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    南寧平臺產(chǎn)品專家招聘 logo

    南寧平臺產(chǎn)品專家招聘

    桂聘提供2025年7月南寧平臺產(chǎn)品專家最新招聘,青秀區(qū)2條西鄉(xiāng)塘區(qū)1條,平均工資約為8538元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多平臺產(chǎn)品專家產(chǎn)品經(jīng)理(保險)it產(chǎn)品經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
    2025-07-20
    吳懿峰
    A:我們是一家什么類型的公司?
    阿里巴巴國際站(alibaba.com),通過向海外買家展示、推廣供應(yīng)商的企業(yè)和產(chǎn)品,進(jìn)而獲得貿(mào)易商機(jī)和訂單,是出口企業(yè)拓展國際貿(mào)易的首選平臺。馬云創(chuàng)業(yè)的第一平臺,大家都知道淘寶天貓是國內(nèi)做零售的平臺,阿里國際站是國際做批發(fā)的平臺。
    B:你可以獲得什么?
    阿里系很鍛煉人、培養(yǎng)人,互聯(lián)網(wǎng)半壁江山的ceo都來自于阿里系,200多名阿里人成了中國500強(qiáng)的高管。
    C:對你未來發(fā)展有什么幫助?
    1、我們接觸的客群都是各行各業(yè)的實(shí)業(yè)企業(yè)家。我們可以交給他怎么做好外貿(mào),銷售團(tuán)隊(duì)是怎么打造的,公司的企業(yè)文化怎么樹立。當(dāng)我們幫助他們在外貿(mào)領(lǐng)域取得成功的時候,他們會無私的反饋給我們。把他們的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷、行業(yè)情況、內(nèi)貿(mào)如何發(fā)展與我們分享。所以你會發(fā)現(xiàn)經(jīng)過3年阿里的沉淀,對于經(jīng)營公司會碰到什么困難,如果要創(chuàng)業(yè)應(yīng)該如何起步等商業(yè)經(jīng)營的問題都可以解決。3年回首,你發(fā)現(xiàn)你和你身邊的小伙伴拉開巨大的差距。 所以如果你未來的方向是創(chuàng)業(yè)或者職業(yè)經(jīng)理人,這里是個非常好的試金石。
    2、人脈資源的累計(jì)。
    與企業(yè)共同發(fā)展,共同進(jìn)步的過程中。我們和企業(yè)家朋友們建立了深刻友誼,出來創(chuàng)業(yè)的時候,在建立初期給予我們很多的建議。所以這樣的人脈,不是靠喝酒走關(guān)系出來的人脈,而是共同進(jìn)步發(fā)展之后友誼。
    3、你的成就感就來源于,在你幫助下一家從來沒做過電商的企業(yè),沒做外貿(mào)的企業(yè),在你的幫助下走出新的渠道,幫助企業(yè)發(fā)展。
    D:公司的性質(zhì)?
    目前3個合伙人都曾經(jīng)是阿里巴巴員工,最長的5年,拿過阿里2次期權(quán)。另外兩位阿里1年,外貿(mào)經(jīng)驗(yàn)4年。三個合伙人都是廣西人,我核心是想真正幫助廣西企業(yè)打開外貿(mào)之路,找到企業(yè)新的增長點(diǎn)。
    我們給予的學(xué)習(xí)培訓(xùn)都是阿里巴巴集團(tuán)總部同步的。因?yàn)楸3职⒗锏奈兜啦蛔?。這是一家有溫度,沒有辦公室政治,更多是兄弟姐妹們一起打拼的情誼。而不像很多其他互聯(lián)網(wǎng)公司的代理商是什么企業(yè)都可以去做的。這里有著最原始的阿里原漿。
    我們是阿里巴巴國際站本地渠道商,負(fù)責(zé)廣西外貿(mào)企業(yè)招商及給予外貿(mào)企業(yè)整體解決方案的綜合型企業(yè)。
    公司規(guī)模:
    我們有3個分公司,分別是南寧 桂林 柳州,在2023年7月份會加開兩個子公司
    2023年結(jié)束,公司人數(shù)規(guī)模50人
    晉升制度清晰,培養(yǎng)主管 區(qū)域經(jīng)理是我們2023主要目標(biāo),不在乎年齡,只在乎你的成長速度
