1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并負責實施招聘工作;
2.建立和維護招聘渠道,制定招聘預算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機制。

南寧人事專員專員招聘
桂聘提供2025年7月南寧人事專員專員最新招聘,青秀區4條西鄉塘區2條,平均工資約為4290元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多人事專員專員招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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金融人事專員
8000-11000元2025-07-14段偉一、薪資待遇:
1、薪酬4k-6k+提成+績效
2、節日福利+季度旅游+免費體檢+團建活動
二、工作內容:
1、根據部門的用人需求,合理制定部門招聘計劃方案及執行招聘工作
2、招聘渠道的日常維護及開發,完善渠道資源并合理運用
3、負責求職簡歷的篩選、管理完善人事檔案
4、針對工作結果、優化招聘流程和制度,同時對工作數據進行分析、總結并提出相關建議
三、任職資格:
1、21-26周歲,形象良好,表達能力良好。
2、普通話標準,有親和力,性格活潑開朗并善于與人溝通
3、熟練掌握Word、Excel等辦公軟件
4、人力資源等相關專業優先,條件優秀者可適當放寬條件
5、工作經驗2-3年優先
6.有金融貸款行業人事招聘經驗 -
人事專員(急招)
4000-6000元2025-07-14崗位職責:
1.負責辦公室各部門辦公后勤保障工作、辦公室的環境衛生工作。
2.負責公司重要事件和有關員工資料的采集整理工作。
3.接待好公司來訪的客戶。
4.協助主管招聘新員工,安排好面試及接待工作。
5.負責公司人員檔案,包括人事、培訓、考核的建立和管理工作。
6.員工請假、調休的記錄。并統計請假人數,做好每月考勤記錄。
7.做好公司員工入職或離職相應手續。保管好員工資料等重要資料。
8.做好與總部及其他分公司的對接工作,完成上級領導安排的其他工作。
9.應屆畢業生優先
職責要求:
(重點)有半年到一年的人事經驗作經驗均可,會單獨面試,能夠協助領導簽合同等
1.組織溝通能力強,做事積極主動。
2.能熟練掌握文字編輯、排板和辦公室軟件(如word,excel,ppt)的操作。
3.普通話標準流利,聲音甜美。
4.要求身高160cm以上,形象氣質佳,有親和力。
5.工作負責、主動、認真,反應靈敏。
6.有團隊合作精神,樂于助人。
工作地點:南寧市江南區亭洪路48-1號江南萬達廣場A2棟1206室。 -
人事專員
4000-6000元2025-07-14黃炳輝需要有一年以上招聘經驗
最好是有娛樂主播招聘經驗
無責底薪4k加提成 事少 老板好說話
上班時間9:30-18:30
做六休一 -
人事專員
4000-5000元2025-07-10洪志敏崗位職責: 1、支撐產品團隊,深入了解業務發展及組織現狀,提供有效的人力資源解決方案并落地推動助力團隊其解決完善人力資源工作,提供人資支持與賦能并跟蹤實施執行(如:人才引進,人才培養,績效管理,人才盤點、人才梯隊搭建、員工關系融合、部門氛圍創建和文化落地傳承等),助力服務團隊拿到結果。 2、負責做好公司及人力資源政策、制度與重點項目的宣導推進、落地實施,結合部門特點進行優化細化,促進員工對其理解與認可,提高可行性,并針對執行結果有效反饋與改進。 3、通過業務會議,人力與業務數據分析等方式,幫助梳理挖掘需求,對不符合內部客戶需要或有變化時積極反饋或調整,促進優化與改進;使人資工作管理在規范... -
行政人事專員(偏投標、IT專員)
6000-8000元2025-07-10人事部8.負責IT專員工作,對單位網絡、軟件和系統進行維護保養。 9.公司固定資產管理工作 10.領導交待的其它工作。 11.黨員、退役軍人優先。 -
人事專員
4000-6000元2025-07-09黃俊崗位職責: 1、負責員工的招聘、入職、人事調動、離職等手續辦理,建立人事檔案; 2、負責統計人事報表,員工花名冊等,分析人員異動情況; 3、負責社保增減員、數據整合等社保相關工作; 4、負責完成公司巡店任務,檢查店面整潔度、人員形象和服務標準情況; 5、協助有關領導處理人事方面的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學歷 ,年齡23-33歲; 2、一年以上招聘工作經驗,2年以上人事經驗者優先考慮; 3、熟練運用辦公軟件及數據分析等函數; 4、熟悉勞動法及勞動合同法法律法規,熟悉各人力資源板塊業務; 5、形象氣質佳,能積極主動融入團隊,自主學習力強。 -
人事專員
3000-6000元2025-07-09唐冬冬一、崗位職責 負責招聘工作,應聘人員的預約,接待及面試; 員工入職手續辦理,員工勞動合同的簽訂、續簽與管理; 公司內部員工檔案及其他行政文件的建立與管理; 負責考勤及工資績效的核算; 協助上級制定員工培訓計劃,包括新員工培訓以及所有員工的培訓計劃; 負責離職員工的善后處理工作,包括辦公用品、出勤核算、離職證明、合同解除等。 崗位要求: 1.人力資源或相關專業大專以上學歷; 2.熟練運用OFFICE等辦公軟件; 3.愛好教育事業,有良好的合作精神和敬業精神,執行力和抗壓力強; 4.具有良好的溝通能力、應變能力和學習能力; 5.具有良好的耐心,工作踏實,細心,有一定的溝通能... -
崗位職責:為公司招聘精英,協助部門工作
任職資格:有人事經驗,熟悉辦公室軟件,招聘網站
工作時間:9:00-18:00
1、招人事專員2人,20歲-35歲,男女不限,口語伶俐,溝通能力強 -
行政人事專員
3000-4000元2025-07-08112023382@qq.com負責公司相關行政人事部工作,及領導安排的其他工作
約 9 個崗位
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南寧招聘招聘工資
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元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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學歷要求分析
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不限學歷91%
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初中1.5%
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高中1.5%
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中專1%
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大專5%
南寧招聘招聘需要什么學歷?不限學歷占91%,初中占1.5%,高中占1.5%,中專占1%,大專占5%。
經驗要求分析
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不限經驗94.5%
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1-3年5.5%
南寧招聘招聘需要什么經驗?不限經驗占94.5%,1-3年占5.5%。