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    職位描述

    &崗位職責。
    1 負責商戶門店關(guān)系維護,每月至少兩次上門拜訪維護門店,及時處理相關(guān)投訴;定期了解商戶經(jīng)營情況、服務執(zhí)行情況及客戶對商戶服務的滿意情況,協(xié)助解決商戶的賬務爭議問題。
    2 負責優(yōu)質(zhì)商戶拓展工作,搭建好商貸客戶進件平臺,提升好商貸業(yè)務覆蓋面。
    3 負責拓展商戶的資質(zhì)調(diào)查和簽約工作,確保商戶資料真實有效和協(xié)議簽署規(guī)范等。
    4 負責指導與協(xié)助新客戶進行業(yè)務的申請、操作,按要求完成上級下達的業(yè)務指標,并完成客戶進件資料歸檔。
    5 負責新老客戶關(guān)系維護,幫助客戶解決業(yè)務問題并及時處理相關(guān)投訴。
    6 負責新商戶門店上線前準備,包括協(xié)助布放收款二維碼、店員培訓、業(yè)務宣傳等。
    7 負責日常文宣品管理,并按要求定點擺放文宣品、物料等。
    8 組織、配合、落實各種業(yè)務促銷、推廣活動等。

    & 任職要求。
    1 應聘者需大專及以上學歷。
    2 工作所在地本地人或本地工作滿一年以上,如有消費金融行業(yè)經(jīng)驗更優(yōu)。
    3 較好的時間管理能力,認真負責。
    4 性格樂觀,親和力佳,表達及溝通能力強。
    5 認真勤勞,有收單商戶維護經(jīng)驗,對商戶風險有一定了解者優(yōu)先。

    公司簡介

    ??????2004年10月25日,作為交通銀行引入境外戰(zhàn)略投資者,與匯豐銀行開展戰(zhàn)略合作的重要內(nèi)容,交通銀行信用卡中心(下簡稱“交行卡中心”)正式成立,目前交行卡中心已轉(zhuǎn)制為持牌經(jīng)營的總行直屬的省分行級專營機構(gòu)。

    ????截至目前,交行卡中心形成了由18個職能部門和全國57個城市分中心組成的組織架構(gòu)體系,基本建成了一支覆蓋信用卡業(yè)務經(jīng)營管理各領域、結(jié)構(gòu)完善、素質(zhì)日趨成熟的專業(yè)化團隊。

    ????未來,交行卡中心將發(fā)揮進取實在、專業(yè)精干、創(chuàng)新引領的精神,強化管理,深化改革,大力推進信用卡業(yè)務實現(xiàn)新一輪跨越式發(fā)展,向著個人支付和消費金融行業(yè)領袖的目標不斷前行!

