
南寧餐飲公司市場調(diào)研招聘
桂聘提供2025年8月南寧餐飲公司市場調(diào)研最新招聘,青秀區(qū)183條良慶區(qū)94條,平均工資約為5235元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多市場調(diào)研市場調(diào)研分析市場調(diào)研與分析招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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采購經(jīng)理
7000-10000元2025-08-01曾錦華人事經(jīng)理崗位職責(zé)
1.采購計劃與預(yù)算:根據(jù)集團發(fā)展戰(zhàn)略、門店和食品公司運營需求及庫存情況,制定年度、季度和月度采購計劃;結(jié)合市場價格趨勢,編制采購預(yù)算并嚴格控制執(zhí)行。
2.供應(yīng)商管理:篩選、評估和選擇合格供應(yīng)商,建立和維護良好的供應(yīng)商關(guān)系;定期對供應(yīng)商進行考核和評估,及時淘汰不合格供應(yīng)商,開發(fā)新供應(yīng)商以優(yōu)化供應(yīng)渠道。
3.采購執(zhí)行:負責(zé)各類物資的采購工作,包括食材、設(shè)備、餐具、辦公用品等;與供應(yīng)商進行談判,確定采購價格、交貨期、質(zhì)量標準等條款,簽訂采購合同并跟蹤執(zhí)行。
4.質(zhì)量控制:建立物資采購質(zhì)量檢驗標準和流程,對采購物資進行驗收,確保物資質(zhì)量符合要求;處理質(zhì)量問題,與供應(yīng)商協(xié)商解決質(zhì)量糾紛。
5.成本控制:通過市場調(diào)研、談判技巧、批量采購等方式,降低采購成本;分析采購成本結(jié)構(gòu),尋找降低成本的機會和方法,如優(yōu)化采購流程、開發(fā)新供應(yīng)商等。
6.團隊管理:負責(zé)采購團隊的日常管理工作,包括人員招聘、培訓(xùn)、績效考核、激勵等;組織團隊成員開展工作,明確分工和職責(zé),提高團隊整體工作效率和業(yè)務(wù)水平。
7.協(xié)調(diào)溝通:與集團內(nèi)部的運營、財務(wù)、行政等部門保持密切溝通,了解物資需求和使用情況,協(xié)調(diào)解決采購過程中的問題;與外部供應(yīng)商、物流商等保持良好合作關(guān)系,確保物資供應(yīng)的及時性和穩(wěn)定性。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,有8年以上零售連鎖企業(yè)采購經(jīng)理級工作經(jīng)驗,中共黨員優(yōu)先;
2、熟悉采購流程,對所采購的生鮮和物料需具備相應(yīng)的專業(yè)知識;
3、熟悉招標和采購流程,熟悉供應(yīng)商評估、考核,熟悉相關(guān)質(zhì)量體系標準;
4、具備良好部門內(nèi)和跨部門的組織和協(xié)調(diào)能力,良好的談判、人際溝通能力,團隊協(xié)作能力強;
5、有較強的議價能力,渠道開發(fā)能力,成本控制意識強;
6、熟悉辦公系統(tǒng)操作,工作積極主動,注重團隊合作精神,遵紀守法,有責(zé)任心、善于溝通 -
營銷總監(jiān)
8000-15000元2025-08-01覃經(jīng)理一、崗位職責(zé)
1.?市場調(diào)研與分析
- 持續(xù)關(guān)注餐飲市場動態(tài)、競爭對手情況以及消費者需求變化,收集并分析相關(guān)數(shù)據(jù),為公司制定營銷策略提供依據(jù)。
- 定期進行市場調(diào)研,評估品牌知名度、美譽度和市場占有率,提出改進建議。
2.?品牌推廣與營銷策劃
- 制定并執(zhí)行品牌的整體營銷戰(zhàn)略和推廣計劃,包括線上線下的廣告宣傳、促銷活動、公關(guān)活動等。
- 負責(zé)品牌形象的塑造和維護,確保品牌在市場上的一致性和獨特性。
- 策劃并組織各類主題營銷活動,提高品牌知名度和顧客忠誠度。
3.?渠道拓展與合作
- 開拓新的銷售渠道,如外賣平臺、團購網(wǎng)站、企業(yè)合作等,增加品牌的曝光度和銷售機會。
- 建立和維護與合作伙伴的良好關(guān)系,共同推動品牌的發(fā)展。
4.?團隊管理與培訓(xùn)
- 領(lǐng)導(dǎo)和管理營銷團隊,制定團隊工作計劃和目標,激勵團隊成員完成任務(wù)。
- 負責(zé)團隊成員的招聘、培訓(xùn)和績效考核,提高團隊的專業(yè)素質(zhì)和執(zhí)行力。
6.?預(yù)算管理與成本控制
- 制定營銷預(yù)算,合理分配資源,確保營銷活動的順利進行。
- 監(jiān)控營銷費用的使用情況,控制成本,提高營銷投入的回報率。
二、任職要求
1.大專及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.?具有 5 年以上餐飲行業(yè)營銷管理經(jīng)驗,有連鎖餐飲品牌營銷經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.熟悉餐飲市場的運作模式和營銷策略,具備豐富的市場推廣和銷售管理經(jīng)驗。
4.熟悉線上線下營銷渠道和工具,如社交媒體、廣告投放、活動策劃等。
5. 具備敏銳的市場洞察力和創(chuàng)新思維,能夠及時把握市場機會,有較強的責(zé)任心和執(zhí)行力,能夠承受工作壓力。
6.熱愛餐飲行業(yè),對美食有一定的了解和追求。 -
招商經(jīng)理
6000-10000元2025-08-01李主管崗位職責(zé):
1、負責(zé)制定招商策略及執(zhí)行計劃;
2、負責(zé)主動挖掘適合公司的意向加盟商,進行市場調(diào)研、招商談判,帶領(lǐng)招商團隊完成既定招商任務(wù);
3、負責(zé)公司相關(guān)招商會的籌備、執(zhí)行實施;
4、負責(zé)對潛在加盟商開展咨詢、跟蹤、洽談與簽約、管理及培訓(xùn);
5、負責(zé)執(zhí)行和把關(guān)開店標準、圖紙下單和跟蹤、渠道糾紛與投訴處理等開店后續(xù)工作;
6、負責(zé)下屬人員日常工作及業(yè)務(wù)的管理、指揮、監(jiān)督、檢查和落實。
7、負責(zé)向意向加盟商加盟模式和政策、品牌及公司經(jīng)營理念等方面的宣導(dǎo);
任職要求:
1、熟悉當?shù)厣倘俺鞘薪Y(jié)構(gòu);
2、勤奮務(wù)實,良好的團隊管理、溝通及社交能力;
3、有敏銳的判斷力和良好的商務(wù)談判技巧;
4、有1年以上餐飲加盟商開發(fā)或2年以上銷售工作經(jīng)驗,或帶客戶資源入職可放寬入職條件
5、福利五險一金、法定假日、公司有食堂,包吃三餐、螺螄粉隨便吃、獨棟辦公樓、地鐵直達公司樓下、免費停車
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧市場調(diào)研招聘工資
¥
5235
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
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11.8%2K
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5.9%3K
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35.3%4K
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35.3%5K
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5.9%8K-1W
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5.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷94.1%
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本科5.9%
南寧市場調(diào)研招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占94.1%,本科占5.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
南寧市場調(diào)研招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。