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    職位描述

    職責描述:
    1、參與項目前期定位,設計方案的落實,并與集團工程、設計等相關管理部門對接工作;
    2、按設計進度要求完成建筑標準化產品施工圖繪制和部分項目擴初圖設計;
    3、協調各專業的配合,平衡各專業間的技術性問題,確保項目設計按計劃進度完成;
    4、負責建筑專業設計圖紙質量與技術把關;
    5、參與建筑專業設計方案評選,參與設計、施工重要方案或技術難題的討論,為突破技術難點提供可行性建議;
    6、技術性支持:平衡設計、成本、工程,為工程、預決算提供技術性支持與指導;
    7、指導和培訓團隊人員以提升其管理技能、意識和專業水平,增進其運作效率,確保部門按計劃完成工作目標。
    任職要求:
    1、本科以上學歷,建筑學專業畢業;
    2、5年以上工作經驗,同時具備地產公司和建筑設計院工作經驗;
    3、較強的方案實施管理能力;
    4、熟練掌握規劃建筑設計工作的業務知識;
    5、具有較強組織協調能力、溝通能力;
    6、熟練掌握各種專業技術軟件、CAD繪圖軟件的操作。適應區內出差及外派。

    公司簡介

    ???????浩創16年,專注品質住宅開發,秉承“誠信為本、創新為魂”的核心價值觀,以客戶需求為導向,實現跨越式永續發展,成為了全國性精品住宅的新銳品牌。

    ??????16年來,浩創根植中原、面向全國,目前業務已拓展至河南、廣東、海南、云南、湖北等省。截止2017年中,累計開發面積逾600萬方,儲備土地4.57萬畝,打造四十余個精品項目,開發出“意系”、“郡系”、“梧桐系”等經典產品品牌。

    集團現有員工1500余人,人力資源配置充沛,?2014年與西安交大合作舉辦CEO總裁培訓班,2016年成立“浩創商學院”,先后引進北大縱橫、深圳賽普、上海經邦等知名機構,并對標企業進行管理提升,打造公司專業化、體系化、標準化管理體系。

    ???????浩創地產始終堅持“持續贏利與創新”的企業宗旨和建筑城市精品、創造和諧人居的開發理念,憑借戰略定位、資源優勢、人才優勢及專業化運作,樹立良好的企業品牌和社會知名度。?為了更好地造福社會,促進企業可持續化發展,浩創地產長期堅持堅持“決策科學,管理規范,操作專業,勇于創新”的管理思想,在大量引進人才的同時,不斷加強公司內部員工的專業技能培訓。為了實現浩創集團在新的起點上更快速的發展,董事長劉建新同志高瞻遠矚,以敏銳的視野及洞察力和企業家的非凡氣魄與手筆,實施人才戰略計劃,投巨資、創環境、搭平臺,外引內培,構建浩創人才梯隊,通過打造優秀的管理團隊,來進一步增強企業的核心競爭力,為浩創基業永葆長青奠定人才基礎。

    ??????為適應企業戰略發展,現誠邀誠實守信、追求卓越、獨具創新與敬業精神的行業精英一道同行、共展宏圖。

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    2025-07-10
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    主創建筑師
    15000-25000元
    南寧-青秀區-南寧萬象城
    1、建筑學、城市規劃本科及以上學歷,5-7年左右建筑方案設計經驗最佳; 在深圳、上海等地或者全國知名建筑方案設計公司工作過的優先。 2、思維敏銳、活躍,善于溝通表達;創意、審美能力突出。在百人企業工作超過1年者優先。 3、具備耐心培養年輕設計師的品質。 4、熱愛建筑設計、敬業負責,具有良好的團隊合作精神及拼搏精神、分析問題、解決問題的能力; 福利待遇: 員工五險一金、公積金、年休假、生育禮金、結婚禮金、親屬撫恤金、帶薪病假、午餐補助、加班補貼(交通、餐)、團隊活動(旅游津貼)、出國考察等等。
    2025-07-10
    王鷹
    建筑設計
    5000-10000元
    南寧-興寧區
    熟悉天正cad制圖,參與設計過房建項目,市政項目等等,愿意提升自己學習軟件的能力
    2025-07-10
    1737028431@qq.com
    廣西浩創置業有限公司招聘:公司標志 logo
    廣西浩創置業有限公司
    所在行業 房地產/房地產開發/旅游/中介
    成立時間 7年(2018年5月15日)
    企業性質 有限責任
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