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    職位描述

    工作職責:
    1、接聽電話,接收傳真,按要求轉接電話或記錄信息,確保及時準確。
    2、對來訪客人做好接待、登記、引導工作,及時通知被訪人員。對無關人員、上門推銷和無理取鬧者應拒之門外。
    3、保持公司清潔衛生,展示公司良好形象。
    4、監督員工每日考勤情況。
    5、負責公司快遞、信件、包裹的收發工作
    6、負責辦公用品的盤點工作,做好登記存檔。并對辦公用品的領用、發放、出入庫做好登記。
    7、不定時檢查用品庫存,及時做好后勤保障工作。
    8、負責每月統計公司員工的考勤情況,考勤資料存檔。
    9、負責復印、傳真和打印等設備的使用與管理工作,合理使用,降低材料消耗。
    10、負責整理、分類、保管公司常用表格并依據實際使用情況進行增補。
    11、做好會前準備、會議記錄和會后內容整理工作
    12、做好材料收集、檔案管理等工作。
    13、協助上級完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作。
    14、協助上級進行內務、安全管理,為其他部門提供及時有效的行政服務。
    15、協助主任做好公司各部門之間的協調工作,積極完成上級交辦的臨時事務。

    公司簡介

    廣西冠中建筑工程有限公司,成立于2006年,注冊資金5000萬,是具有獨立法人資格的經濟實體,是具備國家核定建筑工程施工的企業。有建筑工程施工總承包、公路工程施工總承包、市政公用工程施工總承包、水利水電工程施工總承包、機電工程施工總承包、建筑裝飾裝修工程專業承包、建筑幕墻工程專業承包、地基基礎工程專業承包、消防設施工程專業承包(以上項目憑資質證經營);制冷設備安裝(涉及資質證的憑資質證經營)。(依法須經批準的項目,經相關部門審批后方可開展經營活動。) 公司自成立以來,一直不斷地提高自身的專業水平和素質,來滿足客戶和市場日益增長的多元化需求,并以日趨成熟的行業經驗、開拓創新、客戶至上的企業精神,為客戶提供全面、專業、優質的服務。 公司目前擁有一批積極進取、熱情樂觀、吃苦耐勞、誠信敬業、極具合作精神的管理人員和具備一定專業知識、操作技術成熟、具有責任心的施工隊伍,而且擁有完備的專業施工整套設備;為了建立現代企業制度,適應發展社會化大生產和市場經濟的需要,公司設置總裁室、辦公室、經營部、工程部、質安部、造價部、人力資源部、技術部、財務部等職能部門。各部門規制健全,工作標準、管理標準、技術標準詳細、周密、可行。為實現公司擴大經營規模,創優建精品,提高經濟效益打下了堅實的基礎。這些條件使我們在專業施工上具備了能為廣大客戶提供全方位服務的實力和基礎,并不斷地推動著公司的發展和完善。 我們以誠信、求實、創新的企業精神,熱忱服務于廣大客戶,本著“信譽至上、質量第一“的方針,贏得了廣大客戶的贊同和認可。我們企業的使命是精心施工,文明建設,安全生產,嚴格要求。

