職位描述
1、崗位基本要求:
1).2023屆應(yīng)屆畢業(yè)生,本科及以上學(xué)歷,成績良好;黨員優(yōu)先。
2).物業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先,知識結(jié)構(gòu)全面,綜合素質(zhì)優(yōu)秀;
3).分析能力強,具有良好的邏輯思維、概念思維,具有迅速理清復(fù)雜問題的能力;
4).學(xué)習(xí)能力強,能不斷更新崗位所需相關(guān)知識,并能將所學(xué)知識靈活運用到工作中;
5).較強的表達與說服能力,能清晰闡述自己觀點,并達到交流效果;
6).接受公司工作安排,工作認真負責(zé),具有良好的團隊合作精神,具有一定的抗壓能力;
7).能熟練使用word、excel、Power Point等辦公軟件;
8).女生160cm以上,男生175cm以上。
2、優(yōu)先條件
1)在校期間擔(dān)任過學(xué)生會干部職務(wù)或?qū)W生社團負責(zé)人職務(wù),且具有大型校園活動組織經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;
2)獲得國家級獎學(xué)金或其他同等榮譽,或參加省、市或以上級別知識競賽或科研活動競賽,獲得優(yōu)秀名次的優(yōu)先考慮;
3)具有豐富的社會實踐實習(xí)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、工作地點:南寧
4、培養(yǎng)體系:完善的培養(yǎng)體系,樂活π集訓(xùn)營、導(dǎo)師制,快速實現(xiàn)職業(yè)化轉(zhuǎn)型。
公司簡介
雅居樂集團控股有限公司是一家以房地產(chǎn)開發(fā)為主營業(yè)務(wù),同時在生活服務(wù)、環(huán)保、酒店、物業(yè)投資等產(chǎn)業(yè)多元化發(fā)展的綜合性集團。
“人是雅居樂關(guān)注的核心,雅居樂不僅要蓋好房子,更希望全方位呵護業(yè)主的一生。”作為雅居樂集團“以地產(chǎn)為主,多元業(yè)務(wù)并行”戰(zhàn)略規(guī)劃下的首個產(chǎn)業(yè)集團,雅生活集團于2018年2月9日正式在香港聯(lián)合交易所主板掛牌上市(股票代碼03319.HK),成為首家紅籌分拆H股的物業(yè)服務(wù)企業(yè),竭誠為業(yè)主提供全面的居家生活解決方案,目前已集結(jié)物業(yè)服務(wù)、網(wǎng)絡(luò)科技、旅游、廣告、營銷、工程咨詢六大業(yè)務(wù)艦隊,旗下?lián)碛谐^6000萬平方米管理面積、逾200個標(biāo)桿項目、服務(wù)業(yè)戶逾110萬人,管理范圍覆蓋全國44座城市和地區(qū)。
2017年6月,雅生活集團收購綠地物業(yè)100%股權(quán),并與綠地集團簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議,8月,綠地集團投資10億元獲得雅生活集團20%股權(quán)。未來,雅生活集團將實施“雅居樂物業(yè)”與“綠地物業(yè)”雙品牌驅(qū)動戰(zhàn)略,不久還將尋求在A股上市,力爭打造中國物業(yè)“H+A”第一股。此外,雅居樂物業(yè)即將接管馬來西亞等海外項目,開始走向世界。站在全新的起點,未來雅生活集團的服務(wù)版圖將呈現(xiàn)出“立足北上廣,面向全中國,走向全世界”的美好愿景。
雅居樂物業(yè)管理服務(wù)有限公司南寧分公司于2015年8月成立,總部設(shè)在南寧市良慶區(qū)五象大道富雅國際生活廣場,員工200多人,管理自有項目3個,富雅國際生活廣場、富雅國際金融中心、富雅國際商務(wù)大廈、及多個即將簽約外拓項目。
上班地點
工作地址:
南寧市良慶區(qū)富雅國際生活廣場 查看上班路線
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市場管培生2000-5000元南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城廣西一諾快記企業(yè)管理集團有限公司南寧分公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備1、工作內(nèi)容:公司業(yè)務(wù)包含工商財稅、代理記賬服務(wù)、知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)、資質(zhì)代辦等多項企業(yè)性服務(wù); 2、主要的工作內(nèi)容是通過電話和微信來跟客戶進行溝通,給客戶公司提供報稅、企業(yè)代理記賬、注冊、變更、稅籌等咨詢服務(wù),并解決客戶財稅方面的疑慮,商務(wù)洽談促成合作。 3、福利待遇:底薪+全勤+提成+績效獎金; 4、年終獎、帶薪年假、節(jié)日福利、生日關(guān)懷、團隊活動、員工旅游等; 5、員工定期培訓(xùn)包含:專業(yè)知識、產(chǎn)品知識、禮儀知識、溝通技巧、微信營銷、企業(yè)文化等; 6、可接受實習(xí)生; 7、晉升快:主管—經(jīng)理—總監(jiān)—公司合伙人 上班時間:8:50 -12:00,13:50-18:30,國家法定節(jié)假日正常放假。 工作地址:南寧市青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城1040-1048室。2025-07-15楊丹
