1、負責公司水吧臺服務;
2、協助飲品研發部負責人在飲品研發的各種輔助工作;
3、協助飲品研發部在公司培訓學員飲品課程中的輔助工作;
4、完成研發部門負責人安排的臨時性資料收集、錄入、匯總的工作。

南寧酒店食品/飲料研發招聘
桂聘提供2025年7月南寧酒店食品/飲料研發最新招聘,良慶區5條青秀區2條,平均工資約為6534元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多食品/飲料研發食品/飲料研發研發招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
食品研發工程師
10000-12000元2025-07-19韋女士崗位內容:1、熟悉掌握各類食材原料特性和搭配,能夠獨立研發新產品或改良產品的配方和工藝流程,制定標準作業書;
2、熟練掌握新產品開發生產的各個關鍵節點及生產成本,提高產品質量,降低運營成本;
3、將通過審核的新產品推廣到各門店,確保生產人員熟練掌握加工要領,索取反饋意見并加、以完善;
4、協助解決各店產品從原料到成品加工過程中各環節出現的質量問題,經常檢查原料情況、防止變質、短缺,把好進貨質量關;
5、能夠收集研究有關新產品的信息,跟蹤、了解餐飲及市場動態信息,隨時掌握與菜品研發、相關的政策及行業法規,并且與菜品研發相結合;
6、良好的表達溝通、觀察分析、判斷及組織協調能力,參加菜品相關培訓及到其它餐飲企業、學習,提高自身研發能力,參加公司及廚政的相關會議并傳達落實會議精神
7、負責研發和試制新菜品,保證新品質量和口味,提高顧客、對菜品的認可度;
8、負責新菜品開發的計劃排期,根據公司規劃,定期組織菜品研究與開發,并負責完成各個、時期菜品研發責任指標及菜品研發工作總結、匯報;
9、根據研發結果,制定新菜品的菜品標準算,對生產及主要崗位進行培訓,檢查督導、對新菜品標準和制作流程的執行情況,確保新菜品標準的執行;
10、負責新工藝的開發和新設備的引進,負責所有產品的保質期測試和配方優化,根據不同季、節和重大節目,組織特色食品節,推出季節菜,增加品種,促進銷售;
11、負責對各門店的菜品銷售量排名進行分析、匯總,將優勢菜品納入日常銷售菜牌中,同時、剔除非優勢菜品。
福利:五險一金、工作餐、生日假、父母孩子生日陪伴假、生日禮品、節日禮品、法定假期休假、團建等。 -
食品研發經理
7000-10000元2025-07-19韋女士【崗位職責】
1、定期對米粉類市場進行市場分析,根據市場狀況進行分析并形成報告匯總;
2、定期對新原材料的選擇,口味的測試對比,制作產品口味的評估工作;
3、協助米粉類在門店執行過程中銷售數據及市場反饋情況,作出調整解決方案;
4、協助部門進行其他研發、培訓工作;
5、協助制作產品SOP相關工作。
【任職要求】
1、28-35歲,男女不限;
2、食品類相關專業畢業最佳;從事過食品行業,食品加工廠、生產,調酒師類工作亦可;
2、熟悉各種米粉類的制作、設備的使用和性能;
3、責任心強,有較強的創造性,能承受一定的工作壓力,有茶飲連鎖企業研發工作經驗的優先考慮;
約 2 個崗位
南寧相關熱門崗位
南寧酒店食品/飲料研發招聘最新投遞
-
陳小姐投遞了 廣西豬霸王餐飲管理有限公司 的 食品研發經理 職位2025-07-06
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧食品/飲料研發招聘工資
¥
6534
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 20K,最多人拿:3K
-
2%2K
-
27.7%3K
-
13.9%4K
-
5%5K
-
23.8%6K-8K
-
9.9%8K-1W
-
17.8%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷100%
南寧食品/飲料研發招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
-
不限經驗100%
南寧食品/飲料研發招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。