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    職位描述

    崗位職責:
    1.負責組織搜集相關行業政策.競爭對手信息.客戶信息等.分析市場發展趨勢,
    2.負責市場調研.目標市場分析.市場營銷定位的把握.根據需要撰寫調研報告,
    3.在團隊配合下能獨立撰寫項目提案.匯報提案,
    4.制定.督導全程營銷策略.管理策劃團隊及技術指導,
    5.系統.及時的推進項目營銷節奏.準確的將營銷策劃方案傳遞給銷售團隊并貫徹實施,
    6.跟蹤競爭樓盤狀況.洞察宏觀市場信息.保證公司樓盤市場競爭優勢.
    任職資格:
    1.專科及以上學歷.具備5年以上房地產專業經驗.3年以上相同崗位工作經驗.有房地產營銷代理企業從業經驗優先考慮,
    2.了解房地產公司的項目運作流程和營銷管理業務程序.同時對營銷方案.創意設計.文案撰寫有一定的甄別及審核能力,
    3.有創意.具備優秀的市場整合與策劃能力.在營銷策劃過程中能有自己的獨到見解.新穎創意,
    4.具備出色的理解力.溝通力.內部協調能力和公關能力.能領會領導及其他同事的意圖.并在工作中與同事做到積極溝通.有序推進,
    5.具備良好的抗壓能力.能在指定時間內完成各項工作任務.
    來居樂惠集團我們提供:
    1.豐厚的薪資:底薪+提成+獎金.
    2.專業的培訓:新人入職培訓+師傅引導+公司內部培訓學習+區內外培訓學習.
    3.精彩的團建:國內外旅游+野外燒烤+室外團隊拓展+節日活動等.
    4.快速的成長:專員-主管-經理-總監-區域總監-分公司總經理.公司屬于集團類發展企業.旗下有房地產渠道銷售.代理銷售及酒店.酒業.餐飲等六種不同業態的產業.為個人的后期的職業發展提供多元化的平臺.每季度一次的職位晉升.晉升平臺大.能者居上.不看你的工齡.看你的能力.
    5.舒適的辦公環境:2000平米現代化辦公樓.有空調暖氣.冰箱.微波爐.零食.下午茶.地鐵三號線直達.
    有意者可投遞簡歷或撥打18277****20咨詢

    公司簡介

    【吉屋簡介】
    公司成立于2014年,公司前期僅從事銷售代理業務,后發展壯大,于2015年1月加盟“吉屋大平臺”,由單一“項目代理銷售”模式轉型為集【渠道電商銷售】、【線上置業管家】、【線下資源拓展】、【渠道分銷】、【房利通金融服務】、【媒體推廣】等多渠道模式為一體的房地產專業代理公司。
    公司目前分設六大職能部門,員工200余人。公司秉承“誠信、合作、活力、創立”的核心價值觀,力求通過多渠道的資源整合,成為一家專業而偉大的房地產代理公司。
    【吉屋大事記】
    2014年:公司于2014年5月正式成立,加盟“吉屋大平臺”:成立南寧區域公司---南寧居樂惠&吉屋
    2015年:銷售模式轉型,由項目“代理銷售”模式轉型“渠道電商銷售”模式,正式啟動運營南寧區域公司---南寧居樂惠&吉屋,公司發展至60余人。
    2016年:公司員工發展至100余人,服務17家大型房企,30余個項目,公司業務開拓至柳州市場。
    2017年:公司員工發展至140余人,服務近20家大型房企,40余項目,公司內部調整,提高服務效率,提升異地市場服務能力,拓展柳州、百色等異地市場業務板塊
    2018年:業務立足南寧,面向區內其他城市,布局全國市場項目拓展至50余盤,人員發展至200余人;預計銷售額達10億,2018年居樂惠吉屋年營收目標:一個億截止8月份完成:5182.75萬元,完成率:51.8%,9-12月挑戰目標為:4818萬元。

