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    南寧市場(chǎng)招商人員招聘 logo

    南寧市場(chǎng)招商人員招聘

    桂聘提供2025年8月南寧市場(chǎng)招商人員最新招聘,青秀區(qū)3條西鄉(xiāng)塘區(qū)1條,平均工資約為5426元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多市場(chǎng)招商人員市場(chǎng)推廣策劃市場(chǎng)招商人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

    招商經(jīng)理

    7000-8000元
    南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué) 1人 咨詢 教育 瀏覽:15
    2025-08-05
    覃老師
    崗位職責(zé):
    1、統(tǒng)籌加盟招商線路管理,負(fù)責(zé)建立和優(yōu)化公司招商體系,完善招商流程標(biāo)準(zhǔn)化管理。
    2、按照公司發(fā)展規(guī)劃,制定招商計(jì)劃和策略,分解招商指標(biāo),并負(fù)責(zé)推進(jìn)完成招商指標(biāo)。
    3、跟蹤招商戰(zhàn)略目標(biāo)落實(shí)情況,并及時(shí)反饋經(jīng)營班子,滾動(dòng)修訂發(fā)展招商戰(zhàn)略規(guī)劃。
    4、監(jiān)督、指導(dǎo)部門招商人員加盟招商業(yè)務(wù)工作,做好賦能管理。
    5、打造優(yōu)質(zhì)高效招商團(tuán)隊(duì),規(guī)范招商管理思想、制定相應(yīng)考核標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督執(zhí)行。
    崗位要求:
    1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,5年以上招商工作經(jīng)驗(yàn),2年以上主管級(jí)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
    2、具有兩個(gè)及以上教育項(xiàng)目的招商項(xiàng)目成功案例,有管理過加盟招商業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
    3、熟悉目前市場(chǎng)上多種主流招商策略即具體的打法,有較豐富的優(yōu)質(zhì)資源和渠道;
    4、具有較強(qiáng)的商業(yè)談判技巧和市場(chǎng)開拓能力,有快速帶領(lǐng)招商團(tuán)隊(duì)業(yè)績突破,打勝仗的案例。
    2025-08-03
    張女士
    崗位職責(zé):
    1)?根據(jù)公司制定的整體工作計(jì)劃,制定招商計(jì)劃和總體任務(wù)的分解方案,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成每月招商任務(wù);?
    2)?負(fù)責(zé)公司所劃分品類的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)進(jìn)行調(diào)查分析,收集信息資料,向總經(jīng)理遞交分析調(diào)查報(bào)告。?
    3)?負(fù)責(zé)按月編制本部門新商家引進(jìn)計(jì)劃、進(jìn)行品牌結(jié)構(gòu)分析、不斷完善商家組合。?
    4)?編寫每周招商工作報(bào)告,包括招商業(yè)績、招商目標(biāo)、業(yè)績顧問、個(gè)人評(píng)估、招商人員評(píng)估市場(chǎng)有待解決問題、成交因素等;?
    5)?保持與總公司之間的聯(lián)絡(luò)和傳達(dá)工作;?
    6)?負(fù)責(zé)公司所劃分商家引進(jìn)、洽談、簽約工作,選擇品牌商及品牌?
    7)?協(xié)助招商團(tuán)隊(duì)引進(jìn)客戶加速成交,及時(shí)掌握招商人員的客戶情況;?
    8)?處理團(tuán)隊(duì)組員在招商過程中的突發(fā)事件及客戶投訴;
    9)?負(fù)責(zé)安排、監(jiān)督招商部的每天工作內(nèi)容;?
    10)?收集并整理招商數(shù)據(jù)上交總經(jīng)理;
    南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:1
    2025-08-03
    工作職責(zé):
    1、制定招商計(jì)劃和招商方案,分解目標(biāo)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成招商任務(wù)。
    2、協(xié)助招商人員引進(jìn)客戶加速成交,及時(shí)掌握招商人員的客戶情況。
    3、負(fù)責(zé)調(diào)查市場(chǎng)動(dòng)態(tài),及時(shí)調(diào)整品牌,優(yōu)化品牌結(jié)構(gòu)。
    4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體招商工作,包括提出業(yè)態(tài)、品類規(guī)劃和招商策略的建議,并確保其貫徹執(zhí)行。
    5、分析市場(chǎng)的占有率和競(jìng)爭(zhēng)力,針對(duì)市場(chǎng)的變化和競(jìng)爭(zhēng)的需要提出應(yīng)對(duì)策略,獨(dú)立完成對(duì)各類商業(yè)的分析報(bào)告。
    任職要求:
    1、27-40歲,大專及以上學(xué)歷,五官端正,談吐得體;至少3年以上招商工作經(jīng)驗(yàn)。
    2、熟悉招商洽談及運(yùn)營工作,具備獨(dú)立的招商管理,計(jì)劃制定,策劃以及商業(yè)運(yùn)營能力。
    3、具有良好的市場(chǎng)洞察力,市場(chǎng)分析能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,責(zé)任心強(qiáng),客戶關(guān)系良好。
    4、具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力及談判能力,性格開朗,親和力強(qiáng),普通話流利,口齒清晰,抗壓力強(qiáng)。
    5、熟練使用統(tǒng)計(jì)分析軟件及辦公軟件。

