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    南寧培訓(xùn)師招聘(有提供住房) logo

    南寧培訓(xùn)師招聘(有提供住房)

    桂聘提供2025年7月南寧培訓(xùn)師最新招聘,青秀區(qū)18條興寧區(qū)4條,平均工資約為5756元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多培訓(xùn)師安全培訓(xùn)師培訓(xùn)師助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
    南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 7人 20歲以上 大專以上 電子 電信 金融 投遞:12人 瀏覽:598
    • 五險(xiǎn)
    • 公積金
    • 提供住房
    • 節(jié)日禮物
    • 項(xiàng)目提成
    • 培訓(xùn)提升
    2025-07-15
    李經(jīng)理
    HR
    工作內(nèi)容:
    1、負(fù)責(zé)審核售后工單,根據(jù)平臺(tái)規(guī)則判定該工單的處理方式。
    2、工單無(wú)法直接推文處理的情況下需要聯(lián)系客戶或商家核實(shí)情況,根據(jù)實(shí)際情況給出解決方案,客戶認(rèn)可即可。
    3、售后工單為退貨、退款等訴求。
    工作時(shí)間:
    9:00-18:00
    薪資福利:
    底薪+補(bǔ)貼+審單提成,綜合薪資3500-6000元/月。
    提供住宿(空調(diào)、熱水),節(jié)假日福利、帶薪年假2-15天,婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等;
    公司不定期舉辦各類興趣團(tuán)隊(duì)活動(dòng);
    崗位學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)多,暢通無(wú)阻的晉升空間。
    晉升渠道:
    A.普通客服 導(dǎo)師 專家
    B.管理線:儲(chǔ)備干部 團(tuán)隊(duì)組長(zhǎng) 團(tuán)隊(duì)主管 中心經(jīng)理 運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
    C.專業(yè)線:招聘專員、質(zhì)檢專員、培訓(xùn)師、后勤
    任職資格:
    1、大專及以上學(xué)歷且有畢業(yè)證
    2、普通話標(biāo)準(zhǔn)、
    3、具備良好的抗壓能力、溝通能力及問(wèn)題處理能力。
    4、客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取。
    南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 10人 18歲以上 大專以上 電子 電信 金融 投遞:6人 瀏覽:541
    • 五險(xiǎn)
    • 公積金
    • 提供住房
    • 加班補(bǔ)貼
    • 工作餐
    • 節(jié)日禮物
    • 培訓(xùn)提升
    • 接受畢業(yè)生
    2025-07-09
    李經(jīng)理
    HR
    一)工作內(nèi)容 【純接聽(tīng)、非營(yíng)銷】
    負(fù)責(zé)接聽(tīng)人工臺(tái)熱線電話,為用戶提供業(yè)務(wù)查詢、咨詢解答、客戶投訴處理、增值業(yè)務(wù)辦理、客戶建議接納等優(yōu)質(zhì)的電話服務(wù)。
    (二)任職要求
    1、大專及以上學(xué)歷,性別不限;
    2、無(wú)明顯地方口音,語(yǔ)言表達(dá)流利,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
    3、喜歡與人溝通,熱愛(ài)客服行業(yè);
    4、打字速度30字/分鐘,掌握計(jì)算機(jī)基本操作。
    (三)福利情況
    1.薪資=基本工資+績(jī)效提成+補(bǔ)貼 綜合月薪30000-5000/月 憑個(gè)人能力上不封頂;
    2.按照排班每天上班8小時(shí),每月休息8天【無(wú)通宵班】
    3.提供住宿(空調(diào)、熱水);
    4.夜班補(bǔ)助、節(jié)假日福利、帶薪年假2-15天等;
    5.為員工提供免費(fèi)帶薪的專業(yè)知識(shí)業(yè)務(wù)的培訓(xùn);
    6.正式期員工公司繳納五險(xiǎn),入職一年后開(kāi)始購(gòu)買住房公積金(養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金);
    7.假期:婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假、年休等假期制度規(guī)范;
    8.公司不定期舉辦各類興趣團(tuán)隊(duì)活動(dòng);
    9.崗位學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)多,暢通無(wú)阻的晉升空間。
    A.普通客服 客服資深 客服專家
    晉升渠道:B.領(lǐng)班 團(tuán)隊(duì)組長(zhǎng) 團(tuán)隊(duì)主管 中心經(jīng)理 運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
    C.多元化的路線 招聘專員、質(zhì)檢專員、培訓(xùn)師、后勤
    面試地址:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)高新區(qū)總部路3號(hào)東盟二期5號(hào)1樓
    上班地址:南寧市西鄉(xiāng)塘高新區(qū)羅賴路(羅賴豐達(dá)路口,豐達(dá)電機(jī)南寧有限公司斜對(duì)面;公司到市中心約30分鐘,到廣西大學(xué)約15分鐘,到安吉車站約5分鐘,到西鄉(xiāng)塘車站約20分鐘)

