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    職位描述

    工作職責(zé):
    負(fù)責(zé)分公司賬目管理并記錄明細(xì),分公司所有賬目往來對接及核對,制定詳細(xì)的財務(wù)報表定期匯報到總部;
    在總部人力資源部指導(dǎo)協(xié)助下,完成分公司員工招聘、薪酬、績效等人力資源管理工作;
    負(fù)責(zé)財務(wù)報稅及營業(yè)執(zhí)照年審的所有事宜;
    負(fù)責(zé)分公司相關(guān)證照及公章管理;
    負(fù)責(zé)分公司日常行政管理工作;
    管理分公司及員工檔案,保證檔案完整準(zhǔn)確;
    負(fù)責(zé)分公司社保及公積金繳交事宜;
    完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
    任職資格:
    2年以上大中型企業(yè)人力資源工作經(jīng)驗;
    人力資源管理、行政管理、會計等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
    熟知國家法律、法規(guī),如《勞動法》、社會保險、住房公積金政策,熟悉人力資源及行政各大模塊的操作流程,對人事、行政管理事務(wù)性的工作有嫻熟的處理技巧;具備一定的財務(wù)知識及經(jīng)驗。
    熟練掌握Excle操作,必會 If函數(shù)、Vlookup函數(shù)等常用函數(shù)的使用;
    熟練使用辦公軟件;
    敬業(yè)、有責(zé)任心、效率高、誠信、溝通協(xié)調(diào)能力強、具備團隊合作精神。

    公司簡介

    PPmoney萬惠(www.ppmoney.com)于2012年12月12日正式上線.是萬惠金科(股票代碼:430705)全資子公司運營的互聯(lián)網(wǎng)金融平臺.

    從平臺創(chuàng)立之初.PPmoney萬惠就以“人民財富惠人民”為宗旨.結(jié)合多年的資產(chǎn)管理服務(wù)和風(fēng)險控制經(jīng)驗.不斷為用戶提供更豐富.更便捷的互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品.幾年來.通過平臺對接的資金深入到中國萬千城市.幫助那些急需資金的中小微企業(yè)家和中低收入者.目前.PPmoney萬惠的互聯(lián)網(wǎng)金融服務(wù)已覆蓋國內(nèi)大部分城市.服務(wù)了上千萬的投融資客戶.累計成交額超600億元.

    當(dāng)前.PPmoney萬惠已經(jīng)登陸資本市場.進入了規(guī)范化運營的新階段.接下來.平臺圍繞?“產(chǎn)品分類.用戶分層.智能推送.全球配置”的經(jīng)營思路.加快引入海內(nèi)外資產(chǎn).向更為全面.更為安全.更為智能的綜合型互聯(lián)網(wǎng)金融平臺邁進.滿足國人多元化.全球化的投資需求.

    PPmoney?福利

    1.地處天河體育西CBD.辦公環(huán)境舒適.周邊配套齊全,

    2.提供美味的工作餐.下午茶.水果.零食給員工享用,

    3.安排年度體檢.配套健身房.運動俱樂部.關(guān)注員工身心健康,

    4.購買五險一金.提供婚育禮金及各種津貼福利,

    5.為員工安排生日會.節(jié)慶活動.國內(nèi)外旅游等休閑娛樂福利,

    6.提供多元在職培訓(xùn)課程及完善的職業(yè)發(fā)展機制.關(guān)注人才培養(yǎng).