    上班地點

    工作地址: 廣西壯族自治區南寧市良慶區 查看上班路線

    可能感興趣的職位

    策劃經理
    4000-7000元
    南寧-江南區
    有一定的品牌策劃的工作經驗(因公司發展需求,實習生請勿投放簡歷哦,感謝)
    11小時前
    覃麗
    品牌策劃
    3000-7000元
    南寧-江南區
    1、參與組織和完成項目的品牌全案營銷策劃方案(包括品牌定位策略、品牌形象策略、方向梳理、主題創意等); 2、對項目進行客戶行業、客戶競品、客戶自身等方面的調研; 3、負責撰寫項目策劃案,包括項目創意說明、策略分析、競品分析等方面; 4、參與項目策略及策劃會議,撰寫各類策略企劃方案。 任職要求: 1、專科以上學歷,廣告學、市場營銷、中文、漢語言文學、藝術類等相關專業都可以; 2、1年以上品牌營銷策劃、品牌管理咨詢、廣告等行業工作經驗; 3、掌握品牌、營銷策劃思路,并能融入到不同品牌策劃項目之中; 4、有較強的創造性思維能力與洞察力,善于溝通; 5、有較強的文字功底,能獨立完成品牌策劃方案; 6、有較強的溝通能力,可以獨立完成提案工作。 因公司業務發展需求,實習生請勿投放簡歷
    11小時前
    覃麗
    南寧-興寧區-大嘉匯酒店用品批發市
    崗位職責: 1、負責落實售后服務部工作計劃的整體規劃、實施、控制、分析和改進; 2、制定售后服務市場開發的營銷方案并組織實施; 3、對售后業務管理、售后現場管理、配件經營管理進行監督和指導; 4、嚴格落實和實施主機廠的售后服務政策; 5、負責合約客戶掛帳進行評估; 6、對重要客戶的回訪和解決重大投訴問題; 7、應收款回籠情況的監督管理; 崗位要求: 1、具備敏銳的商業意識,較強的應變能力、口頭表達與溝通協調能力; 2、有較強的推廣和維護協調客戶的能力,熟悉客戶服務流程; 3、具備較強的學習能力,可快速掌握專業知識,及時開展工作; 4、熟練運用電腦軟件及良好的文檔寫作能力; 5、工作嚴謹,計劃性強,善于分析思考問題,有責任心; 6、勤奮踏實,良好的服務意識與團隊合作精神。 7、有高端車行業相關從業經歷者優先考慮。
    2025-07-12
    人力資源部
    服務總監
    10000-15000元
    南寧-興寧區-大嘉匯酒店用品批發市
    任職要求 1、教育背景:須具備大專以上學歷,具有相關專業本科學歷者優先; 2、行業背景:有3-5年售后服務經理或類似職位的工作經驗; 3、知識及技能:掌握微軟Office軟件的操作方法,熟悉汽車、汽車服務知識及三包知識,具備財務基本知識,有駕照并能熟練駕駛汽車; 4、其他任職要求:熱愛本職工作,在工作中保持極高的敬業度及可靠性;具有較強的語言表達能力及一定的組織協調、領導及管理能力。 崗位職責 1.負責人力資源、行政相關制度的制定、審批; 2. 負責硬件設施采購審批; 3. 負責與廠端對接,辦理公司基本信息變更登記等工作; 4. 根據銷售、服務流程,監督屬下流程執行情況并督促改進,配合其他部門實現銷售、服務滿意度目標; 5. 按照公司各項管理制度,監督和考核員工行為規范,負責獎懲實施; 6. 負責監督人員招聘、績效考核、薪酬發放的執行情況,并督促改進; 7. 負責建立良好的企業文化和團隊氛圍,保持人員的穩定性,控制人員流失率。 KPI指標 1、維修產值目標達成率; 2、配件目標完成率; 3、客戶滿意度; 4、服務運營檢核評分; 5、客戶保持率。
    2025-07-12
    人力資源部
    全案設計師
    6000-11000元
    南寧-西鄉塘區
    熱愛很重要! 咱不是一個人干,溝通、情商、協作很重要!(技術特別牛的,你當我沒說,我們想辦法遷就看看) 有諾必踐是我們的集體義氣,希望你也是這樣的人。 錢能分好,多勞肯定多得! 行業經驗5年以上(天才、大神級別不受限制)希望能分享過往案例。 來吧,我們聊聊,只要你喜歡設計就會喜歡我們。
    2025-07-09
    李鳳剪
    酒旅策劃經理
    8000-12000元
    南寧-青秀區
    1、制定和實施酒旅融合建設計劃,推動品牌文化的內化和傳播。 2、監督培訓工作,確保團隊對產品、公司、品牌文化有深入了解,制定講解標準流程。 3、指導客戶關系組策劃和執行客戶回廠游活動,確保活動的順利進行,收集客戶反饋,持續優化客戶回廠游的體驗。 4、制定危機公關預案,應對可能的負面事件,在危機發生時,快速響應,采取措施保護公5、管理部門團隊成員,鼓勵團隊合作,促進知識分享和技能提升。 6、探索新的宣傳和客戶回廠游的體驗活動方式,以提升品牌形象和市場占有率。 任職要求 1、本科及以上學歷,市場旅游管理、營銷管理或相關專業。 2、至少5年以上相關領域工作經驗,其中至少2年團隊管理經驗。 3、良好的組織、協調和溝通能力,熟悉市場調研和數據分析方法,具備危機公關處理能力和應變能力。 4、能夠承受工作壓力,具備解決問題的能力。 5、熟悉酒旅融合文化建設及線路搭建及優化。 6、能夠熟練使用辦公軟件和相關管理工具。
    2025-07-08
    陳先生
    品牌策劃
    5000-10000元
    南寧-西鄉塘區-東盟財經廣場
    崗位職責: 1.負責集團公司品牌營銷策劃方案撰寫與實施等; 2.負責集團公司品牌推廣媒介方案撰寫與組織實施工作。 3.負責集團公司產品市場活動策劃; 4.上級安排的其它工作。 任職要求: 1.三年以上品牌營銷策劃經驗; 2.有獨特思考力、創造力; 3.相關營銷經驗優先。
    2025-07-04
    黃先生
    南寧新港聯行置業有限公司招聘:公司標志 logo
    南寧新港聯行置業有限公司
    所在行業 房地產/物業/中介
    成立時間 6年(2018年11月28日)
    企業性質 有限責任
    公司規模 --
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