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    職位描述

    崗位職責(zé):
    1、接待店面顧客(無電話銷售性質(zhì)),回答顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售;
    2、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作;
    3、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
    任職資格:
    1、有家居建材、家具銷售的工作經(jīng)驗者俱佳,
    2、具有較強的溝通能力及服務(wù)意識,吃苦耐勞;
    3、年齡18-35歲,形象氣質(zhì)佳,身體健康。
    工作時間:09:00~18:00,月休四天
    4工作地點:江南萬泰隆市場、興寧快環(huán)建材市場
    薪資福利:
    1.五險、平均薪資7~15k;
    2.帶薪培訓(xùn);
    3.帶薪旅游金;
    4.高額活動獎勵
    5.高額年終獎
    6每月聚餐、每季團建,帶新培訓(xùn)。

    公司簡介

    公司簡介:
    廣西盛藝森家居有限公司于1995年開始進(jìn)入廣西,最初經(jīng)營瓷磚、衛(wèi)浴批發(fā)及零售,而后又涉及倉儲及專業(yè)綜合市場經(jīng)營?,F(xiàn)公司旗下代理多個建材品牌:匯亞瓷磚、意特陶陶瓷、貝朗衛(wèi)浴、廣華衛(wèi)浴等,自有經(jīng)營50畝的南寧市攀高峰倉儲中心 ,60畝的田陽縣聯(lián)興機電綜合市場。2018年年末成立芝華仕家居事業(yè)部,通過多渠道運作,將建材客戶導(dǎo)流至家居賣場,打通建材家居全產(chǎn)業(yè)。
    芝華仕品牌介紹:
    CHEERS芝華仕是敏華控股(HK01999)旗下知名軟體家具品牌。為滿足不同消費者家居需求,芝華仕品牌推出了CHEERS芝華仕頭等艙沙發(fā)貴族系列、CHEERS芝華仕頭等艙沙發(fā)時尚系列、CHEERS芝華仕沙發(fā)都市系列、CHEERS芝華仕沙發(fā)宜居布藝系列、CHEERS芝華仕5星床墊、CHEERS芝華仕智能床系列。從第一套芝華仕沙發(fā)誕生至今,全球已有超過千萬戶家庭享受著芝華仕沙發(fā)帶來的舒適健康生活。
    自創(chuàng)立以來,芝華仕始終專注于品牌全球化發(fā)展戰(zhàn)略。目前,芝華仕在中國擁有3000家品牌專賣店,2017年在中國大陸功能沙發(fā)市場占有率達(dá)到44.8%,連續(xù)8年位列中國功能沙發(fā)零售市場第一,在全球擁有超過3000個銷售終端,產(chǎn)品暢銷美國、英國、加拿大、中國等100多個國家及地區(qū),運營網(wǎng)絡(luò)橫跨六大洲。其產(chǎn)品廣泛被運用于高鐵、機場、酒店、游艇、高端會所、影院等多個領(lǐng)域。
    芝華仕集團公司敏華控股在中國廣東、江蘇、天津、重慶、北歐波蘭Poland Nidzica、立陶宛Lithuania Kriukai、立陶宛Lithuania Klaipeda、愛沙尼亞Estonia Tallinn、烏克蘭Ukraine Rivne以及亞洲越南Vietnam共設(shè)立十一大生產(chǎn)制造基地,總建筑面積超過240萬平方米。同時自建近300輛專業(yè)物流配送體系,能夠快速、及時地為全國以及全球的消費者送去芝華仕的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品與服務(wù),通過專業(yè)配送避免了產(chǎn)品運輸途中損害,保障了產(chǎn)品完美品質(zhì),大幅提高消費者的時效體驗和舒適享受,讓頭等艙的享受延伸到千家萬戶。
    多年來,憑借獨創(chuàng)設(shè)計與嚴(yán)謹(jǐn)工藝,芝華仕獲得了全球消費者的認(rèn)可,榮獲了“中國名牌”、“中國馳名商標(biāo)”、“亞洲品牌500強”、“美國尖峰設(shè)計亞太獎”等多項認(rèn)可,據(jù)歐睿國際報道,自2012年起,敏華已連續(xù)多年入選美國功能沙發(fā)前三甲,旗下芝華仕、頭等艙品牌在中國功能沙發(fā)零售市場占有率為44.8%,連續(xù)8年領(lǐng)跑中國功能沙發(fā)零售市場。
