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    南寧業務督導主管招聘 logo

    南寧業務督導主管招聘

    桂聘提供2025年8月南寧業務督導主管最新招聘,青秀區2條武鳴區1條,平均工資約為6056元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多業務督導主管業務督導主管督導招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

    風控崗

    8000-11000元
    2025-08-04
    崗位職責:
    1.負責公司內控體系建設工作和全面風險體系建設工作,組織、協調和督導各部門的運行符合法律、法規、內部制度及上級主管、監管部門政策的要求;
    2.參與業務非現場和現場盡調工作,組織、協調相關部門完成業務調查相關評審以及合作伙伴評價工作;
    3.協助部門負責人建立健全公司各類業務管理體系,對公司存量業務跟蹤管理并形成報告,定期/不定期對業務執行進行檢查,監督各業務部門對風控制度及流程的執行情況,提供培訓等各項工作;
    4.參與業務風險化解,提供風險化解建議,跟蹤風險處置進度;
    5.完成上級領導交辦的其他事項。
    資格條件:
    1.本科及以上學歷,金融、法律、經濟、國際貿易、工商管理等相關專業;
    2.具有2年以上從事法律、風控、授信、審計等相關工作經驗,從事貿易行業、金融行業相關經驗的,具有法律職責資格職業證、CPA的優先;
    3.熟悉國有企業風控、法律相關工作,熟悉相關制度要求,邏輯能力強,具有風險管理意識,風險評估能力;
    4.適應經常出差;
    5.工作嚴謹細致,有較強的學習能力與自我提升意識,執行能力強,具有較強的工作責任心及抗壓能力。
    6.對綜合素質特別好,專業技能和管理能力特別強,工作業績特別突出的人員,可適當放寬條件。

    主管會計

    6000-8000元
    南寧-青秀區 1人 電力 瀏覽:4
    2025-08-02
    崗位職責:
    1.負責公司的全面財務會計工作,服從財務經理工作分配;
    2.負責制定并完成公司的財務會計(會計)制度、規定和辦法,解釋、解答與公司的財務會計有關的法規和制度;
    3.審核公司的原始單據和辦理日常的會計業務;
    4.項目成本、收入等核算,審核工程材料和施工費等支付審批,以及登記各施工隊的工程量、付款情況等;
    5.編制公司的記帳憑證,登記會計帳簿,編制公司的會計報表,在每月8日前報送財務經理。納稅申報期前進項納稅申報工作;
    6.編制、核算、統計(統計)每月的工資發放表;
    7.每日檢查庫存現金和銀行存款是否帳實相符,審核出納資金日報表,確保無誤后發給財務經理;
    8.定期組織對公司固定資產和流動資產的清查、核實,確保財產的準確性,加強對固定資產和流動資金的治理,提高資金利用率;
    9.督導所負責崗位的工作情況,并對工作完成的效果負有直接的責任;
    10.建立業務學習制度,組織財務部門人員學習業務,不斷提高財務部門的整體素質;
    11.完成上級交給的其他日常事務工作。
    任職要求:?
    1、財會專業,大專以上學歷,五年以上財務工作經驗,兩年以上建筑企業財務工作經驗,主管成本核算或稅務申報兩年以上,熟悉建筑業財務核算規則,能數量處理建筑業企業財稅數據。?
    2、做事細心,責任心強,為人正直、誠實可靠,能吃苦耐勞,具備良好的溝通、協調能力。
    3、熟悉國家會計及稅收相關法律法規,熟練辦公軟件及財務軟件
    4、精力充沛,富有團隊意識,能服從工作安排。
    5、能夠承受工作壓力,具有飽滿的工作熱情和極強的責任感。
    工作地點:廣西壯族自治區南寧市良慶區玉洞街道金海路20號高新金海大廈
    福利待遇:綜合薪資5000-8000,五險,雙休。
    南寧-武鳴區-廣西水利電力職業技術學院 2人 學校 教育 瀏覽:12
    2025-08-02
    何老師、周老師
    1、制定及實施心理健康教育工作計劃及學年心理輔導活動計劃。
    2、運用心理學輔助軟件進行科學的心理測評工作。
    3、參與心理服務項目,作相應的心理數據分析工作。
    4、開展個體咨詢業務,處理學生心理、行為偏常事件,制作個性化心理咨詢方案;開展團體心理輔導,心理危機干預等工作。
    5、結合心理服務項目需求,準備學術課題,作相應的科學研究報告;參與課程研發與活動策劃,進行內部培訓與督導。
    6、面向學生及教師開展心理咨詢服務、心理團輔活動,為輔導員、班主任、任課教師等提供專業支持;
    7、與其他部門合作做好學生的跟蹤服務;
    8、協助完成上級主管交辦的其它工作。
    9.心理學相關專業、本科及以上學歷,或者具有同等技能水平的其他專業背景;
    10.具備2-3年以上的心理學相關工作經驗,包括但不限于心理咨詢、心理測量、心理健康教育等;
    11.研究生以上學歷,要求應聘者具備良好的咨詢專業技能與溝通能力,能夠與團隊成員有效交流,共同完成各項工作任務。同時,具備團隊協作精神和解決問題的能力,能夠適應團隊協作的工作方式。
    約 3 個崗位
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    南寧督導/巡店招聘工資

    ¥ 6056
    元/月平均工資
    薪酬區間: 2K - 20K,最多人拿:6K-8K
    • 0.8%
      2K
    • 7.3%
      3K
    • 17.7%
      4K
    • 24.2%
      5K
    • 28.2%
      6K-8K
    • 12.1%
      8K-1W
    • 9.7%
      1W以上

    學歷要求分析

    • 不限學歷
      95.6%
    • 大專
      4.4%
    南寧督導/巡店招聘需要什么學歷?不限學歷占95.6%,大專占4.4%。

    經驗要求分析

    • 不限經驗
      96.5%
    • 1-3年
      3.5%
    南寧督導/巡店招聘需要什么經驗?不限經驗占96.5%,1-3年占3.5%。

    南寧 督導/巡店百科

    ...崗位職責
    ? 負責辦公區巡視,及時發現各類安全隱患并予以解決;
    ? 負責辦公區安全保障,對外來人員進行確認、接待及引導,避免不明訪客擅入;
    ? 負責安保范圍內突發事件的現場處理工作,執行各項應急預案;
    ? 對當值期間崗位上發生的重要情況予以登記,備查。
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