    上班地點

    工作地址: 查看上班路線

    可能感興趣的職位

    南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
    廣西控桂商務信息咨詢有限公司
    互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
    崗位要求: 根據(jù)公司需求,分配到廣西各城市,負責區(qū)域市場開拓工作; 需到廣西南寧總部進行學習培訓,學習掌握工作后到指定城市長期駐守,帶領團隊開拓市場! 1、20歲-35歲,男女不限,自帶交通工具; 2、有汽車銷售/金融行業(yè)/保險工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、熟悉地形、心態(tài)端正、能吃苦耐勞; 4、具有良好的溝通能力、人際交往及維系客戶關(guān)系的能力; 5、工作積極、誠實守信、性格開朗、有高度的責任心和職業(yè)操守; 崗位職責: 1、負責車行/4S店客戶分期按揭貸款面簽,協(xié)助客戶申請資料收集整理; 2、負責全程跟蹤客戶申請及審批進度,確保車行/4S店和貸款客戶及時獲取進度信息,處理突發(fā)情況并及時反饋相關(guān)信息; 3、 為客戶提供優(yōu)質(zhì)的貸前、貸中及貸后服務。 4、第一個月無責任底薪3000元,試用期后底薪5000元+團隊業(yè)績提成+各項績效
    2025-07-07
    萬女士
    南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
    需要具備一定的抗壓能力 性格開朗 能接受外出、銷售即可。
    2025-07-05
    張春
    南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
    我們不限專業(yè),不限學歷,只需要你: 應屆畢業(yè)生:作為儲備管理培訓生,接受公司全方位的培訓和鍛煉; 根據(jù)工作安排,在公司相關(guān)業(yè)務、職能部門輪崗,累積實習經(jīng)驗; 邏輯性強,語言表達清晰流暢,有較強的學習能力及分析判斷能力; 有較強的事業(yè)心,有良好的職業(yè)道德操守、團隊精神,踏實穩(wěn)重; 邏輯清晰,責任感強,擅長問題分析和解決,樂于與他人溝通協(xié)作; 抗壓能力強,且具有極強的執(zhí)行力和持續(xù)的推動力。 具體崗位:汽車金融業(yè)務方向 崗位職責:負責公司汽車金融產(chǎn)品的營銷推廣,與B端汽車經(jīng)銷商保持良好的合作關(guān)系; 根據(jù)需求為客戶匹配適合的金融方案,協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù)和流程,提供個性化金融服務; 負責經(jīng)銷商業(yè)務的現(xiàn)場管理和風險控制,初步把控客戶的資質(zhì)情況和真實性,規(guī)避潛在風險; 收集、整理區(qū)域市場的競爭情況,及時傳達給管理層,便于了解區(qū)域的市場運作情況。 薪資待遇:月薪約5-15k +五險+晉升機會+帶薪年假+年底雙薪+節(jié)假日福利+員工體檢等 工作區(qū)域:河池、百色、欽州、崇左、防城港、北海、南寧、來賓廣西區(qū)內(nèi)均可分配 。
    2025-07-05
    張春
    南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
    能接受外出,銷售即可。
    2025-07-05
    張春
    南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
    我們不限專業(yè),不限學歷,只需要你: 應屆畢業(yè)生:作為儲備管理培訓生,接受公司全方位的培訓和鍛煉; 根據(jù)工作安排,在公司相關(guān)業(yè)務、職能部門輪崗,累積實習經(jīng)驗; 邏輯性強,語言表達清晰流暢,有較強的學習能力及分析判斷能力; 有較強的事業(yè)心,有良好的職業(yè)道德操守、團隊精神,踏實穩(wěn)重; 邏輯清晰,責任感強,擅長問題分析和解決,樂于與他人溝通協(xié)作; 抗壓能力強,且具有極強的執(zhí)行力和持續(xù)的推動力。 具體崗位:汽車金融業(yè)務方向 崗位職責:負責公司汽車金融產(chǎn)品的營銷推廣,與B端汽車經(jīng)銷商保持良好的合作關(guān)系; 根據(jù)需求為客戶匹配適合的金融方案,協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù)和流程,提供個性化金融服務; 負責經(jīng)銷商業(yè)務的現(xiàn)場管理和風險控制,初步把控客戶的資質(zhì)情況和真實性,規(guī)避潛在風險; 收集、整理區(qū)域市場的競爭情況,及時傳達給管理層,便于了解區(qū)域的市場運作情況。 薪資待遇:月薪約5-15k +五險+晉升機會+帶薪年假+年底雙薪+節(jié)假日福利+員工體檢等 工作區(qū)域:河池、百色、欽州、崇左、防城港、北海、南寧、廣西區(qū)內(nèi)均可分配 。
    2025-07-05
    張春
    南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
    我們不限專業(yè),不限學歷,只需要你: 應屆畢業(yè)生:作為儲備管理培訓生,接受公司全方位的培訓和鍛煉; 根據(jù)工作安排,在公司相關(guān)業(yè)務、職能部門輪崗,累積實習經(jīng)驗; 邏輯性強,語言表達清晰流暢,有較強的學習能力及分析判斷能力; 有較強的事業(yè)心,有良好的職業(yè)道德操守、團隊精神,踏實穩(wěn)重; 邏輯清晰,責任感強,擅長問題分析和解決,樂于與他人溝通協(xié)作; 抗壓能力強,且具有極強的執(zhí)行力和持續(xù)的推動力。 具體崗位:汽車金融業(yè)務方向 崗位職責:負責公司汽車金融產(chǎn)品的營銷推廣,與B端汽車經(jīng)銷商保持良好的合作關(guān)系; 根據(jù)需求為客戶匹配適合的金融方案,協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù)和流程,提供個性化金融服務; 負責經(jīng)銷商業(yè)務的現(xiàn)場管理和風險控制,初步把控客戶的資質(zhì)情況和真實性,規(guī)避潛在風險; 收集、整理區(qū)域市場的競爭情況,及時傳達給管理層,便于了解區(qū)域的市場運作情況。 薪資待遇:月薪約5-15k +五險+晉升機會+帶薪年假+年底雙薪+節(jié)假日福利+員工體檢等 工作區(qū)域:河池、百色、欽州、崇左、防城港、北海、南寧、來賓廣西區(qū)內(nèi)均可分配 。
