教育顧問

1. 開展學生德育教育工作，引導學生行為規(guī)范。 2. 保障基地各項業(yè)務開展。 3. 組織學生日常集合訓練以及內務規(guī)范。 4. 完成辦公室各類文件歸納整理。 5. 每年完成開展軍訓工作。 6. 開展業(yè)務招生工作。

一、任職要求 教育背景：教育類、市場營銷、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 工作經驗：3年以上教育行業(yè)銷售或業(yè)務拓展經驗，熟悉高校市場運作模式，有高校無人機實訓室建設、校企合作項目成功經驗者優(yōu)先考慮。 專業(yè)技能：熟練使用辦公軟件，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠依據(jù)市場數(shù)據(jù)制定有效的業(yè)務策略。了解無人機相關知識，掌握行業(yè)發(fā)展動態(tài)和趨勢，對高校無人機專業(yè)課程設置、人才培養(yǎng)目標有清晰認識。 溝通協(xié)作：具備出色的溝通協(xié)調能力和團隊合作精神，能與高校各級領導、教師及公司內部各部門保持良好的溝通與合作，高效解決業(yè)務推進過程中的問題。 市場開拓：有敏銳的市場洞察力和較強的市場開拓能力，能夠主動挖掘潛在的高校合作機會，制定并執(zhí)行有效的市場拓展計劃，完成公司下達的業(yè)務指標。 職業(yè)素養(yǎng)：工作積極主動，責任心強，具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，能夠承受較大的工作壓力，適應出差工作。 二、主要工作職責 市場拓展與客戶關系維護 - 負責高校無人機業(yè)務的市場調研與分析，收集市場信息，了解競爭對手動態(tài)，為公司制定市場策略提供數(shù)據(jù)支持。 - 開發(fā)新的高校客戶資源，建立并維護與高校領導、教師及相關部門的良好合作關系，定期回訪客戶，了解客戶需求，及時反饋并解決客戶問題，提高客戶滿意度和忠誠度。 - 組織并參與各類高校教育展會、研討會等活動，展示公司產品和服務，提升公司品牌在高校市場的知名度和影響力。 校企合作項目推進 - 主導與高校的校企合作項目洽談，制定合作方案，推動合作協(xié)議的簽訂和實施，確保項目順利開展。 - 負責校企合作項目的日常管理與協(xié)調，與高校共同制定人才培養(yǎng)方案、課程體系、實訓計劃等，組織開展師資培訓、學生實習就業(yè)等工作，保障校企合作的深度和廣度。 - 跟進校企合作項目的執(zhí)行情況，及時總結經驗教訓。

一、職位描述 1、通過電話、網(wǎng)絡、調解平臺等方式進行金融糾紛案件開展線上調解工作； 2、負責協(xié)助處理商業(yè)糾紛調解和談判協(xié)商，及協(xié)助處理企業(yè)風險資產的處置工作，并提交相關工作報告； 3、與雙方當事人進行溝通、協(xié)商，告知相關法律風險和法律后果，促使雙方達成一致； 4、及時跟進所負責的業(yè)務溝通管理，完成承辦業(yè)務管理任務目標等相關工作。 二、薪資福利待遇： 1、【薪資】無責底薪2800+相應的案件提成，綜合薪資可觀 2、【五險】享有：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險 3、【禮品】節(jié)假日公司都會發(fā)放禮品，員工生日有部門生日會、現(xiàn)金紅包等 4、【活動】為豐富員工的業(yè)余生活及增進員工對公司的歸屬感，公司不定期進行聚餐、唱歌、戶外、球類等活動 5、【假期】固定月休6天，在周末單雙休，轉正后可享受帶薪年假，一年5天年假，另外傳統(tǒng)節(jié)日、法定假日正常放、婚假、產假等齊全 6、【晉升】公司沒有空降兵，每位管理者都來自基礎，發(fā)展空間大 晉升空間：組員—實習組長—組長—實習主管—主管。 三、任職要求: 1、年齡18-40周歲，男女不限，可以接受電話類型的工作; 2、學歷大專以上，熟悉電腦操作的基本流程; 3、良好的溝通能力、談判能力、口齒清楚、反應靈敏、邏輯思維清晰; 4、工作態(tài)度積極進取、抗壓能力強、有良好的團隊合作意識，能遵守公司規(guī)章制度; 5、熟悉民法、民訴法、人民調解等相關法律優(yōu)先錄用； 6、無犯罪記錄、無不良征信記錄。

