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    職位描述

    崗位職責(zé):
    1、通過多種渠道收集簡歷、預(yù)約應(yīng)聘人員、接待及面試。
    2、完善員工的個人信息及檔案管理,為員工辦理入離職手續(xù),與員工進行勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理。
    3、組織新員工進行企業(yè)文化和公司制度方面的崗前培訓(xùn)。
    4、月初辦理員工社保、統(tǒng)計考勤與工資績效數(shù)據(jù)的核算并提交給財務(wù)。
    5、協(xié)助經(jīng)理舉辦各項活動,包括舉行活動、會議安排及舉辦年會等。
    6、配合各部門主管執(zhí)行公司員工崗位試用、轉(zhuǎn)正、晉升等公司制度。
    7、與員工進行簡單面談,了解員工近期情況,維護員工關(guān)系等。 
    8、處理日常公司文件、辦公管理;日常來訪客人接待。
    9、負責(zé)公司招聘、考核上崗、考勤工作以及公司制度擬定和執(zhí)行。 
    10.、經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)代表公司與外界聯(lián)絡(luò)、組織員工團體活動,宣傳企業(yè)文化理念等
    11、收集信息并及時更新公司網(wǎng)站及微信公眾號信息。
    12、積極配合各部門的工作。

    崗位要求:
    1,年齡23-28,大學(xué)本科以上。 行政管理、文秘、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)。
    2,性格開朗大方,善于溝通交流;頭腦靈活、領(lǐng)悟能力及語言表達能力強;
    3,3年以上部門管理經(jīng)驗,掌握相應(yīng)的行政管理、現(xiàn)代人力資源管理知識和相關(guān)法律知識。 電腦操作熟練,能較好的運用Word、Excel等辦公軟件。以及網(wǎng)絡(luò)編輯能力。
    4,吃苦耐勞,團隊精神,有一定的決策能力、計劃與執(zhí)行能力。

    上班地點:南寧市秀廂大道天地源建材市場內(nèi)A11棟偉業(yè)鋁材

    公司簡介

    廣西南寧市東源建材有限公司成立于08年初.是一家中大型建材銷售企業(yè).目前公司年銷售額達6000多萬元.公司目前為廣東偉業(yè)牌鋁材廣西區(qū)工程總代理商和南寧市總經(jīng)銷商.2014年公司投資五百多萬在南寧市秀廂大道天地源建設(shè)市場開設(shè)偉業(yè)牌鋁材南寧門市部.主要批發(fā)零售建筑鋁材.服務(wù)好所有家裝市場客戶.歡迎采購單位蒞臨我公司門市部參觀展廳有洽談采購事宜.我司長期與廣西多家門窗加工企業(yè)和幕墻設(shè)企業(yè)合作.并長期與廣西區(qū)內(nèi)外房地產(chǎn)公司和施工單位合作!由于市場不斷擴大.現(xiàn)向社會招聘數(shù)名人員.公司提供在崗職位有銷售經(jīng)理.希望廣大求職人員涌躍報名.更是希望有心人士加入公司共同發(fā)展一同創(chuàng)造人生美好明天.

    ??公司始終堅持“富員工.強東源,以人為本.誠信經(jīng)營,科學(xué)管理.創(chuàng)新發(fā)展,合作共贏.共謀發(fā)展”的經(jīng)營思想走在市場行業(yè)的前沿.始終堅持“立足南寧.做大廣西.走向東盟”的戰(zhàn)略發(fā)展思路.一個企業(yè)是否能生存發(fā)展.一個企業(yè)是否能占有一席之地.歸根結(jié)底還是人才的競爭.人才是企業(yè)的財富.人才是企業(yè)的未來,愿為在建筑建材行業(yè)有所作為的有志謀之士.有遠大理想者提供良好發(fā)展平臺.

    七.聯(lián)系電話:0771-****123/32***32.非誠勿擾.

    ??????面試地址:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)秀廂大道天地源建材市場A11棟5-6號鋪偉業(yè)鋁材門窗廣西營銷中心二樓