    E:關(guān)于收入?
    想一開始進(jìn)入阿里就奔著掙大錢的伙伴,可能你們要注意了。
    這是一個長線的工作,因?yàn)榍捌谛枰獙W(xué)習(xí)的東西很多,開發(fā)客戶需要一定的時間沉淀。前面的2個月非常難熬,因?yàn)殚_單有周期。堅(jiān)持過來之后,普遍第一年的收入可以到15-20萬之間。第二年的收入在20-25萬之間。第三年在25-30之間。希望未來你可以創(chuàng)業(yè)成功一次,因?yàn)槲覀冋J(rèn)為財(cái)務(wù)能相對自由,創(chuàng)業(yè)成功一次是非常有必要的。所以你進(jìn)來之前可以大膽告訴我們,你來這家公司想學(xué)到了什么?
    F:我們招聘什么類型的人?
    對于自己有清晰的職業(yè)規(guī)劃的人。
    如果只想找一份安穩(wěn)輕松工作,這里可能不適合你。
    具有阿里味的人,建議大家可以去看一下中供鐵軍,了解這個部門的歷史。去看看alibaba.com,去了解下這個平臺。
    如果你覺得這樣的生活,這樣的能力是你未來想要的,歡迎投上你的簡歷。
    愿景:
    廣西的GDP因?yàn)橛形覀兊拇嬖诙岣摺?br /> 崗位晉升通道:
    M(管理線)管理系列:平臺服務(wù)顧問- 主管-營銷總監(jiān)-區(qū)域合伙人-集團(tuán)合伙人
    P(銷售線)專業(yè)系列:平臺服務(wù)顧問-平臺服務(wù)高級顧問-平臺服務(wù)專家-平臺服務(wù)資深專家-跨境貿(mào)易合伙人。
    工作職責(zé):
    1.負(fù)責(zé)本區(qū)域阿里巴巴國際站客戶服務(wù)工作,給予客戶團(tuán)隊(duì)組建建議、平臺操作建議
    2.深入客戶生意鏈路,根據(jù)客戶業(yè)務(wù)所處不同階段,積極整合內(nèi)外資源做好客戶的長期運(yùn)營,為其提供相應(yīng)的成長方案,幫助客戶成長,實(shí)現(xiàn)客戶價值
    3. 給予客戶成長建議,實(shí)現(xiàn)客戶平臺增值最大化,完成公司的營收指標(biāo)。
    4、建立良好的客情關(guān)系,促進(jìn)客戶間經(jīng)驗(yàn)的分享和共同成長。
    【崗位要求】
    1、懂銷售:本科學(xué)歷,有阿里巴巴國際站經(jīng)驗(yàn)或者外貿(mào)經(jīng)驗(yàn);
    2、具備專業(yè)的平臺功底及銷售能力,保證客戶 平臺效果的同時,完成公司的營收指標(biāo)。
    3、價值觀正,已客戶效果為第一。
    4、具備學(xué)習(xí)能力,能在工作中找到更多的提高效率的辦法。
    【福利待遇】
    1、快樂的工作氛圍,豐富多彩的員工活動(簡單、開放、激情、分享、感恩、自由…快樂工作,認(rèn)真生活);
    2、成熟的人才培訓(xùn)體系(阿里巴巴廣西總部入職培訓(xùn);阿里學(xué)習(xí)平臺;師徒制);
    3、平常周末雙休,按照國家法定日放假,3、6、9、12月為大戰(zhàn)月,會比較繁忙。
    4、底薪根據(jù)試用期定崗位,4000-6000. 年收入15-25.
    5、薪資方式:底薪+提成+月度激勵+年度激勵
    南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人 瀏覽:4
    2025-07-19
    鐘秀梅
    此崗位只招 Allegro平臺的運(yùn)營
    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)對公司店鋪管理,確保店鋪安全運(yùn)行包括日常維護(hù)、產(chǎn)品更新、標(biāo)題與詳情頁英文內(nèi)容優(yōu)化等日常管理運(yùn)營;
    2、每天銷售、庫存等數(shù)據(jù)進(jìn)行跟蹤和監(jiān)控,對提高產(chǎn)品在平臺銷售業(yè)績的相關(guān)要素能做出較精準(zhǔn)的分析和判斷,并能持續(xù)分析和改進(jìn)銷售策略,及時調(diào)整銷售策略,根據(jù)銷售狀況整理備貨計(jì)劃;
