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    職位描述

    崗位要求:?1:學歷中專及大專以上。
    2:?熟悉電腦,積極勤奮。
    3:性格外向,表達能力強,親和力。
    4:能快速融入團隊,有無經驗都無所謂,我們可以培養
    5:心態積極向上,陽光、積極向上、有激情、喜歡從事溝通和有挑戰性的工作
    6:懂得管理團隊,做團隊規劃。
    7:不安于現狀,想要在自己的人生中干出一番事業
    崗位職責:
    1:通過與客戶溝通了解客戶需求,滿足客戶需求
    2:日常通過公司后臺與客戶溝通,根據客戶需求推薦合適產品
    3:有責任心,并處理好售后服務
    4:制定銷售策略、銷售計劃,以及量化銷售目標
    5:定期與合作客戶溝通,建立良好的長期合作關系
    6:銷售方式以網絡為主、在辦公大樓上班,不用外出跑業務(我們在朝陽廣場,江南萬達,地王大廈,安吉萬達西鄉塘都有公司可以就近安排)

    待遇福利:?1:每月員工活動:員工聚餐,員工生日會,節日晚會,旅游活動,優秀員工表彰活動等等
    2:國家法定節假日統一休假,還有帶薪年假,帶薪休假
    3:入職達到公司的目標,即可提前轉正,享受正式員一樣的福利和待遇
    4:薪資結構:無責任底薪+提成+各類獎金(HR表示獎金會算到你手軟)(HR悄悄的告訴你薪酬范圍:試用期平均薪資:2500~4000,入職6個月平均工資:4000~8000,入職1年以上平均工資:8000~15000)多勞多得,努力有會有回報!
    5:崗前培訓,在職培訓,管理能力等專業培訓
    6:公司周邊交通方便,生活便利,高級寫字樓
    崗位特權:
    #?上班的時候可以邊上班邊聽 music、邊成交客戶!
    #?上班的時候可以邊吃零食邊成交客戶!
    #?中午的時候你可以彈吉他打鼓嗨翻天!
    #?下班的時候你可以跟同事玩各類游戲笑翻天!
    #?這個工作還可以積累大量的行業人脈資源和提升行業技能!
    這邊的上班時間是早上9:00—12:00,下午13:45—18:00,國家法定節假日照常放假 (帶薪休假)

