1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并負責實施招聘工作;
2.建立和維護招聘渠道,制定招聘預算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機制。

南寧企業管理公司招聘招聘
桂聘提供2025年7月南寧企業管理公司招聘最新招聘,青秀區228條西鄉塘區130條,平均工資約為4269元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多招聘招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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招聘專員
3000-5000元2025-07-03譚堅崗位概述:負責配送站崗位的招聘入職工作和內勤工作。
崗位職責:
1、根據公司發展需求和人員編制,制定招聘計劃,完成空缺職位的招聘;
2、負責簡歷篩選、組織面試、復試與錄用工作,并做好后續跟蹤工作;
3、優化招聘流程,縮短招聘周期,提高招聘效率;
4、維護并深度挖掘現有招聘渠道,開拓有效新渠道;
5、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制;
6、完成領導交辦的其他工作任務。
任職資格:
1、有1年以上招聘工作經驗;
2、計算機操作熟練,office辦公軟件使用熟練,有一定的網絡知識基礎;
3、有目標感,對自我成長有較高期望,積極樂觀,溝通能力強,反應靈敏。
員工福利:帶薪假期+社會保險+生日福利+員工培訓+團建活動等
薪酬區間:3.5-5K
工作時間:上午9:00-12:00;下午14:00-18:00;(周日固休)
工作地點:柳州市柳北區保利大江郡四期10棟1-15
約 1 個崗位
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南寧招聘招聘工資
¥
4269
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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6.5%2K
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28%3K
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32.5%4K
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16.5%5K
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12%6K-8K
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1%8K-1W
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3.5%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷91%
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初中1.5%
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高中1.5%
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中專1%
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大專5%
南寧招聘招聘需要什么學歷?不限學歷占91%,初中占1.5%,高中占1.5%,中專占1%,大專占5%。
經驗要求分析
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不限經驗94.5%
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1-3年5.5%
南寧招聘招聘需要什么經驗?不限經驗占94.5%,1-3年占5.5%。