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    職位描述

    職位名稱:電話營銷主管
    職位描述:在公司企業(yè)文化的塑造下,打造超強(qiáng)執(zhí)行力的電話營銷銷售團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)監(jiān)督、管理電銷部門完成各階段銷售任務(wù);(電話資源與費(fèi)用由公司提供)
    職位要求:
    1.有帶領(lǐng)過電銷團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)。以電銷為主,網(wǎng)絡(luò)、圈層為輔邀約客戶。
    2.職業(yè)能力:溝通和影響力、學(xué)習(xí)能力。
    3.個(gè)性特質(zhì):要性、勤奮、堅(jiān)持、抗壓、不服輸。
    晉升級(jí)別:電話營銷主管--電話營銷經(jīng)理--項(xiàng)目副總監(jiān)--項(xiàng)目總監(jiān)--集團(tuán)營銷公司總經(jīng)理(主管基本年薪25萬以上,經(jīng)理基本年薪35萬以上,副總監(jiān)基礎(chǔ)年薪在70萬以上,總監(jiān)年薪200萬以上)
    KPI:團(tuán)隊(duì)帶看客戶數(shù)、團(tuán)隊(duì)成交套數(shù)
    薪資:底薪無責(zé)5000元,五險(xiǎn), 個(gè)人提成(住宅100元/㎡,商業(yè)400元/㎡) 團(tuán)隊(duì)提成(住宅20元/㎡,商業(yè)200元/㎡) 旅游獎(jiǎng) 年終獎(jiǎng) 20天豐富年假。一年時(shí)間房車全有。
    企業(yè)文化
    興科的使命:追求全體員工物質(zhì)和精神兩方面的幸福,推動(dòng)商業(yè)地產(chǎn)的發(fā)展,為人類社會(huì)做貢獻(xiàn)。
    興科的愿景:成為地產(chǎn)領(lǐng)域的創(chuàng)新者、踐行者、價(jià)值創(chuàng)造者。
    興科的核心價(jià)值觀:付出、謙虛 、反省、感恩、利他、大義。
    興科的服務(wù)理念:客戶第一,員工第二,股東第三;以客戶為中心,以客戶價(jià)值最大化為導(dǎo)向。

    公司簡介

    廣西興科投資有限公司是一家集市場研究、市場招商、項(xiàng)目策劃、項(xiàng)目銷售、投資顧問等全程服務(wù)于一體的綜合性專業(yè)房地產(chǎn)營銷公司。目前,公司通過多年來商務(wù)經(jīng)營積累,專注于住宅、商業(yè)、公寓等地產(chǎn)項(xiàng)目的全方位的資源整合,建立豐富客戶資源,社會(huì)資源系統(tǒng),構(gòu)建完善房地產(chǎn)營銷產(chǎn)業(yè)鏈全程服務(wù)體系。經(jīng)手的每個(gè)項(xiàng)目都給業(yè)主、開發(fā)商、投資股東多方創(chuàng)造巨大的價(jià)值,贏得了業(yè)內(nèi)極高的美譽(yù)度。
    興科的使命:追求全體員工物質(zhì)和精神兩方面的幸福,推動(dòng)商業(yè)地產(chǎn)的發(fā)展,為人類社會(huì)做貢獻(xiàn)。
    興科的愿景:成為南寧第一、中國第一、世界第一的商業(yè)運(yùn)營服務(wù)企業(yè)。
    興科的核心價(jià)值觀:付出、謙虛 、反省、感恩、利他、大義。
    興科的理念:客戶第一,員工第二,股東第三。以客戶為中心,以客戶價(jià)值最大化為導(dǎo)向。
    我們做什么
    第一類:建立新零售商業(yè)地產(chǎn)社區(qū)文旅教育品牌
    興科秉承科技引領(lǐng)未來的原則,在互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)化的今天,經(jīng)多年的錘煉,全面規(guī)劃建設(shè)高品質(zhì)社區(qū)健康生態(tài)圈,2020-2021年在南寧收購地產(chǎn)總面積達(dá)到10萬平方米,2021-2022年運(yùn)營服務(wù)面積達(dá)到30萬平方米。建成之后,每座興科廣場每年預(yù)計(jì)投入500萬的廣告營銷支持,持續(xù)3年時(shí)間,使之成為服務(wù)周邊社區(qū)10萬至15萬人群的高品質(zhì)社區(qū)廣場,商業(yè)廣場集娛樂互相體驗(yàn)、親子教育、餐飲美食、大數(shù)據(jù)營銷購物中心、社區(qū)服務(wù)化中心等幾大部分構(gòu)成,成為地區(qū)性首屈一指的商業(yè)運(yùn)營服務(wù)企業(yè)。
