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    職位描述

    工作要求及待遇:
    1、工作地點(diǎn):南寧市淡村路24-9號(hào)
    2、底薪+社保+評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì)
    3、五天工作制,行政班,雙休,節(jié)假日?qǐng)?zhí)行國(guó)家規(guī)定。
    崗位職責(zé):
    1.收發(fā)、整理和保管文件檔案資料;
    2.處理有關(guān)法律問(wèn)題的來(lái)信、來(lái)訪,解答簡(jiǎn)單的法律詢問(wèn),代寫簡(jiǎn)單的法律文書;
    3.協(xié)助律師調(diào)查取證、抄寫文書、摘錄案卷材料、會(huì)見被告或當(dāng)事人,送達(dá)文件及辦理其他輔助性工作;
    4 .協(xié)助律師辦理案件,在出庭時(shí)負(fù)責(zé)做開庭記錄,傳遞文件證據(jù)等;
    5 .撰寫相關(guān)法律文件,如:起訴書,答辯狀,談話記錄,當(dāng)事人聲明書等;
    6 .負(fù)責(zé)日常律師與客戶之間的溝通工作。
    任職條件:
    高等院校(系)法律專科畢業(yè)生和中等法律學(xué)校畢業(yè)生見習(xí)1年期滿,經(jīng)考核,初步掌握法律基礎(chǔ)知識(shí),了解律師各項(xiàng)業(yè)務(wù)的內(nèi)容及工作程序,能完成律師業(yè)務(wù)中的各項(xiàng)輔助性工作。

    公司簡(jiǎn)介

    昊強(qiáng)法律隸屬于廣西昊鵬咨詢有限公司.提供最省錢的高端法律服務(wù).經(jīng)過(guò)5年的經(jīng)營(yíng)考驗(yàn).2016年進(jìn)駐綠地中心.昊強(qiáng)法律將攜手綠地.致力于打造國(guó)內(nèi)高端法律服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)者品牌.目前.公司廣納賢才.誠(chéng)邀法律等專業(yè)人才前來(lái)交流洽談.共創(chuàng)昊強(qiáng)法律新輝煌.

    昊強(qiáng)法律客戶服務(wù)中心40****9033

    南寧地區(qū)招聘專線:行政0771-****392

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    五象新區(qū)綠地中心7#905

    2.昊強(qiáng)法律?南寧客服中心:

    南寧市江南區(qū)淡村路17-6號(hào)

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    上班地點(diǎn)

