職位描述
崗位職責(zé):
1、協(xié)助開展各類銷售培訓(xùn)會(huì)議,如農(nóng)技會(huì)議、工作協(xié)調(diào)會(huì)、農(nóng)事服務(wù)聯(lián)盟會(huì)議、農(nóng)資集采會(huì)議等。
2、對(duì)農(nóng)業(yè)信息進(jìn)行業(yè)務(wù)系統(tǒng)分析;
3、配合業(yè)務(wù)人員進(jìn)行營銷及商務(wù)培訓(xùn);
4、協(xié)助各部門的相關(guān)商務(wù)活動(dòng)。
崗位要求:
1、邏輯思維清晰,較強(qiáng)的演講談判能力、組織能力、會(huì)務(wù)管理能力。
2、具有金融/保險(xiǎn)演講培訓(xùn)授課經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、熱愛農(nóng)業(yè),學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
4、適應(yīng)出差,有駕照;
公司簡介
公司簡介: 隨著改革開放的深入.我國已進(jìn)入社會(huì)主義新時(shí)代.經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的今天.人民生活水平的不斷提高.消費(fèi)觀念已經(jīng)從“吃飽.吃好”向“吃出營養(yǎng).吃出健康”轉(zhuǎn)變.中國大健康產(chǎn)業(yè)迎來了飛速發(fā)展的黃金期. 廣西壯安農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司本著“以品控為核心.發(fā)展大健康產(chǎn)業(yè)”的宗旨和理念.2018年8月8日在南寧金橋國際農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場注冊成立.壯安以確保消費(fèi)者健康為責(zé)任.以股份制.聯(lián)合.產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展線路.適時(shí)多元發(fā)展為戰(zhàn)略.整合廣西地理標(biāo)志農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地.選用優(yōu)質(zhì)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料.采用先進(jìn)的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù).采取精準(zhǔn)的溯源體系.以基地參股公司.公司參股基地的雙管雙控機(jī)制.制定壯安標(biāo)準(zhǔn).確保農(nóng)產(chǎn)品源頭安全為己任的綜合型高端農(nóng)產(chǎn)品營運(yùn)平臺(tái). 目前壯安已建立南丹黃臘李基地300畝.包谷李生產(chǎn)基地300畝.陽朔金桔基地100畝.永福羅漢果基地150畝.西林沙糖桔基地200畝.上林沃柑.茂谷柑基地200畝.目前正在與容縣沙田柚.樂業(yè)獼猴桃.荔浦芋.恭城月柿.龍灘珍珠李.百色芒果.平樂石崖茶.上林大米.鹿寨蜜橙.東蘭黑米等多個(gè)廣西地理標(biāo)志產(chǎn)品基地對(duì)接.計(jì)劃三年內(nèi)整合廣西地理標(biāo)志產(chǎn)品30-50個(gè).為廣西地理標(biāo)志產(chǎn)品打造一個(gè)高端市場平臺(tái).
公司采取雙向管控模式進(jìn)行嚴(yán)格的質(zhì)量管理體系.以“大健康+互聯(lián)網(wǎng)”實(shí)施O2O.B2B.B2C商業(yè)模式.創(chuàng)建壯安農(nóng)業(yè)1+5工程體系: 一品:壯安高端農(nóng)產(chǎn)品品牌 一標(biāo):壯安高端農(nóng)產(chǎn)品等級(jí)標(biāo)準(zhǔn) 一體系:壯安品控體系 一園:壯安高端農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園 一網(wǎng):壯安農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)紀(jì)人信息平臺(tái) 一會(huì)所:壯安高端農(nóng)產(chǎn)品體驗(yàn)會(huì)所 壯安以“品控為根 天下壯安”為使命.整合廣西資源優(yōu)勢基地.尋找天下有緣之士.以股份制聯(lián)合產(chǎn)業(yè)鏈多線路發(fā)展為戰(zhàn)略.以基地入股.員工全員持股.資本市場進(jìn)入為后盾.組建優(yōu)秀的運(yùn)營團(tuán)隊(duì).嚴(yán)格控制質(zhì)量的機(jī)制體系下發(fā)展.愿有緣有意向的人才加入與合作.讓我們共同攜手搭建高端農(nóng)產(chǎn)品平臺(tái).共創(chuàng)我們美好的明天.
公司地址:廣西南寧市興寧區(qū)昆侖大道169號(hào)金橋國際農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場14棟25號(hào)
電 話:138 7726 5857
聯(lián) 系 人:韋小姐
郵 箱:11*****51@qq.com
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培訓(xùn)專員(廣西)5000-6000元南寧-興寧區(qū)-萬達(dá)商業(yè)廣場工作內(nèi)容: 1、熟練門店基礎(chǔ)操作崗位,包括不限于配方、設(shè)備、開鋪打烊等流程 2、了解門店調(diào)茶師及訓(xùn)練員相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),并能夠進(jìn)行相關(guān)的檢查、輔導(dǎo)工作 3、針對(duì)實(shí)操培訓(xùn)進(jìn)行清晰、準(zhǔn)確的表達(dá);包含不限于:服務(wù)、清潔、各類飲品操作后廚備制、所有門店?duì)I運(yùn)相關(guān)設(shè)備/系統(tǒng)使用等 4、進(jìn)行日常的標(biāo)準(zhǔn)巡察、開業(yè)評(píng)估、新品培訓(xùn)、稽核駐店、新店開業(yè)活動(dòng)支持等工作 5、有一定的歸納整理能力,負(fù)責(zé)培訓(xùn)場地的維護(hù)及規(guī)整工作,確保學(xué)員的學(xué)習(xí)環(huán)境干凈、舒適、安全。 崗位要求: 1. 3年以上餐飲連鎖企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),1年以上的門店負(fù)責(zé)人管理工作經(jīng)驗(yàn)或具備1年以上的連鎖餐飲企業(yè)訓(xùn)練部門的執(zhí)行工作經(jīng)歷(訓(xùn)練員崗位及以上) 2. 具備良好的溝通心態(tài)和較強(qiáng)的執(zhí)行力,工作態(tài)度主動(dòng)且積極向上2025-07-15張彪
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醫(yī)藥培訓(xùn)老師10000-11000元南寧-青秀區(qū)-東葛大廈南寧永譽(yù)遠(yuǎn)貿(mào)易有限公司計(jì)算機(jī)軟件負(fù)責(zé)廣譽(yù)遠(yuǎn)產(chǎn)品會(huì)銷講師2025-07-15行政
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安裝培訓(xùn)講師5000-8000元南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場廣西筑學(xué)幫教育科技有限公司教育/培訓(xùn)1.責(zé)任感強(qiáng) 2.溝通能力 3.專業(yè)能力強(qiáng),以及熟悉博奧.廣聯(lián)達(dá)軟件2025-07-15麥老師
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土建培訓(xùn)講師4000-6000元南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場廣西筑學(xué)幫教育科技有限公司教育/培訓(xùn)1.有責(zé)任心并且責(zé)任感強(qiáng) 2.溝通能力強(qiáng) 3.有專業(yè)能力,會(huì)用廣聯(lián)達(dá)以及博奧軟件 4.有耐心2025-07-15麥老師
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人社政策培訓(xùn)主管4000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西西子科技咨詢有限公司計(jì)算機(jī)軟件主要工作職責(zé): 1、主要負(fù)責(zé)公司專家?guī)旖ㄔO(shè); 2、負(fù)責(zé)人才政策收集、研究、咨詢和服務(wù); 3、負(fù)責(zé)職稱認(rèn)定和評(píng)審服務(wù); 4、負(fù)責(zé)論文發(fā)表和服務(wù)。 任職條件: 1、本科以上學(xué)歷,2年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、有人力行政工作經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)過公司人社口政策補(bǔ)貼申報(bào)工作優(yōu)先; 3、有咨詢公司培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)過職業(yè)技能鑒定、職業(yè)培訓(xùn)組織工作,人社口政策申報(bào)工作優(yōu)先。2025-07-15韋
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培訓(xùn)主管8000-11000元南寧-青秀區(qū)廣西金瑞嘉企業(yè)營銷策劃有限公司文案/策劃崗位職責(zé): 1、搭建和培養(yǎng)分公司培訓(xùn)師團(tuán)隊(duì),達(dá)成合理的培訓(xùn)師數(shù)量,明確培訓(xùn)師的勝任力模型,保證二級(jí)培訓(xùn)師的人員質(zhì)量 2、 建立培訓(xùn)師的分級(jí)認(rèn)證,通過課程認(rèn)證和星級(jí)培訓(xùn)師認(rèn)證,讓培訓(xùn)師在體系內(nèi)有榮譽(yù)上升通道,保證培訓(xùn)師的榮譽(yù)感和專業(yè)度; 3、搭建一線人員的培訓(xùn)體系/師傅帶教制,統(tǒng)籌落地培訓(xùn)計(jì)劃,不斷提升培訓(xùn)/帶教質(zhì)量,從而提升導(dǎo)購和網(wǎng)格的工作能力和助力銷售結(jié)果; 4、根據(jù)實(shí)時(shí)的產(chǎn)品信息,明確導(dǎo)購和督導(dǎo)的需求,研發(fā)、優(yōu)化培訓(xùn)課程,制定更合理的學(xué)習(xí)地圖并推動(dòng)培訓(xùn)落地,保證培訓(xùn)的實(shí)用性和實(shí)效性 5、客戶培訓(xùn)體系建立,匹配客戶分級(jí),針對(duì)不同類型客戶,制定培訓(xùn)計(jì)劃且落地實(shí)施,推動(dòng)客戶合作意愿及滿意度,提升客戶團(tuán)隊(duì)的銷售能力及品牌認(rèn)可度。 6、導(dǎo)購隊(duì)伍員工文化建設(shè)、歸屬感建設(shè)、榮譽(yù)表彰、人才池建立及管理確保優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)競爭力。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,具備3年或以上銷售/業(yè)務(wù)管理崗位或業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)為佳; 2、熟練使用office,具備良好的課程開發(fā)能力 具備良好的溝通能力,并有良好的公眾演講能力; 3、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力,能夠統(tǒng)籌執(zhí)行各類會(huì)議及跨部門資源拉通;2025-07-15南寧市東葛路118號(hào)萬達(dá)金座2308
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培訓(xùn)講師3000-4000元南寧-青秀區(qū)-林海大廈廣西優(yōu)弘投資股份有限公司金融/投資/證券工作內(nèi)容: 1、?負(fù)責(zé)培訓(xùn)客戶使用微商城后臺(tái),產(chǎn)品的主圖詳情圖設(shè)計(jì)并上傳管理。 2、負(fù)責(zé)公司微商城頁面設(shè)計(jì)及總后臺(tái)管理 3、?負(fù)責(zé)公司其他運(yùn)營平臺(tái)的圖片設(shè)計(jì)與編輯 4、培訓(xùn)客戶使用微商城及產(chǎn)品圖片管理等。 5.負(fù)責(zé)售后服務(wù)(客戶使用微商城遇到各類問題)及產(chǎn)品解答 職位要求: 1、??大專及以上學(xué)歷,廣告設(shè)計(jì)專業(yè),藝術(shù)專業(yè)等平面類的專業(yè)優(yōu)先考慮 2、1年以上培訓(xùn)或業(yè)務(wù)或平面設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn) 3、善于學(xué)習(xí),責(zé)任心強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)合作精神及良好的溝通能力,工作細(xì)致,能承受工作壓力,富有責(zé)任心 4.有一定的溝通能力。 待遇:底薪+提成+績效=2500-4000(轉(zhuǎn)正2800-5000)。 工作時(shí)間:早上9:00-12:00 下午12;00-18:002025-07-15林*穎
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母嬰培訓(xùn)師4000-8000元南寧-青秀區(qū)-新興村回建小區(qū)美澳醫(yī)院(廣西)有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)母嬰專護(hù)師、母嬰護(hù)理師的招生、面試、培訓(xùn)、考核、質(zhì)控等管理工作; 2、負(fù)責(zé)公司新增業(yè)務(wù)的渠道開發(fā),完成業(yè)績指標(biāo); 3、及時(shí)與派單老師和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)溝通招聘以及考核進(jìn)度,確保有充足的人員待崗; 4、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查專護(hù)師的工作內(nèi)容以及流程,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題和處理問題; 5、負(fù)責(zé)專護(hù)師的日常管理相關(guān)工作; 6、負(fù)責(zé)值班工作。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷,醫(yī)療相關(guān)專業(yè),身體健康; 2、具備3年母嬰護(hù)理行業(yè)同崗工作經(jīng)驗(yàn)或,熟悉招聘、培訓(xùn)工作,掌握母嬰護(hù)理相關(guān)專業(yè)知識(shí); 3、較強(qiáng)的責(zé)任心、溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃和組織能力,親和外向、樂觀、執(zhí)行力強(qiáng); 4、熟悉excel、word、PPT等辦公軟件。 底薪+崗位提成,雙休,五險(xiǎn)一金2025-07-15