    上班地點

    可能感興趣的職位

    南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
    崗位職責(zé): 1、負責(zé)員工生日管理; 2、負責(zé)員工異動管理(入轉(zhuǎn)調(diào)離工作); 3、負責(zé)員工面談管理; 4、負責(zé)公司試駕車管理、辦公區(qū)域5S現(xiàn)場管理、工服管理、固定資產(chǎn)盤點等; 任職條件: 1、全日制大專及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與各部門有效溝通協(xié)作; 3、熟練使用辦公軟件,并且會使用Excel函數(shù)公式統(tǒng)計數(shù)據(jù); 4、有自驅(qū)力,價值觀正,有正能量,良好的執(zhí)行力,富有責(zé)任心。 (投遞簡歷前,請認真仔細閱讀以上崗位職責(zé)和任職條件) 福 利:單休、包中餐、享有法定節(jié)假日、社會保險、新人培訓(xùn)、企業(yè)培訓(xùn)、團建活動等; 工作地點:廣西南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)秀廂大道28號廣西格利捷達4S店
    2025-07-18
    人事專員
    4000-5000元
    南寧-青秀區(qū)-華豐城
    靈動視界(廣西)數(shù)字傳播有限公司
    互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
    崗位職責(zé): 1、支撐產(chǎn)品團隊,深入了解業(yè)務(wù)發(fā)展及組織現(xiàn)狀,提供有效的人力資源解決方案并落地推動助力團隊其解決完善人力資源工作,提供人資支持與賦能并跟蹤實施執(zhí)行(如:人才引進,人才培養(yǎng),績效管理,人才盤點、人才梯隊搭建、員工關(guān)系融合、部門氛圍創(chuàng)建和文化落地傳承等),助力服務(wù)團隊拿到結(jié)果。 2、負責(zé)做好公司及人力資源政策、制度與重點項目的宣導(dǎo)推進、落地實施,結(jié)合部門特點進行優(yōu)化細化,促進員工對其理解與認可,提高可行性,并針對執(zhí)行結(jié)果有效反饋與改進。 3、通過業(yè)務(wù)會議,人力與業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析等方式,幫助梳理挖掘需求,對不符合內(nèi)部客戶需要或有變化時積極反饋或調(diào)整,促進優(yōu)化與改進;使人資工作管理在規(guī)范化的框架下,能確保制度的強制力,更好的滿足服務(wù)部門的需求。 4、結(jié)合業(yè)務(wù)需要,關(guān)注關(guān)鍵員工,幫助和發(fā)展培養(yǎng)基層管理員的人力資源的管理能力。 5、定期進行員工訪談,了解員工狀態(tài),關(guān)注員工發(fā)展,滿足區(qū)域員工對組織氛圍,積極響應(yīng)各種HR 服務(wù)的需求。 6、定期對業(yè)務(wù)團隊進行組織診斷,利用HR專業(yè)的工具方法,推動服務(wù)部門的組織績效,組織能力提升。 7、推進團隊企業(yè)文化的傳承,關(guān)注團隊氛圍與員工關(guān)懷,通過多種形式傳遞公司核心價值觀,激發(fā)團隊活力與團隊作戰(zhàn)力,提升組織敬業(yè)度。 任職要求 1、具備較強的業(yè)務(wù)理解能力和HR專業(yè)知識技能;熟悉人力資源各大模塊,至少擅長2個以上專業(yè)模塊。 2、善于整合資源,能夠深入思考,遇到問題是能夠快速準確做出專業(yè)判斷。 3、誠信務(wù)實有親和力,有韌性抗壓力強,有創(chuàng)新能力,善于持續(xù)學(xué)習(xí),較強的溝通表達及解決問題的能力,組織協(xié)調(diào)推動力,驅(qū)動目標達成。 4、無影響正常履職的身心疾病。 5、有互聯(lián)網(wǎng)大廠新媒體工作經(jīng)驗優(yōu)先。
    2025-07-18
    洪志敏
    南寧-青秀區(qū)
    負責(zé)公司相關(guān)行政人事部工作,及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
    2025-07-18
    112023382@qq.com
    南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
    主要負責(zé)人力資源管理(招聘、績效考核、宣傳、數(shù)據(jù)統(tǒng)計等)以及精通電腦辦公軟件office表格制作,有一定的文案寫作能力,氣質(zhì)較好,有較強的溝通能力和團隊意識。
    2025-07-17
    黃創(chuàng)才
    人事主管
    6000-8000元
    南寧-青秀區(qū)-萬象城
    廣西南寧凱藍企業(yè)管理有限公司
    快速消費品(食品,飲料,化妝品)
    工作內(nèi)容: 1、全面負責(zé)公司組織建設(shè)和團隊搭建, 招聘、培訓(xùn)、績效工作的統(tǒng)籌及實施、指導(dǎo)、檢查與考核工作 2、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,制定公司人力資源規(guī)劃及預(yù)算及跟進,牽頭各部門 3、負責(zé)擬制公司薪酬制度和方案, 建立行之有效的激勵和約束機制 4、根據(jù)部門職能的設(shè)置,指導(dǎo)和協(xié)助公司各部門編制崗位職責(zé)說明書,并根據(jù)需要及時修訂和補充 5、負責(zé)制定和完善各項行政、人事管理制度和流程,并推動實施和監(jiān)督檢查 6、定期進行組織人才盤點,制定梯隊培養(yǎng)方案,搭建團隊人才培養(yǎng)體系 任職要求: 1、28-40歲,大專及以上學(xué)歷,行政管理、人力資源管理等管理類相關(guān)專業(yè),能接受出差。 2、4年以上人事行政相關(guān)工作經(jīng)驗,2年以上零售行業(yè)人事主管/經(jīng)理崗位經(jīng)驗,熟悉人力資源6大模塊及辦公室行政管理知識與工作流程, 3、熟練運用OFFICE等辦公軟件; 4、工作積極主動,熱情開朗,認真負責(zé),有良好的溝通能力、服務(wù)意識和團隊合作能力。 5、熟悉國家相關(guān)的政策、法律法規(guī) 上班時間:9:00-12:00,13:00-18:00 大小周 公司地址:廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)民族大道136-1號華潤A座3703室凱藍企業(yè)