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管培生/儲備干部(崇左)5000-7000元南寧-青秀區(qū)廣西金瑞嘉企業(yè)營銷策劃有限公司文案/策劃區(qū)域儲備干部 一、培養(yǎng)定位及目標(biāo): 作為vivo核心的青年人才發(fā)展項目,通過系統(tǒng)化培養(yǎng),3~5年成長為具備商業(yè)邏輯、全局化視野的商業(yè)領(lǐng)袖,成為崇左區(qū)域未來中堅力量的核心管理者! 二、崗位職責(zé) 1、根據(jù)各業(yè)務(wù)部門輪崗計劃安排,了解、熟悉、掌握公司各崗位不同業(yè)務(wù)運作流程、規(guī)章制度及技能要求; 2、關(guān)鍵部門輪崗:包括但不限于渠道客戶對接、品牌活動策劃、專賣店運營、用戶運營、產(chǎn)品培訓(xùn)推廣等; 3、通過公司針對儲備營銷管理崗制定的學(xué)習(xí)計劃,在一定培養(yǎng)周期內(nèi)通過考核作為晉升的指標(biāo); 4、因個人能力定崗,擔(dān)當(dāng)核心業(yè)務(wù)部門骨干或城市經(jīng)理人員,獨立開展各項工作。 三、培養(yǎng)路徑 第一年(輪崗期):入職集訓(xùn)--崇左區(qū)域各崗位輪崗--銷售顧問--業(yè)務(wù)經(jīng)理/店長助理/運營推廣/培訓(xùn)推廣/零售店長 第二年(定崗期):定崗以下崗位類別 1、vivo/iQOO銷售管培生 2、體專零售管培生 4、產(chǎn)品運營管培生 5、終端培訓(xùn)管培生 6、品牌策劃管培生 任職資格: 四、任職要求 1、本科以上學(xué)歷,崇左生源優(yōu)先,商科專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先; 2、有學(xué)生干部、社團干部或創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗,且實習(xí)經(jīng)驗豐富; 3、有很強的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力及自驅(qū)力; 4、對營銷工作有較高熱情和意向,具備較明確的目標(biāo),渴望成功,喜歡挑戰(zhàn)與競爭; 5、23屆、24屆、25屆畢業(yè)學(xué)生。 五、薪酬福利 1、月薪:4-5K;定崗后按相關(guān)崗位標(biāo)準(zhǔn)定薪,薪資5-7K. 2、保險安全:五險,年度體檢; 3、福利補貼:交通補貼、通訊補貼; 4、學(xué)習(xí)成長:各階段導(dǎo)師制、外教培訓(xùn); 5、快樂生活:海內(nèi)外帶薪年度旅游、運動會、下午茶、生日會; 6、其他福利:節(jié)日禮包、新機體驗、購機優(yōu)惠等。2025-07-15南寧市東葛路118號萬達金座2308
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小騎兵儲備干部3000-4000元南寧-江南區(qū)廣西小騎兵餐飲管理有限公司餐飲業(yè)1、大專以上學(xué)歷 2、能適應(yīng)倒班(兩班倒) 3、協(xié)助店長工作、排班、盤點 4、學(xué)習(xí)崗位知識和管理,協(xié)助門店運營,為單獨管理門店做準(zhǔn)備。 薪資范圍:3000-5000元/月 晉升機制:儲備干部—領(lǐng)班—助理—門店經(jīng)理—營運督導(dǎo)—片區(qū)經(jīng)理(較快2個月晉升)2025-07-15陳主管
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技術(shù)培訓(xùn)生10000-15000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西金域醫(yī)學(xué)檢驗實驗室有限公司醫(yī)療設(shè)備/器械技術(shù)培訓(xùn)生 學(xué)歷:碩士及以上 專業(yè):臨床醫(yī)學(xué)、微生物學(xué)、臨床檢驗診斷學(xué)、分子生物學(xué)、流行病與統(tǒng)計學(xué)等方向 崗位方向:基因檢測、質(zhì)譜檢測、血液流式檢測、病理診斷等培養(yǎng)方向 年薪:14-20w2025-07-15人力資源部

- 雅居樂雅生活服務(wù)股份有限公司南寧分公司
- 所在行業(yè) 電梯/房地產(chǎn)/生活服務(wù)
- 成立時間 9年(2015年8月7日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --