南寧培訓招聘（有接受畢業(yè)生）
桂聘提供2025年7月南寧培訓最新招聘，青秀區(qū)783條西鄉(xiāng)塘區(qū)374條，平均工資約為5206元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有培訓提升等，更多培訓it培訓有培訓招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電腦散熱器工作輕松可預支
5000-6000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 先吃后扣
2025-06-29
張主管招聘主管1.高新區(qū)招聘小時工17元/小時，月薪4800-5500廠區(qū)有食堂8塊/份
住宿每個月150，水電平攤，從工資扣，不住不扣！
用工標準:16-48歲，無大面積紋身、染發(fā)、傳染疾病、面試不得穿拖鞋/奇裝異服/能夠接受兩班倒/無案底。
2.正式工18-40歲之間，(簡單加工操作，瑕疵檢驗等）
待遇：底薪+全勤獎200+夜班補貼+加班費+產(chǎn)能達成獎+補貼200，綜合到手4800-6000，包吃包住有五險
工作地址：江南區(qū)、西鄉(xiāng)塘可選 -
手機廠包吃住
5000-6000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-29
張主管招聘主管1.高新區(qū)招聘小時工17元/小時，月薪4800-5500廠區(qū)有食堂8塊/份
住宿每個月150，水電平攤，從工資扣，不住不扣！
用工標準:16-48歲，無大面積紋身、染發(fā)、傳染疾病、面試不得穿拖鞋/奇裝異服/能夠接受兩班倒/無案底。
2.正式工18-40歲之間，(簡單加工操作，瑕疵檢驗等）
待遇：底薪+全勤獎200+夜班補貼+加班費+產(chǎn)能達成獎+補貼200，綜合到手4800-6000，免費包吃包住有五險
工作地址：江南區(qū)、西鄉(xiāng)塘可選 -
生產(chǎn)作業(yè)員
5000-6000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-29
張主管招聘主管1.高新區(qū)招聘小時工17元/小時，月薪4800-5500廠區(qū)有食堂8塊/份
住宿每個月150，水電平攤，從工資扣，不住不扣！
用工標準:16-48歲，無大面積紋身、染發(fā)、傳染疾病、面試不得穿拖鞋/奇裝異服/能夠接受兩班倒/無案底。
2.正式工18-40歲之間，(簡單加工操作，瑕疵檢驗等）
待遇：底薪+全勤獎200+夜班補貼+加班費+產(chǎn)能達成獎+補貼200，綜合到手4800-6000，免費包吃包住有五險
工作地址：江南區(qū)、西鄉(xiāng)塘可選 -
高新區(qū)坐班工作輕松可預支
5000-6500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-29
張主管招聘主管1.高新區(qū)招聘小時工17元/小時，月薪4800-5500廠區(qū)有食堂8塊/份 住宿每個月150，水電平攤，從工資扣，不住不扣！ 用工標準:16-48歲，無大面積紋身、染發(fā)、傳染疾病、面試不得穿拖鞋/奇裝異服/能夠接受兩班倒/無案底。 2.正式工18-40歲之間，(簡單加工操作，瑕疵檢驗等） 待遇：底薪+全勤獎200+夜班補貼+加班費+產(chǎn)能達成獎+補貼200，綜合到手4800-6000，包吃包住有五險 工作地址：江南區(qū)、西鄉(xiāng)塘可選 -
檢驗員
5500-7000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 餐補
- 入職獎勵
2025-06-29
張主管招聘主管本地上班，不用外出 1、招聘長期工、臨時工，月綜合工資【4500-6500】，包吃包住，無需經(jīng)驗 2.每個月準時發(fā)工資，坐班提供吃住工作輕松，入職帶薪培訓 3、包吃包住，提供員工餐（自由搭配），免費住宿 -
倉庫分揀小件輕貨貼單
4500-6000元
2025-06-29
張主管招聘主管1. 玉洞云倉庫招聘數(shù)名長期工 年齡：20-45歲 工作內(nèi)容:小件輕貨貼單，裝貨，卸貨 12:00-24:00左右，聽現(xiàn)場安排下班 工資待遇：15元/小時 綜合工資:月結(jié)4500-6000左右，每個月15-20號發(fā)薪，可以預支！ 包住不包吃，免費住宿水電費平攤！ 工作地址:良慶區(qū)玉洞保稅區(qū) -
耳塞貼標簽
4800-6500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-29
張主管招聘主管1.招聘正式工、臨時工，16-22元/時，月綜合工資【4800-6500】；每個月15號發(fā)工資，坐班包吃住工作輕松，入職帶薪培訓，可以預支，可實習 2、包吃包住，提供員工餐（自由搭配），免費住宿2-4 -
