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    職位描述

    有相關專業畢業證,資格證,有較好的溝通能力。一經錄用待遇從優。待遇,底薪+勞務+股權分紅+每年外出旅游學習 

    公司簡介

    醫院一樣的專業醫療技術+家庭醫生一樣的醫療服務,打造診所醫加醫經營模式。 為打破傳統個體診所當前的經營格局,讓未來個體診所經營管理規范化、系統化、標準化。我們醫療團隊將至力于以下幾點:
    一、企業品牌打造。
    二、擴大醫療受眾面積,樹立品牌形象。
    三、按公司章程管理經營診所。
    四、完善產品、特色治療等多樣化服務體系。
    五、低風險、低投資、高回報率。

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    工作地址: 查看上班路線

    可能感興趣的職位

    手術室護士
    6000-9000元
    南寧-青秀區-新興村回建小區
    美澳醫院(廣西)有限公司
    醫療/護理/保健/衛生
    1,須具備3年以上甲醫院婦產科,破腹產,宮腔鏡等手術配臺,熟悉操作規范。 2,持中級護師證
    22小時前
    南寧-青秀區-世紀商都大廈
    服裝兼職模特 可以長期合作 要求:mm:年齡18-58歲之間,氣質佳,身高150以上,(有些只需拍攝局部可不露臉無身高要求) gg:年齡18-35歲之間,168以上有自信能謙虛學習的可適當放寬身高限制。 工作內容:展示范圍如復古、漢服、古裝、休閑裝、運動裝、歐美裝、日韓裝、連衣裙、牛仔褲等 如鞋帽、精品、首飾、婚紗、旗袍、化妝品、彩妝等、首飾等常見用品 公司免費提供化妝以及指導,寄拍需要自費一些,不守時不守信和無獨立自主能力的勿咨詢!(沒有任何暴露的服裝請放心)? 工資待遇: 日薪300+日結薪資?
    2025-07-19
    楊經理
    人事助理
    上門護理員
    3000-4000元
    南寧-青秀區
    崗位職責與要求: 1、熱愛養老事業,有強烈的責任心; 2、根據公司要求為老年人提供助餐、助潔、助浴、助樂等9助服務工作; 3、持護理員等相關資格證書優先; 4、會使用智能手機,自備電動車; 4、30-55歲 福利待遇:3-5K(多勞多得) 職位招聘5-10人
    2025-07-19
    楊聯斌
    南寧-青秀區
    護理員招聘:(多名)男女不限,35-49歲之內 崗位職責: 1.為失能、失智人群提供居家上門護理服務。 2.有愛心、耐心、責任心,服從公司安排。 3.會本地方言。 4.會騎電動車。 5.會使用智能手機。 6.有養老護理證。 薪資待遇: 多勞多得,綜合工資4500-6000元,也歡迎做兼職的阿姨。
    2025-07-19
    陳翔
    護理主管
    4000-5000元
    南寧-西鄉塘區
    職責: 1、負責新入職護理員技能培訓,把控新員工的服務品質; 2、負責照護服務方案的評估與指導,并負責輔導護理員突發事件的處理; 2、負責考核、監督、檢查、指導養老護理員各項工作。 3、負責每周一次組織實施護理技術、技能、技巧研討會,不斷提高養老護理員業務水平。 4、負責理解、推廣、實施公司理念,幫助、引導養老護理員對護理工作的認識。 崗位要求: 3年以上養老機構護理管理相關工作經驗,具備養老護理員執業資格,具有中級或以上技術職稱。
    2025-07-19
    張女士
    導診
    2000-5000元
    南寧-西鄉塘區
    寵物醫院導診,是一個非常重要的崗位,每天接觸的客戶比較多,社恐或者內向的不建議投遞;另外,對寵物毛發過敏的,也不建議投遞。 工作內容:負責接待、預約登記、分診、導診、收銀、做賬、產品推薦、信息回復、美團、邀好評、朋友圈維護、活動策劃等。 主要要求:機靈、穩定、勤快、服務意識、細心
