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    職位描述

    崗位職責(zé):
    1、 負(fù)責(zé)食堂的日常營運管理工作;
    2、 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門人員管理、物料管理、設(shè)備管理、清潔管理;
    3、 負(fù)責(zé)門店人員的培訓(xùn)、及甲方工作上的對接;
    4、 負(fù)責(zé)突發(fā)事件等方面的工作預(yù)防、處理;
    5、 負(fù)責(zé)門店良好的整體衛(wèi)生形象、核心推出新菜品及提高服務(wù)質(zhì)量;
    6、 對全店成本與費用的有效控制負(fù)責(zé);
    7、 對公司制定營業(yè)目標(biāo)的有效落實與達成負(fù)責(zé)。
    任職要求:
    1、中專以上文化程度,形象氣質(zhì)佳;
    2、5年以上餐飲企業(yè)工作經(jīng)驗,2年以上本崗工作經(jīng)驗。
    3、熟悉食堂管理和服務(wù)方面的知識,具有熟練的服務(wù)技能;
    4、有較高的處理食堂突發(fā)事件的應(yīng)變能力及對客溝通能力;
    5、熱愛服務(wù)工作,工作踏實、認(rèn)真,有較強的事業(yè)心和責(zé)任感。
    6、沒有同行工作的經(jīng)驗請不要投簡歷。
    薪資構(gòu)成:基本工資+績效工資+效益工資+補貼+工齡工資+年底分紅
    工作地址:廣西河池市金城江區(qū)河池職業(yè)教育中心學(xué)校一樓食堂,不能接受工作地址的請謹(jǐn)慎投簡歷。
    五險+年終獎金+績效獎金+節(jié)日福利+員工+培訓(xùn)+包吃
    原標(biāo)題:《河池現(xiàn)代食堂店長》

    公司簡介

    廣西躍喜食分投資管理有限公司,坐落在廣西壯族自治區(qū)首府南寧,是一個集爆品研發(fā)、品牌孵化、文化植入、品牌輸出和餐飲運營培訓(xùn)指導(dǎo)為一體的資源型平臺餐飲公司,經(jīng)營范圍包括:團餐服務(wù)、供應(yīng)鏈管理、商業(yè)連鎖、管理咨詢、餐飲創(chuàng)業(yè)平臺,主要為各大高校食堂、美食街及社會餐飲輸出具有市場競爭力的標(biāo)準(zhǔn)化品牌及產(chǎn)品,目前公司業(yè)務(wù)范圍覆蓋26個省,涉及全國10000所高校。創(chuàng)始人及其團隊擁有著超過25年的餐飲行業(yè)經(jīng)驗和技術(shù)積累,專業(yè)的團餐產(chǎn)品研發(fā)團隊以及標(biāo)準(zhǔn)化的產(chǎn)品示范操作間。有效整合了多方資源,為初創(chuàng)餐飲品牌提供切合實際的全案策劃、營銷推廣、資金支持,連接上下游供應(yīng)鏈,共享知識與成果。以一站式標(biāo)準(zhǔn)化模式輸出,致力于打造爆款的餐飲品牌,促進餐飲品牌與團餐企業(yè)之間的合作,以立體化營銷為團餐企業(yè)創(chuàng)造品牌的核心吸引力與競爭力。我們主張讓創(chuàng)業(yè)者們以輕投資、低成本、高效率的方式來獲得高回報,吸引到廣大客戶群體,幫助更多零基礎(chǔ)的伙伴們輕松實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)夢。