    累積了二十多年的經(jīng)驗,芝華仕一直專注于產(chǎn)品的每一個細(xì)節(jié),精選歐美頭層牛皮、南美森林的進(jìn)口木料、專業(yè)研發(fā)碳鋼合金架和自主研發(fā)高回彈性海綿,并對每件出廠產(chǎn)品都有嚴(yán)格的測試。芝華仕品牌產(chǎn)品讓每一位消費者在家就能擁有舒適體驗。

    上班地點

    可能感興趣的職位

    家居導(dǎo)購
    9000-10000元
    南寧
    廣西盛藝森家居有限公司
    家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
    崗位職責(zé): 1、接待顧客,回答顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作; 3、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職資格: 1、有家居建材、家具銷售的工作經(jīng)驗者俱佳, 2、具有較強的溝通能力及服務(wù)意識,吃苦耐勞; 3、年齡18-35歲,形象氣質(zhì)佳,身體健康。 工作時間:09:00~18:00,月休四天 薪資福利: 平均薪資7~15k、帶薪培訓(xùn)、帶薪旅游金、生日福利、高額年終獎、每月聚餐、每季團建,帶新培訓(xùn)。
    2025-08-09
    麥*姐
    南寧-良慶區(qū)
    崗位職責(zé): 1、有定制家具安裝售后3年以上團隊管理經(jīng)驗; 2、負(fù)責(zé)公司定制家居售后事宜的管理和協(xié)調(diào)工作,協(xié)助和指導(dǎo)客服、安裝人員及設(shè)計師解決安裝過程中一切問題,保證安裝順利完成; 3、定期監(jiān)察售后情況,掌握售后數(shù)據(jù),對于復(fù)雜的售后進(jìn)行指導(dǎo)和支持,保證售后順利完成; 4、負(fù)責(zé)售后流程標(biāo)準(zhǔn)的制定和優(yōu)化; 5、負(fù)責(zé)團隊的培訓(xùn)及考核,管理安裝崗人員,提升其安裝水平,服務(wù)水平,監(jiān)督安裝和驗收; 6、總結(jié)售后內(nèi)容,和各個部門進(jìn)行溝通,杜絕“人為”售后產(chǎn)生,降低售后成本。 任職要求: 1.年齡25-45歲,普通話標(biāo)準(zhǔn),溝通能力強; 2.熟悉所有定制家居安裝工藝、圖紙,掌握安裝技巧,具備較強的現(xiàn)場解決問題的能力; 3.能熟練使用office/WPS等辦公軟件; 4.有家具行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 5.團隊工作意識好; 6.有自己的交通工具。
    2025-08-06
    鄧女士
    南寧-興寧區(qū)
    南寧市巨邦裝飾建材有限公司
    家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
    巨邦建材成立于1999年,深耕行業(yè)25年,從一家小店面發(fā)展成南寧的頭部家居建材輔材供應(yīng)鏈龍頭,是建材行業(yè)的老大哥。多年來隨著業(yè)務(wù)的拓展,已經(jīng)打造出全品類建材一站式采購模式,所有裝修的輔材、歐派定制家居都可以按客戶不同需求進(jìn)行提供,同一個客戶可以成交更多金額,獲得更高提成。如今從源頭的供應(yīng)鏈到電商平臺的融合,服務(wù)超過100萬個家庭,并擁有超過300多個工長的渠道資源。得益于公司對人才的重視,用行業(yè)最好的待遇與人才一起合作。 【崗位職責(zé)】 1.能獨立完成項目單的交付工作-接待公司的成交客戶,了解客戶需求,進(jìn)行量房后,根據(jù)客戶需求出設(shè)計方案,后期進(jìn)行跟蹤維護(hù)。