    2025-07-17
    李女士
    人事專員
    人事專員
    4000-6000元
    南寧-青秀區(qū)-陽光100上東國際
    需要有一年以上招聘經(jīng)驗 最好是有娛樂主播招聘經(jīng)驗 無責(zé)底薪4k加提成 事少 老板好說話 上班時間9:30-18:30 做六休一
    2025-07-14
    黃炳輝
    南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-正恒國際廣場
    沃爾瑪招聘人力資源經(jīng)理(工作地點:防城港) 職位描述: 1、根據(jù)店內(nèi)的實際情況,建立并實施人力資源方針和行動計劃,支持營運達到業(yè)績目標; 2、維護及建立公司有效溝通渠道,為商店管理層提供人力資源專業(yè)意見; 3、管理商店人力資源部,發(fā)展下屬,持續(xù)提高部門工作效率和服務(wù)水平; 4、保證與區(qū)域人力資源部的緊密溝通,負責(zé)人力資源項目在店內(nèi)的實施。 任職要求: 1、本科或以上學(xué)歷,熟悉人力資源相關(guān)法律法規(guī); 2、5年大型外企或綜合型企業(yè)人力資源工作經(jīng)驗; 3、出色的分析問題和解決問題能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的項目管理能力,有親和力。
    2025-07-14
    許敏勇
    南寧-青秀區(qū)
    工作職責(zé): 1、按公司招聘計劃完成招聘工作(前期重點工作); 執(zhí)行并完善公司的人事制度與計劃,培訓(xùn)與發(fā)展,績效評估,員工社會保障福利等方面的管理工作; 2、組織并協(xié)助各部門進行招聘、培訓(xùn)和績效考核等工作; 3、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)政策及流程; 4、員工人事信息管理與員工檔案的維護,核算員工的薪酬福利等事宜; 5、其他人事日常工作。 任職要求: 1、在人員招募、引進、培訓(xùn)開發(fā)及員工考核、激勵等方面有實際操作能力; 2、具有優(yōu)秀的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務(wù)意識,溝通領(lǐng)悟能力,判斷決策能力強; 3、工作細致認真,原則性強,有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng); 4、熟悉國家相關(guān)勞動法律、法規(guī),熟悉人力資源管理工作流程和運作方式; 5、具有較強的應(yīng)變能力和內(nèi)外溝通能力; 6、有強烈的責(zé)任感及敬業(yè)精神,能承受較大的工作壓力。 工作地點:百色凌云縣,所屬公司國晶莊園酒業(yè)公司(天昌旗下項目公司)
    2025-07-14
    陳先生
    南寧-青秀區(qū)
    崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司的業(yè)務(wù)需求,定期分析人力資源現(xiàn)狀,制定匹配的人力資源規(guī)劃,為公司的組織架構(gòu)建設(shè)、業(yè)務(wù)決策等提供人力資源支持; 2、建立健全人力資源管理體系和機制(包括人才引進、培訓(xùn)、員工關(guān)系處理等制度建設(shè)),并組織實施人力資源六大模塊工作,為公司人才隊伍建設(shè)搭建良好的發(fā)展平臺; 3、結(jié)合行業(yè)和公司發(fā)展狀況,制定公司薪酬管理體系并組織實施,發(fā)揮激勵和導(dǎo)向作用,確保公司經(jīng)營目標的完成。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、勞動關(guān)系管理等相關(guān)專業(yè),具有8年以上人力資源管理工作經(jīng)驗,同等職位3年以上工作經(jīng)驗,具備電力、能源、工程施工等中大型企業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先; 2、熟練掌握人力資源各模塊工作,熟悉人力資源管理相關(guān)法律法規(guī),并且在企業(yè)崗位規(guī)劃設(shè)置、專業(yè)人才引進、績效管理等方面具有豐富的實操經(jīng)驗; 3、具有良好的邏輯分析能力、制度建設(shè)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力。
    2025-07-13
    廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)中柬路龍光世紀A座
    南寧-青秀區(qū)-新興大廈
    公司制度制定、完善、跟進 薪酬制度制定、完善、執(zhí)行 公司文化建設(shè)
    2025-07-13
    林東海
    廣西南寧市東源建材有限公司招聘:公司標志 logo
    廣西南寧市東源建材有限公司
    所在行業(yè) 建材
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    企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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