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    職位描述

    管培生是公司重點培養、發展的新生力量。通過在基層腳踏實地的學習與鍛煉,配合公司系統、科學的培訓與實踐,必將成長為餐飲業優秀的中高層管理人才。
    四線職業晉升通道:
    1. 管培生— 直營店店長
    2. 管培生 — 見習稽核員 — 稽核員 — 稽核主管 — 稽核經理
    3. 管培生— 見習督導 — 初級督導 — 中級督導 — 高級督導 — 營運主管 — 營運經理
    4. 管培生—培訓助理—初級稽核員—中級稽核員—高級稽核員
    招聘要求:
    1.中專及以上學歷,20-28周歲,可接收應屆畢業生,有餐飲、茶飲、服務行業管理工作經驗的優先。
    2.性格開朗、學習能力強、工作認真負責,有良好的執行力,服從管理分配,能接受外派到門店學習和區內外出差。
    (入職后將提供系統的業務技能培訓,幫助員工勝任工作崗位)

    公司簡介

    公司成立于2018年12月。主要經營“茶滿滿”連鎖品牌旗下系列時尚飲品。截止至今,共有百余家奶茶連鎖門店。經營區域覆蓋廣西、廣東、貴州、云南、海南等多地。公司采用高品質的原料,只用“原葉泡茶”。注重“手作”,采用古法現炒黑糖珍珠、現蒸芋圓芋泥。堅持耗時耗力的“笨功夫”,只為保持傳統食材的原味。秉承同等價位為消費者提供最高品質飲品的信念,快速贏得廣大消費者的青睞。現公司快速擴大發展,我們誠邀您的加入!
    無論您是行業的大神!還是草根的英雄!只要你有才華,我們就能為你提供發光的舞臺。

    上班地點

    工作地址: 廣西南寧市西鄉塘區大學路162號東盟財經廣場1號樓2303室 查看上班路線

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    鄧嘉穎
    儲備干部
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    一、工作職責: 1、在門店工作,學習門店前臺和后臺的營運管理; 2、負責產品營銷服務推廣等客戶服務工作; 3、協助店長處理日常事務及突發事件; 二、任職要求: 1、30歲以內,專業不限,中專及以上學歷(條件可放寬); 2、性格開朗,心態積極,為人正直,待人熱情; 3、愿意從基層工作干起,有意向在零售連鎖行業發展; 4、能接受公司安排,在區域內不同城市的門店進行輪崗學習。 三、職業發展晉升路徑:門店儲干生 --代理店長 --大店長-- 區域經理--城市經理
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    鄧嘉穎
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    一、培養定位及目標: 作為vivo核心的青年人才發展項目,通過系統化培養,3~5年成長為具備商業邏輯、全局化視野的商業領袖,成為vivo廣西未來中堅力量的核心管理者! 二、崗位職責 1、根據各業務部門輪崗計劃安排,了解、熟悉、掌握公司各崗位不同業務運作流程、規章制度及技能要求; 2、關鍵部門輪崗:承接崗位項目工作,提升全省視野格局,結構化思維,包括但不限于:渠道客戶對接(經銷商/政企/運營商)、品牌活動策劃、互聯網線上運營、專賣店運營、用戶運營、產品培訓推廣等,培養成為具備商業化邏輯的綜合管理者; 3、通過公司針對儲備營銷管理崗和儲備城市經理制定的學習計劃,在一定培養周期內通過考核作為晉升的指標; 4、因個人能力定崗,擔當核心業務部門骨干或城市經理人員,獨立開展各項工作。 三、培養路徑 第一年(輪崗期):入職集訓--廣西總部輪崗--銷售顧問--業務經理/店長助理/直播運營 第二年(定崗期):定崗以下崗位類別 1、vivo/iQOO銷售管培生(負責銷售管理、渠道客戶管理、區域管理、團隊管理) 2、新零售管培生(負責門店六大經營,產品銷售、活動執行、團隊管理) 3、電商管培生(負責電商平臺運營、直播運營、線上店鋪運營) 4、產品運營管培生(負責產品生命周期及產品進銷存管理,落地營銷工作) 5、終端培訓管培生(負責產品培訓推廣、一線團隊招育用留汰及賦能工作) 6、品牌策劃管培生(負責品牌促銷推廣活動、品牌終端形象標準規范及落地工作) 7、渠道管培生(負責對接經銷商/政企/運營商等渠道客戶,維護客情關系,達成銷售目標) 四、任職要求 1、全日制統招本科以上學歷(硬性條件),畢業2年內,不限專業; 2、有學生干部、社團干部或創業經驗,且實習經驗豐富; 3、有很強的學習能力、邏輯思維能力及自驅力; 4、對營銷工作有較高熱情和意向,具備較明確的目標,渴望成功,喜歡挑戰與競爭; 5、服從公司階段性全省外派安排; 五、薪酬福利 1、月薪:7-10K,試用期薪資5.5-7K,年底雙薪(13薪); 2、保險安全:六險一金,年度體檢; 3、福利補貼:差旅補貼、通訊補貼、轉正安家補貼; 4、學習成長:各階段導師制、外教培訓、外出全國各省份交流學習 5、快樂生活:海內外帶薪年度旅游、運動會、下午茶、員工生日會…… 6、其他福利:節日禮包、新機體驗、購機優惠等
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    南寧-江南區
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    廣西茶滿滿餐飲管理有限責任公司招聘:公司標志 logo
    廣西茶滿滿餐飲管理有限責任公司
    所在行業 包裝/餐飲
    成立時間 5年(2020年5月11日)
    企業性質 有限責任
    公司規模 10-30人
    企業服務
    費用標準
    商務合作
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