(該崗位有設(shè)計主管帶,主要設(shè)計歐派定制家居,巨邦擁有超 5000㎡的建材超市和超 10000㎡的建材倉儲中心,相當(dāng)于3個足球場,提供產(chǎn)品由于可以滿足客戶中高低不同層次的需求)。 2.參加公司專項培訓(xùn)和學(xué)習(xí),熟悉公司企業(yè)文化、遵守各項規(guī)章制度。 3.熟練掌握公司的各個產(chǎn)品知識和核心賣點。 【崗位要求】 1.熱情自信、踏實肯干、有強烈的責(zé)任心和進(jìn)取心,能迅速投入新的工作崗位。 2.學(xué)歷不是你的硬指標(biāo)(我們只看奮斗的精神和行動,學(xué)習(xí)的態(tài)度)。 3.有良好的服務(wù)意識、綜合素質(zhì)。 4.熟練掌握各種室內(nèi)設(shè)計軟件,需要有1年以上室內(nèi)設(shè)計或定制家居設(shè)計經(jīng)驗。 【福利待遇】 1.待遇:2500底薪+500績效(績效與工作態(tài)度掛鉤,與業(yè)績無關(guān))+提成(設(shè)計訂單總額2%-3%,客戶平均單值3萬+,現(xiàn)有設(shè)計師月綜合薪資收入在6000-1.3萬)+社保+年終獎金. 2.豐富多彩的員工團隊活動:員工拓展、旅游,聚餐,公司活動等,拼命工作是為了更好的享受生活。 3.廣闊的發(fā)展空間:不論資排輩,能者居之,公正公開透明的合伙人體制。 4.氛圍:年輕團隊,顏值高。 5.管理:扁平化管理,無辦公室勾心斗角。 【晉升通道】 定制家居設(shè)計師-設(shè)計主管-企業(yè)項目合伙人(管理層晉升) 定制家居設(shè)計師-銀牌設(shè)計師-金牌設(shè)計師(專業(yè)路線晉升) 工作地址:南寧市邕武路8-4號(快環(huán)建材市場內(nèi)巨邦建材) 上班時間:8:30-12:00;13:30-18:00,月休4天自己安排。
    2025-08-05
    蘭女士
    人事
    南寧-興寧區(qū)
    南寧市巨邦裝飾建材有限公司
    家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
    巨邦建材成立于1999年,深耕行業(yè)25年,從一家小店面發(fā)展成南寧的頭部家居建材輔材供應(yīng)鏈龍頭,是建材行業(yè)的老大哥。多年來隨著業(yè)務(wù)的拓展,已經(jīng)打造出全品類建材一站式采購模式,所有裝修的輔材、歐派定制家居都可以按客戶不同需求進(jìn)行提供,同一個客戶可以成交更多金額,獲得更高提成。如今從源頭的供應(yīng)鏈到電商平臺的融合,服務(wù)超過100萬個家庭,并擁有超過300多個工長的渠道資源。得益于公司對人才的重視,用行業(yè)最好的待遇與人才一起合作。 【崗位職責(zé)】 1.能獨立完成項目單的交付工作-接待公司的成交客戶,了解客戶需求,進(jìn)行量房后,根據(jù)客戶需求出設(shè)計方案,后期進(jìn)行跟蹤維護(hù)。(該崗位有設(shè)計主管帶,主要設(shè)計歐派定制家居,巨邦擁有超 5000㎡的建材超市和超 10000㎡的建材倉儲中心,相當(dāng)于3個足球場,提供產(chǎn)品由于可以滿足客戶中高低不同層次的需求)。 2.參加公司專項培訓(xùn)和學(xué)習(xí),熟悉公司企業(yè)文化、遵守各項規(guī)章制度。 3.熟練掌握公司的各個產(chǎn)品知識和核心賣點。 【崗位要求】 1.熱情自信、踏實肯干、有強烈的責(zé)任心和進(jìn)取心,能迅速投入新的工作崗位。 2.學(xué)歷不是你的硬指標(biāo)(我們只看奮斗的精神和行動,學(xué)習(xí)的態(tài)度)。 3.有良好的服務(wù)意識、綜合素質(zhì)。 4.熟練掌握各種室內(nèi)設(shè)計軟件,需要有1年以上室內(nèi)設(shè)計或定制家居設(shè)計經(jīng)驗。 【福利待遇】 1.待遇:底薪3500+績效500(績效與工作態(tài)度掛鉤,與業(yè)績無關(guān))+提成(銷售總額0.5%-4%,客戶平均單值3萬+,月綜合薪資收入6000-1.3萬。