喇叭操作工簡單上手
4800-6000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-29
張主管招聘主管1.招聘長期工、臨時工，月綜合工資【4800-6500】；每個月15號發(fā)工資，坐班包吃住工作輕松，入職帶薪培訓，可以預支，可實習 2、包吃包住，提供員工餐（自由搭配），免費住宿2-4人一間，公寓式宿舍 -
散熱器包裝簡單上手快
4000-6500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-29
張主管招聘主管1.招聘正式工、臨時工，14-22元/時，月綜合工資【4500-6500】；每個月15號發(fā)工資，坐班包吃住工作輕松，入職帶薪培訓，可以預支，可實習 2、包吃包住，提供員工餐（自由搭配），免費住宿2-4 -
電腦散熱器經(jīng)驗坐班輕松上手快
5000-6500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-29
張主管招聘主管1.高新區(qū)招聘小時工17元/小時，月薪4800-5500廠區(qū)有食堂8塊/份 住宿每個月150，水電平攤，從工資扣，不住不扣！ 用工標準:16-48歲，無大面積紋身、染發(fā)、傳染疾病、面試不得穿拖鞋/奇裝異服/能夠接受兩班倒/無案底。 2.正式工18-40歲之間，(簡單加工操作，瑕疵檢驗等） 待遇：底薪+全勤獎200+夜班補貼+加班費+產(chǎn)能達成獎+補貼200，綜合到手4800-6000，免費包吃包住有五險 工作地址：江南區(qū)、西鄉(xiāng)塘可選 -
組裝
4600-6500元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-29
張主管招聘主管1.招聘正式工、臨時工，16-22元/時，月綜合工資【4800-6500】；每個月15號發(fā)工資，坐班包吃住工作輕松，入職帶薪培訓，可以預支，可實習 2、包吃包住，提供員工餐（自由搭配），免費住宿2-4 -
包裝工坐班工作輕松
5100-6500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 五險一金
- 全勤獎
- 國企訂單
2025-06-29
張主管招聘主管本地上班，不用外出 1、招聘長期工、臨時工，月綜合工資【4500-6500】，包吃包住，無需經(jīng)驗 2.每個月準時發(fā)工資，坐班提供吃住工作輕松，入職帶薪培訓 3、包吃包住，提供員工餐（自由搭配），免費住宿 -
耳機包裝工
5000-7500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 入職獎勵
2025-06-29
張主管招聘主管崗位真實有效 2.每個月15號發(fā)工資，坐班包吃住工作輕松，入職帶薪培訓 3.兩班倒，半個月倒班一次，白班夜班輪流上 4、包吃包住，提供員工餐（自由搭配），免費住宿2-4人一間，公寓式宿舍，配備空調(diào) …… 2：所有崗位統(tǒng)一面試、無須經(jīng)驗、隨機分配、簡單易操作、可坐著作業(yè)、無任何輻、危險性、不穿無塵服(培訓期間根據(jù)根據(jù)個人情況分配崗位) 【車間環(huán)境】 1、車間配有：飲水機，休息間。 -
電腦組裝
4800-6000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-29
張主管招聘主管1. 公司主要負責手機配件、耳機、手機殼、藍牙音箱和手機中框等電子類產(chǎn)品的生產(chǎn)、制作、加工；崗位屬于坐班，工作輕松易上手，薪資高，當天就可安排好入職住宿 一、【要求】 1、年齡18—45歲，男女不限，無需經(jīng)驗 2、身體健康，吃苦耐勞，有責任心 3、無大面積紋身，無攻擊性紋身 二、【上下班時間】 1、早班8:00至20:00. 三、【薪資福利】 1、小時工 按16-20塊錢一個小時，可以自己挑工價崗位做，每月保底260-280工時，綜合最低薪資4800-5500元 2、正式工 底薪+崗位補貼（100-1000）+加班費（加班費按照勞動法計算）+超產(chǎn)獎勵（0-1000）+全勤... -
一天154工作輕松可帶手機
4000-5000元
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 先吃后扣
2025-06-29
張主管招聘主管1. 西鄉(xiāng)塘高新區(qū)臨時工、長期工、暑假工，崗位輕松自由 上班可帶手機，有獨立坐崗 實習生可安排，可蓋實習章 做小風扇、散熱器的組裝、包裝、經(jīng)驗的 年齡18-45歲，工價14+1元/時，月薪4200-4500，每周可以預支500元 1、恒溫車間，坐班，兩班倒，一個月倒一次班 2、公司提供飯卡先吃后扣 3、每個月12號發(fā)上個月工資，周末節(jié)假日提前發(fā)
