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    職位描述

    1. 負責公司人員績效管理、入職培訓、員工考勤等各項人事管理組織工作。根據公司的發展規劃,通過人事管理與開發,激勵員工、提升員工的工作績效,為公司的可持續發展提供人力資源保障。
    2. 完善、健全公司各項規章制度,推動公司規范化管理,對公司的生產現場紀律,會議紀律進行監督,提醒記錄,組織并宣傳公司的企業文化,提高員工的凝聚力,豐富員工的生活,提升員工的素質。
    薪資架構:基本底薪+崗位工資+績效工資/業績提成+全勤獎+工齡工資+社保

    公司簡介

    鐳射集團是廣西領先的文化傳媒產業投資集團,同時也是北部灣股交所首家掛牌上市的文化傳媒企業。集團自成立以來,始終致力于打造一個全媒體資源整合與價值創造的平臺,并以創意、創新為核心驅動力,用“系統思考、全案策劃、介入執行、全媒推廣”的服務模式為客戶提供品牌策劃與營銷、廣告設計及代理、媒體采購及發布、活動策劃及執行、商業方案及技術的一站式品牌服務。 集團公司在數年的發展和實踐中鍛造培養了一支具有綜合素質和職業精神的復合型人才隊伍,并凝聚了擁有行業知名專家顧問的強大智庫團隊,為實現集團經濟發展“新常態”奠定了堅實基礎。 多年來,公司憑借著雄厚的綜合實力,秉承著專業、高效、敬業、誠懇的服務精神,為客戶提供優質、周到的廣告服務,并深得客戶的認可和社會各界的好評,為客戶帶來了非凡的商業價值。
    ------品牌中心------
    為客戶提供品牌戰略咨詢、品牌規劃與設計、視覺體系管理以及品牌營銷服務,協助本土企業建立和管理品牌是我們的使命。
    鐳射集團數年的發展實踐中鍛造培養了一支具有年輕、極具活力、充滿能量、富于創新和較高綜合素質(整合推廣、品牌營銷、創意設計、策略執行)的專業復合型人才隊伍,并凝聚了強大的智庫團隊(各行業知名專家顧問)群。多年實戰于快消品行業,曾經成功服務漓泉、燕京啤酒、西麥食品等多家企業,團隊習慣打硬戰打惡戰,有較強的市場實操經驗,致力于幫助客戶挖掘自身優勢,整合資源,洞察市場機會,集中優勢一點突破,實現客戶企業和品牌的穩步發展。
    ------落地大牌廣告------
    戶外大牌位置建于城市人流中心,直面受眾中心,讓品牌宣傳到達率最大化;戶外大牌占據著城市“地標”,能極好的配合客戶實現整體營銷推廣戰略,實現品牌升級,以品牌凸顯城市力量!大牌彰顯的非凡實力, 讓品牌在競爭中占據制高點;且其超大面積,視野開闊的絕對優勢,能給用戶帶來視覺上的巨大沖擊力!同時讓品牌宣傳達千米之外,所向無擋!
    ------裕興傳媒-廣西最大的高檔社區燈箱廣告------
    公司在廣西南寧、柳州和桂林三大城市共擁有600多個主要社區,擁有超過800個戶外滾動廣告燈箱,燈箱廣告覆蓋城市各城區,矗立在社區主干道或出入口等人流集中的位置,形成一個高新高效的社區戶外媒體網絡。
    ------塔立方鐵塔廣告-南寧獨家經營------
    鐵塔廣告作為一種科技與藝術結合的新戶外廣告形式,以通信信號塔作為廣告載體,利用霓虹燈和LED等燈光技術,打造白天動感時尚,夜晚亮麗醒目的視覺效果。全天候發布,借助鐵塔高度,受眾面廣,更有效地提升廣告客戶的傳播效果和價值。
    咨詢熱線:400 6828 288

