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    職位描述

    崗位職責:
    1.負責充分利用各種渠道,收集客戶業務信息,及時、全面地了解客戶培訓需求,為客戶量身訂做培訓產品服務方案;
    2.關注培訓市場招投標信息,收集、分析行業培訓市場行情,確定目標客戶,開發新客戶,完成個人業績目標;
    3.負責培訓項目洽談,與客戶進行良好溝通,協調、簽約,制定相應的培訓方案計劃,落實培訓工作,并組織訓后考核;
    4.維護和穩定老客戶,抓住機會在原有合作基礎上,開發新的培訓合作項目;
    5.負責搭建培訓業務體系、講師體系建設及課程開發、課程完善,并持續優化管理 。
    應聘要求:
    1.本科及以上學歷;
    2.具有3年以上培訓行業從業經驗;
    3.理解能力強,思路清晰,有比較強的市場開拓能力和大客戶銷售能力;
    4.熟悉培訓課程開發、培訓實施等培訓行業相關工作及流程,了解企業運作流程和企業培訓。

    公司簡介

    明源云集團控股有限公司(簡稱:明源云),是香港聯交所主板上市公司,股票代碼:0909.HK。總部位于中國深圳,是國內領先的地產生態鏈數字化服務商,秉承專業制勝、產品領先戰略和讓用戶成功的經營理念,累計為全國超過6000家房地產企業提供智能商業解決方案和管理系統,99家地產百強房企與明源云攜手,成功推進數字化實踐
    目前,明源云形成了以核心ERP平臺為數字底盤,以云鏈、云客、云空間、云采購等互聯網業務為支柱的戰略布局,提供互聯網平臺租賃服務、軟件產品、管理咨詢等相關服務。服務對象覆蓋地產開發商、供應商、施工商、購房者、業主、租戶、物業公司、經紀公司、第三方服務公司等地產生態鏈相關方。近年先后推出的saas創新業務,成為智能商業經典案例與風向標,實現從管理工具到智慧服務的轉型。
    明源云還搭建了地產界最強的智能商業研究與學習平臺——明源地產研究院,成立于2009年,現已成長為國內知名的專業地產研究機構。研究院匯聚了一大批精通地產管理理論和方法,兼備豐富行業實戰經驗的專家。通過對地產企業客戶的深入研究和積淀,推動管理創新,持續提升房地產行業整體管理水平。知識來自行業,知識服務行業。明源地產研究院已經成為地產行業最大的知識平臺、學習平臺。 每年出版多本智慧地產實戰書籍和研究報告
    明源云把“開放、共贏”作為企業發展的重要基石。全面整合產業資源與生態能力,提供一站式解決方案。與騰訊微信、阿里云形成戰略合作。為適應互聯網和地產行業正在發生的革命性變化,明源云圍繞客戶需求和技術領先持續創新,與B2B互聯網領域十余家領先公司開放合作,聚焦構筑面向未來的智能商業服務生態圈,持續為用戶和全社會創造價值。 廣西明源云負責廣西區域市場的開拓、經營、維護和服務。目前與榮和、云星、盛天、中房、金源等知名房企以及廣投、建工、軌道旗下的地產公司均有不同程度的合作。 隨著房地產行業對信息化管理要求不斷提高,公司正處于高速發展期,我們非常需要一批優秀的人才加盟。明源集團有成熟完整的薪酬激勵體系、培訓發展體系,在這里,員工有廣闊翱翔的成長空間,貼心實在的福利保障。只要你夠努力,夠勤奮,夠自信,你的高薪你說了算!
    1、實行五天七小時工作制(9:00-18:00),周末雙休,享受國家法定假期;
    2、薪資構成=固定薪資+項目獎金+部門績效,核心骨干另有股權激勵,你的薪資由你的業績決定!
    3、為員工繳納社會保險并購買商業保險,提供通訊補貼、停車補貼、電腦維修補貼、生日禮金、節日禮品、國內外公費旅游等多項福利;
    4、與房地產行業客戶高層交流,開拓你的視野,在行業內獨角獸企業工作,提升你的能力!

