
南寧運營監督招聘
桂聘提供2025年7月南寧運營監督最新招聘,青秀區56條西鄉塘區21條,平均工資約為4114元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多運營監督運營監督運營維護招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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珠寶區域經理
8000-12000元12小時前李立峰銷售管理:負責制定銷售策略和銷售計劃,確保團隊能夠達成銷售目標。他們需要分析市場趨勢和競爭情報,確定適當的銷售策略,并監督銷售人員的績效。
團隊管理:負責招聘、培養和管理銷售團隊,包括制定培訓計劃,為新員工提供必要的培訓,以確保他們具備銷售技巧和產品知識。同時,激勵和激發團隊成員的工作激情,確保團隊保持高效和協作。
店鋪管理:監督和管理所轄地區的店鋪運營,包括定期檢查店鋪的陳列、產品質量和客戶服務質量,以確保店鋪按照品牌標準運營并提供良好的購物體驗。與店鋪經理合作,制定并執行促銷活動,以吸引更多客戶并提升銷售額。
客戶關系管理:建立和維護良好的客戶關系,與高級客戶保持聯系,并親自處理重要客戶的問題和投訴。同時,收集反饋意見和市場情報,并將其傳達給總部團隊,以改進產品和服務。
報告和分析:定期向上級領導匯報銷售業績和市場趨勢,準備詳細的銷售報告和分析,評估銷售策略的有效性,并提供改進建議。
區域經理的崗位要求,
教育背景:市場營銷、工商管理等大專及以上學歷,具備相關的專業知識。
工作經驗:五年以上珠寶品牌同崗位工作經歷,業績提升,團隊建設及營運統籌管理能力強,或具備5年連鎖經營管理(經理、總監)工作經驗。
技能要求:熟悉店鋪運營、銷售管理、庫存管理、人員管理,具良好的數據分析能力,制定銷售策略與實施、具有商圈競爭分析和經營效益分析能力,具備培訓意識和能力,懂得提升店鋪人員整體銷售技巧、服務技能、貨品及陳列等各方面的能力,統籌協調及溝通能力良好。
個人素質:心態積極樂觀,執行力強,能夠應對各種挑戰和壓力。 -
體驗店店長
6000-8000元12小時前陳先生主要職責:
1、制定體驗店管理制度;
2、體驗店日常工作管理;
3、體驗店運營方案制定和監督執行;
4、配合公司其他部門團隊完成相應工作;
5、帶領體驗店團隊完成公司下達的任務和指標。
任職要求:
1、大專及以上,市場營銷或工商管理專業優先;
2、熟悉酒類體驗館管理和運營工作或者熟悉茶樓管理和運營工作且對酒有一定了解,有3年以上店面管理和運營工作經驗;
3、具有較好的溝通、協調、組織和領導能力,能夠有效地管理團隊和協調各部門資源;
4、熟練使用辦公軟件和營銷工具;
5、25至35周歲,身高165以上,形象氣質佳。
工作地點:青山府(青秀區)
薪酬福利:基本工資6-8K+提成+五險
面試地點:青秀區天昌廣場 -
鋼結構廠長
10000-12000元2025-06-30黃主管1、 全面負責工廠生產運營與日常管理,嚴格執行公司各項管理制度;
2、 組織建立和完善生產指揮系統:組織編制執行與生產管理相關規章制度;
3、 根據項目進度需求,做好分管部門協調工作,組織編制生產計劃總結,主持生產計劃會議
4、 定期召開生產會,分析生產形勢,提出解決問題的辦法
5、 根據生產需求編制物資采購供應計劃、解決生產缺口物資;根據生產進度情況,有效協調設計、采購等部門,并對計劃執行情況進行有效監督,
6、 對產品質量進行全程控制,掌握生產作業中的質量狀態,及時發現并解決質量問題;
7、 合理配置人員、材料、設備等,合理安排生產作業時間,完成成本控制目標;
8、 抓好設備和倉庫管理
9、 及時有效地對工廠設備進行檢修保養清潔,保證設備正常使用。
10、 負責生產中的技術和質量工作,與各部門協調工作,及時組織解決問題,重大問題直接報總經理;
11、 組織生產安全教育工作,排查處理生產過程安全隱患,定期組織安全環保檢查,落實安全環保措施,督促整改問題。嚴格執行安全法規、制定生產操作規程,抓好生產安全教育,加強安全生產的控制、實施工作;
12、 統籌分管部門工作,確保生產任務的完成;指導監督所屬下級工作,掌握工作情況和相關數據;
任職要求:
1、管理及建筑相關專業。
2、5年以上大型鋼結構企業生產管理工作經驗,具有扎實產能分析、生產工藝、大型項目管理等專業知識。
3、 熟悉廠區日常生產管理、質量管理、安全管理、設備及工具管理、人員管理流程,質量檢驗,精通各種焊接、鋼結構技術、質量檢驗流程。