    上班地點

    工作地址: 南寧市青秀區越秀路7號金盛時代B座703 查看上班路線

    可能感興趣的職位

    南寧-青秀區
    崗位職責: 1、根據集團要求,建立醫院人力資源體系與行政體系; 2、負責醫院的人才招聘和儲備; 3、負責醫院薪酬福利設計、員工薪資核定和核算; 4、負責新員工的培訓安排和輪轉; 5、負責人力行政部日常管理工作; 6、醫院人力全模塊工作事務; 7、有醫療行業同崗位從業經驗者、有醫生招聘經驗者優先。 任職要求: 1、統招本科及以上學歷,3年以上工作經驗,熟悉人力資源各個模塊; 2、掌握或熟悉人才調動、醫療衛生人才職稱申報、人事考勤、檔案管理的流程及內容; 3、較強的溝通能力和組織協調能力;積極主動,熱情開朗; 4、服從部門領導安排,協助完成部門日常工作;
    2025-07-12
    蘇慶燦
    南寧-西鄉塘區
    崗位職責: 1、負責員工生日管理; 2、負責員工異動管理(入轉調離工作); 3、負責員工面談管理; 4、負責公司試駕車管理、辦公區域5S現場管理、工服管理、固定資產盤點等; 任職條件: 1、全日制大專及以上學歷,人力資源管理、工商管理、行政管理等相關專業優先; 2、優秀的溝通協調能力,能夠與各部門有效溝通協作; 3、熟練使用辦公軟件,并且會使用Excel函數公式統計數據; 4、有自驅力,價值觀正,有正能量,良好的執行力,富有責任心。 (投遞簡歷前,請認真仔細閱讀以上崗位職責和任職條件) 福 利:單休、包中餐、享有法定節假日、社會保險、新人培訓、企業培訓、團建活動等; 工作地點:廣西南寧市西鄉塘區秀廂大道28號廣西格利捷達4S店
    2025-07-12
    人事經理
    5000-6000元
    南寧-青秀區-創投中心
    崗位職責: 1、負責人力資源的規劃、招聘、培訓、績效、薪酬及勞動關系管理; 2、協助總經理做好綜合、協調各部門的工作和處理其他各項事情; 3、收集和了解各部門的工作動態,掌握公司的主要活動情況; 4、根據公司下達的總體目標制定本部門完成目標的分解實施方案并監督落實情況; 5、努力發現有創造性的、德才兼備的人才,為公司做好人才儲備工作; 6、完成總經理交辦的其他工作任務。 任職資格:女性,有多年的人力資源管理經驗。 工作時間:10:00-18:30
    2025-07-10
    人事部
    人事專員
    4000-5000元
    南寧-青秀區-華豐城
    崗位職責: 1、支撐產品團隊,深入了解業務發展及組織現狀,提供有效的人力資源解決方案并落地推動助力團隊其解決完善人力資源工作,提供人資支持與賦能并跟蹤實施執行(如:人才引進,人才培養,績效管理,人才盤點、人才梯隊搭建、員工關系融合、部門氛圍創建和文化落地傳承等),助力服務團隊拿到結果。 2、負責做好公司及人力資源政策、制度與重點項目的宣導推進、落地實施,結合部門特點進行優化細化,促進員工對其理解與認可,提高可行性,并針對執行結果有效反饋與改進。 3、通過業務會議,人力與業務數據分析等方式,幫助梳理挖掘需求,對不符合內部客戶需要或有變化時積極反饋或調整,促進優化與改進;使人資工作管理在規范化的框架下,能確保制度的強制力,更好的滿足服務部門的需求。 4、結合業務需要,關注關鍵員工,幫助和發展培養基層管理員的人力資源的管理能力。 5、定期進行員工訪談,了解員工狀態,關注員工發展,滿足區域員工對組織氛圍,積極響應各種HR 服務的需求。 6、定期對業務團隊進行組織診斷,利用HR專業的工具方法,推動服務部門的組織績效,組織能力提升。 7、推進團隊企業文化的傳承,關注團隊氛圍與員工關懷,通過多種形式傳遞公司核心價值觀,激發團隊活力與團隊作戰力,提升組織敬業度。 任職要求 1、具備較強的業務理解能力和HR專業知識技能;熟悉人力資源各大模塊,至少擅長2個以上專業模塊。 2、善于整合資源,能夠深入思考,遇到問題是能夠快速準確做出專業判斷。 3、誠信務實有親和力,有韌性抗壓力強,有創新能力,善于持續學習,較強的溝通表達及解決問題的能力,組織協調推動力,驅動目標達成。 4、無影響正常履職的身心疾病。 5、有互聯網大廠新媒體工作經驗優先。
    2025-07-10
    洪志敏
    人事專員
    4000-6000元
    南寧-良慶區
    廣西愛閣工房裝飾集團有限責任公司
    家居/室內設計/裝潢/建材