公司每個月有各個渠道客戶資源提供,只需要邀約進(jìn)店,有部門領(lǐng)導(dǎo)幫助你殺單成交,由于是供應(yīng)鏈源頭,同樣的產(chǎn)品客戶能省下至少20%-30%的錢,客戶綜合成交率達(dá)到30%-40%)+社保+年終獎金. 2.有專業(yè)的管理咨詢團隊做工作輔導(dǎo),更快的幫助個人在職業(yè)能力上的提升,如在銷售和營銷領(lǐng)域,有在阿里巴巴和大型企業(yè)工作的咨詢師一對一指導(dǎo)工作,平常需要在外花錢才能學(xué)習(xí)的課程,在公司全部免費提供(學(xué)習(xí)力就是個人的職業(yè)核心競爭力)。 3.豐富多彩的員工團隊活動:員工拓展、旅游,聚餐,公司活動等,拼命工作是為了更好的享受生活。 4.廣闊的發(fā)展空間:不論資排輩,能者居之,公正公開透明的合伙人體制。 5.氛圍:年輕團隊,顏值高。 6.管理:扁平化管理,無辦公室勾心斗角。 【晉升通道】 室內(nèi)設(shè)計師-設(shè)計主管-企業(yè)項目合伙人(管理層晉升)室內(nèi)設(shè)計師-銀牌設(shè)計師-金牌設(shè)計師(專業(yè)路線晉升)工作地址:南寧市邕武路8-4號(快環(huán)建材市場內(nèi)巨邦建材)上班時間:8:30-12:00;14:30-18:00,月休4天自己安排。
    2025-08-05
    蘭女士
    人事
    南寧-青秀區(qū)-桂中家居
    1:通過電話、網(wǎng)絡(luò)、媒體、駐點等渠道尋找意向客戶并邀約客戶到公司,介紹公司產(chǎn)品和活動方案. 2:跟蹤服務(wù)客戶、聆聽客戶需求,給業(yè)主提供專業(yè)建議,并將客戶的詳細(xì)信息與設(shè)計師、部門經(jīng)理對接溝通,配合完成簽單任務(wù)。
    2025-08-05
    李峙寧
    南寧-興寧區(qū)
    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)接待預(yù)約上門體驗家裝軟裝的客戶,與客戶洽談,全方位了解客戶對軟裝的需求及意見。根據(jù)客戶的需求為客戶設(shè)計較合適的軟裝方案。 2、為客戶介紹公司軟裝的具體套餐價格及整裝包含的項目,帶領(lǐng)客戶體驗品種齊全的展廳,為客戶介紹較合適的產(chǎn)品。 3.有效進(jìn)行客戶關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展,提升客戶滿意度和客戶價值,建立長期共贏的客戶合作關(guān)系; 任職資格 1、大專及以上學(xué)歷,室內(nèi)設(shè)計、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計、室內(nèi)方向藝術(shù)類設(shè)計等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,對室內(nèi)裝飾裝修類工作有濃厚興趣; 2、能快速掌握客戶需求,根據(jù)客戶需求開展工作,設(shè)計方案; 3、熟練酷家樂、3Dmax、AutoCAD、Photoshop等軟件及室內(nèi)裝飾的各大風(fēng)格; 4、有家裝經(jīng)驗1年以上經(jīng)驗,熟練掌握簽單技巧及優(yōu)秀的談單能力。 5、具有先進(jìn)的設(shè)計理念、較強的設(shè)計功底,思維活躍; 6、如果你經(jīng)驗不足但對設(shè)計師感興趣,我們可以對您進(jìn)行全方位的培養(yǎng)。 薪資福利:10000-15000 1.底薪+提成+獎金+績效工資+級別工資+工齡+全勤獎+分紅+注冊股+社保+節(jié)日福利+生日驚喜+一年一次旅行 2、體系化培訓(xùn)(新人培訓(xùn)+工藝培訓(xùn)+專業(yè)技能培訓(xùn)+材料培訓(xùn)+管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn))全方位助你成長; 3、內(nèi)部良好的晉升通道(設(shè)計師——設(shè)計部主管——設(shè)計部經(jīng)理——設(shè)計部總監(jiān)); 工作時間:8:50-12:00,14:00-18:00.單休
    2025-08-05
    董海波
    南寧-良慶區(qū)
    廣西青松照明集團有限公司
    通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
    崗位職責(zé): 1. 設(shè)計創(chuàng)新的全屋家居定制解決方案,滿足客戶需求; 2. 與客戶溝通,了解其具體需求和偏好,提供個性化設(shè)計方案; 3. 跟蹤設(shè)計項目的實施過程,確保設(shè)計效果的實現(xiàn); 4. 優(yōu)化設(shè)計流程,提升設(shè)計效率和質(zhì)量。 任職要求: 1. 具備優(yōu)秀的溝通技巧,能夠準(zhǔn)確理解客戶需求; 2. 能夠獨立完成設(shè)計項目,具備良好的團隊合作精神; 3. 對設(shè)計趨勢有敏銳的洞察力,能夠?qū)?chuàng)新理念融入設(shè)計中; 4. 具有自我驅(qū)動和持續(xù)學(xué)習(xí)的意愿,以提升個人和團隊的設(shè)計水平。 崗位職責(zé):海爾櫥柜衣柜定制
    2025-08-05
    蔡青松
    南寧
    1·根據(jù)客戶需求,上門測量尺寸,繪制圖紙,要求會CAD。 2.做過相關(guān)工作經(jīng)驗。 3.工作認(rèn)真細(xì)致,有責(zé)任心。 4.做過醫(yī)院、學(xué)校等大型項目
    2025-08-05
    王繼濤
    南寧-青秀區(qū)-盤龍居
    廣西華輝裝飾集團有限公司
    家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
    月薪5000-6000元/月+提成 【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)設(shè)計師渠道開拓及維護(hù),完成渠道引流工作指標(biāo); 2.負(fù)責(zé)市場信息的跟蹤搜集,拓展異業(yè)渠道,分析行業(yè)市場趨勢,探索新業(yè)務(wù)模式; 3.負(fù)責(zé)組織落地公司活動; 4.定期收集整理市場反饋及合作渠道效果數(shù)據(jù),并對數(shù)據(jù)進(jìn)行有效的分析和評估。 5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事項。 【任職資格】 1.年齡范圍:25歲以上; 2.學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 3.工作經(jīng)驗:具有2年以上銷售經(jīng)驗,有家居、建材行業(yè)經(jīng)驗等相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 4.形象氣質(zhì)佳優(yōu)先,反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 5.具有一定談判能力、語言表達(dá)能力及公關(guān)能力,思維及表述具有邏輯性; 6.有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn); 7.條件優(yōu)秀者可放寬要求。 【福利待遇】 1.員工福利:帶薪年假、績效獎金、年終獎金、國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、節(jié)日福利、結(jié)婚/生育賀禮、企業(yè)活動、部門團建等。 2.培訓(xùn)機制:公司培訓(xùn)機制完善,晉升通道廣闊,注重培養(yǎng)內(nèi)部人才。根據(jù)員工的發(fā)展需求可享受專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等。 3.職業(yè)規(guī)劃:激勵機制+培訓(xùn)機制+晉升機制。公司將根據(jù)員工的發(fā)展需求,通過縱向或橫向晉升通道,幫助員工實現(xiàn)個人職業(yè)規(guī)劃。
    2025-08-01