4、 熟悉生產領域法律法規及地方性政策,
5、 具有很強的計劃控制協調能力和表達能力,較強的綜合分析能力,在工作中有效進行公司生產管理,具備較好的領導管理才能和良好的經營管理理念,并具有較好的團隊組織管理能力,抗壓性好。具備較強的分析、解決問題能力 -
人力資源經理/主管
8000-10000元2025-06-30閉啟泉統籌各部門人才需求,完成招聘目標; 2、建立員工溝通機制,處理勞動糾紛、仲裁及合規性事務; 3、組織員工活動,推動企業文化建設,提升員工歸屬感; 4、績效與薪酬福利:制定績效考核方案,月度績效評估會組織,監督執行并優化 …… ; 5、培訓與發展:搭建培訓體系,統籌內外部培訓資源; 二、行政工作 1、負責辦公環境、食堂、宿舍、安保、保潔、固定資產、車輛管理等管理,優化行政工作流程,提升運營效率。 …… 2、公司大后勤服務管理,優化行政工作流程,提升運營效率。 3、統籌公司大型會議、活動及外聯接待工作; 4、管理公司固定資產、辦公用品采購及費用控制。 -
鋼結構生產副總
8000-12000元2025-06-30楊小姐崗位職責: 1.協助制定生產計劃,統籌生產部整體工作,動態優化部門內部人員配制及職責分工; 2.組織建立工廠生產運營體系、質保體系、成本控制體系、考核體系以及各項制度流程; 3.負責各生產環節的監督和把控 -
產后運營總監
8000-13000元2025-06-30陳老師職責: 1、負責所有店鋪的日常運營工作; 2、負責所有店鋪達到預設的年、季、月的業績指標及年度利潤的把控; 2、負責各項工作數據報表的設定與執行; 3、負責一線員工技術水平、服務質量,提升銷售業績和客戶滿意度 …… ; 4、負責對一線員工進行考核設計及日常監督執行; 5、負責培訓體系搭建、執行并不斷更新、完善; 6、負責供應商合作洽談及管理; 7、完成上級交辦的其他工作。 …… 任職資格: 1、學歷大專以上,醫學相關專業優先; 2、5年以上產后修復行業或醫院、星級酒店、美容美體、健康養生機構管理經驗,具備運營管理經驗; 3、了解醫療美容行業及月子,產后修復的市場情況,對產品創新 …… 、營銷管理、商業模式等具有深入和思考和豐富的實踐經驗; 4、具有市場運營管理及市場推廣管理工作經驗優先; 5、擅長整體規劃、組織協調相關資源,具備良好的數據分析能力,能夠從數據中挖掘內在的隱性規律并給出有價值的分析建議報告 -
區域儲備經理
5000-8000元2025-06-30磨女士崗位職責: 1.全面負責區域門店的日常運營管理工作,內容涵蓋門店人員管理、會員管理、商品結構優化、活動動銷、新客開發等; 2.根據公司銷售目標,監督區域門店銷售目標的達成; 3.組織和執行區域市場營銷活動 …… 任職資格: 1、年齡40歲以內; 2、有批發零售行業工作經驗者優先,最好有母嬰行業業務經驗; 3、熟練零售門店/母嬰店運營管理,使用辦公軟件,有一定的數據統計、分析能力; 4、能夠適應外派工作, -
崇左寧明項目營銷策劃經理
6000-10000元2025-06-30李女士職位描述: 1、 負責公司整體品牌推廣、營銷策劃方案的制訂,并監督實施 ; 2、 負責監控政策及整體市場分析、 撰寫項目前期市場調研、規劃建議、可行性報告; 3、 編制及實施項目各階段策劃方案,包括項目定位 …… 、策劃執行方案等; 4、 負責與媒體廣告機構、制作安裝相關公司的項目專案的溝通和對接; 5、負責銷售、開盤、開業、運營促銷等關鍵環節; 崗位要求: 1、 編制及實施項目各階段策劃方案,包括項目定位 …… 、策劃執行方案等; 2、 負責與媒體廣告機構、銷售代理機構、制作安裝相關公司的項目專案的溝通和對接; 3、 熟悉地產開發流程、銷售、開盤、開業、運營促銷、活動等關鍵環節;熟悉房地產專業整合營銷和策劃 -
運營總監
10000-15000元2025-06-30崗位職責 1、協助總經理制定公司的經營發展戰略目標,組織分解落實至各部門并監督執行和檢查;依據公司戰略目標負責制定企業運營管理職能目標和規劃; 2、協助建立有效的組織架構,牽頭制定各部門職能,保證部門高效地運作 …… ;負責制定和完善各項企業管理制度和流程,并推動實施和監督檢查; 3、建設和推動公司的企業文化,提升企業對外形象和員工對公司的認同感和滿意度; 4、組織公司定崗、定編,牽頭編制職位說明書,并根據需要及時修訂和補充 …… ,保證職位說明書與實際相符; 5、根據公司當前運營情況,負責招聘重要崗位的選拔;根據公司和各部門人員需求,提出內部人員調配方案,促進人員的優化配置; 6、建立和優化公司績效管理體系,組織實施并對各部門績效考核過程進行監督控制 …… 任職資格 1、企業管理或相關專業本科以上學歷(全日制); 2、七年以上運營管理經驗,三年以上同崗位管理工作經驗; 3、了解現代企業管理模式和實踐經驗積累,對企業管理各個職能模塊均有較深入的認識,熟悉國家及南寧地區相關的政策 -
