醫(yī)生

工作內(nèi)容： 1、在門(mén)診開(kāi)展兒科診療服務(wù)； 2、進(jìn)行兒科常見(jiàn)病多發(fā)病的診治。 職位要求： 1、主治醫(yī)師以上職稱，副主任醫(yī)師優(yōu)先，臨床5年以上經(jīng)驗(yàn)； 2、具有兒科常見(jiàn)病診斷實(shí)際操作技術(shù)； 3、具有民營(yíng)醫(yī)院工作經(jīng)驗(yàn)； 4、具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證； 6、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有較強(qiáng)責(zé)任心和親和力； 7、具有良好的醫(yī)德、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和良好的溝通能力。 工作時(shí)間： 月休四天，早晚班（早班9:00-16:00，晚班16：00-22:00） 薪資： 8000-12000，可***。

一、崗位職責(zé) 1、 門(mén)店管理 ? 全面負(fù)責(zé)保健品門(mén)店的日常運(yùn)營(yíng)管理，包括店面陳列、庫(kù)存管理、衛(wèi)生保持等，確保門(mén)店環(huán)境整潔、有序。 ? 制定并執(zhí)行門(mén)店銷售計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)，對(duì)門(mén)店的銷售業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)。 ? 監(jiān)督和管理門(mén)店員工的工作表現(xiàn)，包括考勤、服務(wù)態(tài)度、銷售技巧等，提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。 2、 客戶服務(wù) ? 建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系，了解客戶需求，提供專業(yè)的產(chǎn)品建議和服務(wù)，提高客戶滿意度和忠誠(chéng)度。 ? 處理客戶投訴和問(wèn)題，及時(shí)反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，并采取有效措施解決，確?？蛻魴?quán)益得到保障。 3、市場(chǎng)推廣 ? 制定并執(zhí)行門(mén)店的市場(chǎng)推廣計(jì)劃，包括促銷活動(dòng)、會(huì)員制度、廣告宣傳等，提高門(mén)店的知名度和美譽(yù)度。 ? 收集市場(chǎng)信息和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，及時(shí)反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，為公司的市場(chǎng)決策提供參考。 二、任職要求 1、 教育背景 ? 25－35歲，大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經(jīng)驗(yàn) ? 具有 3 年以上保健品銷售或零售行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，有店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、專業(yè)知識(shí) ? 熟悉保健品行業(yè)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和產(chǎn)品知識(shí)，了解消費(fèi)者需求和購(gòu)買(mǎi)心理。 ? 具備一定的市場(chǎng)營(yíng)銷、銷售管理、財(cái)務(wù)管理等方面的知識(shí)。 4、能力素質(zhì) ? 具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠激勵(lì)和調(diào)動(dòng)員工的積極性和創(chuàng)造性。 ? 具備較強(qiáng)的銷售能力和客戶服務(wù)意識(shí)，能夠有效地推廣和銷售產(chǎn)品，提高客戶滿意度。 ? 具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、員工、客戶等各方面進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)。 ? 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，能夠認(rèn)真履行崗位職責(zé)，按時(shí)完成工作任務(wù)。 ? 具備較強(qiáng)的抗壓能力和應(yīng)變能力，能夠在工作中承受一定的壓力，應(yīng)對(duì)各種突發(fā)情況。 三、福利待遇 1、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇和績(jī)效獎(jiǎng)金。 2、完善的社會(huì)保險(xiǎn)和商業(yè)保險(xiǎn)。 3、豐富的員工福利，如節(jié)日禮品、員工旅游、定期體檢等。 4、良好的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會(huì)。 5. 專業(yè)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，不斷提升個(gè)人能力和素質(zhì)。

