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    職位描述

    職位描述:
    1.參與公司全面風險管理體系的建立健全,指導并監督下屬企業建立健全全面風險管理體系。
    2.參與公司內部控制管理制度體系的建立,指導并監督下屬企業的制度體系建設。
    3.制訂公司全面風險管理計劃或實施方案,組織公司開展風險識別及預警,監督下屬企業開展風險識別及預警,匯總、跟進、研究、分析風險事項,按要求定期進行匯報。
    4.參與公司各項管理制度、工作流程的審定工作,并進行合理性、完整性評估。
    5.審核重大項目、重點項目風險,獨立出具項目審核意見。
    6.負責公司風險管理宣傳教育和企業風控人員業務培訓工作。
    7.建立公司授權管理制度,完善授權工作機制。
    8.組織公司對所屬企業的授權管理工作。
    9.完成領導交辦的其他工作。
    任職要求:
    1.本科及以上學歷,財務、審計、法律等相關專業優先。
    2.2年以上相關工作經驗。
    3.掌握風控、財務、審計、法律類專業知識,了解風險管理、內部控制相關法規制度。
    4.有一定的全面風險管理工作技術和方法,對信息和數據具有敏銳的分析能力。
    5.具有良好的溝通表達能力、組織能力及解決問題能力,關注細節,有團隊合作精神。
    6.其他條件優越者,可以適當放寬限制。
    注:此薪酬區間為參考薪酬,根據應聘者綜合能力適當調整。

    公司簡介

    廣西廣投新材料集團有限公司(以下簡稱“廣投新材料集團”)成立于2019年,注冊資金19.79億元,資產總額170多億元,是廣投集團旗下高端鋁新材料專業化二級平臺公司,經營范圍涵蓋航空航天、交通運輸、3C泛半導體、電解電容器等領域,肩負著將區域資源優勢轉化為產業高質量發展優勢的歷史使命。廣投新材料集團擁有國家高新技術企業、國家技術創新示范企業等48個平臺載體,集聚了一大批行業高層次領軍人才及百余名博碩士在內的高水平研發、管理、支撐團隊,堅持以新發展理念為指引,著眼于國家重大戰略需求,以打造百年企業為目標,實現核心關鍵技術及材料自主可控,助力中國制造業由大變強。
    廣西投資集團有限公司(以下簡稱“廣投集團”)成立于1988年,注冊資本230億元人民幣,作為自治區本級國有資本投資公司,在充分參與市場競爭的同時,承擔著自治區戰略性重大投資任務,推動傳統產業轉型升級,培育發展新興產業,引領全區產業高質量發展,是廣西首家世界500強本土企業,位居世界500強第439位、中國企業500強第123位、廣西百強企業第1位。連續十八屆中國—東盟博覽會戰略合作伙伴,連續七年獲AAA主體信用評級,獲穆迪、惠譽兩大國際評級機構自治區內企業最高主體評級。
    為加快推進廣投新材料集團人才隊伍建設,提高經營管理水平,公司秉承“匯天下英才而聚之、聚天下英才而用之”的人才理念,現面向社會公開招聘人才,歡迎廣大有識之士加入廣投新材料集團。