    上班地點

    可能感興趣的職位

    南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家
    一、崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展,在項管總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)區(qū)域范圍內(nèi)的施工管理工作,達(dá)成公司項目管理目標(biāo); 2、與項管總監(jiān)一起建立健全公司項目管理體系(包括公司、項目部),組建區(qū)域范圍的管理團隊、體系落地; 3、聚焦區(qū)域范圍內(nèi)項目的服務(wù)質(zhì)量、債務(wù)風(fēng)險管理及爭先創(chuàng)優(yōu)工作; 4、代表公司與區(qū)域范圍內(nèi)相關(guān)行業(yè)主管部門對接、聯(lián)系相關(guān)工作并維護良好關(guān)系。 二、任職要求: 1、年齡:35-45歲; 2、學(xué)歷:全日制大專及以上學(xué)歷,持一級建造師、高工等優(yōu)先。 3、知識技能:掌握項目相關(guān)專業(yè)知識和術(shù)語,具備管理學(xué)知識,較強烈的風(fēng)險意識、成本意識。 4、工作經(jīng)驗:建筑施工企業(yè)8年以上工程項目管理經(jīng)驗,有公司層面的區(qū)域項目管理經(jīng)驗,參與3個以上較大型項目全過程管理,擔(dān)任過類似同級別的部門/模塊負(fù)責(zé)人(總監(jiān)級別),有5人以上直接下屬的帶團隊經(jīng)驗。 能力優(yōu)秀者 工作地點:陸川或南寧或其他地方,需要出差。
    2025-07-22
    吳女士
    南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家
    一、崗位職責(zé):1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展,在項管總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)區(qū)域范圍內(nèi)的施工管理工作,達(dá)成公司項目管理目標(biāo); 2、與項管總監(jiān)一起建立健全公司項目管理體系(包括公司、項目部),組建區(qū)域范圍的管理團隊、體系落地; 3、聚焦區(qū)域范圍內(nèi)項目的服務(wù)質(zhì)量、債務(wù)風(fēng)險管理及爭先創(chuàng)優(yōu)工作; 4、代表公司與區(qū)域范圍內(nèi)相關(guān)行業(yè)主管部門對接、聯(lián)系相關(guān)工作并維護良好關(guān)系。 二、任職要求:1、年齡:35-45歲; 2、學(xué)歷:全日制大專及以上學(xué)歷,持一級建造師、高工等優(yōu)先。 3、知識技能:掌握項目相關(guān)專業(yè)知識和術(shù)語,具備管理學(xué)知識,較強烈的風(fēng)險意識、成本意識。 4、工作經(jīng)驗:8年以上工程項目管理經(jīng)驗,有公司層面的區(qū)域項目管理經(jīng)驗,參與3個以上較大型項目全過程管理,擔(dān)任過類似同級別的部門/模塊負(fù)責(zé)人,有5人以上直接下屬的帶團隊經(jīng)驗。工作地點:廣西區(qū)內(nèi),能接受常駐玉林陸川縣的優(yōu)先。職位招聘1人
    2025-07-22
    吳女士
    南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
    崗位職責(zé) (1)負(fù)責(zé)所屬區(qū)域分公司的運營管理; (2)負(fù)責(zé)所屬區(qū)域法律業(yè)務(wù)的市場開發(fā)、團隊搭建; (3)項目方向:法律咨詢,專注借款、貨款、工程款、欠款等經(jīng)濟糾紛。 任職要求 (1)有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷或在企業(yè)管理經(jīng)驗,行業(yè)不限; (2)25-35歲,大專及以上學(xué)歷; (4)本地人或常駐本地人員優(yōu)先 薪酬福利 綜合薪資:無責(zé)底薪+績效工資+全勤獎勵+團隊提成+個人提成。 綜合10000-15000/月。額外給予15%的崗位激勵股份。 上班時間 周一至周五(上午8:30-12:00,下午14:00-18:00),法定節(jié)假日跟國家放。 以上崗位需在南寧集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)3個月后,再回到所屬區(qū)域開展工作。培訓(xùn)期間包住宿,報銷往返車費。
    2025-07-21
    南寧-江南區(qū)
    負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的(診所、衛(wèi)生所,社區(qū)服務(wù)站、藥店)開發(fā),產(chǎn)品推廣和銷售以及后期維護的相關(guān)工作。公司推廣北京妙益生系列中藥慢病特色治療項目等,成熟的運營模式,和強大完善的網(wǎng)絡(luò)平臺! 1、負(fù)責(zé)組建及帶領(lǐng)團隊完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比; 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進場談判工作; 3、負(fù)責(zé)組織區(qū)域內(nèi)客戶進行有效的產(chǎn)品學(xué)術(shù)會及銷售研討會; 4、進行定期客戶拜訪,跟蹤客戶動銷情況,維持良好的客戶關(guān)系; 5、掌握所轄區(qū)內(nèi)客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況; 6、掌握所轄區(qū)內(nèi)競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃,并制訂出相應(yīng)策略; 7、收集客戶反饋信息,協(xié)助公司處理好客戶意見及建議。 任職資格: 1、有良好的心態(tài)和積極的工作熱情,溝通能力及執(zhí)行能力強; 2、有藥品、快消品銷售工作經(jīng)驗、在當(dāng)?shù)赜幸欢ǖ目蛻糍Y源優(yōu)先; 3、有交通工具; 4、有團隊的優(yōu)先。 工作地點:各市區(qū)、各大縣 薪資待遇:面談
    2025-07-21
    李女士
    南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
    工作簡介: 1. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域終端店的新開門店店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評估; 2. 指導(dǎo)、督促店長店員的崗職工作; 3. 監(jiān)督、指導(dǎo)終端店鋪促銷活動的執(zhí)行; 4. 定期巡店; 5. 完成上級交給的各項任務(wù)。 任職資格: 1.中專及以上學(xué)歷 ; 2. 具備服裝行業(yè)2年以上管理經(jīng)驗; 3.良好的溝通協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力,具有團隊精神; 4.具備良好的抗壓能力,熱愛零售,主要工作地點南寧,能適應(yīng)出差
