職位描述
崗位職責:
1.基于公司提供的資料,通過電話、微信等方式完成基礎銷售工作;
2.提升營銷技巧,積極達成個人業(yè)績標準,參與、輔助管理層工作。
3.明確公司晉升路線,實現(xiàn)晉升愿望,輔助新市場的開拓。
4.積極創(chuàng)新,對公司的發(fā)展有個人獨到的見解和可行性建議。
任職要求:
1.性別不限,26歲以下,大專及以上學歷(能力優(yōu)秀者可適當放寬),專業(yè)不限。
2.歡迎應屆畢業(yè)生前來鍛煉自己,挑戰(zhàn)自我;
3.有良好的協(xié)作能力,積極向上,渴望高薪。
4.強烈的事業(yè)心、責任心,勤懇有韌勁,不被他人影響,有主見。
5.思維敏捷應變能力強,擅長與人交流溝通。
6.拒絕混底薪者,能力有多大,公司給予的平臺就有多大。
公司有完善的培訓機制以及晉升機制,讓你快速成長。
公司簡介
廣西南寧星匯房地產代理有限公司自2014年初開始籌備,正式成立于2014年底,精于專業(yè)房地產營銷策劃,專于銷售代理,致力于招商運營一體化房地產營銷策劃,服務型房地產代理公司。 星匯地產一直堅持務實創(chuàng)新精神,秉持服務萬家理念,懷抱安居樂業(yè)情懷。星匯地產重視專業(yè)人才培養(yǎng),注重引進行業(yè)頂尖人才。核心管理、策劃人員全部來廣州、深圳、北京等一線城市,從業(yè)經(jīng)驗逾十年,市場分析能力強、專業(yè)水平高、實踐經(jīng)驗豐富。 星匯地產設項目部,市場外拓部、內場置業(yè)部、策劃部、財務部,網(wǎng)絡部,百余精英。星匯人以創(chuàng)新發(fā)展以結果為導向,目標定位清晰,業(yè)務標準嚴格,專注代理正規(guī)商品房全程策劃銷售招商。星匯地產以南寧為中心輻射全廣西,成立以來成功全程操盤策劃營銷超過20個樓盤,銷售金額超過100億元,銷售面積超過100萬㎡,與各大地產房企合作緊密。 星匯地產經(jīng)營理念:通過融合地產業(yè)優(yōu)質資源,實現(xiàn)強強聯(lián)合、優(yōu)勢共享、區(qū)域聯(lián)動。把“融合匯聚戰(zhàn)斗力,配合擴大影響力”整合電商運營理念融入市場,實現(xiàn)運營服務專業(yè)化、規(guī)范化、網(wǎng)絡化。
上班地點
工作地址:
南寧市武鳴區(qū)富鳴陽光城營銷中心 查看上班路線
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零售儲備干部5000-7000元南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世主要負責區(qū)域所轄門店的管理及運營,協(xié)助銷售經(jīng)理完成區(qū)域的銷售目標,完成門店店務及人員管理。 1.執(zhí)行商品活動方案; 2.協(xié)助銷售經(jīng)理、銷售主管制定城市銷售活動方案,并執(zhí)行落地; 3.定期巡查門店,根據(jù)門店情況,制定、執(zhí)行門店拓新方案; 4.協(xié)助新店開業(yè)工作,活動執(zhí)行; 5.銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析。 崗位要求: 學歷:大專或以上學歷; 經(jīng)驗:1年及以上社會工作、銷售崗位等經(jīng)驗,母嬰,連鎖,快消等行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 素質要求:勤奮,吃苦耐勞,熱情開朗,性格外向,有較強的溝通表達能力; 能力要求:有一定的規(guī)劃、總結能力,具有全局觀;具有學習進取的意愿及能力,具有執(zhí)行和推動執(zhí)行能力,有較強的理解能力,執(zhí)行及推動力強。 愿意把連鎖管理、銷售管理作為長期職業(yè)發(fā)展。 經(jīng)驗豐富者薪資從優(yōu)。2025-07-07鄧嘉穎