    上班地點

    工作地址: 南寧市大學東路162號東盟財經廣場1號樓2801號房 查看上班路線

    可能感興趣的職位

    培訓專員
    5000-6000元
    南寧-西鄉塘區
    1、協助上級搭建集團培訓體系; 2、負責深入調查和分析培訓需求,編制集團培訓計劃和方案; 3、整理、匯總、歸檔各類培訓資料,編制培訓教材: 4、組織培訓過程、為其他部門提供培訓支持; 5、做好培訓記錄,跟蹤培訓效果反饋,建立和完善培訓檔案,提出針對性的培訓改進意見。 崗位要求: 1、本科及以上學歷,3年以上培訓工作經驗;能獨立授課,有一定英語基礎的優先考慮。 2、認真負責、耐心細致,有親和力、良好的人際關系處理能力; 3、具備軟豐富的活動策劃、實施、監控經驗,掌握培訓效果評估方法; 4、 具有一定的策劃思維、創新意識和 PPT 制作能力; 5、有一定的文字功底、良好的書面及語言表達能力和溝通能力。
    2025-07-19
    尹女士
    HR
    培訓專員
    5000-6000元
    南寧-青秀區-創投中心
    #注:偶爾需要跑門店,下店幫忙、檢查宿舍等;不能接受者請勿投簡歷。# 你將獲得: 1、正常月工資(底薪+績效獎金):5000-6000,根據個人能力定薪。 3、單休(可自由選擇休息日),工作時間10:00-18:30,公司包午餐。 3、提供食宿、年終分紅、節假日紅包/禮品、年假、全勤獎、多種帶薪假期、旅游團建,還有下午茶吃吃喝喝,是一家非常接地氣的公司。 4、人事部是一個非常有愛,氛圍融洽的團隊,我們的理念是分享比擁有重要,想學習都會有一定的機會。 我們需要你: 1、全日制大專及以上學歷,人力資源管理、工商管理、行政管理等相關專業﹔ 2、熟練運用word. excel . ppt等常規性辦公軟件﹔ 3、熟悉國家、南寧地區的相關勞動人事政策及法律法規﹔ 4、熟悉人事六大模塊工作,并擅長兩個及以上模塊工作﹔ 5、3年以上人力資源工作經驗,有餐飲、酒店、超市、商場人事工作經驗優先,或有培訓工作經驗的優先。 你需要做的: 一、新員工崗前培訓:每月組織至少一場,做好培訓前安排、作為培訓講師做好各環節控場與互動、培訓后復盤培訓的組織和培訓效果,更新課件內容。 二、在職員工培訓/考核: ① 配合公司其他部門組織技能培訓/考核:做好培訓/考核前計劃安排、協助主考官完成培訓/考核結果的打分、完成課件/題庫的編寫和更迭,資料整理下發等。 ② 建立門店員工的培訓考核檔案并更新。 ③ 配合廚政部優化完善出品標準),在出品標準有調整的時候,及時發書面通知至各部門。 三、培訓講師團隊的管理: ①配合總經辦建立公司內部的培訓講師團隊的選拔標準,制定選拔流程,并實施選拔,完成組建講師團隊的目標。 ②需要時配合完成講師培訓技巧的課件編寫和更迭。
    2025-07-19
    人事部
    南寧-青秀區
    一、崗位職責 工作內容:負責協助方案撰寫;遠程對接項目經理,協助完成本地培訓項目的實施落地,訓前訓中訓后全流程運營交付。 工作形式:屬于兼職,不到公司坐班,不影響其他正式工作/實習/學校課程。接單制,每月公司有項目時提前發布任務給兼職伙伴,兼職實習伙伴根據個人檔期等決定是否接受項目。有實際交付可開具實習證明。 二、崗位要求 1.專業不限,職業素養高,學習能力強,有良好的文字功底者優先,接受在校/應屆畢業生 ; 2.責任心強,樂觀開朗,靈活細心,抗壓能力強,有較強的溝通表達能力; 3.熟練使用辦公軟件(Word、Excel、PPT),熟悉H5制作工具; 4.有靈活的工作時間,能承接現場培訓執行工作,具備一定的靈活性和抗壓能力。 三、薪資福利 1.時間靈活,項目制工作,以項目難易程度和執行天數來單次判定工資收益。無需坐班。 2.項目期間吃住行公司包,培訓執行150-300/天,方案撰寫100-300元/份。 注:有企業培訓、活動策劃/主持經驗者優先。
    2025-07-19
    歐小平
    培訓助理
    3000-5000元
    南寧-青秀區
    崗位職責 (1)負責公司開展CAAC培訓開班的前期準備工作、中期監督協助工作、后期考核匯總建檔等工作; (2)準確及時提供培訓物料、教材、工具、協助教員排課、調課; (3)負責學員管理、學員服務、完成招生目標(每月5人); (4)協助舉辦或參與高校/社區/線上宣講活動; (5)部門或領導安排的其他工作事項。 崗位要求 (1)大專以上學歷,文秘專業、市場營銷、廣告設計等專業,有培訓機構經驗優先,可招聘應屆畢業生 (2)熟練使用計算機辦公軟件,具備一定的文字編輯能力,完成PPT內容的收集、整理、制作; (3)語言表達能力以及較好的溝通、協調、組織能力等; 其他: (1)上班時間:9:00-18:00 (2)周末雙休(周末無開班安排時,雙休),法定節假日正常放假; (3)購買五險 公司發展迅速,晉升空間大; 大疆在廣西區內授權測繪性質總經銷商,行業前景有發展潛力。