    上班地點

    工作地址: 廣西壯族自治區南寧市江南區石柱嶺一路 6-5號東門 查看上班路線

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    南寧-青秀區-南湖廣場
    部門概況:公司目前受客戶委托管理的掛靠車輛約2000臺,由公司車隊金融部提供車輛的年審、保險、理賠、糾紛應訴、金融貸后管理、安全管理等服務,確保車輛的正常運營。無需參與車輛調度。 崗位職責: 1.負責車隊金融部日常管理制度、業務流程的搭建和完善。 2.負責對團隊人員進行業務培訓、分工安排、績效考核、團隊建設。 3.金融貸后催收管理,確保回款率達標。 4.監督跟進車隊日常年審、交通事故、參續保、理賠、訴訟案件、安全管理。 5.車輛管理合同的復核、部門費用的審批及管控。 要求: 1.25-40歲,大專以上學歷。 2.兩年以上團隊管理經驗,熟悉辦公軟件。 3.有一定的公關接待能力和客戶服務意識。 4.具備較強的溝通協調技巧,以及談判能力、執行力、學習力、抗壓能力。 5.有從事金融、保險、汽車行業經驗者優先。 6.有交通事故理賠經驗及相關交通事故法律訴訟經驗者優先。 工作日工作時間:8:30-17:30; 周末大小周休,包午餐。
    2025-07-11
    馬傳澤
    南寧-青秀區
    本崗位非銷售性質不需要找客戶,找資源。公司擁有優質穩定的業務資源。 一、薪資待遇 試用期1-3個月,無責薪資3700,試用期1-3個月,轉正后綜合薪資6000-10000元及以上,上不封頂!! 1、上班時間:9:00-18:00,午休1.5小時,周日休息,享受法定節假日; 2、社保、節假日福利、帶薪年假、團建、下午茶、達標獎金; 3、有趣的節假日活動,如包場看電影、戶外燒烤、聚餐等; 4、舒適的辦公環境,優美的辦公條件; 二、任職要求: 1、年齡18-35歲,普通話標準,學歷不限,要求會電腦;有經驗者可放寬條件 2、有金融行業經驗,客服經驗優先 3、溝通能力強,工作態度嚴謹,積極樂觀,正能量; 三、崗位職責 以公司制定的專業、規范的工作流程協助銀行及非銀金融機構處理逾期賬款業務;指引客戶及時、正確的繳還欠款,以維護良好的個人信用記錄; 四、公司優勢 1、晉升機制:正式員工--團隊組長--部門主管-部門經理; 2、人性化管理的企業文化,良好的工作氛圍,積極向上的團隊; 3、最好的資源包開單,高獎金高提成,新手開單常見; 4、公司提供帶薪培訓 4、提供空調,每周下午茶零食,法定節假日禮品; 5、15號準時發薪資,從不拖欠薪資;
    2025-07-10
    風控專員
    4000-8000元
    南寧-青秀區
    一、崗位職責 1、以公司制定的專業、規范的工作流程協助銀行及非銀金融機構處理逾期賬款業務;引導客戶及時、正確的繳還欠款,以維護良好的個人信用記錄; 2、針對逾期拖欠的客戶,通過電話、信函、面談等方式與相關客戶溝通,督促客戶及時歸還欠款,并如實記錄催收過程,保存催收工作中的各類文檔; 3、每月根據部門主管指定的工作目標完成業績,有效實施催收工作,按期完成催收目標; 4、結合日常催收工作中發現的問題和操作經驗,就客戶審核、催收工作提出信用審核或操作流程的優化建議; 5、領導交辦的其他工作。 二、任職要求: 1、18-35歲,高中以上學歷,普通話標準,具有優良的職業道德操守,較強的工作責任心,熟練的電腦操作能力; 2、積極進取,勤奮耐勞,細心專注,認真負責,愛崗敬業,具有良好的團隊合作精神; 3、思維敏捷,分析力強,勇于挑戰困難,適應高效、追求業績的工作環境,追求高薪者尤其適用; 4、優秀應往屆畢業生,專業不限,男女不限;身體健康,無不良記錄; 三、薪資待遇 試用期無責薪資3300+500元話補,綜合薪資3800+高提成,試用期3個月,轉正高績效!高提成!五險!轉正后綜合薪資6000-10000元及以上,上不封頂。 1、上班時間:9:00-18:30,午休2小時,周日休息,法定節假日正常休假; 2、社保、節假日福利、帶薪年假、團建、下午茶、達標獎金; 3、有趣的節假日活動,如包場看電影、戶外燒烤、聚餐等; 4、舒適的辦公環境,優美的辦公條件,成熟的管理體系; 四、公司優勢 1、晉升機制:正式員工--團隊組長--部門主管-部門經理; 2、人性化管理的企業文化,良好的工作氛圍,積極向上的團隊; 3、最好的資源包開單; 4、公司提供帶薪培訓,入職有師傅一對一帶教,快速上手; 5、提供空調,每周下午茶零食; 6、15號發薪資,從不拖欠薪資;
