎn)品批發(fā);建筑裝飾材料銷售;非居住房地產(chǎn)租賃;住房租賃;計(jì)算機(jī)及通訊設(shè)備租賃。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng))許可項(xiàng)目:基礎(chǔ)電信業(yè)務(wù)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng),具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))

    南寧金外灘商務(wù)大廈培訓(xùn)招聘最新投遞

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    南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘工資

    薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
    • 2.8%
      2K
    • 10.2%
      3K
    • 21.3%
      4K
    • 28.7%
      5K
    • 25%
      6K-8K
    • 8.3%
      8K-1W
    • 3.7%
      1W以上

    學(xué)歷要求分析

    • 不限學(xué)歷
      98.3%
    • 大專
      1.7%
    南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.3%,大專占1.7%。

    經(jīng)驗(yàn)要求分析

    • 不限經(jīng)驗(yàn)
      99.2%
    • 1-3年
      0.8%
    南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.2%,1-3年占0.8%。
    企業(yè)服務(wù)
    費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
    商務(wù)合作
    聯(lián)系我們
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