    崗位職責: 1、負責員工的招聘、入職、人事調動、離職等手續辦理,建立人事檔案; 2、負責統計人事報表,員工花名冊等,分析人員異動情況; 3、負責社保增減員、數據整合等社保相關工作; 4、負責完成公司巡店任務,檢查店面整潔度、人員形象和服務標準情況; 5、協助有關領導處理人事方面的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學歷 ,年齡23-33歲; 2、一年以上招聘工作經驗,2年以上人事經驗者優先考慮; 3、熟練運用辦公軟件及數據分析等函數; 4、熟悉勞動法及勞動合同法法律法規,熟悉各人力資源板塊業務; 5、形象氣質佳,能積極主動融入團隊,自主學習力強。
    2025-07-09
    黃俊
    人事專員
    3000-6000元
    南寧-西鄉塘區-桂林理工大學安吉校區
    一、崗位職責 負責招聘工作,應聘人員的預約,接待及面試; 員工入職手續辦理,員工勞動合同的簽訂、續簽與管理; 公司內部員工檔案及其他行政文件的建立與管理; 負責考勤及工資績效的核算; 協助上級制定員工培訓計劃,包括新員工培訓以及所有員工的培訓計劃; 負責離職員工的善后處理工作,包括辦公用品、出勤核算、離職證明、合同解除等。 崗位要求: 1.人力資源或相關專業大專以上學歷; 2.熟練運用OFFICE等辦公軟件; 3.愛好教育事業,有良好的合作精神和敬業精神,執行力和抗壓力強; 4.具有良好的溝通能力、應變能力和學習能力; 5.具有良好的耐心,工作踏實,細心,有一定的溝通能力。 6.有1年相關人事工作經驗,教育招聘經驗者優先(不接受實習生) 上班時間:具體新資***,五險一金,朝九晚六,法定節假日正常放
    2025-07-09
    唐冬冬
    南寧-西鄉塘區
    南寧市嘉蘭雅美容院
    醫療/護理/保健/衛生
    崗位職責:為公司招聘精英,協助部門工作 任職資格:有人事經驗,熟悉辦公室軟件,招聘網站 工作時間:9:00-18:00 1、招人事專員2人,20歲-35歲,男女不限,口語伶俐,溝通能力強 2、為公司大量招聘精英,必須有半年以上人事經驗 3、協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設: 4、建立、維護人事檔案: 5、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施,配合其他業務部門工作: 6、收集相關的勞動用工等人事政策及法規: 7、執行招聘工作流程,協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續: 8、協同開展新員工入職培訓,業務培訓,執行培訓計劃,聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋: 9、幫助建立員工關系,協調員工與管理層的關系,組織員工的活動。
    2025-07-09
    滕經理
    南寧-西鄉塘區
    主要負責人力資源管理(招聘、績效考核、宣傳、數據統計等)以及精通電腦辦公軟件office表格制作,有一定的文案寫作能力,氣質較好,有較強的溝通能力和團隊意識。
    2025-07-08
    黃創才
    南寧-青秀區
    工作職責: 1、按公司招聘計劃完成招聘工作(前期重點工作); 執行并完善公司的人事制度與計劃,培訓與發展,績效評估,員工社會保障福利等方面的管理工作; 2、組織并協助各部門進行招聘、培訓和績效考核等工作; 3、執行并完善員工入職、轉正、異動、離職等相關政策及流程; 4、員工人事信息管理與員工檔案的維護,核算員工的薪酬福利等事宜; 5、其他人事日常工作。 任職要求: 1、在人員招募、引進、培訓開發及員工考核、激勵等方面有實際操作能力; 2、具有優秀的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務意識,溝通領悟能力,判斷決策能力強; 3、工作細致認真,原則性強,有良好的執行力及職業素養; 4、熟悉國家相關勞動法律、法規,熟悉人力資源管理工作流程和運作方式; 5、具有較強的應變能力和內外溝通能力; 6、有強烈的責任感及敬業精神,能承受較大的工作壓力。 工作地點:百色凌云縣,所屬公司國晶莊園酒業公司(天昌旗下項目公司)
    2025-07-08
    陳先生
    南寧-青秀區
    負責公司相關行政人事部工作,及領導安排的其他工作
    2025-07-08
    112023382@qq.com
    廣西鐳射廣告有限公司招聘:公司標志 logo
    廣西鐳射廣告有限公司
    所在行業 辦公設備/電子/廣告
    成立時間 11年(2014年3月27日)
    企業性質 有限責任
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