南寧銀行信用卡催收專員招聘

桂聘提供2025年7月南寧銀行信用卡催收專員最新招聘，青秀區(qū)2條興寧區(qū)1條，平均工資約為5477元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多銀行信用卡催收專員銀行催收員信用卡催收員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關崗位相關企業(yè)

銀行信用卡催收專員

5000-6000元

貴州眾誠法律咨詢服務有限公司

南寧-興寧區(qū) 1人瀏覽:33

17小時前

朱*士

一、崗位職責：
1、為銀行信用卡逾期客戶辦理分期
二、任職資格：
1、學歷不限，專業(yè)不限，法律、經濟、金融、財經、營銷等專業(yè)優(yōu)先，具備基本的電腦運用知識。
2、普通話標準并善于溝通，邏輯思維獨立，頭腦靈活；
3、良好的談判溝通能力、承壓能力，良好的協(xié)調、分析和管理能力；
4、18-40歲（有經驗可放寬條件）無不良從業(yè)記錄，退伍軍人優(yōu)先。
三、工作時間：9：00-12：00、14：00-18：00，每月休4天（周末），國家法定節(jié)假日正常放假；
四、薪酬福利：
1、薪資構成：
試用期：無責任底薪2000+高于同行業(yè)提成，綜合工資5000左右

銀行信用卡催收專員

5000-12000元

云南呈祥企業(yè)管理咨詢服務有限公司南寧分公司

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 5人 18-30歲中專以上咨詢投遞:1人瀏覽:267

五險
加班補貼
年終獎
項目提成
培訓提升
接受畢業(yè)生

2025-07-02

馮女士

主管

注：本崗不是銷售崗位，不需要找客戶、找資源；有求職意向可直接致電。
1、以專業(yè)、合法、合規(guī)程序協(xié)助銀行處理逾期信用卡帳款的回收，幫助和引導信用卡逾期客戶及時還款，挽回逾期客戶的信用記錄，降低銀行信用風險。 2、完成律所的業(yè)務指標，不斷提升催收質量和催收效果，完成既定工作目標及上級安排的其他工作。 3、按照律所安排，對接公安機關及法院，對信用卡逾期客戶進行報案及訴訟處理。
任職要求：?
?1、中專及以上學歷（男女不限，專業(yè)不限，年齡20-35周歲），能熟練操作計算機,；有行業(yè)工作經驗優(yōu)秀者可適當放寬學歷限制。
?2、有信用卡、金融催收、電話營銷、保險推銷、房產中介及其他銷售方面的經驗會開車者優(yōu)先：
?3、普通話流利、具有較強的親和力和良好的心理素質，語言交流有較強的溝通談判能力；
?4、工作認真負責，性格開朗，愛崗敬業(yè)，具有良好的團隊合作精神，積極樂觀，能承受一定的工作壓力；
?
?薪資待遇：
無責底薪2800?加班工資?提成?職級工資（1000-5000)?獎金?五險?生日福利等
享受國家法定節(jié)假日及帶薪年假，每月旅游團建季度海外游高額獎勵（律所+ 銀行）高額業(yè)績提成（稅后收入合計6000- -15000元/月，業(yè)績優(yōu)秀員工年收入可達15萬，上不封頂）；薪酬待遇高于同行水平；
培訓提升：
1、完善的在職員工培訓，律所專業(yè)法律知識培訓、入職培訓、業(yè)務培訓、職業(yè)發(fā)展培訓，

銀行信用卡催收專員

8000-12000元

北京宇信鴻泰信息技術有限公司廣西分公司

南寧-青秀區(qū)-五礦大廈 1人瀏覽:557

2025-06-25

甘盛楠

崗位職責：
任職要求：
崗位福利：
崗位職責：
1. 負責銀行信用卡催收工作，通過電話、短信、郵件等方式與客戶進行溝通，并催促客戶還款。
2. 按照銀行制定的催收流程，及時記錄催收情況，并及時反饋催收進展情況。
3. 協(xié)助銀行進行風險控制，及時發(fā)現(xiàn)并上報異常情況。
4. 維護客戶關系，提高客戶滿意度，促進客戶還款。
任職要求：
1. 具備良好的溝通能力和語言表達能力，能夠熟練運用電話、短信、郵件等方式與客戶進行溝通。
2. 具備較強的邏輯思維能力和分析能力，能夠快速準確地判斷客戶還款意愿和還款能力。
3. 具備較強的責任心和團隊合作精神，能夠積極配合團隊完成催收任務。
4. 具備銀行信用卡催收相關工作經驗者優(yōu)先考慮。
5. 具備良好的職業(yè)操守和道德素養(yǎng)，能夠遵守銀行相關規(guī)定和制度。