    3、制定有效的推廣計(jì)劃以及銷售計(jì)劃,優(yōu)化并提高銷售,每天針對客戶咨詢售前售后問題作于全面的解答回復(fù)確保銷售業(yè)績增長;
    4、進(jìn)行市場調(diào)研與分析,每周、每月監(jiān)控?cái)?shù)據(jù),擅長分析各種數(shù)據(jù):
    5、制定銷售推廣計(jì)劃,做好費(fèi)用預(yù)算,統(tǒng)籌店鋪各項(xiàng)開支費(fèi)用;
    6、負(fù)責(zé)店鋪銷售情況的統(tǒng)計(jì)跟蹤,并定期進(jìn)行總結(jié),提出改進(jìn)措施;
    7、與平臺對接,爭取活動資源,熟悉平臺規(guī)則和政策;
    8、定期進(jìn)行市場數(shù)據(jù)分析,熟悉平臺推廣方案,持續(xù)提升ROI。
    9、負(fù)責(zé)平臺熱銷產(chǎn)品的分析和開發(fā),新品推廣與促銷,現(xiàn)行產(chǎn)品類目下作深入開發(fā),配合公司品牌戰(zhàn)略,豐富公司產(chǎn)品線。
    10、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜
    任職要求:
    1.全日制本科或以上學(xué)歷 ,有獨(dú)立運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),英語四級以上,有帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,
    如無經(jīng)驗(yàn),要求英語六級或者專四專八,或德語四級以上、或波蘭語,可接受應(yīng)屆生:
    2.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,具備團(tuán)隊(duì)合作精神:
    3.良好的學(xué)習(xí)能力,做事有規(guī)劃,執(zhí)行力強(qiáng),
    4.具備良好邏輯思維和數(shù)據(jù)分析能力
    福利待遇:
    1、上班時間:9:00-12:30,14:00-18:30,周末雙休。
    2、每月15日前入職當(dāng)月即購買五險一金。
    3、依法享有各類休息休假、有薪假期:婚假、產(chǎn)假、哺乳假、陪產(chǎn)假、工傷假、喪假、年休假等;
    4、公司內(nèi)部設(shè)有文體活動場地,亦提供外部文體活動場地,供員工免費(fèi)使用,并不定期舉行各類文體活動;
    5、每周舉行一次下午茶,各部門每月設(shè)有活動經(jīng)費(fèi),1~2 個月舉行一次部門活動;
    6、公司有明確的P崗(專家崗)和M崗(管理崗)晉升通道。
    2025-07-15
    韋秋燕
    崗位職責(zé):
    1、售前技術(shù)溝通:能獨(dú)立開展售前支撐工作,與客戶進(jìn)行技術(shù)溝通,做好需求調(diào)研,需求分析及初步方案匯報(bào)。做好客戶技術(shù)服務(wù)工作。
    2、技術(shù)方案編制:在前期技術(shù)溝通的基礎(chǔ)上,獨(dú)立完成方案編制,匯報(bào)材料編制,方案清單編制等工作。
    3、信息化方案推廣培訓(xùn)工作:熟悉信息化方案及產(chǎn)品,能夠?qū)蛻艉凸句N售進(jìn)行智能化方案的講解和推廣工作。
    4、配合完成其它項(xiàng)目信息化方面的工作:協(xié)助配合部門及領(lǐng)導(dǎo)做好其它項(xiàng)目信息化板塊的技術(shù)支撐工作,并協(xié)助開展客戶關(guān)系維護(hù),商務(wù)公關(guān)等工作,。
    5、配合完成招投標(biāo)工作:能夠參與招投標(biāo)過程,分析標(biāo)書,清單編制,投標(biāo)設(shè)備材料選型比價,撰寫技術(shù)標(biāo)書。
    6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時工作任務(wù):完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時工作任務(wù)