    2025-07-10
    風控經理
    12000-15000元
    南寧-青秀區
    職位描述: 1. 負責制定風險管理各項工作的制度和規定,建立有效的風險控制體系并貫徹執行; 2. 依據公司產品線管理規范,組織業務部門完成各項產品線具體規則撰寫與迭代,形成業務動態運營監管機制; 3. 負責公司風險管理工作與審核工作,包括但不限于:項目評估審核、業務審核、合同撰寫與審核、用印申請的審核以及相關的法務事宜; 4. 參與公司新項目的研討并進行風險評估,擬定業務流程。 5. 負責建立內控風險預警管理機制,識別與分析企業各項潛在風險,對風險進行分級管理,制定相關的風險規避措施和應急預案; 6. 負責統籌處理企業出現的風險訴訟事件,降低公司風險損失。 任職資格: 1.本科及以上學歷,35歲以下,經濟、金融,法律,財務等相關專業;3年以上大中型企業風控管理崗位工作經驗; 2.熟練掌握經濟、金融、財務的法律法規以及風險管理理論、技術和方法, 3.具有良好的行業分析能力,對相關財務信息及數據具有敏銳的分析力和洞察力,熟悉各種風險評估工具及風險控制策略,具有良好的企業運營及財務管理知識體系; 4.具有較強的團隊精神與合作能力,善于溝通,有較強的客戶服務意識及風險規避意識; 5.責任心強,工作細致、嚴謹,有高度的工作熱情和責任感,學習能力強,具有良好的綜合溝通協調能力。 職位福利:周末雙休、餐補、五險一金、定期體檢、節日福利、帶薪年假
    2025-07-08
    孫煒
    風控主管
    4000-5000元
    南寧-西鄉塘區
    福利待遇:4500元每月,繳納社保公積金。 工作時間:平常居家辦公,需要廣西區內各城市出差,日常只要完成對應工作即可,周末和節假日按國家規定休息。 招聘要求:熟悉現金清分業務,了解各行現金清分要求,熟練分辨真假幣。年齡不限,退休返聘也可,男女不限。 工作內容:檢查公司各網點業務工作開展情況,發現問題解決問題,預防風險事件的發生,會撰寫相應檢查報告,能妥善與行方處理突發事件。
    2025-07-08
    陳女士
    南寧-江南區
    深巨元全國分布50+家分公司,員工4000+人!大公司,環境好,真實招聘信息,工資透明化,每月準時發工資,沒有銷售性質的工作! 地址:江南區廣西文創大廈4號門707號(地鐵南寧劇場站D出口步行5分鐘) 薪酬待遇: 1、無責任底薪2800/轉正3000元+工齡獎(逐年遞增100元,上限500元)+獎金+高提成+業績激勵=綜合薪資6千~1.5萬 2、豐富的員工福利:六險一金+伯樂獎700元+每年都會漲工資+年度旅游+生日派對+驚喜員工活動;節假日、帶薪年假、婚假、產假、病假等; 3、公司設有冰箱,微波爐,蒸飯機等,可自帶餐來公司 4、完善晉升機會:公司為每位員工提供廣闊的發展平臺,表現突出的員工每年都有晉升機會: 晉升通道:條線組長—條線主管—分公司經理 崗位職責: 公司屬于抖音放心借委托方,主要與抖音放心借逾期用戶進行溝通、指引客戶及時準確處理逾期賬款 任職要求: 工作內容: 1、 通過電話、短信、信件等形式按照合規要求,對抖音放心借賬戶進行逾期提醒,并引導客戶正確的繳費方式; (不需要外出挖掘客戶,在辦公室內辦公) 2、 協助抖音/螞蟻金融進行不良資產的管理,加快資金回籠,維護信用管理秩序; 任職要求: 1、 大專及以上學歷(優秀者可適當放寬學歷要求),專業不限,品德良好。 2、 具有較強的溝通能力及語言表達能力 3、 征信良好,無犯罪記錄 4、 身體健康 工作時間:8:50-12:00 13:30-18:00 有意者歡迎投遞簡歷、短信預約面試或主動來電咨詢!
    2025-06-30
    黃小姐
    廣西廣投新材料集團有限公司招聘:公司標志 logo
    廣西廣投新材料集團有限公司
    所在行業 投資/材料
    成立時間 5年(2019年8月2日)
    企業性質 有限責任
    公司規模 --
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