    2025-07-21
    林金潔
    南寧-江南區(qū)
    負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的(診所、衛(wèi)生所,社區(qū)服務(wù)站、藥店)開發(fā),產(chǎn)品推廣和銷售以及后期維護的相關(guān)工作。公司推廣北京妙益生系列中藥慢病特色治療項目等,成熟的運營模式,和強大完善的網(wǎng)絡(luò)平臺! 1、負(fù)責(zé)組建及帶領(lǐng)團隊完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比; 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進場談判工作; 3、負(fù)責(zé)組織區(qū)域內(nèi)客戶進行有效的產(chǎn)品學(xué)術(shù)會及銷售研討會; 4、進行定期客戶拜訪,跟蹤客戶動銷情況,維持良好的客戶關(guān)系; 5、掌握所轄區(qū)內(nèi)客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況; 6、掌握所轄區(qū)內(nèi)競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃,并制訂出相應(yīng)策略; 7、收集客戶反饋信息,協(xié)助公司處理好客戶意見及建議。 任職資格: 1、有良好的心態(tài)和積極的工作熱情,溝通能力及執(zhí)行能力強; 2、有藥品、快消品銷售工作經(jīng)驗、在當(dāng)?shù)赜幸欢ǖ目蛻糍Y源優(yōu)先; 3、有交通工具; 4、有團隊的優(yōu)先。 工作地點:各市區(qū)、各大縣 薪資待遇:面談
    2025-07-21
    李女士
    南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場
    工作職責(zé) 1、 完成預(yù)算收入及利潤指標(biāo),負(fù)責(zé)影城資產(chǎn)的保值及增值; 2、 負(fù)責(zé)團隊培養(yǎng),提高影院管理人員的管理技能和水平; 3、按照院線總部確定的各項管控標(biāo)準(zhǔn)和業(yè)務(wù)流程開展工作,執(zhí)行區(qū)域院線總部和區(qū)域影城制定的各項計劃; 4、 做為影城安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,建立預(yù)案,負(fù)責(zé)安防整改計劃落實; 5、 負(fù)責(zé)市場策略和重大活動的制訂和落實,總經(jīng)理為排片、票價體系制訂、組織明星見面會安排的第一責(zé)任人 6、 負(fù)責(zé)落實院線各項營運標(biāo)準(zhǔn),提升店內(nèi)營運品質(zhì); 7、 營運現(xiàn)場值班及值班管理。 任職資格: 1、 大學(xué)專科及以上學(xué)歷 2、 管理學(xué)理論、財務(wù)相關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)力和組織行為學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 3、 8年以上連鎖服務(wù)業(yè)多門店管理管理職位,3年以上高級管理崗位經(jīng)驗。 4、 有豐富的現(xiàn)場管理經(jīng)驗和團隊管理經(jīng)驗。 5、 在萬達(dá)集團內(nèi)所屬各公司無親屬關(guān)系; 6、 能適應(yīng)綜合工時制倒班。
    2025-07-21
    李小姐
    南寧-青秀區(qū)
    招:三菱中央空調(diào)區(qū)域經(jīng)理 常駐:玉林、貴港、梧州。 有意家電銷售行業(yè)發(fā)展的青年,男女不限,有陌拜經(jīng)驗即可。
    2025-07-20
    蔣女士
    南寧-青秀區(qū)
    我司代理:松下中央及家用空調(diào),三菱中央空調(diào),需全廣西渠道駐各區(qū)域業(yè)務(wù)(玉貴梧欽防北柳來河桂林賀州南寧南地)。 現(xiàn)招:松下.三菱中央空調(diào)區(qū)域經(jīng)理數(shù)名 有意家電銷售行業(yè)發(fā)展的青年,男女不限,有建材家電經(jīng)驗優(yōu)先。 薪資待遇:底薪+提成+獎勵+差旅費+社保 根據(jù)回款金額提成,多勞多得,上不封頂。
    2025-07-20
    蔣女士
    南寧-青秀區(qū)-萬象城
    1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,全面負(fù)責(zé)礦山生產(chǎn)運營管理工作,確保完成開采任務(wù); 2、負(fù)責(zé)礦山人員的管理、調(diào)配,組織并督促礦里各部門對員工進行各項生產(chǎn)安全培訓(xùn); 3、負(fù)責(zé)落實礦山年度、季度、月度生產(chǎn)計劃,并監(jiān)督實施; 4、督促生產(chǎn)車間對各種機電設(shè)備,設(shè)施進行及時保養(yǎng)、維修,及時核查廠內(nèi)物資設(shè)備,核對生產(chǎn)設(shè)備維修、保養(yǎng)的及時性; 5、負(fù)責(zé)處理重大生產(chǎn)、安全、質(zhì)量事故,做好礦山外聯(lián)工作; 6、積極完成公司交辦的其它工作。 任職要求: 1、48歲以下,全日制大專及以上學(xué)歷,采礦相關(guān)專業(yè),具有3年以上同崗位工作經(jīng)驗; 2、熟悉國家礦山開采相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn); 3、熟悉露天礦山開采的流程,包括證照辦理、設(shè)計、計劃、穿爆、鏟裝、運輸?shù)裙ぷ鳎?4、有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、親和力、 執(zhí)行力、組織策劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析問題能力、解決問題能力、學(xué)習(xí)應(yīng)變力和承壓能力。 任職地點:區(qū)內(nèi)武鳴、隆安、崇左、靖西、欽州等地礦山內(nèi)。
    2025-07-20
    張女士
    廣東通產(chǎn)汽車服務(wù)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
    廣東通產(chǎn)汽車服務(wù)有限公司
    所在行業(yè) 汽車
    成立時間 --
    企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
    公司規(guī)模 --
    企業(yè)服務(wù)
    費用標(biāo)準(zhǔn)
    商務(wù)合作
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