    2025-07-19
    姜先生
    南寧-青秀區-金匯如意坊
    工作職責: 1.負責對新生兒寶寶進行日常護理服務:喂奶、換尿片、洗澡、游泳、做撫觸操、哄睡等。 2.配合會所工作流程,完成各服務項目的操作,完成臨時交辦的其他任務。 崗位要求: 1.大專及以上學歷優先,護理、助產等相關專業,應屆畢業生可免費培訓; 2.有醫院產科、兒科護理工作經驗者優先考慮; 3.持有護士證或育嬰師證者優先考慮; 4.具有較高的安全意識、責任意識、服務意識; 5.性格活潑開朗,親和力強,善于與人溝通; 6.積極主動,動作敏捷,細心認真,能吃苦耐勞。
    2025-07-19
    金月宮人事
    行政人事
    南寧-良慶區-新加坡城
    1、崗位職責: (1)負責門店客戶接待,使用儀器對客戶進行鼻腔檢查和沖洗,并根據客戶實際情況制定相關的護理建議方案、促單,跟進客戶護理;負責門店工作區域衛生清潔工作,操作輔材的領用、登記; (2)不定期參加商學院知識技能培訓,提升護理技能和服務質量; (3)負責協助店長處理各類投訴和突發事件,及時解決糾紛; (4)完成店長交代的其他工作; 2、崗位要求: (1)初中以上學歷,男女不限,1年以上相關工作經驗; (2)五官端正,口齒清晰、表達能力強、為人親和;工作認真細致,具有良好的溝通和協調能力; (3)有中醫藥、耳鼻喉、衛校、鼻炎館及護理相關工作經驗者優先! 3、崗位薪酬: (1)薪資結構:底薪+服務提成+銷售額提成,底薪2500元/月;綜合薪資范圍3500-6000元(上不封頂) (2)轉正后根據個人能力增幅,具備個人銷售及銷售管理專長的護理師可享受公司重點培養晉升門店店長; 4、上班時間: (1)每月休息4天,每周休息1天; (2)兩班制(實際上班時間以門店為準),早班10:00-18:00,晚班13:00-21:00,法定節假日輪休;
    2025-07-17
    何初榮
    護士
    3000-4000元
    南寧-青秀區
    正常的配合醫生注射,抽血化驗等
    2025-07-16
    曾環環
    婦科護士長
    6000-7000元
    南寧-興寧區
    職責: 1、在醫療院長以及全國護士長的的業務指導下,根據對全院護理工作質量標準、工作計劃,結合護理工作的實際情況制訂護理計劃,并組織實施。 2、對復雜的護理技術或新開展的護理業務,要親自參加實踐。 3、教育本單位的護理人員加強工作責任心,改進服務態度,認真執行醫囑,規章制度和技術操作規程,嚴防差錯事故。 4、經常發現和了解護理工作中存在的問題,加強與顧客的聯系。 5、組織護理人員學習護理業務技術,并注意護士素質的培養。 6、組織擬訂護理科研計劃,督促和檢查計劃的實施,及時總結護理經驗。 7、了解顧客的檢查情況、思想情況。督促檢查護理工作,提出改進措施和意見。 8、確定護士的輪換和臨時調配。 9、團結本部門同志、搞好相互協助。負責提出本單位人員的升、調、獎、懲意見。 10、完成醫院領導交給的其它各項工作。 要求: 護士長是醫院護理隊伍中的基層管理者和組織者,是科室護理工作的具體領導者和指揮者。護士長要有服務思想和奉獻精神、過硬的科學文化素質、良好的人際關系。 工作時間: 上午8:50~18:00; 其他福利: 1、底薪+獎勵; 2、入職即享受生日禮、父母禮、節日禮、月度獎勵; 3、 帶薪休假、出國旅游、團隊聚餐。
    2025-07-15
    南寧盧琪華診所招聘:公司標志 logo
    南寧盧琪華診所
    所在行業 診所
    成立時間 8年(2017年3月10日)
    企業性質 有限責任
    公司規模 --
    企業服務
    費用標準
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