職位描述
一、工作內容:
1、熟悉建筑行業市場,綜合分析行業的發展動態、需求變化、競爭對手和客戶反饋方面的準確信息;負責業務的擴展,與客戶保持良好的關系。
2、根據公司整體經營目標,參與制定銷售計劃,參與前期項目策劃思路的確定;
3、根據銷售計劃,參與制定和調整銷售方案(策略)、宣傳推廣方案(策略),并負責具體銷售方案實施;根據公司階段狀況要求或市場反饋,對銷售工作做出策略調整和對策決策;
4、根據公司方針和部門需要,合理設置部門組織結構和崗位,優化工作流程,開發和培養員工能力;做好對銷售節奏及進程的控制工作,督促員工加強學習,組織銷售培訓,支持員工對新的工作方法或流程的實踐;
5、負責溝通上下級及本部門與公司內外部各相關部門的關系,清除部門工作障礙,為本部門工作開展挖掘資源,提高效率,保證銷售進度;
6、配合公司其他部門的工作,為其提供市場預測、反饋及營銷方面的支持。
7、通過創造良好的銷售環境,樹立良好的企業形象;
8、完成公司安排的各項工作。
二、任職要求:
1、教育背景:建筑類、工程類、房地產營銷、市場營銷策劃相關專業大專以上學歷。
2、有較強的口頭表達能力,思路敏捷,有良好的人際溝通能力。
3、工作經驗:3年以上建筑行業業務相關工作經驗,2年以上管理經驗。
4、工作技能:有銷售團隊的管理經驗,有敏銳的市場洞察能力,對銷售工作有深刻認知并喜歡銷售工作,善于外交溝通;有較強的業務,組織、協調和溝通能力。能承受較大的工作壓力,適應一定強度差旅;
三、薪資待遇:
薪資:5000元+提成
福利:員工社保、年休假,國家法定節假日、周末單休
公司簡介
廣西科銳建筑工程有限公司自2008年進入南寧建筑行業以來,公司立足于南寧,項目輻射廣西各地,是一家集建筑設計及裝飾專業設計、施工的多元化公司,擁有一支訓練有素的設計師團隊和質量過硬的工程隊伍。公司自創始以來秉承著“專業規范、誠信誠心、感恩責任”的品牌形象,以誠信、團隊、業績和創新四個基本價值觀,憑借先進的科學管理模式、平實適中的價位、新穎時尚的設計水平、優秀藝精的施工隊伍、精湛細致的施工質量、以及時周到的售后服務,真正實現設計專業化、產品精品化、施工標準化、價格透明化,做到讓客戶放心、省心、貼心、順心、舒心,省時省力更省錢,得到廣大客戶的關注和肯定。
公司以科學的、人性化的管理體系,倡導簡單而真誠的人際關系,以80、90的團隊為主,采取多方位的系統培訓,全面提升設計師、監理及工程人員的服務水平。同時尊重每一位員工的個性和意愿,尊重員工的業績和勞動成果,尊重員工的人品、素質和能力,主張在發展機會面前人人平等。在這里,你不會感覺到懷才不遇。公司不養閑人,但也不會虧待任何一個努力的員工。如果,你是新人我們將給你系統全面的培訓和學習。 歡迎志同道合人士加入,與企業共同成長。 建筑設計案例:廣西民族師范學院教學樓、東澤農牧公司倉儲物流項目、建科院住宅樓、橫縣體育館等。 室內設計施工案例: 商業空間案例:飽氧健身中心、太平洋保險、盛業集團辦公室、維伯英語培訓學校、防城港公寓酒店、王府井辦公室等。 精品家裝案例:山語城別墅、榮和山水美地、盛天公館、綠地國際花都、聯發君瀾等。 員工一入職就有帶薪培訓,全面學習行業知識和產品知識,溝通技能等等,上崗后也會不斷有機會參加各種培訓,團隊每天都有學習,更可以像能力高的老同事學習,學習氛圍非常好!廣闊的升職機會:公司非常提倡員工成長,經理都是基層提升,無限的升職機會。 薪酬制度: 薪酬體系:基本工資+崗位工資+績效工資+工齡工資+福利+提成+獎金+帶薪法定國家節假日+相關福利政策(按部門劃分)。 根據員工的工齡,員工可享受婚假、產假、喪假以及所有法定帶薪節假日。 豐富的福利:繳納五險+節日福利+生日福利+團隊活動福利。 除了為員工繳納養老保險、醫療、工傷、生育、失業保險外,還為員工提供節日禮物,以及團隊建設活動等福利。 辦公地址:南寧市江南區那洪大道37號彰泰新旺角4B505
上班地點
工作地址:
南寧市江南區壯錦大道27號盛天領域3-603 查看上班路線
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- 廣西科銳建筑工程有限公司
- 所在行業 包裝/測繪/建筑
- 成立時間 10年(2014年11月4日)
- 企業性質 有限責任
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