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    職位描述

    負(fù)責(zé)酒店保潔工作。認(rèn)真踏實(shí)。熱愛(ài)崗位。 

    公司簡(jiǎn)介

    廣西和榮酒店管理有限公司,前身為 “廣西南寧和雅食品有限責(zé)任公司”,與廣西和榮酒店管理為兄弟公司,成立于2007年,同屬于香港依東國(guó)際投資公司在內(nèi)地的子公司。現(xiàn)因公司發(fā)展規(guī)模擴(kuò)大。我們努力打造旅游工藝品和名勝景區(qū)知名品牌,公司有專業(yè)的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),營(yíng)銷策劃團(tuán)隊(duì)和銷售團(tuán)隊(duì),歡迎有活力有夢(mèng)想的您加入我們的團(tuán)隊(duì),這里有實(shí)現(xiàn)您夢(mèng)想的沃土,有學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的巨大空間,期待您的加入。
    公司視人才為企業(yè)發(fā)展的源動(dòng)力,依靠“精誠(chéng)團(tuán)結(jié)”和“人盡其用”的企業(yè)文化,構(gòu)建成一個(gè)合作緊密的矩形化團(tuán)隊(duì),并引進(jìn)先進(jìn)的管理模式、良好的激勵(lì)機(jī)制,為每一位員工提供優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn),設(shè)計(jì)良好的職業(yè)發(fā)展道路,使每一位員工都能與公司共同成長(zhǎng)。
    同時(shí),為了給員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,突出企業(yè)對(duì)員工的關(guān)愛(ài)意識(shí),激勵(lì)員工積極進(jìn)取,公司還制定了一系列完善的福利和獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,如績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)、年終獎(jiǎng)勵(lì)等。