    上班地點

    工作地址: 南寧市那洪大道7號研祥智谷A1棟三樓 查看上班路線

    可能感興趣的職位

    餐飲店長
    12000-20000元
    南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊
    廣西壹座城二十四味餐飲有限責(zé)任公司
    快速消費品(食品,飲料,化妝品)
    一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)整個店面的日常管理,執(zhí)行公司的管理制度,貫徹公司下達的方針政策 2、負(fù)責(zé)門店年度預(yù)算與規(guī)劃,并實施跟進; 3、負(fù)責(zé)店面的運營和管理,店員的任免、晉升、考核等相關(guān)工作; 4、負(fù)責(zé)整個門店的成本控制,監(jiān)督整個門店的財務(wù)安全、食品安全、消防安全等; 5、管理員工包括自身的發(fā)展,做好梯隊建設(shè)、團隊提升、做好人才儲備等相關(guān)工作; 6、營造時尚輕松的經(jīng)環(huán)境和工作環(huán)境,提升服務(wù)質(zhì)量,建立標(biāo)桿店鋪形象; 7、向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報門店的運營情況、向下屬傳達上級指示; 8、運營及活動策劃、經(jīng)營指標(biāo)的達成,使門店銷售利潤最大化; 9、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的矛盾。 二、崗位要求: (1)大專及以上學(xué)歷,市場營銷或工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; (2)具有等5年以上中高端店長工作經(jīng)驗; (3)熟悉流程制度搭建、梯隊搭建、人員管理、團隊管理等相關(guān)能力; (3)具有較強的市場洞察、數(shù)據(jù)分析、組織協(xié)調(diào)能力,對事物有較強的分析和決策能力。 三、薪酬待遇: 底薪+績效,綜合薪資12-20K(視能力而定,上不封頂),月休4天+國家節(jié)假日 上班時間:根據(jù)門店而定
    2025-07-29
    人事部
    南寧-青秀區(qū)
    負(fù)責(zé)店內(nèi)前廳運營管理工作,女身高1.58米以上,男身高1.70米以上,具備餐飲同等職位經(jīng)驗2年以上。
    2025-07-28
    曾錦華
    人事經(jīng)理
    餐飲店長
    3000-5000元
    南寧-良慶區(qū)
    一、職位描述: 負(fù)責(zé)所在餐廳的QSC、人員、營業(yè)額、利潤的目標(biāo),通過公司“王者學(xué)院”短期內(nèi)具備店面營運管理能力,成為獨當(dāng)一面的餐飲專業(yè)管理人才。 二、任職要求: 大專以上學(xué)歷,有一定的管理、溝通、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力,有餐飲行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。 三、薪酬待遇: 1.實習(xí)期工資3500-4000元/月,包兩餐; 2.轉(zhuǎn)正后3500-5000元/月+補貼+福利+獎金+年終紅包; 四、晉升平臺: 餐廳經(jīng)理—區(qū)域經(jīng)理—營運督導(dǎo)—運營總監(jiān)—副總—總經(jīng)理—合伙人—股東 五、福利待遇: 1.享受國家法定節(jié)假日、生日等各類帶薪休假,工齡獎、節(jié)日福利及值班補貼; 3.優(yōu)秀員工享受每年帶薪旅游或進修學(xué)習(xí); 4.每月定期組織聯(lián)誼活動和提供管理培訓(xùn)學(xué)習(xí); 5.與公司共同開店,享受無風(fēng)險投資,成為創(chuàng)業(yè)合伙人; 6.達到一定職位,成為公司合伙人甚至股東。 (南寧、百色、崇左、防城港、河池、武鳴、賓陽)
    2025-07-28
    韋女士
    餐飲店長
    7000-10000元
    南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬達廣場
    1.門店體系管理 2.維護公司和員工關(guān)系 3.數(shù)據(jù)化運營門店 4.統(tǒng)籌管理門店 5.數(shù)據(jù)化管理門店 6.門店危機處理意識 7.顧客滿意度 8.線上線下活動的落地實施及結(jié)果反饋
    2025-07-26
    王麗輝
    餐飲店長
    4000-6000元
    南寧-良慶區(qū)
    崗位職責(zé): 1、全面主持門店的管理工作,配合公司各項營銷策略的實施; 2、對門店QSC負(fù)完全責(zé)任; 3、做好門店各個部門的分工管理工作; 4、監(jiān)督門店產(chǎn)品損耗管理,把握商品損耗尺度; 5、掌握門店各種設(shè)備的維護保養(yǎng)知識; 6、按時做好門店人員考勤記錄,月末編制人員工資表; 7、熱情待客、態(tài)度謙和,妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 8、負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)教育。 任職資格: 1、年齡在25歲以上,大專及以上學(xué)歷; 2、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)、溝通、組織、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力;
    2025-07-24
    蔣德坤
    餐飲店長
    11000-18000元
    南寧-青秀區(qū)
    崗位職責(zé): 全面負(fù)責(zé)門店運營管理工作: 1負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行店年度、季度經(jīng)營計劃,跟進管理餐廳的日常工作; 2研究餐飲市場的動態(tài)和顧客的需求,有針對性地開發(fā)和改善產(chǎn)品和服務(wù); 3根據(jù)餐廳實際情況研究和選擇適合本餐廳的有效營銷推; 4協(xié)助廚師長計劃改進菜式,控制食品的成本,提高銷售量和營業(yè)利潤; 5線上線下營銷及活動的執(zhí)行及提升效果; 6處理賓客對餐飲服務(wù)的各種意見; 7建立客戶資料檔案,定期回訪、拜訪客戶; 8嚴(yán)格遵守衛(wèi)生管理制度,制定個人、崗位、操作等方面的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),實行定期和不定期的衛(wèi)生檢查,保證客人的飲食安全。 任職要求: 1、具有5年以上大型連鎖餐飲公司的工作背景,3年以上同崗位工作經(jīng)驗,能獨立開展?fàn)I運各項工作; 2、具備優(yōu)秀的團隊合作能力、組織協(xié)調(diào)管理能力、抗壓能力; 3、優(yōu)秀的新店拓展能力、成本管控能力及經(jīng)營風(fēng)險控制意識; 4、統(tǒng)招大專以上學(xué)歷,酒店管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
    2025-07-23
    閉啟泉
    餐飲店長
    4000-5000元
    南寧-青秀區(qū)
    全面負(fù)責(zé)餐廳的日常運營和管理,確保餐廳的正常營業(yè)和高效運作。 制定和執(zhí)行餐廳的各項管理制度和流程,包括服務(wù)規(guī)范、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和品質(zhì)要求等。 負(fù)責(zé)餐廳員工的招聘、培訓(xùn)和管理工作,提升員工的服務(wù)意識和專業(yè)技能。 監(jiān)督和指導(dǎo)員工的工作,確保服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度。 負(fù)責(zé)餐廳的財務(wù)管理,包括成本控制、費用管理和利潤目標(biāo)等。 建立和維護良好的客戶關(guān)系,處理客戶投訴和反饋。
    2025-07-20
    萬哲李
    餐飲店長
    7000-12000元
    南寧-青秀區(qū)
    負(fù)責(zé)門店日常經(jīng)營管理,保證餐廳在有序、穩(wěn)定的狀態(tài)下運行,提升顧客滿意度, 對全店成本與費用的有效控制負(fù)責(zé), 有一定的餐飲3年以上管理經(jīng)驗, 熟悉餐廳的各項管理工作流程和管理規(guī)范。
    2025-07-17
    龍衛(wèi)軍
    廣西躍喜食分投資管理有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
    廣西躍喜食分投資管理有限公司
    所在行業(yè) 包裝/投資/投資管理
    成立時間 4年(2021年3月18日)
    企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
    公司規(guī)模 --
    企業(yè)服務(wù)
    費用標(biāo)準(zhǔn)
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