    第二類:互聯(lián)網(wǎng)化大數(shù)據(jù)+高品質(zhì)社區(qū)生態(tài)圈
    每一座興科廣場的建成,意味著更多的合作伙伴加入到興科這個(gè)大家庭當(dāng)中,所有興科廣場的餐飲品牌和合作伙伴可以利用興科的數(shù)據(jù)后臺(tái)進(jìn)行食材的統(tǒng)一采購,每年至少降低食材20%的采購成本,并且每一種食材都可以通過后臺(tái)數(shù)據(jù)追蹤產(chǎn)地和來源,極大的保證了食品安全,讓每一個(gè)來興科廣場消費(fèi)的消費(fèi)者都能享受到綠色安全的美味菜肴。而每一個(gè)消費(fèi)者,都會(huì)在興科的數(shù)據(jù)后臺(tái)里留下記錄,通過大數(shù)據(jù)會(huì)員營銷和消費(fèi)跟蹤,讓每一個(gè)加入興科的合作伙伴享受到大數(shù)據(jù)營銷帶來的巨大紅利。
    第三類:服務(wù)化平臺(tái)
    通過以廣西南寧為東盟中心樞紐,興科廣場的建設(shè)逐漸輻射至廣西各大城市,用2至3年的時(shí)間在云南、貴州、湖南、湖北等省市建立30余座興科廣場,用大數(shù)據(jù)化的平臺(tái)服務(wù)運(yùn)營使其公司發(fā)展成為商業(yè)地產(chǎn)運(yùn)營、金融借貸、品牌營銷管理、酒店管理等一系列產(chǎn)業(yè)的綜合性集團(tuán)公司。向打造世界級(jí)品質(zhì)社區(qū)文旅娛樂教育健康生態(tài)圈邁出更為堅(jiān)實(shí)的一步,實(shí)現(xiàn)每一個(gè)興科人的事業(yè)家庭的夢想。

    上班地點(diǎn)

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    2025-07-18
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    南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
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    工作內(nèi)容: 1、通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí),以專業(yè)﹑規(guī)范程序協(xié)助銀行處理信用卡逾期事宜; 2、進(jìn)行良好的語言溝通,靈活運(yùn)用不同的談判策略引導(dǎo)用戶正確還款方式,以及如何保持個(gè)人良好信用記錄等; 任職要求: 1,可接受無經(jīng)驗(yàn)者,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,法律、金融類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先(條件優(yōu)秀者,學(xué)歷要求可適當(dāng)放寬)。 2,普通話流利,能熟練掌握常用電腦辦公軟件; 3,有上進(jìn)心、吃苦耐勞,具備團(tuán)隊(duì)合作精神。 4,接受無工作經(jīng)驗(yàn)者,公司提供免費(fèi)技能培訓(xùn)。 薪資待遇: 無責(zé)底薪+高提成+獎(jiǎng)金+職級(jí)工資+工齡工資,上不封頂 員工平均月收入5000~8000元,優(yōu)秀者月入過萬。 工作時(shí)間: 9:00-12:00, 14:00-18:30,午休兩小時(shí) 購買五險(xiǎn);依法享受國家的法定節(jié)假日;節(jié)假日福利;及5-10天帶薪年假; 晉升渠道: 專員——組長 ——主管 ——業(yè)務(wù)經(jīng)理 ——分公司負(fù)責(zé)人 上班地點(diǎn):廣西南寧市青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座1638號(hào)\\\\2715號(hào) 職位福利:五險(xiǎn)、加班補(bǔ)助、節(jié)日福利、員工旅游、帶薪年假
    2025-07-16
    馮女士
    主管
    電話客服
    5000-10000元
    南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場
    工作內(nèi)容 1、通過電話與潛在客戶建立聯(lián)系,介紹公司業(yè)務(wù) 2、解答客戶疑問,促成業(yè)務(wù)成交 任職要求: 1、具備良好的溝通能力 2、能夠快速理解客戶需求,提供專業(yè)建議 3、積極主動(dòng),對銷售工作充滿熱情
    2025-07-15