    上班地點

    工作地址: 南寧市 良慶區 五象總部大廈 2號樓2306室(地鐵三號線“五象總部基地”站出K口后步行約10分鐘) 查看上班路線

    可能感興趣的職位

    培訓經理
    5000-6000元
    南寧-西鄉塘區-盛天匯·大又里
    公司產品:代理記賬、稅務籌劃、工商注冊、資質代辦、案件代理、法律顧問 崗位職責: 1.搭建公司培訓體系,建立內外部培訓資源庫和培訓課程體系,能獨立組織銷售部門的專業知識技能培訓; 2.評估公司各部門的培訓需求,編制公司年度培訓計劃并組織實施; 3.組織公司內的員工崗位培訓、各類知識班、研討班、講座等活動; 4.建立培訓檔案,進行數據分析,培訓項目跟進,培訓效果評估,撰寫培訓工作報告,報上級審核; 任職要求: 1.從事過財稅行業市場管理類2年及以上工作經驗; 2.具備獨立組織活動及分析匯報的能力; 3.年齡:26-35歲 待遇: 1.綜合薪資5-10K,詳細***; 2.帶薪年假、產假、婚假、病假等; 3.日常福利:生日福利、團建活動、下午茶、節日福利; 4.工作時間:9:00-12:00,13:30-18:00,大小周,法定節假日正常休息
    2025-07-20
    林女士
    醫藥培訓老師
    10000-11000元
    南寧-青秀區-東葛大廈
    負責廣譽遠產品會銷講師
    2025-07-20
    行政
    南寧-江南區-江南萬達廣場
    1.責任感強 2.溝通能力 3.專業能力強,以及熟悉博奧.廣聯達軟件
    2025-07-20
    麥老師
    南寧-江南區-江南萬達廣場
    1.有責任心并且責任感強 2.溝通能力強 3.有專業能力,會用廣聯達以及博奧軟件 4.有耐心
    2025-07-20
    麥老師
    培訓主管
    8000-11000元
    南寧-青秀區
    崗位職責: 1、搭建和培養分公司培訓師團隊,達成合理的培訓師數量,明確培訓師的勝任力模型,保證二級培訓師的人員質量 2、 建立培訓師的分級認證,通過課程認證和星級培訓師認證,讓培訓師在體系內有榮譽上升通道,保證培訓師的榮譽感和專業度; 3、搭建一線人員的培訓體系/師傅帶教制,統籌落地培訓計劃,不斷提升培訓/帶教質量,從而提升導購和網格的工作能力和助力銷售結果; 4、根據實時的產品信息,明確導購和督導的需求,研發、優化培訓課程,制定更合理的學習地圖并推動培訓落地,保證培訓的實用性和實效性 5、客戶培訓體系建立,匹配客戶分級,針對不同類型客戶,制定培訓計劃且落地實施,推動客戶合作意愿及滿意度,提升客戶團隊的銷售能力及品牌認可度。 6、導購隊伍員工文化建設、歸屬感建設、榮譽表彰、人才池建立及管理確保優秀團隊競爭力。 任職要求: 1、本科以上學歷,具備3年或以上銷售/業務管理崗位或業務培訓工作經驗,有團隊管理經驗為佳; 2、熟練使用office,具備良好的課程開發能力 具備良好的溝通能力,并有良好的公眾演講能力; 3、具備良好的組織協調能力,能夠統籌執行各類會議及跨部門資源拉通;
    2025-07-20
    南寧市東葛路118號萬達金座2308
    vivo培訓講師
    9000-12000元
    南寧-青秀區
    工作職責: 1、負責開展全系列產品培訓計劃執行落地,通過產品相關銷售話術及培訓課件的開發管理,賦能業務團隊充分掌握產品知識和話術講解,提高產品成交量; 2、 按產品節奏節點,開發及輸出產品培訓資料、組合銷售指引、話術、學習卡、視頻等; 3、跟進銷售數據,監控一線市場變化,研發、優化培訓課程,制定更合理的學習地圖并推動培訓落地,保證培訓的實用性和實效性; 4、制定培訓計劃且落地實施,推動客戶合作意愿及滿意度,提升客戶團隊的銷售能力及品牌認可度; 5、配合大節促銷活動輸出話術,實時反饋終端問題并輸出指引落地; 任職資格: 1、本科以上學歷,具備1年或以上銷售/業務管理崗位或產品培訓工作經驗,或具備主持經驗,有良好的授課能力; 2、熟練使用office,具備良好的課件開發能力,并有良好的公眾演講能力; 3、具備良好的組織協調能力,能夠統籌執行各類會議及跨部門資源拉通; 4、對市場變化有一定敏感度,適應省內不定期出差;
    2025-07-20
    南寧市東葛路118號萬達金座2308
    母嬰培訓師
    4000-8000元
    南寧-青秀區-新興村回建小區
    美澳醫院(廣西)有限公司