    2025-07-19
    培訓方向)
    4000-5000元
    南寧-青秀區-金匯如意坊
    工作職責: 1、負責招聘任務交付,包括簡歷篩選、電話溝通、面試協調、 offer 溝通等招聘全流程; 2、協助完成招聘數據收集、統計,編制招聘報表等工作; 3、參與制定培訓計劃,開發相關課程,助力業務發展; 4、整合公司內外部的培訓資源,完成培訓需求調研的策劃與開展; 5、協助運營線上學習平臺,推動培訓數字化升級; 6、協助部分行政類工作。 7、及時完成上級交辦的其他工作。 任職資格: 1、本科及以上學歷,人力資源管理等相關專業優先; 2、有1年以上招聘或培訓工作經驗者者優先; 3、積極主動,責任心強,有較強的溝通協調能力、學習能力、執行能力。
    2025-07-19
    金月宮人事
    行政人事
    培訓專員
    3000-5000元
    南寧-興寧區
    崗位職責: 1、協助上級工作; 2、內衣零售基礎課程培訓; 3、培訓資料收集及整理,協助培訓課件開發; 4、培訓報表、報告編寫; 5、培訓檔案建立與維護更新; 6、巡店,店鋪實操演練。 任職要求: 1、對培訓講師有濃厚興趣; 2、性格開朗,善于表達; 3、國語標準流利; 4、熟練運用辦公軟件; 5、形象氣質佳。
    2025-07-19
    南寧市興寧區人民東路210號福萊閣大廈15層整層
    培訓專員
    3000-5000元
    南寧-青秀區
    崗位職責: 1.設計并實施全面的培訓計劃,確保員工技能和知識的持續提升。 2.開發適合不同團隊和個人的培訓材料和課程。 3.組織和協調培訓活動,包括但不限于講師安排、課程內容開發及學員管理。 4.監控培訓效果,通過反饋調整培訓內容和方法以滿足企業發展需求。 任職要求: 1.具備出色的溝通能力和團隊協作精神,能夠與不同部門有效合作。 2.擁有較強的組織和規劃能力,能夠獨立管理多個項目。 3.具有創新思維,能夠設計和實施新的培訓方法和內容。 4.能夠使用多種培訓工具和方法,包括但不限于在線學習平臺、互動式培訓等。
    2025-07-19
    寧軍
    培訓專家
    6000-10000元
    南寧-青秀區
    項目提成、年終獎金
    2025-07-19
    歐小平
    培訓經理/主管
    7000-10000元
    南寧-江南區
    崗位職責 1、負責制定超市各崗位(收銀、理貨、客服、生鮮等)的培訓計劃、課程體系及考核標準。 2、組織新員工入職培訓、在崗員工技能提升培訓及管理層專項培訓 3、編寫標準化培訓手冊、操作指南、案例庫及多媒體課件(如視頻、PPT) 4、指導各門店培訓導師開展工作,搭建內部講師團隊。 5、跟蹤行業動態,引入先進的零售培訓理念與方法 任職資格 1、大專及以上學歷,人力資源管理、工商管理、零售管理等相關專業優先 2、3年以上零售行業培訓經驗,有超市/連鎖商超培訓管理經驗者優先。 3、具備優秀的課程開發、演講與表達能力,能調動學員積極性;責任心強,具備良好的溝通協調能力及團隊合作精神; 4、能接受廣西區域出差
    2025-07-19
    賀湘西
    培訓經理
    8000-10000元
    南寧-青秀區-金源CBD現代城
    崗位要求:(需要有眼鏡行業工作經驗) 1、開展各類產品的培訓; 2、協助完成各類商務支持類產品及技術講解; 3、參與擬定培訓的具體規劃、實施計劃和實施方案,協助進行培訓課程管理,確保培訓計劃符合培訓需求; 4、在上級指導下,收集、評估相關課程、學習資料;開拓并維護合適的學習與渠道,確保培訓資源的豐富性與適用性; 5、專業并生動地進行課程講授,做好現場把控,根據課程反饋,不斷完善培訓課程; 6、做好培訓記錄并跟進培訓后的效果反饋;分析總結培訓工作,提出培訓管理與課程完善合理化建議;對培訓效果進行評估,并提交分析報告。 素質能力: 1、身體健康,性格外向開朗,有較強的溝通、表達能力; 2、工作認真負責,善于接受挑戰并有良好的心理承受力; 3、人品好、氣質形象佳; 4、授課臺風良好; 5、具備較強責任心、事業心、敬業精神、有團隊精神。
    2025-07-19
    梁雙龍
    南寧市美貴業貿易有限公司招聘:公司標志 logo
    南寧市美貴業貿易有限公司
    所在行業 電子/服飾/服裝
    成立時間 5年(2020年3月9日)
    企業性質 有限責任
    公司規模 --
    企業服務
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