職位描述
崗位職責:安排師傅的量房,錄回量信息和安裝跟進,安裝費結算
任職資格:1、熟練使用辦公軟件;
2、態度端正,有較好的溝通能力;
公司簡介
??????為什么加入我們:1、具有競爭力的薪酬福利;2、透明的晉升流程,廣闊的晉升空間;3、行業最豐富的培訓成長系統;4、激情、和諧、合力的企業文化;5、年輕朝氣有夢想有追求的團隊。
?????公司旗下兩大木地板品牌:富林拉斐爾地板和普林世家地板
????富林國際集團廣西營銷中心(廣西愛木空間建材有限公司)成立于1996年,是首個進駐廣西市場的高端地板品牌,經營宗旨:立足廣西、放眼全國,打造中國至大型的高端建材產銷平臺。是目前廣西建材行業渠道布局最廣、企業化運作最成熟、店面形象最佳、團隊培養晉升系統完善的公司之一。
???中國地板龍頭企業:富林國際集團始創于1994年,是中國最早的木地板企業之一,國際產業布局完整,立足中國輻射全球。年生產能力逾2000萬平方米。產品包括實木、實木復合、強化、數碼、生態5大品類20多個系列100多個品種,銷售網絡覆蓋歐美、東南亞等50多個國家和地區,整體規模引領行業。
???品牌實力蜚聲海內外:?經過23載精耕細作,富林集團旗下的地板品牌蜚聲海內外,先后被評為榮獲“國際知名品牌”,“亞洲品牌500強”,“中國品牌500強”,“中國名牌產品”,等眾多殊榮。品牌價值高達31.63億;
????品牌口碑美譽廣西:最早進入廣西的品牌地板(1996年)。榮獲“廣西消費者首選木地板品牌”,“廣西裝飾界輝煌十五年十大建材品牌”,“廣西網友首選品牌”,連續九年榮獲“富安居優秀專柜金獎”;
????卓越人資培養體系:公司是廣西建材界最注重人才培養的企業之一。2007年成立“富林智慧商學院”,引入聚成內訓系統及中國企業咨詢行業第一品牌——思八達的全員生發系統,每年舉辦富林銷售精英特訓營,為提高團隊技戰能力,讓每一位富林人實現求名求利求發展的個人價值搭建好的平臺,
????優雅的工作環境:位于南寧市中心的長湖路富安居國際家居廣場,擁有三個地板館及含會議培訓室、會所在內的辦公室,交通便利,環境舒適;
????年輕激情的團隊:公司團隊以年輕化的8090后為主,企業文化:真實愛,打造團結友愛、快樂工作健康生活的工作氛圍。團隊極具朝氣活力;
????極具挑戰的薪資待遇:薪酬福利優越,你有能力,這就是你挑戰高薪的舞臺!
上班地點

-
可能感興趣的職位
-
車隊部門經理6000-8000元南寧-青秀區-南湖廣場廣西華寶投資集團有限公司金融/投資/證券部門概況:公司目前受客戶委托管理的掛靠車輛約2000臺,由公司車隊金融管理部提供車輛的年審、保險、理賠、糾紛應訴、金融貸后管理、安全管理等服務,確保車輛的正常運營。無需參與車輛調度。 崗位職責: 1.負責車隊日常管理制度、業務流程的搭建和完善。 2.負責對團隊人員進行業務培訓、分工安排、績效考核、團隊建設。 3.金融貸后催收管理,確保回款率達標。 4.監督跟進車隊日常年審、交通事故、參續保、理賠、訴訟案件、安全管理。 5.車輛管理合同的復核、部門費用的審批及管控。 要求: 1.25-40歲,大專以上學歷。 2.兩年以上團隊管理經驗,熟悉辦公軟件。 3.有一定的公關接待能力和客戶服務意識。 4.具備較強的溝通協調技巧,以及談判能力、執行力、學習力、抗壓能力。 5.有從事金融、保險、汽車行業經驗者優先。 6.有交通事故理賠經驗及相關交通事故法律訴訟經驗者優先。 工作日工作時間:8:30-17:30; 周末大小周休,包午餐。23小時前馬傳澤
-
2025-07-19韋總
-
車務4000-5000元南寧-江南區南寧市永業農豐商貿有限公司農業/漁業/林業工作崗位:車務主管 工作內容: 1、開發新業務 2、管理車務部門,負責車務部人員的工作安排 3、車輛及司機調度安排及材料: 長期:各種單位用車的司機變動,更換。各種項目的材料補充,對接單位需要處理的事情等。 短期;用車單位、同行臨時用車、領導對接安排司機的用車安排。結束后費用材料的整理清算對接等等。 3、忙時頂上送車、收車,下線上面或者電話客戶客接待等待 任職資格: 1、要有在汽車租賃公司3-5年以上工作經驗 2、熟悉汽車租賃業務流程、交易結構,具備業務拓展的敏銳性 3、年齡45歲以下,C1以上駕照,熟悉南寧市路況 4、無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強的安全意識 5、懂禮儀,具有一定的服務意識 6、為人踏實、忠厚,保密意識強,責任心強,能適應加班 7、熟悉基礎的EXCEL和Word文檔 8、共產黨員優先錄取 工作時間:上午8:30-12:00 下午14:00-18:002025-07-19謝經理
-
調度主管/副經理4000-5000元南寧-青秀區廣西棒棒糖物業服務有限責任公司物業管理/商業中心1、協調本部門其他崗位,按時完成公司下發的工作; 2、對部門所有人員進行工作安排、確認(約150-200人); 3、根據鐵路客運段的調度文件,預估人員需求。并及時向招聘主管提出人員需求; 4、隨車人員情況的了解,疏導人員工作情緒,及時為員工解決問題; 5、熟悉Word以及Excel等辦公軟件的運用。(VLOOKUP,篩選,還有if函數三種方式) 6、臨時處理應急情況; 7、具有一定的抗壓能力,具體薪資視個人能力決定。面談 8、有相關經驗(公交/輪渡/鐵路調度)優先,如無經驗,公司可以培養,半個月至一個月可以掌握。2025-07-15吳梵音
-
2025-07-14潘源偉

- 廣西愛木空間建材有限公司
- 所在行業 建材
- 成立時間 --
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 --