1.執(zhí)業(yè)醫(yī)生； 2.診所坐診，工作7小時(shí)/天； 3.有醫(yī)品、醫(yī)德及正能量。

1、固定底薪+高提成+崗位津貼+提升培訓(xùn)+戶外拓展訓(xùn)練+帶薪休假+年度旅游+年終獎(jiǎng)金等。 2、福利: 銷冠獎(jiǎng)金、月度、季度、年度各項(xiàng)競(jìng)賽激勵(lì)，豐富多彩的員工活動(dòng)：生日會(huì)、員工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)等等；公司重視團(tuán)隊(duì)發(fā)展,定期會(huì)組織拓展活動(dòng)和出外旅游機(jī)會(huì),并且提供良好的晉升空間。 工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的日常銷售工作 2、進(jìn)行新客戶開(kāi)發(fā)和業(yè)務(wù)拓展工作； 3、與客戶保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握客戶需求，為客戶提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù)； 4、收集客戶信息，建立和維護(hù)客戶檔案。對(duì)公司營(yíng)銷策略、售后服務(wù)等提出意見(jiàn)。 任職要求：1、年齡不限，形象較好；2、有一定語(yǔ)言組織能力，親和力強(qiáng)，有良好的服務(wù)意識(shí)；3、具備良好的表達(dá)與溝通能力，反應(yīng)靈活，吃苦耐勞；4、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 薪資待遇及福利： 1、無(wú)責(zé)底薪+高提成+月度獎(jiǎng)金+帶薪年假+開(kāi)單獎(jiǎng)勵(lì) 2、完善一對(duì)一培訓(xùn)，幫助你迅速適應(yīng)學(xué)習(xí) 3、不定期組織聚餐，旅游，戶外拓展等活動(dòng) 4、晉升空間大

崗位職責(zé)： 1.配合好集團(tuán)總部計(jì)劃做好門(mén)店內(nèi)的工作。 2.負(fù)責(zé)門(mén)店內(nèi)產(chǎn)品銷售和顧客維護(hù)。 3.熱愛(ài)大健康養(yǎng)生服務(wù)行業(yè)，具有良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)。 4.有上進(jìn)心和團(tuán)隊(duì)精神，熱情、孝順老人。 崗位要求： 1、男女不限，經(jīng)驗(yàn)不限，年齡28-48歲，大健康工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 工作時(shí)間：8:00-12:00 14:00-17:00（7小時(shí)），月排休4天，法定節(jié)假日休息放假，春節(jié)放假15-20天左右。 工作地址：南寧各區(qū)域近四十家門(mén)店，可就近缺人門(mén)店安排工作地址。 薪資待遇：保底工資加門(mén)店業(yè)績(jī)提成加獎(jiǎng)金，綜合5k－1.2w，根據(jù)個(gè)人能力，上不封頂。 崗位晉升：店員-店長(zhǎng)-主管-區(qū)域經(jīng)理-銷售總監(jiān)-副總經(jīng)理

崗位內(nèi)容： 1. 為兒童進(jìn)行身體檢查和常規(guī)診療； 2. 處方藥物，指導(dǎo)病人及家長(zhǎng)正確用藥； 3. 對(duì)兒童常見(jiàn)病、多發(fā)病進(jìn)行診斷、治療及預(yù)防； 4. 進(jìn)行兒科手術(shù)治療。 任職要求： 1. 醫(yī)學(xué)本科及以上學(xué)歷，獲得醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證書(shū)； 2. 具有兒科相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉常見(jiàn)疾病的診斷和治療； 3. 具備良好的溝通能力和責(zé)任心，善于與病人和家屬溝通； 4. 具有高度的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神。

學(xué)術(shù)部 崗位職責(zé)：1.授課 2.義診 3.線上培訓(xùn) 等等關(guān)于學(xué)術(shù)方面

1、操作全科+口腔正畸項(xiàng)目 2、執(zhí)業(yè)醫(yī)師 4、有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

皮膚科門(mén)診醫(yī)生各2名（男女） 中醫(yī)科門(mén)診醫(yī)生各2名（男女） 皮膚科住院醫(yī)生各1名（男女） 中醫(yī)科住院醫(yī)生各1名（男女）