    2025-07-05
    張春
    南寧-青秀區(qū)
    一、職位描述 1、任職于司法局批復成立的人民調(diào)解委員會,受法院委派負責承辦金融借款、借款合同及物業(yè)糾紛調(diào)解; 2、負責通過電話、網(wǎng)絡、調(diào)解平臺等方式進行銀行信用卡等金融糾紛案件開展線上調(diào)解工作; 3、負責協(xié)助處理商業(yè)糾紛調(diào)解和談判協(xié)商,及協(xié)助處理企業(yè)風險資產(chǎn)的處置工作,并提交相關(guān)工作報告; 4、與雙方當事人進行溝通、協(xié)商,告知相關(guān)法律風險和法律后果,促使雙方達成一致; 5、及時跟進所負責的業(yè)務溝通管理,完成承辦業(yè)務管理任務目標等相關(guān)工作。 二、任職要求: 1、良好的溝通能力、談判能力、口齒清楚、反應靈敏、邏輯思維清晰; 2、工作態(tài)度積極進取、抗壓能力強、有良好的團隊合作意識,能遵守公司規(guī)章制度; 3、有一定的政策理論水平,熟悉民法、民訴法、人民調(diào)解等相關(guān)法律; 4、工作態(tài)度積極進取、抗壓能力強、有良好的團隊合作意識,能遵守公司規(guī)章制度; 5、具有銀行、證券、期貨、保險等專業(yè)領域知識背景的人士,或法務/金融應屆生優(yōu)先考慮; 6、無犯罪記錄、無不良征信記錄。 三、薪資及福利待遇: 1、【薪資】無責底薪2800+業(yè)績提成+對應激勵津貼 2、【五險】購買:養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險; 3、【禮品】節(jié)假日公司都會發(fā)放禮品,員工生日有部門生日會、現(xiàn)金紅包等 4、【活動】為豐富員工的業(yè)余生活及增進員工對公司的歸屬感,公司不定期進行聚餐、唱歌、戶外、球類等活動 5、【假期】固定月休6天,另外傳統(tǒng)節(jié)日、法定假日、婚假、產(chǎn)假等齊全 6、【晉升】公司沒有空降兵,每位管理者都來自基礎,發(fā)展空間大 晉升空間:組員—實習組長—組長—實習主管—主管。
    2025-07-05
    張威威
    南寧-良慶區(qū)
    一、崗位職責: 1、負責借貸客戶的開發(fā)與跟進; 2、負責貸款客戶的業(yè)務接待及業(yè)務咨詢解答; 3、配合風控部跟蹤客戶還款情況; 4、引導客戶辦理各種信用貸款及抵押擔保類貸款手續(xù),并收集相應客戶資料; 5、負責維護客戶關(guān)系; 6、協(xié)助客戶準備貸款申請資料,密切跟蹤貸款審批情況,收集準備貸款相關(guān)資料并跟進貸款的進度; 7、了解金融機構(gòu)的最新貸款政策、及時向銷售顧問及相關(guān)人員提供政策咨詢服務; 8、協(xié)助上級及時發(fā)現(xiàn)解決各類問題,協(xié)助上級領導制定相關(guān)的改進方案; 9、向上級提供各項金融相關(guān)信息。 二、崗位要求: 1、大專及以上學歷,男女不限,金融、房地產(chǎn)專業(yè)或相關(guān)專業(yè)背景; 2、有金融從業(yè)經(jīng)驗,房地產(chǎn)從業(yè)經(jīng)驗均可; 3、具備良好的溝通能力、客戶服務能力和銷售能力; 4、性格開朗、主動積極、形象好。 三、薪資結(jié)構(gòu):基本工資(固定工資+績效工資)+提成+全勤+工齡,綜合薪資5-10K
    2025-07-05
    許女士
    招聘專員
    南寧-青秀區(qū)-南湖廣場
    崗位職責: 1、負責逾期客戶的上門催收工作; 2、負責對嚴重逾期且催收無效的客戶,收集相關(guān)材料進行起訴。 任職要求: 1、具有專業(yè)的催收話術(shù)及良好的溝通談判能力; 2、有較好的金融風控管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具備一定的法務知識; 4、思路及表達清晰,具備優(yōu)秀的應變、抗壓能力及談判技巧; 5、其他要求:會開車,熟悉辦公軟件。
    2025-06-26
    馬傳澤
    南寧-青秀區(qū)-南湖廣場
    崗位職責: 1、通過系統(tǒng)導出的還款名單,日常以電話、微信和客戶溝通車貸還款,對于溝通無效的,跟蹤車輛GPS,可對車輛進行遠程操控鎖車,或安排外訪人員進行家訪或扣車; 2、日常更新催收臺賬,分析管理客戶的還款情況進行風控; 3、客戶車輛、金融合同的簽訂。 4、車輛合同的歸檔與系統(tǒng)錄入。 5、金融貸款的信審工作。 崗位要求: 1、全日制大專及以上學歷,年齡22-35歲; 2、具有專業(yè)的催收話術(shù)或良好的溝通談判能力; 3、有較好的金融風控經(jīng)驗者優(yōu)先; 薪資待遇: 工作時間:8:30-17:30,周末大小周休息,包午餐 薪資:底薪+提成+工齡工資+全勤+年終獎金 行業(yè)經(jīng)驗:
    2025-06-26
    馬傳澤
    交通銀行太平洋信用卡中心南寧分中心招聘:公司標志 logo
    交通銀行太平洋信用卡中心南寧分中心
    所在行業(yè) 交通/銀行
    成立時間 --
    企業(yè)性質(zhì) 有限責任
    公司規(guī)模 --
    企業(yè)服務
    費用標準
    商務合作
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