    任職要求:1、熟悉銷售流程,設(shè)計(jì)流程,售前溝通流程,熟悉醫(yī)院各類采購流程,有較強(qiáng)的溝通技巧,能開車;
    2、熟悉智慧醫(yī)院信息化智能化業(yè)務(wù)、區(qū)域醫(yī)療一體化及醫(yī)聯(lián)體醫(yī)共體信息化業(yè)務(wù)以及其各子系統(tǒng)如:HIS、EMR、集成平臺、數(shù)據(jù)中心、PACS、CDSS、DRGS、HRP、病歷質(zhì)控等信息系統(tǒng)。
    3、熟練掌握售前技術(shù)溝通、需求調(diào)研、需求分析、方案編制、方案匯報(bào)、參數(shù)清單編寫工作,能夠按照設(shè)計(jì)規(guī)范完成設(shè)計(jì)方案編制工作。
    4、熟悉醫(yī)療機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù),熟悉醫(yī)療行業(yè)信息化政策規(guī)范,熟悉項(xiàng)目采購流程,能夠獨(dú)立高效規(guī)范開展前期技術(shù)支撐工作。
    5、熟練應(yīng)用word、excel、ppt等辦公軟件。
    6、參與需求調(diào)研和前期溝通,進(jìn)行規(guī)劃方案、建設(shè)方案、招投標(biāo)方案的編寫、并進(jìn)行各種方案宣講;
    崗位經(jīng)驗(yàn):
    1、具備5年以上售前醫(yī)療信息化技術(shù)支撐工作經(jīng)驗(yàn),具備智慧醫(yī)院,醫(yī)聯(lián)體醫(yī)共體售前技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(特別優(yōu)秀者可放寬年限或崗位要求)。
    2、作為技術(shù)負(fù)責(zé)人或主要技術(shù)人員,深度參與3個以上1000萬元以上智慧醫(yī)院、醫(yī)聯(lián)體醫(yī)共體信息化項(xiàng)目售前技術(shù)支持工作經(jīng)驗(yàn)。(特別優(yōu)秀者可放寬數(shù)量及售前崗位要求)
    3、熱愛技術(shù)工作,善于學(xué)習(xí),不斷成長,積極、樂觀、主動,富有拼搏精神,成為行業(yè)專家。
    4、有責(zé)任心、有擔(dān)當(dāng),敢于挑戰(zhàn)和承擔(dān)。
    加分項(xiàng)
    有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):計(jì)算機(jī)軟件·醫(yī)療服務(wù)·醫(yī)療健康
    約 3 個崗位
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    南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘工資

    薪酬區(qū)間: 2K - 80K,最多人拿:1W以上
    • 0.8%
      2K
    • 2.1%
      3K
    • 7.6%
      4K
    • 12.7%
      5K
    • 22.5%
      6K-8K
    • 19.9%
      8K-1W
    • 34.3%
      1W以上

    學(xué)歷要求分析

    • 不限學(xué)歷
      98.8%
    • 初中
      0.4%
    • 高中
      0.4%
    • 大專
      0.4%
    南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.8%,初中占0.4%,高中占0.4%,大專占0.4%。

    經(jīng)驗(yàn)要求分析

    • 不限經(jīng)驗(yàn)
      98.8%
    • 1-3年
      0.8%
    • 3-5年
      0.4%
    南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.8%,1-3年占0.8%,3-5年占0.4%。
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