職位描述
（1）負責高校書店的各類宣傳活動的策劃及實施，拓展銷售渠道;
（2）負責店面空間氛圍的營造及管理，發展并維護體驗中心各項活動的宣傳廣告；
（3）負責店面所管轄區域圖書的陳列、庫存管理及商品品質管理；
（4）負責店面的收銀、顧客咨詢、查找商品等事物，為顧客提供舒適優質的服務，適時解答疑問并作適當產品推薦；
（5）配合店內的各種活動執行以及勤雜事物；
（6）完成店面其他日常工作。
公司簡介
??????廣西新華書店集團有限公司是廣西唯一具有圖書報刊國內總發行資格的大型文化企業，也是廣西唯一通過ISO9001∶2008質量管理體系認證的出版物發行企業。多年來，在“科學管理、誠信守約、安全準確、迅速經濟”方針指導下，開拓進取，艱苦奮斗，取得了較好的社會效益和一定的經濟效益，先后獲得“全國服務業500強企業”、“全國AAA物流企業”、“自治區級精神文明單位”、“廣西十大最具社會責任感企業”等榮譽。
??????廣西新華傳文大中專教材有限公司（下稱“新華傳文公司”）是廣西新華書店集團有限公司的全資子公司，成立于2010年5月，主營業務為大中專教材發行、團購圖書業務以及經營高校書店。與其他同行企業相比，新華傳文公司擁有突出的“人無我有”的五大優勢——“教材貨源采集優勢”、“教材發行渠道優勢”、“教材發行服務優勢”、“教材發行專業化人才優勢”、“教材發行信息技術優勢”。開業以來，新華傳文公司充分利用這五大優勢，為眾多的大中專院校提供了優質高效的教材發行服務，得到了客戶們的認可和好評。
??????廣西新華傳文大中專教材有限公司是獨立的法人單位，共有員工36人。其中本科以上學歷20人，大專學歷13人，擁有出版物高級發行資質11人。新華傳文公司組織機構為一室三科:總經理室、財務科、業務科（含推廣部、市場部、采購部）、綜合科。現招募若干名校園書店店長及營業員；閱讀體驗中心圖書專員等。
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電信營業廳店長5000-6000元南寧-青秀區廣西鑫亞速商貿有限責任公司通信/電信運營、增值服務崗位職責： 1、全面主持店面的管理工作，嚴格執行公司的各項營銷策略和業務指引； 2、根據公司下達的各項任務,做好門店指標的個人分解，并帶領團隊完成； 3、熟練掌握電信業務的受理流程，熟悉各類商品的性能和賣點，定期對廳店員工進行相關培訓； 4、負責店面商品的需貨、上柜、陳列、銷售等工作，及時準確完成公司商品進銷存系統的操作； 5、維護店面形象做好清潔衛生工作，為客戶提供良好的環境及優質的服務； 6、能夠妥善處理顧客投訴和服務工作中所發生的各種矛盾。 任職資格： 1、大專及以上學歷,專業不限；3年以上零售店面管理工作經驗； 2、具有較好的團隊管理、客戶管理、商品管理的能力，善于學習，勇于擔當； 3、溝通能力良好，為人正直，能夠承受較大的工作強度和工作壓力； 4、年齡35歲以下。 工薪：基礎+績效+提成+獎勵8小時前
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河池護理店長4000-7000元南寧-良慶區-新加坡城1、崗位職責： （1）全面主持店面的管理工作,配合總部各項營銷策略的實施； （2）完成公司下發的各項任務和指標， （3）負責門店日常運營； （4）負責店員的日常管理； （5）負責完成總部要求的店面經營業績； （6）協助顧客接待、監督指導店員促單； （7）顧客信息的收集、客情維護； （8）負責門店各項報表的整理、審核、上報； 2、崗位要求： （1）有一定的醫學基礎或者銷售經驗，熱愛學習； （2）親和力強，具備較強的語言表達能力、溝通能力、責任心強； （3）善于合理安排工作和制定計劃； （4）形象氣質佳，服從公司管理； （5）有2年以上店面管理工作經驗，懂營銷、拓客、引流，具備個人銷售及銷售管理專長； （6）有門店店長管理或鼻炎館門店管理經驗者優先； （7）精通團隊管理、客戶管理，熟悉店務各項流程的制定、執行； 3、崗位薪酬： （1）工資結構：底薪3000-5000元/月+提成（按公司規定執行）；月綜合工資5000-12000+，上不封頂； （2）試用期3個月，試用期底薪3000元/月，轉正后底薪根據個人能力增幅； 4、工作時間： （1）每月休息4天，每周休息1天； （2）兩班制（實際上班時間以門店為準），早班8:30-17:30，晚班13:00-20:30，法定節假日輪休；8小時前