    招商總監(jiān)

    2000-3000元
    南寧-青秀區(qū) 1人 餐飲 瀏覽:4
    2025-08-02
    李女士
    細(xì)化管理每日每周每月招商客戶資源跟進(jìn)工作; 3、負(fù)責(zé)建立和健全集團(tuán)公司旗下品牌的加盟體系;負(fù)責(zé)持續(xù)優(yōu)化各項(xiàng)招商管理制度、運(yùn)作規(guī)范和流程等管理體系; 4、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司旗下品牌的全年加盟展會(huì)計(jì)劃及方案,組織安排相關(guān)招商人員參加展會(huì)及招商會(huì) …… 8、為打造良好的招商加盟環(huán)境,監(jiān)控各區(qū)域銷售業(yè)績及日常運(yùn)作情況,適時(shí)提出改進(jìn)方案并予以現(xiàn)場(chǎng)專業(yè)支援,提升門店終端營運(yùn)水平; 9、負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)調(diào)查,定期完成市場(chǎng)調(diào)研,及時(shí)收集并反饋市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息,預(yù)測(cè)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì) …… ,并針對(duì)市場(chǎng)變化和競(jìng)爭(zhēng)需要提出應(yīng)對(duì)策略; 10、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系,保持新老加盟伙伴或潛在加盟伙伴的關(guān)系維護(hù),儲(chǔ)備良好的加盟商資源,促進(jìn)老客戶帶動(dòng)新客戶加盟的良好氛圍; 11、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)并實(shí)施加盟談判、
    約 4 個(gè)崗位
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    南寧市場(chǎng)推廣/地推招聘工資

    薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
    • 7.4%
      2K
    • 12.8%
      3K
    • 22.1%
      4K
    • 18.1%
      5K
    • 20.1%
      6K-8K
    • 12.8%
      8K-1W
    • 6.7%
      1W以上

    學(xué)歷要求分析

    • 不限學(xué)歷
      93.3%
    • 高中
      2.7%
    • 中專
      1.3%
    • 大專
      1.3%
    • 本科
      1.3%
    南寧市場(chǎng)推廣/地推招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.3%,高中占2.7%,中專占1.3%,大專占1.3%,本科占1.3%。

    經(jīng)驗(yàn)要求分析

    • 不限經(jīng)驗(yàn)
      96.6%
    • 應(yīng)屆畢業(yè)生
      0.7%
    • 1-3年
      2%
    • 5-10年
      0.7%
    南寧市場(chǎng)推廣/地推招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.7%,1-3年占2%,5-10年占0.7%。
    企業(yè)服務(wù)
    費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
    商務(wù)合作
    聯(lián)系我們
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