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    可能感興趣的職位

    南寧-青秀區(qū)-海浪灣商業(yè)廣場(chǎng)
    1:協(xié)助客房經(jīng)理做日常管理工作 2:有經(jīng)驗(yàn)從事客房主管/領(lǐng)班級(jí)別一年以上工作經(jīng)驗(yàn) 3:日常安排客房服務(wù)員的工作,合理調(diào)配好人員使用 4:保證客房清潔質(zhì)量及物品補(bǔ)充,擺放達(dá)到要求,設(shè)施情況良好 5:每周日休息,包吃包住,五險(xiǎn),有晉升空間
    2025-07-19
    張奇麗
    客房主管
    4000-5000元
    南寧-江南區(qū)-南寧華南城
    崗位:客房主管 崗位職責(zé): 1、通知上下傳達(dá) 2、客房部員工排班、工作分配 3、查房、偶爾協(xié)助做房 4、員工培訓(xùn)、班前會(huì)等 ; 保證客房部工作正常運(yùn)轉(zhuǎn) 崗位要求: 1、25-38歲 (男女不限) 有客房服務(wù)或客房管理工作經(jīng)驗(yàn)1年以上 2、性格開(kāi)朗、有較強(qiáng)的交際能力與團(tuán)隊(duì)意識(shí) 3、熟悉電腦基礎(chǔ)操作,會(huì)信息錄入等 上班時(shí)間: 8:30~17:00 月休4天 薪資:4000~5000 據(jù)經(jīng)驗(yàn)面談 薪資架構(gòu):底薪+提成+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼 1、包吃4餐包住+五險(xiǎn) 2、節(jié)假日福利、年終獎(jiǎng)等 3、工作環(huán)境好、同事團(tuán)結(jié)友愛(ài) 4、住宿小區(qū)公寓式,配套設(shè)施齊全、入職可安排住宿 5、定期員工免費(fèi)培訓(xùn)、有良好的晉升空間 南寧地址:南寧市江南區(qū)沙井大道56號(hào)維也納國(guó)際酒店華南城店(面試請(qǐng)到負(fù)一樓人事部) 職位招聘1-2人
    2025-07-19
    黃女士
    南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
    負(fù)責(zé)客房部的管理工作 要求有客房主管工作經(jīng)驗(yàn)或2年客房領(lǐng)班工作經(jīng)驗(yàn)。
    2025-07-17
    30834100@qq.com
    南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
    負(fù)責(zé)客房部的管理工作 要求有客房主管工作經(jīng)驗(yàn)或2年客房領(lǐng)班工作經(jīng)驗(yàn)。
    2025-07-17
    30834100@qq.com
    南寧-青秀區(qū)
    工作要求: 1. 組織和安排客房的清潔工作,嚴(yán)格按照公司標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行衛(wèi)生巡查。 2. 協(xié)助店長(zhǎng)做好客房部的日常管理工作,定期向店長(zhǎng)匯報(bào)工作。 3. 根據(jù)部門(mén)工作計(jì)劃,帶領(lǐng)員工積極完成各項(xiàng)接待任務(wù)和經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。 4. 負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn),布草,客房易耗品的管理和盤(pán)點(diǎn)。 5. 負(fù)責(zé)下屬員工規(guī)范服務(wù)和工作流程的檢查工作,不斷提高客房服務(wù)質(zhì)量。 6. 負(fù)責(zé)了解賓客對(duì)客房服務(wù)質(zhì)量的意見(jiàn)或建議,并及時(shí)作出相應(yīng)的匯報(bào)與調(diào)整,最大限度地滿足賓客的需求。 7. 負(fù)責(zé)向下屬員工下達(dá)工作指標(biāo)和工作任務(wù),并指導(dǎo)其工作。 8. 負(fù)責(zé)對(duì)下屬員工進(jìn)行工作技能培訓(xùn)和考核,提高部門(mén)員工的專業(yè)工作技能。 任職資格: 1、要求有酒店客房主管經(jīng)驗(yàn)2-3年 ; 2、服從公司制度,配合店長(zhǎng)完成下達(dá)的工作安排 ; 3、熟悉客房倉(cāng)庫(kù)管理 ; 4、能合理安排部門(mén)工作,定期進(jìn)行查房,善于管理部門(mén)人員; 薪資待遇: 月薪資3580-4500,具體需*** 底薪+績(jī)效+妝補(bǔ)+全勤+提成+門(mén)店超額獎(jiǎng)勵(lì)
    2025-07-14
    潘*士
    南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈
    工作簡(jiǎn)介及其它要求: 1、兩年以上任職酒店客房主管或經(jīng)理的工作經(jīng)驗(yàn), 2、有較強(qiáng)的衛(wèi)生質(zhì)量管理意識(shí)及工作協(xié)調(diào)能力,客觀積極向上,具備培養(yǎng)下屬的職業(yè)能力; 3、負(fù)責(zé)客房管理工作,督促標(biāo)準(zhǔn)化管理。 職位晉升通道:客房主管-客房經(jīng)理-副店長(zhǎng)-店長(zhǎng) 工作地點(diǎn):廣西南寧市內(nèi)各酒店
    2025-07-13
    南寧-青秀區(qū)
    1、有1年以上客房主管/客房領(lǐng)班級(jí)別以上的工作經(jīng)驗(yàn); 2、有責(zé)任心,能服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排; 3、日常安排客房服務(wù)員的工作,合理調(diào)配好人員使用; 4、檢查客房員工的儀表儀容; 5、保證客房清潔質(zhì)量及物品補(bǔ)充、擺放達(dá)到要求、設(shè)施情況良好; 月休4天,薪資3500-4500 ,包吃包住,有晉升空間
    2025-07-13
    趙女士
    南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家
    一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo)客房部的計(jì)劃、組織和開(kāi)展工作。 2、負(fù)責(zé)督導(dǎo)和培訓(xùn)下屬員工的工作,確保客房部各崗位的工作符合酒店要求。 3、負(fù)責(zé)園區(qū)的綠化管理。 二、任職資格 1、2年以上酒店同崗位工作經(jīng)驗(yàn),具有連鎖酒店相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、熟悉和了解酒店各部門(mén)服務(wù)及管理流程; 3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、管理能力及較強(qiáng)的抗壓能力; 4、能熟練使用電腦辦公軟件。
    2025-07-10
    廣西和榮酒店管理有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
    廣西和榮酒店管理有限公司
    所在行業(yè) 酒店
    成立時(shí)間 --
    企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
    公司規(guī)模 --
    企業(yè)服務(wù)
    費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
    商務(wù)合作
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