一、職位描述 1、任職于司法局批復成立的人民調解委員會，受法院委派負責承辦金融借款、借款合同及物業(yè)糾紛調解； 2、負責通過電話、網(wǎng)絡、調解平臺等方式進行金融糾紛案件開展線上調解工作； 3、負責協(xié)助處理商業(yè)糾紛調解和談判協(xié)商，及協(xié)助處理企業(yè)風險資產的處置工作，并提交相關工作報告； 4、與雙方當事人進行溝通、協(xié)商，告知相關法律風險和法律后果，促使雙方達成一致； 5、及時跟進所負責的業(yè)務溝通管理，完成承辦業(yè)務管理任務目標等相關工作。 備注：工作地點在公司，工作內容以電話溝通為主，會有不定時加班，可接受再投。 二、任職要求: 1、年齡22-40周歲，男女不限； 2、學歷中專，熟悉電腦操作基本流程； 3、良好的溝通能力、談判能力、口齒清楚、反應靈敏、邏輯思維清晰； 4、工作態(tài)度積極進取、抗壓能力強、有良好的團隊合作意識，能遵守公司規(guī)章制度； 5、具有銀行、證券、期貨、保險等專業(yè)領域知識背景的人士，或法務/金融應屆生優(yōu)先考慮； 6、無犯罪記錄、無不良征信記錄。 三、薪資 1、無責底薪2800+業(yè)績提成+對應補貼，綜合薪資6-10k； 2、試用期3個月，試用期轉正工資一致。 四、福利 社保、月休6天（周末大小周）、法定假日、定期團建、晉升空間、崗前及專項培訓、不包吃住 五、上班時間 9:00-12:00,13:30-18:30

工作內容： 1、?負責客戶微商城的檔期頁面設計，產品的主圖詳情圖設計并上傳管理。 2、負責微商城頁面設計，功能調整及管理 3、?負責公司其他運營平臺的圖片設計與編輯 4、培訓客戶使用微商城及產品圖片管理等。 職位要求： 1、??大專及以上學歷，廣告設計專業(yè)，藝術專業(yè)等平面類的專業(yè)優(yōu)先考慮 2、1年以上網(wǎng)頁設計、平面設計工作經驗 3、善于學習，責任心強，具有團隊合作精神及良好的溝通能力，工作細致，能承受工作壓力，富有責任心 4.有一定的溝通能力。 待遇：底薪+提成+績效=3000-4000（轉正3500-6000）。 工作時間：早上9:00-12:00 下午12;00-18:00

【負責廣西市場：南寧、欽州、玉林、百色、賀州各招1人】 職責描述： 1．根據(jù)公司要求，負責疾控中心、社區(qū)衛(wèi)生服務中心和衛(wèi)生院防保科等相關市場的開發(fā)、維護及疫苗相關學術推廣活動； 2．協(xié)助開拓潛在的疾控中心渠道客戶，并對既有的客戶進行維護，組織疾控中心、社區(qū)衛(wèi)生服務中心和衛(wèi)生院防保科等客戶參與各種推廣活動； 3．學習疫苗產品知識，參與產品知識培訓，正確傳遞公司代理的疫苗產品信息； 4．及時收集并反饋客戶信息和市場情況，向上級主管反映竟爭對手的情況及市場動態(tài)、提出合理化建議； 5．收集和反饋客戶數(shù)據(jù)和信息，建立目標客戶檔案并及時更新。 任職要求： 1．醫(yī)藥、市場營銷等相關專業(yè)的專科及以上學歷； 2．兩年以上疫苗/醫(yī)藥、母嬰、快消品行業(yè)等相關工作經驗； 3．良好的表達及溝通能力，具有獨立分析和解決問題的能力； 4．良好的團隊合作能力，工作積極，樂觀向上，善于自我激勵和承受壓力。 福利待遇：六險一金+底薪+季度獎金+交補+話補+雙休，公司為個人提供個性化晉升渠道。