南寧相關(guān)熱門崗位
it培訓有培訓安全培訓可培訓工作培訓培訓崗位培訓管理銷售培訓員工培訓培訓提升產(chǎn)品培訓補貼培訓培訓運營培訓開發(fā)培訓雙休雙休培訓教育培訓教學培訓培訓督導教師培訓客服培訓培訓總監(jiān)培訓項目執(zhí)行培訓實習生培訓專業(yè)經(jīng)理培訓管理經(jīng)理銷售管理培訓藝術(shù)培訓培訓機構(gòu)培訓項目運營業(yè)務培訓教育培訓銷售安全培訓師培訓管理崗培訓總監(jiān)/經(jīng)理it培訓講師培訓講師培訓開發(fā)經(jīng)理安全培訓講師培訓顧問培訓績效經(jīng)理職業(yè)培訓培訓專員人事/培訓專員銷售培訓總監(jiān)銷售培訓負責人保險培訓經(jīng)理培訓主管保險培訓主管培訓主管/培訓經(jīng)理培訓經(jīng)理/培訓主管培訓管理專員培訓督導經(jīng)理培訓專家培訓助理培訓總監(jiān)助理培訓發(fā)展專員學術(shù)培訓培訓文化主管培訓人才發(fā)展人力資源管理講師
南寧培訓招聘（有接受畢業(yè)生）最新投遞
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盧先生投遞了 廣西鯨海信息技術(shù)有限公司 的 檢驗員 職位2025-07-12 -
張先生投遞了 廣西鯨海信息技術(shù)有限公司 的 喇叭操作工簡單上手 職位2025-07-12 -
朱先生投遞了 廣西鯨海信息技術(shù)有限公司 的 一天154工作輕松可帶手機 職位2025-07-12 -
蘇小姐投遞了 廣西鯨海信息技術(shù)有限公司 的 耳塞貼標簽 職位2025-07-12 -
龍小姐投遞了 廣西鯨海信息技術(shù)有限公司 的 散熱器包裝簡單上手快 職位2025-07-12 -
龍小姐投遞了 廣西鯨海信息技術(shù)有限公司 的 組裝 職位2025-07-12
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南寧培訓招聘工資
￥
5206
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K，最多人拿：5K
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1.7%2K
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11.5%3K
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24.7%4K
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28.4%5K
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20.6%6K-8K
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10.1%8K-1W
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3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷99%
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大專0.6%
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本科0.3%
南寧培訓招聘需要什么學歷？不限學歷占99%，大專占0.6%，本科占0.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.7%
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1-3年0.3%
南寧培訓招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占99.7%，1-3年占0.3%。
相關(guān)企業(yè)
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節(jié)能技術(shù)研發(fā)及技術(shù)推廣服務，網(wǎng)絡技術(shù)、電子信息技術(shù)咨詢服務；商務信息咨詢、人力資源信息咨詢、市場調(diào)查、會展服務（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包、環(huán)保工程專業(yè)承包、通信工程施工總承包、（以上項目憑資質(zhì)證及安全生產(chǎn)許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營）；建筑施工勞務（憑資質(zhì)證經(jīng)營）；家用電器的安裝維修服務；設(shè)計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告；批發(fā)、零售：電子產(chǎn)品、通訊設(shè)備、安防產(chǎn)品（以上兩項除國家?？