    朱桂池
    南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城
    【崗位職責(zé)】 1、通過電話方式,積極聯(lián)系并維護(hù)公司現(xiàn)有顧客,包括之前到院治療過項(xiàng)目的顧客及沉睡顧客,提升顧客滿意度與忠誠度。 2、根據(jù)顧客需求和公司活動(dòng)計(jì)劃,精準(zhǔn)邀約顧客到院進(jìn)行后續(xù)治療、復(fù)查或參加醫(yī)美專場。 3、在系統(tǒng)中準(zhǔn)確記錄每一次邀約溝通內(nèi)容。 4、建立良好的客戶關(guān)系,耐心解答顧客疑問,確保顧客體驗(yàn)愉悅。 【任職要求】 1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、具備半年以上電話銷售或客服工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可考慮。 3、具備良好的語言表達(dá)能力和溝通技巧,能夠清晰、準(zhǔn)確地傳達(dá)信息,有效處理顧客異議。 4、能夠承受一定的工作壓力,保持積極樂觀的心態(tài)。 【福利待遇】 1、綜合薪資=職級(jí)薪資4500-6500+提成。 2、五險(xiǎn)一金。 3、入職即簽訂勞動(dòng)合同,即日計(jì)薪,每月準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪。 4、每年兩次職級(jí)晉升機(jī)會(huì),30%晉升通過率。晉升方向?yàn)榫W(wǎng)絡(luò)咨詢專員/現(xiàn)場咨詢師。 5、入職滿一年5天帶薪年假。 6、上班時(shí)間10:00-19:00,11:00-20:00(中間休息2小時(shí))。
    2025-07-15
    農(nóng)俊
    南寧-青秀區(qū)-地王大廈
    1、公司提供資源,通過電話和網(wǎng)絡(luò)與客戶進(jìn)行有效溝通,尋求合作,并完成銷售業(yè)績; 2、維護(hù)老客戶業(yè)務(wù),挖掘客戶最大潛力; 3、定期與客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。 工作時(shí)間: 周一~周五 8:30-12:00 14:00-18:00 周末雙休 國家法定節(jié)假日放假!國家怎么放我們就怎么放! 福利待遇: 1、底薪(2300-2800)+提成(16-25%),多勞多得 2、不定期下午茶;每月生日會(huì);節(jié)日禮品禮金;年底13薪;五險(xiǎn)等 工作地址: 南寧市青秀區(qū)地王大廈8樓8D【慧算賬】 地鐵1、3號(hào)線直達(dá)
    2025-07-15
    81770848@qq.com
    南寧-青秀區(qū)-地王大廈
    本崗位要求:只要你會(huì)打電話,通過培訓(xùn)、通過師傅、主管傳幫帶你就能開單賺到錢!!! 公司主營業(yè)務(wù):代理做賬報(bào)稅、注冊營業(yè)執(zhí)照,資質(zhì)許可辦理 崗位職責(zé): 1、公司提供資源,通過電話和微信開發(fā)客戶。 2、維護(hù)老客戶,爭取轉(zhuǎn)介紹業(yè)務(wù)。 崗位優(yōu)勢: 只要你會(huì)打電話,通過培訓(xùn)、通過師傅、主管傳幫帶你就能開單賺到錢!!! 1、培訓(xùn):公司提供財(cái)稅知識(shí)及銷售技能培訓(xùn); 2、銷售工具:電腦、電話、工作微信均由公司提供; 3、團(tuán)隊(duì):穩(wěn)定的企業(yè)、輕松越快的氛圍,沒有勾心斗角; 4、薪資:穩(wěn)定時(shí)間發(fā)薪,疫情期間也未曾拖欠過工資。 崗位要求: 1、20-40歲; 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒清晰; 3、想賺錢。 工作時(shí)間: 周一~周五 8:30-12:00 14:00-18:00 周末雙休 國家法定節(jié)假日放假!國家怎么放我們就怎么放! 福利待遇: 1、無責(zé)底薪+業(yè)內(nèi)超高提成(16-25%)+獎(jiǎng)金,綜合薪資5.5K+,多勞多得,上無封頂; 2、帶薪培訓(xùn)、團(tuán)建、員工旅游、下午茶、每月生日會(huì)、節(jié)日禮品禮金、年假、全年13薪、五險(xiǎn)、獎(jiǎng)金等; 晉升空間: 1、試用——轉(zhuǎn)正——主管——經(jīng)理——分公司總經(jīng)理 工作地址: 南寧市青秀區(qū)地王大廈8樓+9樓【慧算賬】 地鐵1、3號(hào)線金湖廣場站F1、G出口
    2025-07-15