【負責廣西市場：桂林、南寧、貴港、崇左各招1人】 職責描述： 1. 執(zhí)行公司營銷策略, 負責轄區(qū)醫(yī)院(相關科室)、疾控門診的開發(fā)、醫(yī)學、產品信息傳遞，組織實施區(qū)域內各項市場推廣活動、醫(yī)學研究活動； 2. 負責收集區(qū)域競品情況、市場動態(tài)，按時提交市場分析報告; 3. 負責區(qū)域內客戶管理，做好客戶檔案管理和拜訪計劃； 4. 定期組織產品知識、市場信息和策略學習，提高團隊專業(yè)水準； 5. 嚴格管理自己的銷售行為，確保日常銷售工作全部遵循公司政策，行業(yè)準則以及相關法律。 任職要求： 1. 市場營銷、醫(yī)藥等相關專業(yè)的專科及以上學歷; 2. 有生物制品、狂犬疫苗和國內外大藥企背景市場推廣工作經驗優(yōu)先; 3. 良好的執(zhí)行能力，善于溝通，工作積極，能獨立開展銷售工作； 4. 有較強的銷售意識和市場判斷、領悟和開拓能力。 福利待遇：六險一金+底薪+季度獎金+交補+話補+雙休，公司為個人提供個性化晉升渠道。

教育測評員即教育質量分析員，從事中小學教育評價工作，熟悉考試測量方法和工具，擅長對中小學教育質量分析，并利用教育質量分析來發(fā)現(xiàn)教學中的問題，提升教學水平。 公司開發(fā)智能學習平臺，利用點陣技術從教輔圖書中收集學生學情數(shù)據(jù)，通過教育大數(shù)據(jù)分析，實現(xiàn)中小學生的個性化學習、精準學習。急需教育測評方面的人才加盟。

要有電商平臺的工作經驗，包括客服、簡單美工等，有計算機知識和技能優(yōu)先

主要工作和任務 1. 在公司政策和程序指引下向客戶提供及時準確的專業(yè)支持，建立合作伙伴關系。 2. 在公司政策和程序指引下充分利用資源進行有效的客戶拜訪，實現(xiàn)工作目標。 3. 在公司政策和程序指引下規(guī)劃和組織各種學術會議或活動。 4. 通過公司管理系統(tǒng)以及其他合規(guī)的渠道和方式，收集市場和客戶反饋的信息，進行分析，反饋和建議。 5. 與上級經理，同事和其他部門的業(yè)務伙伴保持有效的聯(lián)絡，發(fā)現(xiàn)和促進各種合作機會。 6. 在上級經理的輔導下，把握各種學習機會不斷提升專業(yè)知識和能力。 7. 執(zhí)行公司推行的各項新舉措，在公司政策和程序引導下探索創(chuàng)新和優(yōu)化的機會。 8. 完成上級經理指派的其他各項工作。 任職要求 ? 教育： - 大學專科及以上學歷，醫(yī)學，藥學，生命科學等相關專業(yè)優(yōu)先。 ? 技能： - 熟練使用MS Office，英語良好。 - 具有較強的溝通能力和團隊合作意識。 - 具備較強的學習意愿和學習能力。 - 善于自我激勵，自我挑戰(zhàn)和管理壓力。 ? 經驗： - 醫(yī)藥行業(yè)相關工作經驗優(yōu)先。