防損部經(jīng)理

招聘條件: 1、25周歲以上,學(xué)歷不限,能吃苦耐勞、誠(chéng)實(shí)守信、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),有職業(yè)道德操守。 2、想要不斷挑戰(zhàn)自己,對(duì)目標(biāo)有執(zhí)著追求,有強(qiáng)烈的企圖心,對(duì)成功有堅(jiān)定的信念。 3、具備良好的溝通、表達(dá)能力及學(xué)習(xí)能力、敢于挑戰(zhàn)高薪、能夠承受壓力、富有激情和團(tuán)隊(duì)精神。

崗位職責(zé)： 1、制定目標(biāo)、計(jì)劃的執(zhí)行與管 2、展廳現(xiàn)場(chǎng)管理：檢查展廳5S（整理、整頓、清潔、清掃及素養(yǎng)）管理和展車的維護(hù)與管理，并執(zhí)行檢查接待禮儀規(guī)范。負(fù)責(zé)展廳銷售流程的貫徹執(zhí)行與檢核。?車輛及周邊商品的銷售管理。依照規(guī)定執(zhí)行并檢查車輛與輔助商品銷售作業(yè)流程。支持和協(xié)助銷售人員開(kāi)展業(yè)務(wù) 3、客戶管理：對(duì)客戶管理報(bào)表及系統(tǒng)進(jìn)行日常檢查并回訪客戶。 任職要求： 1、學(xué)歷及資質(zhì) 2、?正規(guī)院校大專以上學(xué)歷 3、?具有汽車4S店展廳經(jīng)理管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu) 4、?良好的人際交往和溝通能力，較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力 5、品德優(yōu)良，為人正直，具有良好的親和力，形象氣質(zhì)佳

負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品地推轉(zhuǎn)化 負(fù)責(zé)公司地推銷售整體運(yùn)營(yíng) 負(fù)責(zé)公司依托人員培訓(xùn)

崗位職責(zé)及要求： 1、全面負(fù)責(zé)樓面的管理和服務(wù)工作，保證營(yíng)業(yè)場(chǎng)所的正常運(yùn)營(yíng)； 2、負(fù)責(zé)部門(mén)規(guī)章制度的執(zhí)行與落實(shí)，負(fù)責(zé)部門(mén)營(yíng)銷計(jì)劃的制定與實(shí)施； 3、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓、客戶溝通能力，擁有較強(qiáng)的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力； 4、男女不限，具備同崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn)

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助銷售總監(jiān)制定并更新展廳銷售戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃； 2、協(xié)助銷售總監(jiān)制定和完善部門(mén)工作計(jì)劃，管理制度，業(yè)務(wù)流程； 3、銷售顧問(wèn)的計(jì)劃分解和工作分配； 4、對(duì)銷售顧問(wèn)提供專業(yè)知識(shí)與技能培訓(xùn)； 5、跟蹤和控制銷售計(jì)劃完成的進(jìn)度。 任職要求: 1、兩年以上營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)，有汽車4S店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、具備良好的組織能力、溝通能力和培訓(xùn)能力； 3、有較強(qiáng)的銷售技巧，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力； 4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心，抗壓能力強(qiáng)； 5、持有C1駕照，且能熟練駕車。

大專及以上文憑 有家居建材銷售運(yùn)營(yíng)實(shí)操者優(yōu)先

熟悉五金行業(yè)，要求有照明 墻壁開(kāi)關(guān) 移動(dòng)排插相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)，能快速上手熟悉產(chǎn)品，表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)溝通能力及交際技巧,服從公司管理安排 工作要求: 1.上下班拍照打卡，不早退不遲到 2.完成公司紅圈打卡要求 3.負(fù)責(zé)住家附近20公里內(nèi)的網(wǎng)點(diǎn)維護(hù) 4.開(kāi)發(fā)新客戶，負(fù)責(zé)現(xiàn)有網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)與售后。

客戶成功–崗位職責(zé) 1.商家建聯(lián)：按照行業(yè)或經(jīng)營(yíng)特性，付費(fèi)商家“建聯(lián)”，基礎(chǔ)考核100%達(dá)標(biāo)，在付費(fèi)后1-30天內(nèi)，協(xié)助商家完成商城認(rèn)證、順利上手、成交。 2.運(yùn)營(yíng)指導(dǎo)：通過(guò)跟蹤商家數(shù)據(jù)指標(biāo)，針對(duì)性輸出運(yùn)營(yíng)解決方案、提升商家自運(yùn)營(yíng)能力，90天5000元GMV考核達(dá)標(biāo)，3個(gè)月后，保持3000元/月增長(zhǎng)。 3.咨詢服務(wù)：主動(dòng)、積極解決所負(fù)責(zé)商家的經(jīng)營(yíng)思路、營(yíng)銷玩法等問(wèn)題。 4. 增值服務(wù): 通過(guò)運(yùn)營(yíng)定期指導(dǎo)，幫助商達(dá)到預(yù)期效果，對(duì)其進(jìn)行二次開(kāi)發(fā)，創(chuàng)造價(jià)值或合作。 5. 完成續(xù)簽: 對(duì)服務(wù)商家，給到期前5個(gè)月的客戶做好分層服務(wù)跟進(jìn)，以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來(lái)100%完成客戶續(xù)簽。 6. 工作方式：線上運(yùn)營(yíng)服務(wù)，如特殊情況，偶爾需線下上門(mén)拜訪指導(dǎo)服務(wù)。 任職要求 1.大專以上學(xué)歷，有1-2年以上移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的商家服務(wù)/運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)或者電子商務(wù)經(jīng)驗(yàn)等(適應(yīng)能力突出可特例)，具備saas軟件服務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.有線下零售商家服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，生鮮果蔬、蛋糕烘培、3C數(shù)碼、日用百貨行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.具有業(yè)務(wù)敏感度，思路清晰，有較強(qiáng)的溝通能力，一定的數(shù)據(jù)分析能力，協(xié)調(diào)利用各方資源； 5.有較強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)力、執(zhí)行力，結(jié)果導(dǎo)向； 3.陽(yáng)光開(kāi)朗、外向，熱愛(ài)溝通； 6.可接受本地商家線下拜訪的工作方式，可接受出差

1.接待來(lái)訪客戶，詳細(xì)與客戶講解樓盤(pán)信息

1、外拓市場(chǎng)，尋找有意向客戶，指引到售樓部 2、維護(hù)市場(chǎng)，開(kāi)發(fā)市場(chǎng)