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    律師助理
    10000-11000元
    南寧-青秀區(qū)
    職位:律師助理/出庭法務(wù)人員/合作法律工作者/合作律師 ? 基本要求: 1、兼職/專職/合作模式,均可,但專職的必須聽從統(tǒng)一安排。 2、法學(xué)專業(yè),或具有基礎(chǔ)法律知識(shí),或法院離職的書記員,或具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力 3、(律師助理/出庭法務(wù)人員)未通過(guò)司法考試,或已經(jīng)通過(guò)司法考試但尚未申請(qǐng)律師執(zhí)業(yè)證; 4、(合作法律工作者/合作律師)具有法律工作者證、執(zhí)業(yè)資格證書 ? 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)本省內(nèi)各地法院案件的出庭應(yīng)訴; 2、需按照法院規(guī)定的開庭時(shí)間及時(shí)參加庭審活動(dòng); 3、與法院良性溝通。 4、不負(fù)責(zé)整理任何案件資料,不負(fù)責(zé)立案,主要只負(fù)責(zé)出庭應(yīng)訴。 5、若已接收委托,沒按時(shí)開庭導(dǎo)致法院駁回訴訟的,出現(xiàn)一個(gè)案件扣3個(gè)案件的提成,以及帶來(lái)的訴訟費(fèi)、保全費(fèi)、訴訟保全保險(xiǎn)費(fèi)等成本費(fèi)用。 ? 出勤:不打卡、不規(guī)定上下班時(shí)間 試用期:1-2個(gè)月,可以提前轉(zhuǎn)正。 ? 待遇: 1、兼職/試用期/僅合作的法律工作者和律師:計(jì)件,300元/個(gè)案件(不含差旅費(fèi)) 2、專職轉(zhuǎn)正后/合作律師變更為本所執(zhí)業(yè)律師的:底薪+提成,不低于6000元-8000元/月(優(yōu)秀者可以進(jìn)一步詳談待遇,律師待遇高于助理)。 3、提供后續(xù)長(zhǎng)久、廣闊的合作機(jī)會(huì)與成長(zhǎng)空間。 其他條件:不限 ?
    2025-07-16
    熊智瑤
    南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
    大專以上 20-35歲
    通過(guò)電話形式,協(xié)助銀行處理信用卡逾期客戶的賬單分期手續(xù),申請(qǐng)金額減免及整理訴訟客戶材料,并按時(shí)提醒督促客戶按協(xié)議還款。無(wú)需外跑,不需自己找客戶,無(wú)任何銷售性質(zhì)。 要求:熟練電腦操作基本流程、熟練操作辦公軟件, 良好的溝通能力、邏輯思維清晰、反應(yīng)靈敏、工作態(tài)度積極進(jìn)取、抗壓能力強(qiáng)、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),服從管理安排、 有信用卡催收、客服經(jīng)驗(yàn)、銷售、電銷等相關(guān)的電話業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用、 無(wú)犯罪記錄、無(wú)不良征信記錄。 待遇福利: 1、 薪資:無(wú)責(zé)任底薪2700—3200+績(jī)效提成+獎(jiǎng)金+工齡工資,綜合薪資4500--10000,上不封頂 2、 保險(xiǎn):為錄用員工購(gòu)買五險(xiǎn)(醫(yī)保、社保、工傷、生育、失業(yè)); 3、 假期:國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日一律依規(guī)定帶薪享受放假; 4、 帶薪年假:?jiǎn)T工工作滿一年享受每年5天的帶薪年休假; 5、活動(dòng):不定期組織聚餐、旅游、團(tuán)建等活動(dòng); 6、上班時(shí)間:上午9:00-12:00,下午13:30-18:30,大小周 7、福利待遇:試用期2個(gè)月,底薪+提成+獎(jiǎng)金+生日福利 8、其他福利:節(jié)日福利、員工生日福利; 帶薪培訓(xùn):為錄用員工提供系統(tǒng)的培訓(xùn); 晉升機(jī)制:廣闊的職業(yè)能力提升平臺(tái),公平的晉升機(jī)制。
    2025-07-15
    李女士
    行政人事
    律師助理
    2000-3000元
    南寧-邕寧區(qū)
    一、崗位職責(zé): 1、籌備整理訴訟的必要證據(jù)及文件; 2、負(fù)責(zé)處理訴訟事宜并對(duì)提交訴訟案件的進(jìn)程進(jìn)行跟蹤記錄,并及時(shí)匯報(bào); 3、法律文書的制作。 4、協(xié)助做好工作計(jì)劃、工作安排,完成上級(jí)交辦的其他工作。 5、若具備較強(qiáng)能力者派入駐點(diǎn)值班,向群眾提供法律咨詢服務(wù),為群眾化解糾紛。 6、工作自主空間大,可發(fā)揮自身法律相關(guān)工作各方面強(qiáng)項(xiàng)及能力。 二、任職資格: 1、有法律行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者或者法學(xué)本科優(yōu)先,不要求有律師執(zhí)業(yè)資格證; 2、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、責(zé)任心和執(zhí)行力,工作嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、積極主動(dòng); 3、文字功底扎實(shí),有較強(qiáng)的公文寫作能力,熟練掌握office或wps辦公軟件,能靈活運(yùn)用Excel表格進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分類匯總; 4、勇于挑戰(zhàn)高薪。 三、福利待遇 1、具有競(jìng)爭(zhēng)力的基本工資:主辦律師會(huì)根據(jù)員工的工作經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)能力等因素確定合理以及提高工資水平。 2、績(jī)效獎(jiǎng)金:根據(jù)員工的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)成果發(fā)放績(jī)效獎(jiǎng)金,激勵(lì)員工積極工作,為團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造更大的價(jià)值,提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)和晉升空間。 3、按照國(guó)家法律規(guī)定的工作時(shí)間(雙休、國(guó)家法定節(jié)假日) 上班時(shí)間:8:00-12:00,15:00-18:00 工作地點(diǎn):南寧市邕寧區(qū)良堤路6號(hào)南寧萬(wàn)達(dá)茂E5棟26樓
    2025-07-15
    覃水蓮
    律師助理
    3000-5000元
    南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
    南寧狀先生法律咨詢有限公司
    專業(yè)服務(wù)/咨詢
    【老帶新-師徒制】沒有經(jīng)驗(yàn)沒關(guān)系,進(jìn)來(lái)就有師傅帶 【可晉升】快速上手、能力達(dá)到可晉升法務(wù) 崗位職責(zé): 1整理、分析案件材料; 2輔助法務(wù)人員進(jìn)行網(wǎng)上立案; 3撰寫基礎(chǔ)法律文書; 3與內(nèi)部人員對(duì)接、溝通; 4領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。 任職要求: 1法學(xué)專業(yè)畢業(yè)或有法學(xué)基礎(chǔ)(硬性要求) 2有責(zé)任感,對(duì)待工作態(tài)度認(rèn)真,可以準(zhǔn)確認(rèn)識(shí)到自己的工作職責(zé),做好分內(nèi)工作; 3有較強(qiáng)的邏輯性、思考能力及解決問(wèn)題的能力; 4有良好的學(xué)習(xí)能力,態(tài)度端正,可以一邊工作一邊學(xué)習(xí)一邊提升自己; 5有律所經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先、具有基本法律文書撰寫能力者優(yōu)先。 薪資待遇及福利: 1底薪2500-3000+提成,提成區(qū)間500-2000,上不封頂,多勞多得,綜合薪資3000-5000,具體*** 2五險(xiǎn)+雙休; 3國(guó)家法定節(jié)假日休假,周末雙休,法定節(jié)假日帶薪日帶薪; 4上班時(shí)間:9:00-12:00 14:00-18:00 周一到周五,中午2小時(shí)休息時(shí)間; 5公司年輕化、文化氛圍輕松、同事相處融洽,有不定期團(tuán)建、過(guò)節(jié)禮品、生日會(huì)及禮品、節(jié)日禮品、春節(jié)利是等。
    2025-07-13
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