廠長
10000-15000元2025-06-30黃主管1、 全面負責工廠生產運營與日常管理,嚴格執行公司各項管理制度; 2、 組織建立和完善生產指揮系統:組織編制執行與生產管理相關規章制度; 3、 根據項目進度需求,做好分管部門協調工作,組織編制生產計劃總結 …… 主持生產計劃會議 4、 定期召開生產會,分析生產形勢,提出解決問題的辦法 5、 根據生產需求編制物資采購供應計劃、解決生產缺口物資;根據生產進度情況,有效協調設計、采購等部門,并對計劃執行情況進行有效監督 …… 嚴格執行安全法規、制定生產操作規程,抓好生產安全教育,加強安全生產的控制、實施工作; 12、 統籌分管部門工作,確保生產任務的完成;指導監督所屬下級工作,掌握工作情況和相關數據; 任職要求: 1、 -
餐飲店長
4000-5000元2025-06-30萬哲李全面負責餐廳的日常運營和管理,確保餐廳的正常營業和高效運作。 制定和執行餐廳的各項管理制度和流程,包括服務規范、衛生標準和品質要求等。 …… 監督和指導員工的工作,確保服務質量和客戶滿意度。 負責餐廳的財務管理,包括成本控制、費用管理和利潤目標等。 建立和維護良好的客戶關系,處理客戶投訴和反饋。 -
門店督導
3000-5000元2025-06-30程琪工作內容 - 負責門店日常運營監督,確保服務質量 - 巡店檢查,維護品牌形象 - 協助解決門店運營中的問題 任職要求 - 具備良好的溝通能力和服務意識 - 能夠有效管理門店,具備一定的團隊領導能力 -
銅廠廠長
20000-30000元2025-06-30羅小姐協助總經理制定公司的發展戰略規劃和實施公司的年度經營目標和計劃; 2.協助總經理制定公司的生產目標和相應的戰略與策略; 3.協助總經理完善公司生產規劃、發展規劃,并提供建設性的意見; 4.協助總經理開展全面生產計劃,并監督計劃的落實實施情況 …… ; 5.組織制定年度生產運營的工作計劃,并分解細化至各基地、并對質保部、生產物流部、精益生產部進行監督、檢查實施情況,保證工作計劃的順利完成; 6.積極完成總經理交辦的其他臨時性工作任務。 -
策劃經理(全區)
8000-10000元2025-06-30李女士職位描述: 1、 負責公司整體品牌推廣、營銷策劃方案的制訂,并監督實施 ; 2、 負責監控政策及整體市場分析、 撰寫項目前期市場調研、規劃建議、可行性報告; 3、 編制及實施項目各階段策劃方案,包括項目定位 …… 、策劃執行方案等; 4、 負責與媒體廣告機構、制作安裝相關公司的項目專案的溝通和對接; 5、負責銷售、開盤、開業、運營促銷等關鍵環節; 崗位要求: 1、 編制及實施項目各階段策劃方案,包括項目定位 …… 、策劃執行方案等; 2、 負責與媒體廣告機構、銷售代理機構、制作安裝相關公司的項目專案的溝通和對接; 3、 熟悉地產開發流程、銷售、開盤、開業、運營促銷、活動等關鍵環節;熟悉房地產專業整合營銷和策劃 -
咖啡師
4000-7000元2025-06-30梁祖賢工作內容 - 負責連鎖品牌咖啡店的日常運營管理 - 監督咖啡師團隊的咖啡制作流程 - 確保咖啡店的清潔與衛生標準達到要求 任職要求 - 具備良好的團隊管理能力 - 對咖啡制作有濃厚興趣 -
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南寧運營助理/專員招聘工資
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4114
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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學歷要求分析
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不限學歷100%
南寧運營助理/專員招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
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