    服務(wù)員

    3200-3500元
    南寧-興寧區(qū) 10人 25歲以下 投遞:10人 瀏覽:1425
    • 提供住房
    2025-07-07
    黎離
    老板
    服務(wù)員工作內(nèi)容
    1. 顧客接待
    熱情迎接顧客,引導(dǎo)入座,遞送菜單并介紹當(dāng)日特色或推薦菜品。
    - 解答顧客關(guān)于菜品、飲品、價(jià)格及食材的咨詢。
    1. 點(diǎn)單與傳菜
    - 準(zhǔn)確記錄顧客訂單,核對(duì)特殊需求(如忌口、辣度等),及時(shí)傳達(dá)至后廚。
    - 確保菜品正確上桌,核對(duì)訂單避免錯(cuò)漏。
    1. 用餐服務(wù)
    - 關(guān)注顧客用餐進(jìn)度,及時(shí)撤換空盤(pán)、添加飲品,處理額外需求(如加餐具、打包等)。
    - 觀察顧客反饋,主動(dòng)解決或上報(bào)問(wèn)題(如菜品質(zhì)量、服務(wù)延遲)。
    1. 收銀與結(jié)賬
    - 熟練操作收銀系統(tǒng),提供賬單并核對(duì)金額,支持多種支付方式(現(xiàn)金、移動(dòng)支付等)。
    - 開(kāi)具發(fā)票或收據(jù),確保錢款無(wú)誤。
    1. 清潔與整理
    - 維護(hù)區(qū)域衛(wèi)生(桌面、地面、餐具擺放),協(xié)助餐前準(zhǔn)備和閉店整理。
    - 定期檢查餐具、桌椅的完好性,報(bào)修損壞物品。
    6. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作
    - 配合后廚、保潔、管理層工作,確保服務(wù)流程順暢。
    - 參與班前會(huì)、培訓(xùn)及臨時(shí)任務(wù)(如活動(dòng)支援)。
    ---
    職業(yè)要求
    1. 基本條件
    - 年齡18-35歲,身體健康(需提供健康證),能適應(yīng)站立、走動(dòng)、搬運(yùn)物品等體力工作。
    - 學(xué)歷不限,高中或以上學(xué)歷優(yōu)先,有服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者加分。
    2. 技能要求
    - 溝通能力:語(yǔ)言表達(dá)清晰,具備基礎(chǔ)英語(yǔ)或方言能力(視營(yíng)業(yè)范圍而定)。
    - 應(yīng)變能力:能妥善處理顧客投訴或突發(fā)情況(如打翻飲品、等餐過(guò)長(zhǎng))。
    - 記憶力:快速記住菜品信息、桌號(hào)及顧客需求。
    1. 職業(yè)素養(yǎng)
    - 儀表整潔,著裝規(guī)范,保持微笑服務(wù)。
    - 主動(dòng)性強(qiáng),有耐心和責(zé)任心,無(wú)不良嗜好。
    4. 其他
    - 能適應(yīng)倒班(早/晚班)、節(jié)假日高峰工作,接受加班。
    - 具備基礎(chǔ)電腦操作能力(如點(diǎn)單系統(tǒng)、掃碼支付)。
    ---
    特別說(shuō)明
    1. 行業(yè)特性
    - 餐飲業(yè)服務(wù)員需注意:高峰時(shí)段(午市、晚市)工作強(qiáng)度大,需保持高效服務(wù)。
    - 酒店服務(wù)員可能需掌握客房送餐、布草更換等技能。
    1. 潛在挑戰(zhàn)
    - 可能面對(duì)挑剔顧客或無(wú)理要求,需保持情緒穩(wěn)定,避免沖突。
    - 長(zhǎng)時(shí)間工作可能導(dǎo)致疲勞,需注意勞逸結(jié)合。
    1. 晉升路徑
    - 表現(xiàn)優(yōu)異者可晉升為領(lǐng)班、大堂經(jīng)理或培訓(xùn)師,部分企業(yè)提供內(nèi)部培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
    4. 福利提示
    - 常見(jiàn)待遇:底薪+提成(酒水/菜品銷售)、包餐、節(jié)日福利、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金等。
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    南寧培訓(xùn)師招聘工資

    薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:6K-8K
    • 1.4%
      2K
    • 6.8%
      3K
    • 20.3%
      4K
    • 25.7%
      5K
    • 27%
      6K-8K
    • 8.1%
      8K-1W
    • 10.8%
      1W以上

    學(xué)歷要求分析

    • 不限學(xué)歷
      98.6%
    • 大專
      1.4%
    南寧培訓(xùn)師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.6%,大專占1.4%。

    經(jīng)驗(yàn)要求分析

    • 不限經(jīng)驗(yàn)
      98.6%
    • 3-5年
      1.4%
    南寧培訓(xùn)師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.6%,3-5年占1.4%。
    企業(yè)服務(wù)
    費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
    商務(wù)合作
    聯(lián)系我們
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    客服電話:07733679588
    客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
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