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vivo培訓(xùn)講師9000-12000元南寧-青秀區(qū)廣西金瑞嘉企業(yè)營銷策劃有限公司文案/策劃工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)開展全系列產(chǎn)品培訓(xùn)計(jì)劃執(zhí)行落地,通過產(chǎn)品相關(guān)銷售話術(shù)及培訓(xùn)課件的開發(fā)管理,賦能業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)充分掌握產(chǎn)品知識(shí)和話術(shù)講解,提高產(chǎn)品成交量; 2、 按產(chǎn)品節(jié)奏節(jié)點(diǎn),開發(fā)及輸出產(chǎn)品培訓(xùn)資料、組合銷售指引、話術(shù)、學(xué)習(xí)卡、視頻等; 3、跟進(jìn)銷售數(shù)據(jù),監(jiān)控一線市場變化,研發(fā)、優(yōu)化培訓(xùn)課程,制定更合理的學(xué)習(xí)地圖并推動(dòng)培訓(xùn)落地,保證培訓(xùn)的實(shí)用性和實(shí)效性; 4、制定培訓(xùn)計(jì)劃且落地實(shí)施,推動(dòng)客戶合作意愿及滿意度,提升客戶團(tuán)隊(duì)的銷售能力及品牌認(rèn)可度; 5、配合大節(jié)促銷活動(dòng)輸出話術(shù),實(shí)時(shí)反饋終端問題并輸出指引落地; 任職資格: 1、本科以上學(xué)歷,具備1年或以上銷售/業(yè)務(wù)管理崗位或產(chǎn)品培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn),或具備主持經(jīng)驗(yàn),有良好的授課能力; 2、熟練使用office,具備良好的課件開發(fā)能力,并有良好的公眾演講能力; 3、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力,能夠統(tǒng)籌執(zhí)行各類會(huì)議及跨部門資源拉通; 4、對(duì)市場變化有一定敏感度,適應(yīng)省內(nèi)不定期出差;2025-07-15南寧市東葛路118號(hào)萬達(dá)金座2308
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培訓(xùn)專員3000-5000元南寧-江南區(qū)廣西小騎兵餐飲管理有限公司餐飲業(yè)1、了解公司內(nèi)部培訓(xùn)需求,負(fù)責(zé)組織公司內(nèi)部餐飲教學(xué)培訓(xùn),并跟進(jìn)培訓(xùn)后效果反饋 2、負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)計(jì)劃與實(shí)施 3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)檔案的建立與完善 4、及時(shí)完成領(lǐng)帶交代的其他工作 職位要求: 1、具備較強(qiáng)的溝通、組織、跨部門協(xié)調(diào)能力 2、有餐飲/服務(wù)行業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷優(yōu)先 3、能獨(dú)立完成培訓(xùn)計(jì)劃制定,獨(dú)立完成授課任務(wù)2025-07-15陳主管
南寧相關(guān)熱門崗位
銷售培訓(xùn)員工培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)開發(fā)培訓(xùn)督導(dǎo)客服培訓(xùn)培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營業(yè)務(wù)培訓(xùn)培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理培訓(xùn)績效經(jīng)理培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理保險(xiǎn)培訓(xùn)經(jīng)理培訓(xùn)督導(dǎo)經(jīng)理銷售培訓(xùn)負(fù)責(zé)人銷售培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)總監(jiān)助理培訓(xùn)文化主管學(xué)術(shù)培訓(xùn)培訓(xùn)發(fā)展專員培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管高級(jí)培訓(xùn)顧問培訓(xùn)文化經(jīng)理員工培訓(xùn)講師培訓(xùn)主辦培訓(xùn)與人才發(fā)展經(jīng)理培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)管理銷售培訓(xùn)專家培訓(xùn)管理經(jīng)理培訓(xùn)督導(dǎo)崗職業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)管理崗人才發(fā)展培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)主管內(nèi)訓(xùn)助理學(xué)習(xí)發(fā)展專員學(xué)習(xí)與發(fā)展專員

- 廣西壯安農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司
- 所在行業(yè) 包裝/廣告/農(nóng)業(yè)
- 成立時(shí)間 6年(2018年8月8日)
- 企業(yè)性質(zhì) 聯(lián)營企業(yè)
- 公司規(guī)模 --