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    前臺
    3000-4000元
    南寧-青秀區-新城國際 20-35歲
    1、負責公司日常接待、會議室使用管理、辦公室衛生情況管理工作。 2、負責信件、快遞收發及資料室檔案管理工作。 3、負責公司會議記錄及公司文件通知下發工作。 4、負責采購辦公用品及相關物品維護工作。 5、負責公司飯堂外賣統計工作。 6、領導交辦的其他事項。
    1小時內
    HR
    前臺主管
    9000-10000元
    南寧-興寧區
    3500無責底薪+售后毛利提成,工資在9-1萬之間
    19小時前
    周麗云
    南寧-興寧區
    一、崗位職責 1.負責前臺日常工作,行使安全、服務、行政管理等事務權責。 2.帶領本部門做好客戶服務工作,完成上級下達的業績指標。 3.負責部門年度、月度工作目標、工作計劃的擬訂,并督導實施。 4.負責前臺管理制度與業務流程的擬訂,并督導實施和監控。 5.負責顧客關系管理的督導與分析報告,處理一般顧客抱怨及投訴。 6.落實各項制度,抓好預邀、回訪、服務、接待、回款等工作。 7.落實精細化管理,提升服務水準,提高前臺工作質效。 8.完成上級交待的其它任務。 二、崗位要求 1.本科以上學歷、同行業同崗位3年以上工作經歷 2.自驅力強,自我要求嚴,做事干練、有責任擔當。 3.有一定管理能力,會擬制公文,辦文辦事經驗豐富。 4.退役軍人優先。 5.中共黨員優先。
    19小時前
    人事部
    南寧-江南區
    崗位職責: 1. 負責接待來訪家長及學生,提供咨詢服務 2. 管理班級日常事務,確保教學質量和學生滿意度 3. 與家長保持良好溝通,反饋學生學習進展 任職要求: 1. 具備出色的溝通技巧和親和力 2. 能夠有效管理班級事務,具有良好的組織能力 3. 對教育行業有熱情,能夠快速適應變化,解決問題
    19小時前
    李老師
    南寧-青秀區-藍山上城
    職位名稱:榮耀售后前臺客服 工作地點:南寧榮耀手機售后服務中心 崗位職責: 1. 負責接待來訪客戶,解答客戶關于榮耀手機產品售后服務的咨詢; 2. 受理客戶的維修申請,登記維修信息,并為客戶提供初步故障診斷; 3. 跟進維修進度,及時與客戶溝通維修情況,確保客戶滿意; 4. 協助處理客戶投訴,提升客戶滿意度; 5. 維護售后前臺的整潔與秩序,營造良好的服務環境。 任職要求: 1. 中專及以上學歷,具備客戶服務或相關領域工作經驗者優先; 2. 具備良好的溝通能力和服務意識,能夠耐心、細致地解答客戶問題; 3. 熟悉基本的電腦辦公軟件操作,如Word、Excel等; 4. 具備較強的責任心和團隊合作精神,能夠承受一定的工作壓力; 5. 對手機產品有一定的了解,有電子產品售后服務經驗者更佳。 我們提供: 1. 競爭性的薪酬待遇,包括基本工資+績效獎金; 2. 完善的社會保險福利,包括五險一金; 3. 定期的職業技能培訓,助力個人職業發展; 4. 舒適的工作環境,以及積極向上的團隊氛圍; 5. 豐富的員工福利,如帶薪年假、節日福利等。
    19小時前
    前臺服務經理
    8000-12000元
    南寧-興寧區
    1、帶領本部門做好客戶服務工作,保證本部門員工的業務水平持續提高,以達成營業目標。 2、部門年度、月度工作目標、工作計劃的擬訂,并督導實施。 3、前臺管理制度與業務流程的擬訂,并督導實施和監控。 4、顧客關系管理的督導與分析報告,處理一般顧客抱怨及投訴。 5、積極與汽車售后部的相關部門進行工作溝通交流,按要求反饋售后前臺的工作服務情況。 6、前臺5S監控及管理,直接下屬的月度績效管理。 7、負責配合車間、備件部及相關部門處理日常業務工作。 8、中共黨員優先。 9、退役軍人優先。
    19小時前
    人事部
    前臺導醫
    3000-6000元
    南寧-青秀區
    1.公司貨物盤點(表格要非常會用,數據分析等) 2.訂單發貨(包快遞) 3.辦公室內勤(物資采購整理) 4.社群機器人搭建運營(有人教,有一定的公眾號,商城后臺的操作經驗) 5.會整理,編輯公眾號進行發布 6.極細心,極有責任心。 7.客服(耐心解決客戶的咨詢) 8.社群運營 有駕照的優先。 需要力氣大點
    19小時前
    董洪濤
    汽車前臺SA
    5000-8000元
    南寧-青秀區
    行業經驗:基層崗位需1年以上經驗 崗位經驗:3-5年綜合類汽修廠或4S店工作經驗可往管理崗位設定 崗位職責: 1.負責受理到店車輛的售前售后相關服務,能及時發現客戶車輛問題并能給出正確的業務指引; 2.負責接待客戶,與客戶建立良好的聯系,熟練掌握客戶管理,熟悉并挖掘客戶需求; 3.具備處理問題、安排進展、跟進進程、溝通及疑難問題服務的意識及能力,提高客戶滿意度;對客戶資料的管理和更新,做好客戶溝通工作; 4.具備一定的營銷能力 崗位福利:月休四天,底薪加提成,包午餐
    19小時前
    楊文平
    南寧-興寧區
    【崗位職責】 1、主動招攬客戶進店維修保養,受理客戶的預約; 2、達成維修接待目標,協助部門達成維修接待任務; 3、按流程對維修車輛進行接待,確保客戶滿意度; 4、主動和客戶溝通,確定合理的維修方案; 5、與車間有效、及時協調在店維修車輛; 6、掌握車輛維修進度,并及時與客戶溝通; 7、按公司標準對維修車輛進行結算; 8、定期向客戶進行回訪; 9、做好5S管理,保持維修接待區域的環境整潔; 10、積極接受廠家培訓和公司培訓。 【任職資格】 1、中專以上學歷, 持C1以上駕照; 2、有良好的產品知識和汽車診斷技能,熟悉售后服務流程; 3、有良好的服務意識及營銷意識,應變能力,溝通、談判技巧; 4、具有服務顧問工作經驗者優先。
    19小時前
    人事部
    前臺文員
    4000-6000元
    南寧-邕寧區
    廣西千秋建設有限公司
    家居/室內設計/裝潢/建材
    崗位職責: 1.負責公司前臺客人引導,來訪客戶的接待與登記,辦公用品領用、登記、發放、清點與統計; 2.待人友善,組織能力強,性格開朗; 3.負責行政辦公室文職工作; 4.領導交辦的其他工作任務; 5.負責會務籌備及負責商務接待安排工作。 崗位要求: 1.中專以上學歷,25歲左右,形象氣質佳,凈身高165cm左右; 2.能夠熟練運用Word、Excel等日常辦公軟件; 3.責任心強,有親和力,具有良好的溝通技巧和奉獻精神;為人正直禮貌,待人接物得體大方,有責任心、上進心、感恩心;
    19小時前
    廣西冠中建筑工程有限公司招聘:公司標志 logo
    廣西冠中建筑工程有限公司
    所在行業 建筑/機電
    成立時間 19年(2006年7月26日)
    企業性質 有限責任
    公司規模 --
    企業服務
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