    醫療/護理/保健/衛生
    【崗位職責】 1、負責母嬰專護師、母嬰護理師的招生、面試、培訓、考核、質控等管理工作; 2、負責公司新增業務的渠道開發,完成業績指標; 3、及時與派單老師和上級領導溝通招聘以及考核進度,確保有充足的人員待崗; 4、負責監督檢查專護師的工作內容以及流程,及時發現問題和處理問題; 5、負責專護師的日常管理相關工作; 6、負責值班工作。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷,醫療相關專業,身體健康; 2、具備3年母嬰護理行業同崗工作經驗或,熟悉招聘、培訓工作,掌握母嬰護理相關專業知識; 3、較強的責任心、溝通協調能力、計劃和組織能力,親和外向、樂觀、執行力強; 4、熟悉excel、word、PPT等辦公軟件。 底薪+崗位提成,雙休,五險一金
    2025-07-20
    培訓專員
    3000-5000元
    南寧-江南區
    1、了解公司內部培訓需求,負責組織公司內部餐飲教學培訓,并跟進培訓后效果反饋 2、負責組織培訓計劃與實施 3、負責培訓檔案的建立與完善 4、及時完成領帶交代的其他工作 職位要求: 1、具備較強的溝通、組織、跨部門協調能力 2、有餐飲/服務行業培訓經歷優先 3、能獨立完成培訓計劃制定,獨立完成授課任務
    2025-07-20
    陳主管
    培訓專員
    5000-6000元
    南寧-青秀區-創投中心
    #注:偶爾需要跑門店,下店幫忙、檢查宿舍等;不能接受者請勿投簡歷。# 你將獲得: 1、正常月工資(底薪+績效獎金):5000-6000,根據個人能力定薪。 3、單休(可自由選擇休息日),工作時間10:00-18:30,公司包午餐。 3、提供食宿、年終分紅、節假日紅包/禮品、年假、全勤獎、多種帶薪假期、旅游團建,還有下午茶吃吃喝喝,是一家非常接地氣的公司。 4、人事部是一個非常有愛,氛圍融洽的團隊,我們的理念是分享比擁有重要,想學習都會有一定的機會。 我們需要你: 1、全日制大專及以上學歷,人力資源管理、工商管理、行政管理等相關專業﹔ 2、熟練運用word. excel . ppt等常規性辦公軟件﹔ 3、熟悉國家、南寧地區的相關勞動人事政策及法律法規﹔ 4、熟悉人事六大模塊工作,并擅長兩個及以上模塊工作﹔ 5、3年以上人力資源工作經驗,有餐飲、酒店、超市、商場人事工作經驗優先,或有培訓工作經驗的優先。 你需要做的: 一、新員工崗前培訓:每月組織至少一場,做好培訓前安排、作為培訓講師做好各環節控場與互動、培訓后復盤培訓的組織和培訓效果,更新課件內容。 二、在職員工培訓/考核: ① 配合公司其他部門組織技能培訓/考核:做好培訓/考核前計劃安排、協助主考官完成培訓/考核結果的打分、完成課件/題庫的編寫和更迭,資料整理下發等。 ② 建立門店員工的培訓考核檔案并更新。 ③ 配合廚政部優化完善出品標準),在出品標準有調整的時候,及時發書面通知至各部門。 三、培訓講師團隊的管理: ①配合總經辦建立公司內部的培訓講師團隊的選拔標準,制定選拔流程,并實施選拔,完成組建講師團隊的目標。 ②需要時配合完成講師培訓技巧的課件編寫和更迭。
    2025-07-19
    人事部
    培訓專員
    5000-6000元
    南寧-西鄉塘區
    1、協助上級搭建集團培訓體系; 2、負責深入調查和分析培訓需求,編制集團培訓計劃和方案; 3、整理、匯總、歸檔各類培訓資料,編制培訓教材: 4、組織培訓過程、為其他部門提供培訓支持; 5、做好培訓記錄,跟蹤培訓效果反饋,建立和完善培訓檔案,提出針對性的培訓改進意見。 崗位要求: 1、本科及以上學歷,3年以上培訓工作經驗;能獨立授課,有一定英語基礎的優先考慮。 2、認真負責、耐心細致,有親和力、良好的人際關系處理能力; 3、具備軟豐富的活動策劃、實施、監控經驗,掌握培訓效果評估方法; 4、 具有一定的策劃思維、創新意識和 PPT 制作能力; 5、有一定的文字功底、良好的書面及語言表達能力和溝通能力。
    2025-07-19
    尹女士
    HR
    南寧明源拓展軟件科技有限公司招聘:公司標志 logo
    南寧明源拓展軟件科技有限公司
    所在行業 計算機/軟件/咨詢
    成立時間 18年(2007年2月7日)
    企業性質 有限責任
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