    81770848@qq.com
    南寧-青秀區(qū)-萬象城
    提成周結(jié),每周二結(jié)算上一周全部提成
    2025-07-14
    段偉
    南寧-青秀區(qū)-萬象城
    100%精準(zhǔn)資源!!!告別傳統(tǒng)陌電!不打白名單! 不用打騷擾電話、不用求客戶、不用看客戶臉色、不用大海撈針!! 1:底薪4300+業(yè)績提成20%+獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng); 2:我們提供優(yōu)質(zhì)的客戶精準(zhǔn)資源,有現(xiàn)場主管會(huì)帶領(lǐng)你的每一步,不用擔(dān)心業(yè)績,簽單有保障,底薪為你提供基本的生活保障,目前平均工資為1.5萬左右,超80%的員工月薪過萬。 告別傳統(tǒng)陌電!!!不打白名單!!不用求客戶!更不用靠運(yùn)氣大海撈針!銀行貸款,目前最賺錢和市場最大的行業(yè) 月收入: (1)初級(jí)銷售8k--1.5w+ 中級(jí)銷售1w--3W+ 高級(jí)銷售2w--6W+ 經(jīng)理5W-10W+ 銷冠保底10萬起 (2022-2023員工薪酬數(shù)據(jù)) 任職要求: 1.歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生畢業(yè)生,實(shí)習(xí)生加入(學(xué)歷不是硬性條件) 2.有責(zé)任感,擅長溝通,有良好的服務(wù)意識(shí),有賺錢欲望,挑戰(zhàn)一切不可能的理想收入。 3.有金融、市場營銷、互聯(lián)網(wǎng)、服務(wù)等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 4.接受小白,全職實(shí)習(xí)生可提供實(shí)習(xí)證明、接受職場小白、歡迎應(yīng)屆生畢業(yè)生,一對一指導(dǎo)帶教 行業(yè)前景: 1、沒有接觸過這個(gè)行業(yè),想知道行業(yè)前景? ①銀行貸款,目前最賺錢和市場最大的行業(yè)(ps:全世界的銀行都以貸款為主要收入,是維持各行業(yè)經(jīng)濟(jì)周轉(zhuǎn)的樞紐) 崗位職責(zé): 我們是立志打造兩廣最大的融資貸款服務(wù)公司: 1.公司分配的精準(zhǔn)意向客戶 (ps:有需求有條件的資源)。 2.為企業(yè)和個(gè)人提供貨款咨詢及服務(wù)。 3.幫助企業(yè)和個(gè)人解決傳統(tǒng)銀行解決不了的融資難問題。 工作時(shí)間:上午9:00-19:00(午休2小時(shí),下午4點(diǎn) 下午茶時(shí)間) 休閑時(shí)間多,氛圍輕松!!!每月都有聚餐,團(tuán)建,公費(fèi)旅游等活動(dòng)!!歡樂多多! 其他福利: 1.晉升空間:各管理人員均內(nèi)部晉升,晉升速度快 2.生日福利:員工生日派對,為員工送上精美禮物與紅包。 3.公費(fèi)旅游:郊游、聚餐、卡拉OK、不定期公費(fèi)員工旅游 4.假期安排:節(jié)假日休息,享有帶薪年假,婚假,生育假期 5.公司環(huán)境:全景辦公環(huán)境,公司配有下午茶,微波爐和冰箱。 6.因公司業(yè)務(wù)快速擴(kuò)展中,可接受小白,快速晉升管理
    2025-07-14
    段偉
    南寧-江南區(qū)
    1、通過電話、微信等方式維護(hù)公司提供的存量客戶,(辦公室上班,無需外出)。有老員工帶 2、公司提供軟件撥打電話 3、上班時(shí)間:9:00-12:00 13:30-18:30 4、包中餐晚餐 薪資范圍:3000-7000元/月 無責(zé)任底薪:3000元/月 提成方式:按單提成; 銷量越高,提成越多
    2025-07-14
    許先生
    營銷總監(jiān)
    廣西興科投資有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
    廣西興科投資有限公司
    所在行業(yè) 電子/電器/投資
    成立時(shí)間 8年(2016年9月27日)
    企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
    公司規(guī)模 --
    企業(yè)服務(wù)
    費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
    商務(wù)合作
    聯(lián)系我們
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