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服裝店長6000-10000元南寧-江南區廣西悅放商貿有限公司貿易/進出口崗位職責： 1、能夠負責店鋪運營管理及品牌形象管理； 2、確保按時按質達成公司月度/年度的各項銷售指標； 3、負責門店人員管理、組織分工、工作監督、打造團隊凝聚力； 4、做好門店人員培訓及人員培養。 任職要求： 1、有零售女裝店長經驗； 2、熱愛服裝、具備審美、懂得穿搭、形象良好； 3、有強烈的領導力和團隊管理能力，能夠刺激員工達到銷售目標； 4、邏輯思維清晰，有良好的溝通和人際交往技能，能夠與團隊和客戶建立良好的關系； 5、熟悉服裝行業的市場動態和銷售者需求。 6、年齡25-45歲 福利薪資待遇： 1、薪資結構：底薪+個人提成+店鋪提成+團隊達標獎勵，綜合薪資6000-10000K 2、定期團建、免費培訓、節日福利，生日福利 3、晉升空間：店長-督導-經理 4、全勤獎、年終獎8小時前
謝濤
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女裝店長5000-10000元南寧-江南區廣西悅放商貿有限公司貿易/進出口崗位職責： 1、能夠負責店鋪運營管理及品牌形象管理； 2、確保按時按質達成公司月度/年度的各項銷售指標； 3、負責門店人員管理、組織分工、工作監督、打造團隊凝聚力； 4、做好門店人員培訓及人員培養。 任職要求： 1、有零售女裝店長經驗； 2、熱愛服裝、具備審美、懂得穿搭、形象良好； 3、有強烈的領導力和團隊管理能力，能夠刺激員工達到銷售目標； 4、邏輯思維清晰，有良好的溝通和人際交往技能，能夠與團隊和客戶建立良好的關系； 5、熟悉服裝行業的市場動態和銷售者需求。 6、年齡25-45歲 福利薪資待遇： 1、薪資結構：底薪+個人提成+店鋪提成+團隊達標獎勵，綜合薪資6000-10000K 2、定期團建、免費培訓、節日福利，生日福利 3、晉升空間：店長-督導-經理 4、全勤獎、年終獎8小時前
謝濤
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體驗店店長6000-8000元南寧-青秀區廣西天昌投資有限公司金融/投資/證券主要職責： 1、制定體驗店管理制度； 2、體驗店日常工作管理； 3、體驗店運營方案制定和監督執行； 4、配合公司其他部門團隊完成相應工作； 5、帶領體驗店團隊完成公司下達的任務和指標。 任職要求： 1、大專及以上，市場營銷或工商管理專業優先； 2、熟悉酒類體驗館管理和運營工作或者熟悉茶樓管理和運營工作且對酒有一定了解，有3年以上店面管理和運營工作經驗； 3、具有較好的溝通、協調、組織和領導能力，能夠有效地管理團隊和協調各部門資源； 4、熟練使用辦公軟件和營銷工具； 5、25至35周歲，身高165以上，形象氣質佳。 工作地點：青山府（青秀區） 薪酬福利：基本工資6-8K+提成+五險 面試地點：青秀區天昌廣場8小時前
陳先生
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服裝品牌店店長6000-10000元南寧-江南區廣西悅放商貿有限公司貿易/進出口崗位職責： 1、能夠負責店鋪運營管理及品牌形象管理； 2、確保按時按質達成公司月度/年度的各項銷售指標； 3、負責門店人員管理、組織分工、工作監督、打造團隊凝聚力； 4、做好門店人員培訓及人員培養。 任職要求： 1、有零售女裝店長經驗； 2、熱愛服裝、具備審美、懂得穿搭、形象良好； 3、有強烈的領導力和團隊管理能力，能夠刺激員工達到銷售目標； 4、邏輯思維清晰，有良好的溝通和人際交往技能，能夠與團隊和客戶建立良好的關系； 5、熟悉服裝行業的市場動態和銷售者需求。 6、年齡25-45歲 福利薪資待遇： 1、薪資結構：底薪+個人提成+店鋪提成+團隊達標獎勵，綜合薪資6000-10000K 2、定期團建、免費培訓、節日福利，生日福利 3、晉升空間：店長-督導-經理 4、全勤獎、年終分紅8小時前
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2025-08-07
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【防城港】-桂二老壇酸菜魚-店長5000-9000元南寧-青秀區-摩卡生活館廣西千意餐飲管理有限公司餐飲業職位描述 1、完成店面銷售營業額目標； 2、制定每月店面（線上、線下）營銷計劃； 3、店面各項標準的執行、監督、和管理； 4、店面日常人員的溝通、管理、排班； 5、店面日常客訴的處理； 職位要求： 1、有2年以上餐飲門店店長的管理經驗 2、擅長管控門店運營成本 3、擅長標準化出品管理 4、對待顧客熱情耐心，對待同事團結友愛2025-08-07
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- 所在行業 財務/圖書
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