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vivo財務管培生6000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西金瑞嘉企業(yè)營銷策劃有限公司文案/策劃一、崗位職責 1、完成在市場一線、供應鏈、財務部內部輪崗及培訓學習,全面了解公司業(yè)務、終端及財務各模塊工作內容; 2、熟悉了解產品型號、顏色、單價、生產周期、庫存數(shù)量及周轉率、供應商產能、產品相關政策; 3、根據(jù)公司產品銷售政策及分貨政策,準確高效按客戶需求審核銷售訂單及回饋跟進確認; 4、認真核對貨物銷售數(shù)據(jù)、政策返利、費用、價格等明細,準確及時錄入財務系統(tǒng),登記客戶往來賬目; 5、崗位工作內容根據(jù)各階段輪崗發(fā)生變化,協(xié)助完成財務部各模塊領域相關的其他內容。 二、任職要求 1、重點本科及以上學歷,財會專業(yè),有初級會計證書; 2、通過英語六級,口語能力強或有海外留學經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、做事細致、嚴謹,責任感強,并且積極主動,勤思好學; 4、數(shù)據(jù)分析強,溝通協(xié)調能力、熟練掌握辦公軟件、較強的團隊協(xié)作能力。2025-07-07南寧市東葛路118號萬達金座2308
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vivo廣西營銷管培生(社招畢業(yè)2年內)7000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西金瑞嘉企業(yè)營銷策劃有限公司文案/策劃一、培養(yǎng)定位及目標: 作為vivo核心的青年人才發(fā)展項目,通過系統(tǒng)化培養(yǎng),3~5年成長為具備商業(yè)邏輯、全局化視野的商業(yè)領袖,成為vivo廣西未來中堅力量的核心管理者! 二、崗位職責 1、根據(jù)各業(yè)務部門輪崗計劃安排,了解、熟悉、掌握公司各崗位不同業(yè)務運作流程、規(guī)章制度及技能要求; 2、關鍵部門輪崗:承接崗位項目工作,提升全省視野格局,結構化思維,包括但不限于:渠道客戶對接(經(jīng)銷商/政企/運營商)、品牌活動策劃、互聯(lián)網(wǎng)線上運營、專賣店運營、用戶運營、產品培訓推廣等,培養(yǎng)成為具備商業(yè)化邏輯的綜合管理者; 3、通過公司針對儲備營銷管理崗和儲備城市經(jīng)理制定的學習計劃,在一定培養(yǎng)周期內通過考核作為晉升的指標; 4、因個人能力定崗,擔當核心業(yè)務部門骨干或城市經(jīng)理人員,獨立開展各項工作。 三、培養(yǎng)路徑 第一年(輪崗期):入職集訓--廣西總部輪崗--銷售顧問--業(yè)務經(jīng)理/店長助理/直播運營 第二年(定崗期):定崗以下崗位類別 1、vivo/iQOO銷售管培生(負責銷售管理、渠道客戶管理、區(qū)域管理、團隊管理) 2、新零售管培生(負責門店六大經(jīng)營,產品銷售、活動執(zhí)行、團隊管理) 3、電商管培生(負責電商平臺運營、直播運營、線上店鋪運營) 4、產品運營管培生(負責產品生命周期及產品進銷存管理,落地營銷工作) 5、終端培訓管培生(負責產品培訓推廣、一線團隊招育用留汰及賦能工作) 6、品牌策劃管培生(負責品牌促銷推廣活動、品牌終端形象標準規(guī)范及落地工作) 7、渠道管培生(負責對接經(jīng)銷商/政企/運營商等渠道客戶,維護客情關系,達成銷售目標) 四、任職要求 1、全日制統(tǒng)招本科以上學歷(硬性條件),畢業(yè)2年內,不限專業(yè); 2、有學生干部、社團干部或創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗,且實習經(jīng)驗豐富; 3、有很強的學習能力、邏輯思維能力及自驅力; 4、對營銷工作有較高熱情和意向,具備較明確的目標,渴望成功,喜歡挑戰(zhàn)與競爭; 5、服從公司階段性全省外派安排; 五、薪酬福利 1、月薪:7-10K,試用期薪資5.5-7K,年底雙薪(13薪); 2、保險安全:六險一金,年度體檢; 3、福利補貼:差旅補貼、通訊補貼、轉正安家補貼; 4、學習成長:各階段導師制、外教培訓、外出全國各省份交流學習 5、快樂生活:海內外帶薪年度旅游、運動會、下午茶、員工生日會…… 6、其他福利:節(jié)日禮包、新機體驗、購機優(yōu)惠等2025-07-07南寧市東葛路118號萬達金座2308
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- 廣西南寧星匯房地產代理有限公司
- 所在行業(yè) 房地產/企業(yè)管理
- 成立時間 10年(2014年12月10日)
- 企業(yè)性質 有限責任
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