執(zhí)業(yè)護(hù)士

負(fù)責(zé)穿搭參與服裝擺拍，展示服裝效果 -配合公司做好各季新款服裝的試衣，檢驗(yàn)樣衣的穿著效果 -與團(tuán)隊(duì)協(xié)作，完成拍攝，工作時(shí)間是2-4小時(shí) -工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)，無(wú)需經(jīng)驗(yàn)多學(xué)習(xí)即可

1、該崗位主要負(fù)責(zé)入住長(zhǎng)者生活護(hù)理、醫(yī)療護(hù)理、基礎(chǔ)護(hù)理、心理護(hù)理、健康指導(dǎo)工作。 2、男女不限，50周歲以?xún)?nèi)，身體健康，性格活潑開(kāi)朗，大方得體，愛(ài)崗敬業(yè)，工作細(xì)心有責(zé)任感，對(duì)老人有耐心與愛(ài)心。 （本中心分階段新開(kāi)設(shè)護(hù)理單元，長(zhǎng)期招聘護(hù)理員、護(hù)士）

負(fù)責(zé)門(mén)診日常護(hù)理工作

1.熱愛(ài)老年康復(fù)事業(yè)，工作責(zé)任心強(qiáng); 2.有護(hù)士執(zhí)業(yè)證，有健康證。能接受外勤上門(mén)護(hù)理工作，接受護(hù)理重度失能人群。 3.性格開(kāi)朗外向，善于溝通，具備良好的溝通與應(yīng)變能力; 4. 身體健康，相貌端正，具有較強(qiáng)親和力; 5.有交通工具(電單車(chē))。 工作內(nèi)容為： 失能人員提供上門(mén)護(hù)理服務(wù):生活照護(hù)，基礎(chǔ)照護(hù)，康復(fù)指導(dǎo)等。 能接受南寧市內(nèi)上門(mén)服務(wù)。

1.可接受偶爾廣西區(qū)內(nèi)短期出差； 2.對(duì)項(xiàng)目各級(jí)工作人員（護(hù)工）進(jìn)行招聘、管理、監(jiān)督，根據(jù)公司和項(xiàng)目的管理制度進(jìn)行各種獎(jiǎng)罰工作； 3.主持項(xiàng)目例會(huì)，協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)系，使工作協(xié)調(diào)一致的進(jìn)行； 4.合理安排項(xiàng)目點(diǎn)人員調(diào)配、調(diào)度 5.指導(dǎo)下級(jí)解決、處理各種突發(fā)事件，處理重大投拆事件； 6.配合院做好檢查監(jiān)督工作。 10.向上級(jí)提交項(xiàng)目工作計(jì)劃和工作總結(jié)。 11.工作地點(diǎn)：南寧市內(nèi)醫(yī)院 任職要求： 1、護(hù)理專(zhuān)業(yè)，持護(hù)士資格證； 2、能力與技能：熟練應(yīng)用Office辦公軟件，對(duì)財(cái)務(wù)知識(shí)有一定的了解，較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力、人際能力、溝通能力。 3、行政班，月休6-8天，工作安排好可周末雙休

1.可接受偶爾廣西區(qū)內(nèi)短期出差； 2.對(duì)項(xiàng)目各級(jí)工作人員（護(hù)工）進(jìn)行招聘、管理、監(jiān)督，根據(jù)公司和項(xiàng)目的管理制度進(jìn)行各種獎(jiǎng)罰工作； 3.主持項(xiàng)目例會(huì)，協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)系，使工作協(xié)調(diào)一致的進(jìn)行； 4.合理安排項(xiàng)目點(diǎn)人員調(diào)配、調(diào)度 5.指導(dǎo)下級(jí)解決、處理各種突發(fā)事件，處理重大投拆事件； 6.配合院做好檢查監(jiān)督工作。 10.向上級(jí)提交項(xiàng)目工作計(jì)劃和工作總結(jié)。 11.工作地點(diǎn)：南寧市內(nèi)醫(yī)院 任職要求： 1、護(hù)理專(zhuān)業(yè)，持護(hù)士資格證； 2、能力與技能：熟練應(yīng)用Office辦公軟件，對(duì)財(cái)務(wù)知識(shí)有一定的了解，較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力、人際能力、溝通能力。 3、行政班，月休6-8天，工作安排好可周末雙休

年齡：18-45歲，身體健康，政治思想端正，具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)，服從用人單位的工作安排。 學(xué)歷：大專(zhuān)學(xué)歷，護(hù)理專(zhuān)業(yè)條件放寬至中專(zhuān) 待遇：底薪+提成制+獎(jiǎng)金，月休4天，有法定節(jié)假日

1、崗位職責(zé)： （1）負(fù)責(zé)門(mén)店客戶(hù)接待，使用儀器對(duì)客戶(hù)進(jìn)行鼻腔檢查和沖洗，并根據(jù)客戶(hù)實(shí)際情況制定相關(guān)的護(hù)理建議方案、促單，跟進(jìn)客戶(hù)護(hù)理；負(fù)責(zé)門(mén)店工作區(qū)域衛(wèi)生清潔工作，操作輔材的領(lǐng)用、登記； （2）不定期參加商學(xué)院知識(shí)技能培訓(xùn)，提升護(hù)理技能和服務(wù)質(zhì)量； （3）負(fù)責(zé)協(xié)助店長(zhǎng)處理各類(lèi)投訴和突發(fā)事件，及時(shí)解決糾紛； （4）完成店長(zhǎng)交代的其他工作； 2、崗位要求： （1）初中以上學(xué)歷，男女不限，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； （2）五官端正，口齒清晰、表達(dá)能力強(qiáng)、為人親和；工作認(rèn)真細(xì)致，具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力； （3）有中醫(yī)藥、耳鼻喉、衛(wèi)校、鼻炎館及護(hù)理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先！ 3、崗位薪酬： （1）薪資結(jié)構(gòu)：底薪+服務(wù)提成+銷(xiāo)售額提成，底薪2500元/月；綜合薪資范圍3500-6000元（上不封頂） （2）轉(zhuǎn)正后根據(jù)個(gè)人能力增幅，具備個(gè)人銷(xiāo)售及銷(xiāo)售管理專(zhuān)長(zhǎng)的護(hù)理師可享受公司重點(diǎn)培養(yǎng)晉升門(mén)店店長(zhǎng)； 4、上班時(shí)間： （1）每月休息4天，每周休息1天； （2）兩班制（實(shí)際上班時(shí)間以門(mén)店為準(zhǔn)），早班10:00-18:00，晚班13:00-21:00，法定節(jié)假日輪休；

工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司展廳、體驗(yàn)室日常管理，包括客戶(hù)血液流變檢查、體驗(yàn)等工作。 2、負(fù)責(zé)來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)接待、基本產(chǎn)品咨詢(xún)和引見(jiàn)，執(zhí)行公司接待服務(wù)規(guī)范，保持良好的禮節(jié)禮貌。 3、負(fù)責(zé)處理訂單、數(shù)據(jù)錄及售后客戶(hù)投訴及回訪(fǎng)工作，做好線(xiàn)上線(xiàn)下客戶(hù)維護(hù)。 4、協(xié)助預(yù)約、提醒、回訪(fǎng)、線(xiàn)上線(xiàn)下市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)。 任職資格： 1、1年以上醫(yī)院、醫(yī)美、體檢中心等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上護(hù)士崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、較強(qiáng)的責(zé)任心、忠誠(chéng)度和敬業(yè)精神。 3、有良好的服務(wù)意識(shí)和溝通技巧，親和力強(qiáng)，有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 4、電腦操作熟練。

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