禺a(chǎn)品）、機電設(shè)備、電教設(shè)備、辦公設(shè)備、廣告材料、建筑材料（以上兩項除危險化學品）、音響設(shè)備、數(shù)碼產(chǎn)品、五金交電、日用百貨、機電產(chǎn)品、工藝品（象牙及其制品除外）、文化用品、農(nóng)副土特產(chǎn)品（僅限初級農(nóng)產(chǎn)品）、機械設(shè)備；貨物或技術(shù)進出口（國家禁止或涉及行政審批的貨物和技術(shù)進出口除外）。 -
一般項目：技術(shù)服務、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；移動終端設(shè)備制造；移動終端設(shè)備銷售；通信設(shè)備制造；移動通信設(shè)備制造；移動通信設(shè)備銷售；計算機軟硬件及外圍設(shè)備制造；計算機軟硬件及輔助設(shè)備零售；計算機系統(tǒng)服務；電子產(chǎn)品銷售；軟件開發(fā)；軟件銷售；工業(yè)控制計算機及系統(tǒng)制造；工業(yè)控制計算機及系統(tǒng)銷售；電子元器件與機電組件設(shè)備銷售；電子元器件與機電組件設(shè)備制造；模具制造；模具銷售；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；社會經(jīng)濟咨詢服務；國內(nèi)貿(mào)易代理。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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教育信息咨詢、教學管理策劃;教學設(shè)備、儀器儀表、辦公用品的批發(fā)與零售;教育產(chǎn)品的技術(shù)研發(fā)、技術(shù)服務、技術(shù)轉(zhuǎn)讓;教育項目的投資,文化活動的組織與策劃,素質(zhì)拓展活動的研究與策劃;家庭服務;翻譯服務。
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人力資源/中介
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許可項目：代理記賬（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；工商登記代理代辦；商標代理；知識產(chǎn)權(quán)服務（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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教育軟件技術(shù)開發(fā);教育信息咨詢(除國家專項規(guī)定外);組織文化交流活動與策劃。
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教育信息咨詢,從事非疾病、非藥物性心理咨詢服務(不含醫(yī)療診療項目及其他限制項目),家庭服務;銷售:文化辦公用品,電子產(chǎn)品。 -
科技信息咨詢，信息技術(shù)的技術(shù)咨詢、技術(shù)服務，知識產(chǎn)權(quán)代理服務（涉及許可的，具體項目以審批部門批準的為準），代理記賬服務（具體項目以審批部門批準的為準），會展服務，翻譯服務，互聯(lián)網(wǎng)信息服務（具體項目以審批部門批準的為準），設(shè)計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告，創(chuàng)業(yè)指導信息咨詢，農(nóng)林牧漁技術(shù)、生物技術(shù)、新材料技術(shù)、節(jié)能技術(shù)、新能源技術(shù)、環(huán)保技術(shù)的技術(shù)推廣、技術(shù)服務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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課題研究、專業(yè)規(guī)劃、項目策劃、投資立項、學術(shù)交流、科技創(chuàng)新、技術(shù)咨詢、成果轉(zhuǎn)化、政策落地、全程服務。
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生豬、水產(chǎn)品養(yǎng)殖；樹木、蔬菜種植；銷售：飼料、飼料原料、水產(chǎn)品、有機肥料、蔬菜；畜牧、水產(chǎn)養(yǎng)殖技術(shù)的開發(fā)和咨詢服務***