    徐女士
    南寧-興寧區(qū)
    南寧市巨邦裝飾建材有限公司
    家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
    巨邦建材成立于1999年,深耕行業(yè)25年,從一家小店面發(fā)展成南寧的頭部家居建材輔材供應(yīng)鏈龍頭,是建材行業(yè)的老大哥。多年來隨著業(yè)務(wù)的拓展,已經(jīng)打造出全品類建材一站式采購模式,所有裝修的輔材、歐派定制家居都可以按客戶不同需求進(jìn)行提供,同一個客戶可以成交更多金額,獲得更高提成。如今從源頭的供應(yīng)鏈到電商平臺的融合,服務(wù)超過100萬個家庭,并擁有超過300多個工長的渠道資源。得益于公司對人才的重視,用行業(yè)最好的待遇與人才一起合作。 【崗位職責(zé)】 1.能獨立完成項目單的交付工作-接待公司的成交客戶,了解客戶需求,進(jìn)行量房后,根據(jù)客戶需求出設(shè)計方案,后期進(jìn)行跟蹤維護(hù)。(該崗位有設(shè)計主管帶,主要設(shè)計歐派定制家居,巨邦擁有超 5000㎡的建材超市和超 10000㎡的建材倉儲中心,相當(dāng)于3個足球場,提供產(chǎn)品由于可以滿足客戶中高低不同層次的需求)。 2.參加公司專項培訓(xùn)和學(xué)習(xí),熟悉公司企業(yè)文化、遵守各項規(guī)章制度。 3.熟練掌握公司的各個產(chǎn)品知識和核心賣點。 【崗位要求】 1.熱情自信、踏實肯干、有強烈的責(zé)任心和進(jìn)取心,能迅速投入新的工作崗位。 2.學(xué)歷不是你的硬指標(biāo)(我們只看奮斗的精神和行動,學(xué)習(xí)的態(tài)度)。 3.有良好的服務(wù)意識、綜合素質(zhì)。 4.熟練掌握各種室內(nèi)設(shè)計軟件,需要有1年以上室內(nèi)設(shè)計或定制家居設(shè)計經(jīng)驗。 【福利待遇】 1.待遇:底薪3000+績效500(績效與工作態(tài)度掛鉤,與業(yè)績無關(guān))+提成(銷售總額0.5%-4%,客戶平均單值3萬+,月綜合薪資收入6000-1.3萬。公司每個月有各個渠道客戶資源提供,只需要邀約進(jìn)店,有部門領(lǐng)導(dǎo)幫助你殺單成交,由于是供應(yīng)鏈源頭,同樣的產(chǎn)品客戶能省下至少20%-30%的錢,客戶綜合成交率達(dá)到30%-40%)+社保+年終獎金. 2.有專業(yè)的管理咨詢團隊做工作輔導(dǎo),更快的幫助個人在職業(yè)能力上的提升,如在銷售和營銷領(lǐng)域,有在阿里巴巴和大型企業(yè)工作的咨詢師一對一指導(dǎo)工作,平常需要在外花錢才能學(xué)習(xí)的課程,在公司全部免費提供(學(xué)習(xí)力就是個人的職業(yè)核心競爭力)。 3.豐富多彩的員工團隊活動:員工拓展、旅游,聚餐,公司活動等,拼命工作是為了更好的享受生活。 4.廣闊的發(fā)展空間:不論資排輩,能者居之,公正公開透明的合伙人體制。 5.氛圍:年輕團隊,顏值高。 6.管理:扁平化管理,無辦公室勾心斗角。 【晉升通道】 室內(nèi)設(shè)計師-設(shè)計主管-企業(yè)項目合伙人(管理層晉升) 室內(nèi)設(shè)計師-銀牌設(shè)計師-金牌設(shè)計師(專業(yè)路線晉升) 工作地址:南寧市邕武路8-4號(快環(huán)建材市場內(nèi)巨邦建材) 上班時間:8:30-12:00;14:30-18:00,月休4天自己安排。
    2025-07-28
    蘭女士
    人事
    廣西盛藝森家居有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
    廣西盛藝森家居有限公司
    所在行業(yè) 電器/家具/家居
    成立時間 --
    企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
    公司規(guī)模 --

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